開催概要
プレゼンで示せ、君の未来。
君のアイデアと伝える力が、未来を切り開くカギになる。
プレゼンを通じて、あなたがどれだけ自分の考えを明確にし、
わかりやすく伝え、他の人を巻き込んで、実行に移すことができるかが選考のカギとなります。
ユニークな発想力とコミュニケーション能力を持つあなたと、
ともに会社の未来を創っていきたいと考えています。
君のプレゼンで、会社の未来がどのように変わるかが見えてくる。
プレゼンを通じて、ともに未来を描きませんか。
プレゼン採用
応募資格
・「まねきねこでやりたいこと」をプレゼンする意思のあるもの
応募方法
まずはエントリーからお申し込みください。
会社説明会もしくは個別面談の日程調整をお送りします。
参加するかどうかは、説明会or面談後に決定でも構いません。
説明会後に、選考希望の方にはプレゼン原案をご提出いただきます。
選考フロー
エントリー
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会社説明会 or 個別面談
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エントリシート・プレゼン原案 の提出
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🔥プレゼン作成🔥
※社員がサポートいたします（複数回の面談あり）
※作成想定期間：1か月ほど
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プレゼン前面談
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プレゼン
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内定
| 職種 / 募集ポジション | 営業・開発・管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | 全国のカラオケまねきねこ、もしくは、東京本社 |
| 勤務時間 | シフト制 |
| 休日 | 毎月のカレンダーで土日の回数の休日があります。 その他、休暇制度あり ・リフレッシュ休暇（連続7日間の休暇取得・年2回） ・有給休暇 ・慶弔休暇 |
| 福利厚生 | ・奨学金返済支援制度 ・社員持株会 ・従業員向け株式給付信託 ・禁煙手当 ・従業員割引 ・永年勤続表彰制度 ・海外研修旅行 ・社員マイレージ制度 ・子育てお祝い金 |
| 加入保険 | 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 諸手当 | ・残業手当 ・深夜手当 ・通勤手当 ・食事補助 |
| 入社後のイメージ | 当社の将来を担う幹部候補生として、営業、管理、開発といった様々な部署を経験していただきます。 初期配属は適性や希望を考慮して決定し、その後はジョブローテーションを通じて定期的に異なる部署での経験を積んでいただきます。 このプロセスを通じて、多様な業務知識や経験を蓄え、会社全体の事業内容を深く理解していただき、将来的には組織を牽引して高い視座とリーダーシップを発揮して、会社全体の発展に貢献していただくことを期待しています。 ・配属部署における実務経験を通して、組織や事業の課題発見・解決を図る ・部署内外の関係者と連携し、円滑なコミュニケーションを図りながら業務を推進 ・上司・先輩社員の指導のもと、専門知識・スキルを習得 ・研修やOJTを通して、ビジネススキル・マネジメントスキルを習得 ・会社全体の事業戦略やビジョンを理解し、長期的キャリアを形成 |
| 会社名 | 株式会社コシダカホールディングス |
|---|---|
| 設立 | 1967年（昭和42年）3月31日 |
| 本社所在地 | 東京本社 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂2丁目25番12号 道玄坂通10階 電話番号：0570-666-425（代表） 前橋本社（本店） 〒 371-0847 群馬県前橋市大友町1-5-1 電話番号：027-280-3371（代表） |
| 代表取締役社長 | 腰髙 博 |
| 資本金 | 20億70百万円（2022年8月末現在） |
| 上場取引所 | 東京証券取引所プライム市場（証券コード：2157) |
| 業績 | [売上高] 632億63百万円 2024年8月期連結 |
| 従業員数 | [グループ] 5,596名 （2024年8月末時点） ※1日8時間換算人数 |
| 事業内容 | グループ経営戦略の策定・管理 （カラオケ事業、温浴事業） |
| グループ会社 | ＜国内＞ 株式会社コシダカ 株式会社コシダカプロダクツ 株式会社コシダカビジネスサポート 株式会社コシダカアミューズメント 株式会社コシダカデジタル 株式会社コシダカメンテナンス ＜国外＞ KOSHIDAKA KOREA Co., Ltd. KOSHIDAKA INTERNATIONAL PTE.LTD. KOSHIDAKA MALAYSIA SDN.BHD. KOSHIDAKA THAILAND CO.,LTD. PT.KOSHIDAKA INTERNATIONAL INDONESIA ※2024年10月1日時点 |