リードマーケティングプランナー

～la belle vie 株式会社とは～

「次世代のショッピング体験をデザインする」をミッションに掲げ、会員数610万人以上を誇る日本最大級のフラッシュセールECサイト「GLADD」「GILT」の企画・開発・運営を行っています。

「la belle vie」はフランス語で、「美しい生活」という意味があり、友人との楽しい時間を過ごしている時や、幸せを感じた時など、人生を楽しんでいると感じる瞬間に使われる言葉です。

これまで、ラグジュアリーブランドからアパレル、インテリア、食品だけでなくジムなどの体験に至るまで、幅広いカテゴリーの高品質な商品やサービスを取り扱い、「お客様にとっての“la belle vie”な時をサポートしていきたい」という願いの元、サービスを提供してきました。

『No.1ブランド在庫ソリューション』というvisionを掲げ、これまでに培った技術や25,000を超えるブランド様とのパートナーシップを活かしてファミリーセールをテーマとした「White Label」を展開。

2023年5月には、日本テレビホールディングスの一員となり、グループが持つコンテンツ力と、当社の強みであるEC領域における物流・購買データ、マーケティングノウハウ、そして物流拠点の運営に伴う一気通貫したECプラットフォームとのシナジーにより、さらなる事業拡大を目指しています。

現在は、システム統合による「マルチテナント機能」の実装によって、GILTやGLADDといった既存ブランドに加え、異なるコンセプトやターゲットを持つ新たなセールスサイトを、短期間で柔軟に立ち上げることが可能となります。

こうしたプラットフォームの拡張性を最大限に活かし、多様なニーズに応えるブランド戦略を展開していくことで、より強固な事業ポートフォリオの構築を進めています。

日本テレビグループの「物販事業における中核企業」として、グループ各社との連携を強化し、コマース分野におけるシナジーを最大限に活かしながら、将来に向けた持続的な成長を目指してまいります。

《ファッションから環境問題、社会貢献を考える》

ファッション業界は「在庫超過」や「過度な生産」という深刻な課題を抱えています。世界では、1年間に供給される約29億着の衣服のうち、約15億着が売れ残りとして大量に廃棄されているのが現状です。私たちは、この社会的な課題に対し、他社とのパートナーシップを通じて新たな試みを実践しています。
在庫なら何でも売っていいというスタンスの単なるプラットフォーマーになるのではなく、ブランドの世界観を打ち出しながら商品を見やすい形で並べ、簡単で安心してお買い物ができる、そんなサービスを目指しています。

《サービス紹介》

■「GLADD」
https://gladd.jp/
会員数330万人、国内のセレクトショップや百貨店を中心とした8,000パートナーブランドと提携し、幅広いアイテム展開をおこなう国内最大級のフラッシュセールサイト

■「GILT」
https://www.gilt.jp/
会員数270万人、ファッショニスタでも知らない海外ブランドやデザイナーズブランドを中心とした17,000パートナーブランドと提携し、また厳選されたグルメやエステ、ジムなどの体験プランも展開

■「White Label」
フラッシュセールで培った「会員制」「期間限定」「在庫運用」といったノウハウを活用し、オンラインとオフラインの両方でファミリーセールを開催・支援するDXサービスです。ブランド様のファミリーセール運営を次世代へと進化させ、顧客体験の向上と効率的なデジタル運用の実現をサポート

《フラッシュセールとは》

有名・人気ブランドのアイテムを、 期間限定にてお得なプライスでお届けする特別なセールです。 商品は各ブランドにて取り置き、仕入れや保管にかかるコストを 最小限に抑えることで、大幅な割引を実現。 会員限定の割引や特典など、会員ならではのショッピングが楽しめます。

■ミッションと期待する役割
【入社直後のミッション】
入社後まずは、当社の既存施策、組織体制、および各サービスの特性を迅速にキャッチアップしていただきます。その上で、客観的な視点から「改善インパクトの大きいテーマ」を早期に特定し、具体的な数値成果の創出に繋げていただくことを期待しています。

【意思決定レベルでのリード】
当社が保有する膨大なデータ資産を武器に、単なる数値の定点観測や部分最適に留まらない活躍を求めています。

「今、どの指標（KPI）を追うべきか」
「どの仮説を最優先で検証すべきか」 といった、戦略の根幹に関わる意思決定レベルから議論をリードし、事業インパクトを最大化させるための打ち手を設計・実行してください。

【将来的な展望】
単一のプロモーションや施策の担当者で終わるのではなく、将来的にはマーケティング部全体の成長を牽引するリーダーとして、より大きな裁量（予算・組織・戦略）を持ってご活躍いただくことを想定しています。

■お任せしたい業務

・戦略的データ活用とKPI設計： ビッグデータを基にしたユーザー行動分析、および最優先で追うべき指標の選定とモニタリング。
・高インパクト施策の立案・実行： 新規獲得・プロモーション領域において、事業のフェーズに合わせた最適な仮説構築と、スピード感をもった検証サイクルの実行。
・プロジェクトマネジメント： 各事業部門やエンジニア、クリエイティブチームと連携し、意思決定から実装までをワンストップでリード。
・マーケティング組織の強化： リーダーとして知見を共有し、組織全体のプランニング能力および実行力の底上げへの寄与。

■配属チーム：マーケティング部  ∟グロースオペレーション：12名
∟コミュニケーション戦略：10名
∟デザイン：7名

■本ポジションの魅力
・「やりたい」を形にできる裁量： 改善案の提案だけでなく、意思決定のプロセスから深く関与できるため、マーケターとしての真の実力が試される環境です。
・データ×自由度： 豊富なデータ資産がありながら、手法に縛りはありません。ロジックに基づいた提案であれば、ダイナミックな投資判断が可能な環境です。
・キャリアパス： 特定の領域に閉じず、事業全体のグロースやマーケティング組織を牽引するリーダーやディレクター候補としてのキャリアステップも可能です。

■必要なスキル/経験/資質/資格

・WEB広告（運用型広告、SNS広告等）を用いた新規顧客獲得の施策プランニング～改善までの実務経験
・プロジェクト、またはチームにおけるリーダーシップ経験

■あれば歓迎されるスキル/経験/資質/資格

・ソーシャルメディアマーケティング、インフルエンサーマーケティングの深い知見。
・コンテンツ制作（クリエイティブ、動画、コピーライティング等）のディレクション経験。
・代理店側でのプランニング経験、または事業会社でのPM経験。

■こんな人と働きたい

・自社サービスに愛着をもち、経営目線でマーケティング、事業運営の優先順位を見極める能力のある方
・自発的な推進力： フットワークが軽く、自ら課題を見つけ、スピード感を持って施策を実行できる方。
・ロジカル＆クリエイティブ： 数値を論理的に捉えつつ、ユーザーの心を動かす柔軟な発想を大切にできる方。
・高いコミュニケーション能力： 他部門の意図を汲み取り、共通のゴールに向けて円滑に連携できる方。