la belle vie 株式会社 すべての求人一覧
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カスタマーエクスペリエンス（アルバイト）
業務内容 ・お客様からの電話、メールの対応（受注業務はありません） ・商品の返品業務 ・商品の交換・修理対応 ・リスト作成等の事務業務 ・データ整理 （※PC操作ができる方、歓迎） 当社のカスタマーサポート部門の特徴は、お客様からの電話対応だけではなく、メールでの問い合わせ対応、商品・配送管理や社内の関連部署との連携および、ブランド企業への連絡・返品まで、業務内容が幅広いことです。 髪型、服装は自由！フラットな雰囲気でコミュニケーションがとりやすい会社です。 続きを見る
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モバイルアプリエンジニア
【ポジション概要】 ◆ポジション名：モバイルアプリエンジニア ◆募集部署：TS＆I部 アプリケーションチーム ◆エンジニア組織の人数構成 ・ディレクター…1名 ・プロダクトチーム…19名（業務委託メンバー含む） ・アプリケーションチーム…34名（業務委託メンバー含む） ・インフラ＆テックサポートチーム…4名（業務委託メンバー含む） ※エンジニアはアプリケーションチーム配属 １つのチームに集約し情報交換がしやすい環境を作っております。 ◆採用背景 当社サービスは既に業界シェアトップクラスのサービスとなっておりますが、まだまだ拡大フェーズであり、共にサービスを創るメンバーを募集しています。完成されたサービスの維持・運用ではなく、今後の事業展開に伴う新規開発にも関わることができるため、スキルアップできる環境です。 ◆募集概要 ・総会員数600万人、のべ10,000ブランド以上のクライアントとお取引させていただいており、GLADD、GILT2つのサイトで日本のフラッシュセール市場シェア90％を保持しています。 ・近年ではGLADD・GILTで培ったノウハウを活かしファミリーセールをテーマとしたWHITE LABELという新規サービスも開始しています。 ・2023年5月、日本テレビホールディングスの一員になり、これまでに蓄積した横断的な物流・購買データと卓越したテクノロジーを強みとした当社とのシナジーによる飛躍的な事業拡大を見込んでいます。 ◆職務内容 ・クロスプラットフォーム環境での開発 Flutterでのクロスプラットフォームの適用に関するPoCを通して 課題を抽出／解決し、本格適用を推進して頂きます。 ・自社ECサイトにおけるモバイルアプリの開発 プロダクトチームと連携しながらエンジニア目線で仕様調整を行い、 開発・リリースまで一貫して対応頂きます。（Android or iOS） ◆必須要件 ・Flutterを使ったモバイルアプリ開発経験 ・エンジニア経験5年以上 ◆歓迎要件 ・チーム開発の経験（マネジメント経験不問） ・アプリ以外のWebシステム開発経験（Front / Back）１年以上 ・品質管理の経験 ・クロスプラットフォーム化の推進経験 ◆こんな人と働きたい ・ロジカルシンキングに長けている、また、物事をロジカルに捉える姿勢をお持ちの方 ・コミュニケーション能力に長け、チームや仲間を尊重できる方 ・常に自己変革、成長の意識で業務に取り組める方 ・フットワーク軽く、自分事として業務に取り組み、最後までやり遂げる事ができる方 ・長期的に自社プロダクトの開発、改善に取り組みたい方 ・開発だけでなく、マネジメントなど上流の業務に興味をお持ちの方 ◆開発環境 ・フレームワーク：Ruby on Rails、Laravel、React、Vue.js、Flutter ・開発言語：Java、PHP、TypeScript、Ruby、JavaScript ・クラウドプラットフォーム：AWS ・データベース：MySQL、PostgreSQL ・インフラ管理：Docker、Terraform、AWS CloudFormation、Amazon ECS、Amazon CloudWatch ・環境：Linux、nginx、Unicorn、Redis ・ツール：Backlog、Git、Redmine、GitHub、New Relic、GitHub Actions ◆ミッション、やりがい ・ 10年以上続いてきたサービスをより使いやすくモダンなサービスにしていくためにシステムリプレイスに向けてレガシーコードの入れ替えやライブラリの整理を日々の運用と並行して進めています。 ・ECサイトだけでなく、BtoBの業務システムの機能の作り込みなど多くの場面でエンジニアの課題解決が必要とされるので非常にやりがいがあります。 ◆このポジションが候補者様に提供できる事： ・Flutterを使用したアプリサービスのグロース ・BtoC、BtoB両方のプロダクトをもつ自社サービス企業での経験 ・チームリーダー/スペシャリストどちらのキャリアパスも目指せる ・ユーザー視点を持ち、洗練されたUIUXの設計に携われる 【予定選考フロー】 書類選考→面接選考2～3回→内定 応募時にGithubやソースコードがあればぜひ提出ください（任意） 続きを見る
