会社概要
栗田工業（クリタグループ）は1949年にボイラの水処理薬品事業により創立し、企業理念「"水"を究め、自然と人間が調和した豊かな環境を創造する」のもと、一貫して水処理に関する技術とノウハウを蓄積してきました。
「水処理薬品、水処理装置、メンテナンス・サービスという他社にない事業構成」「“技術立社”を掲げた高度な研究開発力」「日本全国および世界に広がるネットワーク」といった経営資源を活かし、幅広く水処理のソリューションを提供することで、さまざまな業種のお客様に対して“生産性向上”、“環境負荷低減”、“省エネルギー”といった価値を提供しています。
仕事内容
■業務内容
・産業プラントを洗浄する際に使用する大型ポンプ、バルブ、配管等の機材の管理
・上記機材の不良部品の判定および整備要領の検討
・上記機材の在庫管理、記録確認、発注業務
■期待すること
近年、設備投資の増加により社内で機材管理の重要性がより一層増しています。日常業務の中で機材の知識、機材管理の知識を蓄積いただき、将来的に機材管理拠点のセンター長を目指していただくことを期待しています。
■やりがい
私たちは洗浄セグメントの3つの要である人材・技術・機材のうち、機材の管理を一手に担う非常に重要な役割を任されています。私たちが日々設備投資の判断、改善改良の検討、不良部品の整備を行うことが現場担当者の安心・安全に直結している非常にやりがいのある仕事です。
必要なスキル
■必須
・機械（ポンプ、バルブ等）の取り扱い経験および保全に関する知識
・電気系の知識または資格
■歓迎
・機材の保全管理経験
・サプライヤーとの折衝経験
・安全品質管理の経験
| 職種 / 募集ポジション | 洗浄事業向け機材管理（高浜） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 08:45〜17:15（フレックスタイム制度あり） |
| 休日 | 出産・育児休暇、創立記念日、完全週休2日制（土・日）、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、祝日 |
| 福利厚生 | 介護休職制度、借り上げ社宅制度、社員寮（独身寮）、社員持株会制度、育児休暇制度、財形貯蓄、資格取得奨励金制度、資格取得（自己啓発）奨励金制度、資金貸付制度、退職金 |
| 加入保険 | 健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙所あり |
| 採用時の職能 | 総合職・専門職（経験による） |
| 募集対象 | 最終学歴が大学・大学院・高専・専門学校卒の方 |
| 会社名 | 栗田工業株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1949年7月13日 |
| 本社所在地 | 東京都中野区中野4丁目10番1号 中野セントラルパークイースト |
| 代表執行役社長 | 江尻 裕彦 |
| 資本金 | 134億5,000万円 |
| 株式公開 | 東証プライム市場（証券コード：6370） |
| 従業員数 | 7,981名（連結） 1,625名（単体） 2024年3月31日現在 |
| コーポレートサイト | https://www.kurita-water.com |
| グループ事業内容 | 水処理薬品の販売・製造、水処理装置の製造・販売・メンテナンス、超純水供給、土壌・地下水浄化、精密洗浄、水処理施設の運転・維持管理、プラント洗浄、水質分析・環境分析、業務用水処理機器、家庭向け商品の製造・販売、等 |
| プロモーション | ＜クリタグループ公式YouTube> クリタグループ紹介映像 https://youtu.be/7MXlk7I8cQw?si=DMvQ7HY7xfHvX0Ds “水”を究める 栗田工業 https://youtu.be/dIH-BPCyaKk?si=7G5Oytleji5bo3Uw ＜クリタグループ公式X(旧Twitter)＞ https://x.com/KuritaGroup ＜栗田工業公式note＞ https://note.com/kurita_water/ |
| 求人・エントリーに関するお問い合わせについて | 求人またはエントリーに関するお問い合わせは下記連絡先までご連絡ください。 栗田工業株式会社 採用窓口 kwi_recruit@kurita-water.com |