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MD（ALL CATEGORY）
◆MDの職務内容/お任せしたい仕事 会員様とパートナーブランド様双方に利益を生み出す商品構成の企画をしていただきます。 ・期間限定のフラッシュセールを月間約60～100イベント担当 ・国内外のブランド様との関係構築、出店交渉 ・パートナーブランド様への注文、報告、プレゼン、数値管理等 上記に加え、トレンドの調査やデータの分析を行います。 具体的には、カテゴリ別に各アイテムの実績分析を行い、プライス設定や、SKU毎の数量計画ならびに適正在庫を主に分析し、ブランドサイドと展開商品の構成に繋げます。 また、顧客データから各都道府県別、男女別、年代別、プライス、バスケット単価など商品ラインナップ展開だけでの判断でなく、数値分析を基にサイト内の動向を綿密分析します。 会社案内+MDの参考資料は下記URLをご覧ください。 https://speakerdeck.com/recruiting/la-belle-vie-hui-she-gai-yao-plus-md ※扱うアイテムは、アパレルだけでなく、ジュエリーやファッション雑貨、テーブルウェア、化粧品、旅行などライフスタイル全般に渡り、実に様々。 多彩なブランド商材を扱いながら自分の世界を広げることができます。また、多くの取引先と触れあい、仕事を通してマーケット情報を得ながらMDとして成長することも魅力の1つです。 ◆配属部署/募集ポジション バイイング＆マーチャンダイジング部 ※組織体制について ウィメンズ、メンズ、キッズ、ホーム雑貨（家具、小物）、コスメ等CATEGORYごとにチームが分かれており、GILT、GLADD2サイトへの掲載調整をご担当いただきます。（各チーム3名～8名）(配属CATEGORYはご経験、ご希望を考慮して決定いたします) 弊社MDはブランド側で就業していたメンバーも多く、ECの数値分析や管理システムの使用経験はほぼゼロからスタートしているメンバも多く在籍しております。 最初は慣れない作業も多く、苦戦することもありますが、キャッチアップ期間を設けて徐々に担当ベンダーを増やしていきますのでご安心ください。 ◆こんな人と働きたい ・コミュニケーション能力に長け、チーム貢献に喜びを感じる方 ・ロジカルシンキングに長けている、または物事をロジカルに捉えるスタンスのある方 ・既存の枠に囚われる事無く、顧客志向を持って業務に取り組める方 ・常に自己変革/成長の意識で業務に取り組める方 ・フットワークが軽く、自発的かつスピード感を持って業務にあたれる方 ◆下記URLにMDdirectorへのインタビュー記事を掲載しております。 https://www.wantedly.com/companies/gladd/post_articles/276104 ◆必要なスキル/経験/資質/資格 いずれかに該当される方 ・セレクトショップ、百貨店展開ブランド、多店舗展開アパレルブランドいずれかでのMD経験3年以上 ・ファッションアパレルのOEM/ODMでの法人営業経験3年以上 ◆あれば歓迎されるスキル/経験/資質/資格 ・salesforceやtableauを使用してECの売り上げ分析、数値設計に携わった経験2年以上 ・すでにブランドとのコネクションをお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力 ・エクセル、ワードの操作スキル 続きを見る
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データサイエンティスト
◆職務内容 ・顧客分析、商品分析など、実態把握や要因探索などを目的としたデータマイニング ・各種分析結果を用いて事業の戦略立案に寄与するようなインサイトの抽出 ・各種データを活用したレコメンデーションやパーソナライゼーションのロジック開発 ・機械学習を活用したサイト機能改善 ◆必須要件 ・レコメンデーション及びパーソナライゼーションの実装経験3年 ・SQLを用いた大規模データ処理経験 ・Pythonを用いたプログラミング経験 ・顧客データや購買データ、アクセスログデータ等を用いた大規模データの分析経験 ◆歓迎要件 ・統計解析、自然言語処理などを用いた分析経験 ・マーケティング、消費者行動論などの基礎知識 ◆こんな人と働きたい ・ロジカルシンキングに長けている、また、物事をロジカルに捉える姿勢をお持ちの方 ・漠然とした課題に対してその本質を捉え仮説・検証を行い、改善策を提案できる方 ・データ分析手法およびデータを利用した事業価値の創出にやりがいを感じる方 ・コミュニケーション能力に長け、チームや仲間を尊重できる方 ・常に自己変革、成長の意識で業務に取り組める方 ・フットワーク軽く、自分事として業務に取り組み、最後までやり遂げる事ができる方 ◆主な得られる経験及びスキル ・CEO直下で裁量をもって構築段階から携われる ・大規模ECサイトのレコメンデーションやパーソナライゼーションについて構想から機能実装及び保守改善まで携われる ・Tech、マーケティングチームとの協業も多く、開発知識、幅広いカスタマーニーズに基づいたビジネス感覚が身につく ◆予定選考フロー 書類選考→1次選考（シニアデータアナリスト）→2次選考（CEO） 課題：無（スキルレベル等の確認が必要な場合は成果物をご提出いただく場合があります） 続きを見る
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経営企画（リーダー）
◆ポジション名：経営企画リーダー及び候補 ◆募集部署名：経営企画室 ◆チーム構成：外部コンサル2名 ◆採用背景： 外部委託の構成比率が高い状況となっており、運用から内部人材による内製化を図るとともに、更なる会社の発展、成長に寄与するために人材の確保と合わせて経営企画室の役割を拡大します。 ◆このポジションが候補者様に提供できる事： ・最先端のEC企業での経営企画経験がつめる ・経営管理から事業運営支援、新事業、各種課題解決支援などとカバー範囲が広く、ミドルオフィスとしてフロントからバックまで幅広い知識や経験を積むことが可能 ・ファッション商材を中心とした単なる販売チャネルとしてではなく、業界課題である在庫にフォーカスした更なるビジネス展開を目指しており、新しいビジネスを考える、作り上げるためのチャレンジするフィールドを提供 ・データ分析に基づくロジカルシンキング ◆職務内容 ・経営分析の実施 ・経営目標の推進（事業計画・予算策定、KPI等計数管理） ・成長戦略・事業計画の策定 ・外部環境/内部環境分析 ・各種経営陣へのレポーティング、意思決定サポート ◆必須要件 ・コンサルティングファームでの勤務経験3年以上(プロジェクトの作業リード役相当) ※もしくは事業会社での管理会計実務および報告の経験が3年以上（作業業務を中心としながらも報告業務も担当) ・Excelスキル（上級） ・プロジェクトマネジメントスキル（プランニング、進捗管理） ◆歓迎要件 ・簿記2級以上の資格取得されている方 ・数名程度の部下を率いたマネジメント経験のある方 ・アパレル若しくはECでの経営企画経験 ◆こんな人と働きたい ・ロジカルシンキングに長けている、また、物事をロジカルに捉える姿勢をお持ちの方 ・言語化能力の高い方 ・コミュニケーション能力に長け、チームや仲間を尊重できる方 ・常に自己変革、成長の意識で業務に取り組める方 ・フットワーク軽く、自分事として業務に取り組み、最後までやり遂げる事ができる方 ・企業経営に関する知識（経営学やファイナンス、マーケティング等）を有し、経営者視点を意識した管理・分析する姿勢をお持ちの方 【予定選考フロー】 書類選考→1次選考→最終選考（来社）（2～3回） 続きを見る
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インフラエンジニア / AWS環境
【ポジション概要】 ◆ポジション名：インフラエンジニア ◆募集部署：TS＆I部 インフラ＆テックサポートチーム ◆エンジニア組織の人数構成 -ディレクター…1名 -プロダクトチーム…8名 -アプリケーションチーム…約20名（業務委託メンバー含む） -インフラ＆テックサポートチーム…3名（業務委託メンバー含む） ◆開発環境、使用言語： フレームワーク：Ruby on Rails、Laravel、React、Vue.js、Flutter 開発言語：Java、PHP、TypeScript、Ruby、JavaScript クラウドプラットフォーム：AWS データベース：MySQL、PostgreSQL インフラ管理：Docker、Terraform、AWS CloudFormation、Amazon ECS、Amazon CloudWatch 環境：Linux、nginx、Unicorn、Redis ツール：Backlog、Git、Redmine、GitHub、New Relic、GitHub Actions ◆このポジションが候補者様に提供できる事： ・AWS新しい仕組みやサービスを積極的に試すことができる ・自社開発/BtoBtoCサービス全般における運用または管理に携われる ・フラッシュセールという独特のモデルによる瞬間的な負荷への対策など、ECの中でもユニークな環境を体感できる ・知識豊富な先輩メンバーと技術を高めあえる環境 【募集要項】 ◆必須要件 ・AWS、GCP、Azureなどのクラウドサービス上でのネットワーク構築・管理・保守経験3年以上 ・ネットワークに関する広い知識をお持ちの方 ◆歓迎要件 ・チームマネジメントの経験（5名以上のチーム経験尚可） ・インフラ全般に関わる広い知識（コンテナ・仮想化、DBやRedis等） ・中～大規模システム（同時接続数100TPS以上, Webサーバ数台規模以上）でのインフラ管理経験 ・CI,CD構築経験 ・セキュリティに関する豊富な知識をお持ちの方 ◆こんな人と働きたい ・ロジカルシンキングに長けている、また、物事をロジカルに捉える姿勢をお持ちの方 ・コミュニケーション能力に長け、チームや仲間を尊重できる方 ・常に自己変革、成長の意識で業務に取り組める方 ・フットワーク軽く、自分事として業務に取り組み、最後までやり遂げる事ができる方 ・几帳面な性格で、携わるプロダクトへの責任感が強い 【お任せしたい業務内容】 ・AWS上のシステムサポート全般 →機能拡張によるインフラ側の設定変更（サーバやDBのリソース調整や負荷対策）、コスト削減の取り組み対応、パッチ適応、異常時対応 ・監視機能の強化 ・セキュリティ機能の強化、アップデート ・基盤統合およびAWSへのシステムリプレース ・チームのマネジメント、ローテーション体制の整備 ・大量の画像を効率よく保存し配信できる仕組みの構築 ・ビッグデータ環境の構築 【予定選考フロー】 書類選考→面接2～3回を予定 続きを見る
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カメラマン（アルバイト）
【お任せしたい業務内容】 ・社内撮影ブースでの商品撮影 ・Macを使用したPC作業（データ整理、アップロード作業など） 自社アパレルサイト「GLADD」や「GILT」で扱う商品の撮影、またPRで使用する画像データの作成をしていただきます ※PC作業はMac PCを貸与いたします 【応募要件】 ※いずれかに該当する方 ・カメラマンもしくは撮影現場での実務経験がある方 ・ファッションにかかわるお仕事の経験がある方 ※カメラマン経験者の方は、ぜひ面接時にポートフォリオをお持ちください ※Macの基本操作ができる方歓迎 【会社の雰囲気・風土】 社員の個性を大事に、カジュアルなコミュニケーションができる会社です。 ドレスコードなし、服装自由！アットホームななじみやすい雰囲気です。 無料でコーヒーが飲める、オシャレな休憩ラウンジもあります。 続きを見る
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la belle vie アルバイト （ロジスティクス）
◆アルバイト（ロジスティクス）の職務内容/お任せしたい仕事 アパレル･雑貨･食品など多岐にわたる弊社取り扱い商品をお客様にお届けするサポート業務 【具体的には】 出荷バーコードの読み取り、伝票作成、検品、ピッキング（品だし）、商品のパッキング、返品商品の確認などの軽作業を行っていただきます。 ◆こんな人と働きたい ・ファッション、雑貨好きな方 ・ブランド商品を扱うお仕事がしたい方 ・人と接する事が好きな方 ・やる気のある方 ・丁寧な対応のできる方 ・主婦(夫)／フリーターさん 歓迎 ◆必要な経験/スキル/資質 簡単なPC入力・ハンディ等の電子機器作業ができる方 ◆配属部署/募集ポジション ロジスティクス部 続きを見る
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la belle vie アルバイト （商品情報）
◆アルバイト（プロダクション）の職務内容/お任せしたい仕事 採寸 ・商品サンプルの採寸 ・商品情報などのデータ入力 ・スタジオ撮影の補助業務、他 検品 ・商品の検品作業 ・軽作業 スタジオアシスタント ・スタイリスト・カメラマンの補助 ・撮影アイテムの準備 ・洋服のスチーム掛け ◆こんな人と働きたい ・ファッション、雑貨好きな方 ・ブランド商品を扱うお仕事がしたい方 ・人と接する事が好きな方 ・やる気のある方 ・丁寧な対応のできる方 ・主婦(夫)／フリーター 歓迎 ◆配属部署/募集ポジション マーケティング部 （カテゴリについてはスキル/適正/希望により決定） ◆募集背景 続きを見る
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MD（リーダー）
◆MDの職務内容/お任せしたい仕事 ・期間限定のフラッシュセールを月間約60～80イベント担当 ・国内外のブランド様との関係構築、出店交渉 ・パートナーブランド様への注文、報告、プレゼン、数値管理、その他在庫ソリューションに向けた提案等 ・担当カテゴリー(チーム) のマーケット状況と自チームの状態を勘案し、方向性や目指すべき姿を提案、上長と合意の上ビジネス拡大を推進 ・自チームのメンバーマネジメント（スタッフの育成・指導、MD計画策定と計数管理等） 上記に加え、トレンドの調査やデータの分析を行います。 具体的には、カテゴリ別に各アイテムの実績分析を行い、プライス設定や、SKU毎の数量計画ならびに適正在庫を主に分析し、ブランドサイドと展開商品の構成に繋げます。 また、顧客データから各都道府県別、男女別、年代別、プライス、バスケット単価など商品ラインナップ展開だけでの判断でなく、数値分析を基にサイト内の動向を綿密分析します。 ■会社案内とMDの紹介は下記URLをご覧ください。 https://speakerdeck.com/recruiting/la-belle-vie-hui-she-gai-yao-plus-md ◆配属部署/募集ポジション バイイング＆マーチャンダイジング部 ※組織体制について ウィメンズ、メンズ、キッズ、ホーム雑貨（家具、小物）、コスメ等CATEGORYごとにチームが分かれており、GILT、GLADD2サイトへの掲載調整をご担当いただきます。（各チーム3名～8名）(配属CATEGORYはご経験、ご希望を考慮して決定いたします) 弊社MDはブランド側で就業していたメンバーも多く、ECの数値分析や管理システムの使用経験はほぼゼロからスタートしているメンバも多く在籍しております。 最初は慣れない作業も多く、苦戦することもありますが、キャッチアップ期間を設けて徐々に担当ベンダーを増やしていきますのでご安心ください。 ◆身につくスキル・経験 ・ECビジネススキル ・複数ブランドを扱う事によるリテーラーとしての懐深いビジネススキル/多様なケーススタディ ・多様なブランドとのコネクション ・マネージャー等上位へのキャリアアップ、MDプランナー等別職種へのチャレンジ ◆ こんな人と働きたい ・自身の目標だけでなく、チーム全体の目標設定とgoalまでのプロセスを考えられる方 ・コミュニケーション能力に長け、チームでの成果に喜びを感じる方 ・数値面からのアプローチを含めたロジカルシンキングができる方 ・常に自己変革、成長の意識で業務に取り組める方 ・フットワークが軽く、臨機応変かつスピード感を持って業務にあたれる方 ・マルチタスクをこなす対応力のある方 ◆下記URLにMDdirectorへのインタビュー記事を掲載しております。 https://www.wantedly.com/companies/gladd/post_articles/276104 ◆必要なスキル/経験/資質/資格 ・バイヤー若しくはMD経験5年以上 ・アパレル、キッズアパレル、コスメ、デザイン・インテリア家具等のファッション・ライフスタイル商材の取り扱い経験 ・メンバーマネジメント経験2人以上 ◆あれば歓迎されるスキル/経験/資質/資格 ・中規模以上のセレクトショップ、百貨店展開ブランド、多店舗展開アパレルブランド、ハイブランドでのMDまたはバイヤー経験 ・ECバイヤー・MD経験者 ・数値面からのアプローチや分析が得意な方 ・すでにブランドとのコネクションをお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力 ◆選考フロー 書類選考→1次リモート面接（MDディレクター）→2次リモート面接（副社長）→3次対面面接（副社長） 続きを見る
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WEBエンジニア / サーバーサイド
◆ポジション名：WEBエンジニア ◆募集部署名：TS＆I アプリケーションチーム ◆組織体制について： ・ディレクター…1名 ・プロダクトチーム…19名（業務委託メンバー含む） ・アプリケーションチーム…34名（業務委託メンバー含む） ・インフラ＆テックサポートチーム…4名（業務委託メンバー含む） ※エンジニアはアプリケーションチーム配属 １つのチームに集約し情報交換がしやすい環境を作っております。 ◆採用背景 当社サービスは既に業界シェアトップクラスのサービスとなっておりますが、まだまだ拡大フェーズであり、共にサービスを創るメンバーを募集しています。完成されたサービスの維持・運用ではなく、今後の事業展開に伴う新規開発にも関わることができるため、スキルアップできる環境です。 ◆募集概要 ・総会員数600万人、のべ10,000ブランド以上のクライアントとお取引させていただいており、GLADD、GILT2つのサイトで日本のフラッシュセール市場シェア90％を保持しています。 ・近年ではGLADD・GILTで培ったノウハウを活かしファミリーセールをテーマとしたWHITE LABELという新規サービスも開始しています。 ・2023年5月、日本テレビホールディングスの一員になり、これまでに蓄積した横断的な物流・購買データと卓越したテクノロジーを強みとした当社とのシナジーによる飛躍的な事業拡大を見込んでいます。 ◆職務内容 自社ECサイトの開発/改善/保守/運用全般（マイクロサービス） →JavaやRails等で作られているAPIの設計開発 社内の業務プロセスを“Web ＋ 新しい技術”で最適化（TypeScriptをメインに使用） 社内育成体制の構築（若手エンジニアのメンター、コードレビュー精度向上） ◆必須要件 ・WEBアプリケーションでのバックエンド開発～保守経験3年以上 ・TypeScriptでの開発経験がある、または積極的に学んでいる方 ◆歓迎要件 ・チームでのスクラム（アジャイル開発）開発の経験がある、または興味がある方 ・Jest, RSpec等を使用したテストコードありの開発経験 ・RDBMSを使用した開発経験 ・BtoC向けのWEBサービス開発及び運用経験 ・AWSクラウドフォーメーション若しくはTerraformによる開発経験 ・TDDによる開発経験 ◆こんな人と働きたい ・課題の本質を捉え、ロジカルに解決方法を考える姿勢をお持ちの方 ・自社サービスに興味・愛着を持ち、技術のアウトプットやノウハウシェアに意欲的な方 ・コミュニケーション能力に長け、チームや仲間を尊重できる方 ・自己変革、成長の意識を持ち、責任を持って担当業務に向き合える方 ◆開発環境 ・フレームワーク：Ruby on Rails、Laravel、React、Vue.js、Flutter ・開発言語：Java、PHP、TypeScript、Ruby、JavaScript、Go ・クラウドプラットフォーム：AWS ・データベース：MySQL、PostgreSQL ・インフラ管理：Docker、Terraform、AWS CloudFormation、Amazon ECS、Amazon CloudWatch ・環境：Linux、nginx、Unicorn、Redis ・ツール：New Relic、GitHub Actions、Backlog、Git、Jenkins、Redmine、GitHub ◆ミッション、やりがい 10年以上続いてきたサービスをより使いやすくモダンなサービスにしていくためにシステムリプレイスに向けてレガシーコードの入れ替えやライブラリの整理を日々の運用と並行して進めています。 ECサイトだけでなく、BtoBの業務システムの機能の作り込みなど多くの場面でエンジニアの課題解決が必要とされるので非常にやりがいがあります。 ◆このポジションが候補者様に提供できる事： ・トレンドの移りが早いアパレル業界に触れながら、スピーディーに作り変えていける ・運用業務だけでなく、BtoC/BtoB双方の新しいサービスや機能、システムを作り込む環境 ・チーム開発の構築フェーズにジョインするため、チームビルディングに携われる ・技術トレンドや情報収集を意欲的におこなうメンバーと働ける →出社時のコミュニケーションやslackを活用して新しい情報や技術について意見交換を活発に行っています。 エンジニアとしての専門的な内容だけでなく、最近では筋トレや子育てに関する話題など、個人が気になったものを取り上げてカジュアルに話せる場となっているため、様々な情報を取り入れられる環境です。 【予定選考フロー】 書類選考→面接２～3回→内定 応募時にGithubやソースコードがあればぜひ提出ください（任意） 続きを見る
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MDプランナー
◆職務内容/お任せしたい仕事 ・MD部の営業数値の進捗管理、分析 ・GLADD、GILT、Whitelabelの在庫高、消化率、回転率などを含むストックコントロール ※ミッション、予算 MDプランナーは各MDチーム付きではなく、全体を管理していく役割ですので評価指標は自社サービスの総売上＆利益高（円）となります。 会社案内、MDの紹介は下記URLをご覧ください。 https://speakerdeck.com/recruiting/la-belle-vie-hui-she-gai-yao-plus-md ≪ゆくゆくお任せしたいこと≫ まずは3サービスの売上管理、セールスプランニングに携わっていただき、徐々にTableauダッシュボードの作成やMD部門の施策プランニング、分析・レポーティング体制の構築などのプロジェクト管理をお任せしていく予定です。 ◆身に着くスキル・経験・魅力 ・多岐に渡るブランドの売り上げデータに携われる ・トップラインと協業してビジネスをドライブできる ・アパレル業界で培ったトレンド知見、売上の数値感覚を活かしながら、1ブランド単位ではなく、事業全体のグロースに関与できる ・BIツール（Tableau）を使ったデータ管理、分析 ◆必須要件 ・小売またはアパレル業界出身者 ・年間販売計画、商品計画等の数値管理およびプランニング経験 ※2年以上目安 ◆歓迎要件 ・SQLを用いたデータベースの基本的な操作、集計技術（redshift、mysql、postgre等） ・分析用ダッシュボードなどを作成した経験（Tableau等） ◆ こんな人と働きたい ・既存の手法や固定概念に捕らわれず、本質的な課題の定義から新規及び改善の提案ができる方 ・上位方針や状況を理解し、高い視座を持って業務にあたれる。またそれをチームに落とし込む事ができる方 ・コミュニケーション能力に長け、チームでの成果に喜びを感じる方 ・フットワークが軽く、臨機応変かつスピード感を持って業務にあたれる方 ・常に自己変革、成長の意識で業務に取り組める方 ・マルチタスクをこなす対応力のある方 ◆配属部署/募集ポジション バイイング＆マーチャンダイジング ◆募集背景 欠員補充 続きを見る
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Import Liable MD
■業務内容 自社ECサイトGLADD・GILTで販売するファッション商材を直接海外にて買い付けを行い、 会員様とパートナーブランド様双方に利益を生み出す商品構成の企画をしていただきます。 また買い付けしてきた商品のを自社サイト内で販売するためのＭＤ構成、販売戦略、効果検証を 行っていただくため、仕入れ～売上管理～在庫管理まで 今までのご経験を活かしていただきながら 一気通貫でECマーケットの商流に関わることができます。 ※配属チームはご経験されてきたカテゴリーや得意なアイテムなどを面接で伺い、 適正に応じてアサインを検討致します。 具体的には ・GILT、GLADDで展開するフラッシュセール月間約60～80件を担当（委託＋買取のセレクション） →買取の内訳は7割インポート商材で、3割がドメスティックとなります。 ・国内外のブランド様との関係構築、交渉 ・パートナーブランド様への注文、報告、プレゼン、数値管理等 ・年数回の海外出張（コレクションや展示会での商談、バイイング） →現段階では年3～4回、4日～1週間程度の海外出張を予定 ■会社案内、MDの紹介は下記URLをご覧ください。 https://speakerdeck.com/recruiting/la-belle-vie-hui-she-gai-yao-plus-md ■こんな人と働きたい ・英語力を活かしてファッション業界で働きたい方 ・アパレルECでショッピングをすることが好きな方 ・ロジカルシンキングに長けている、または物事をロジカルに捉えるスタンスのある方 ・コミュニケーション能力に長け、チームや仲間を尊重できる方 ・既存の枠に囚われる事無く、顧客志向を持って業務に取り組める方 ・常に自己変革/成長の意識で業務に取り組める方 ・フットワークが軽く、自発的かつスピード感を持って業務にあたれる方 ■必須要件 ・アパレル業界でビジネス英語を使用した就業経験 ■歓迎要件 ・複数ブランドを展開している企業のMD経験 ・アパレル企業のバイヤー経験 ・すでにブランドとのコネクションをお持ちの方 ・Excel、PowerPointでの資料作成経験 ■配属部署/募集ポジション バイイング＆マーチャンダイジング ≪組織の特徴≫ 配属となるバイイング＆MD部20～40代の中途入社社員約40名で形成されており、アパレル業界出身者がほとんどです。 そのため卸や自社ショップなどをベースとした小売の営業活動やMD経験がメインで、EC分野のスキル獲得は当社からスタートした社員も多いですが、組織としてBIツールの活用や分析力の向上を目指していますので、考え方やツールの使い方はしっかりとサポートいたします。 今までのアパレル業界経験を活かしつつ、より多角的な分析スキルを身に着けたいと自発的に行動できるメンバーが多数在籍しています。 ■選考フロー 書類選考→面接2～3回 続きを見る
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アナリティクスエンジニア/BIエンジニア
◆募集部署名 データ戦略室 ◆現体制 データサイエンティスト 1名/アナリティクスエンジニア･BIエンジニア 3名※業務委託を含む ◆採用背景 データ分析基盤の刷新と継続的な改善を実行するデータエンジニアを募集します。 更なる企業の発展ならびにサービスのグロースをさせる為、経営陣からの依頼や複雑な事業課題の解決支援などの業務があります。そうした難易度の高いビジネス課題をデータ基盤の開発と運用で組織全体に貢献できる方を増員したいです。 ◆ミッション 国内最大級のフラッシュセールサイトで、データウェアハウス、データマートを設計・開発・運用を通じて売り上げを伸ばす事がミッションです。 ◆ ポジション ・データエンジニア、データサイエンティストと、データアナリストと協力してデータウェアハウスを開発運用 ・データモデリングをしてデータの正確性、クエリのしやすさを担保し、SQLを書くハードルを下げてデータ民主化を推進 ・BIレポート作成を通じて、データ活用と会社の成長に貢献 ・必要に応じて積極的に自らデータ分析を推進 ・AI、機械学習の開発も行う ◆業務内容 主な業務としては、データエンジニア、データサイエンティストと、データアナリストと協力してデータウェアハウスを開発運用していただきます。また、マーケティングツールの導入やログの導入/運用なども行っており、その際はIT部と連携し推進していただきます。 ・データウェアハウス、データマートのモデリング、設計、運用 ・TableauなどのBIツールの設計、開発、運用 ・ビジネスを理解し、ビジネスに必要なデータ利活用の提案 ・データ分析、AIに必要なデータを提供 ・ビジネスサイドに求められるレポートの作成、分析 ◆仕事の魅力 ・マーケチームと密接に連携する、データ戦略室でアナリティクスエンジニアとして、データ活用に貢献できる ・データ活用を通じて、数値を改善し直接売り上げに貢献できること ・数字を見ないと意思決定できないカルチャーの中で、データ活用を推進できる ・ECサイトという難しいドメインを理解できること ・多種多様な、社内外のデータを安定的に収集するデータパイプラインの開発運用 ・複雑でレガシーなデータ基盤をリプレイスできる経験 ・複雑なデータをモデリングし提供する経験 ◆必須要件 ・Python/SQLを用いた開発経験2年以上 ・Githubを用いた環境で開発を行った経験2年以上 ◆歓迎要件 ・データウェアハウス/データマートの構築に携わった経験 ・BIの使用経験(Tableauであると尚可) ・Airflowワークフローエンジンを使用した開発経験 ・EC系のデータエンジニアリング経験 ◆歓迎スキルセット ・BI: Tableau ・Workflow engine: Airflow (mwaa) ・Extract Tool: Embulk, Glue Job, Airbyte, Trocco ・Database: Mysql, Postgresql ・Data warehouse engine: Redshift, AWS Athena ・Data lake: AWS S3 ・Language: Python, sql, typescript, shell ・Infra: AWS ・AWS Tool: S3, Glue, Codebuild, ECS, ELB, EC2 ◆こんな人と働きたい ・コミュニケーションを大事にし、心理的な安全性を意識できる方 ・常に最新の技術動向をキャッチアップし、自社に最適な技術提案ができる方 ・オーナーシップがある方 ・ビジネス的な成果を大事にする方 ・難しい技術課題を解くことを楽しめる方 ・一定の泥臭い運用作業もできる方 ◆予定選考フロー 書類選考→1次選考（データサイエンティスト）→最終（副社長※対面） 続きを見る
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PdM - プロダクトマネージャー -
【配属チーム】 組織部門名：テクノロジーソリューションズ＆イノベーション部 配属チーム：プロダクトチーム ・ディレクター…1名 ・プロダクトチーム…19名（業務委託メンバー含む） 会社カルチャーについては下記をぜひご覧ください。 ●会社紹介資料 https://speakerdeck.com/recruiting/la-belle-vie-inc-company-introduction ●IT部門紹介資料 https://speakerdeck.com/recruiting/la-belle-vie-inc-company-introduction-for-engineers ◆採用背景 当社サービスは既に業界シェアトップクラスのサービスとなっておりますが、まだまだ拡大フェーズであり、共にサービスを創るメンバーを募集しています。完成されたサービスの維持・運用ではなく、今後の事業展開に伴う新規開発にも関わることができるため、スキルアップできる環境です。 ◆募集概要 ・総会員数600万人、のべ10,000ブランド以上のクライアントとお取引させていただいており、GLADD、GILT2つのサイトで日本のフラッシュセール市場シェア90％を保持しています。 ・近年ではGLADD・GILTで培ったノウハウを活かしファミリーセールをテーマとしたWHITE LABELという新規サービスも開始しています。 ・2023年5月、日本テレビホールディングスの一員になり、これまでに蓄積した横断的な物流・購買データと卓越したテクノロジーを強みとした当社とのシナジーによる飛躍的な事業拡大を見込んでいます。 【業務内容】 ◆プロダクトマネージャーにお任せしたい仕事内容 ・事業戦略をもとに、自社ファッションECサービス【GILT】【GLADD】【WHITE LABEL】をはじめとするBtoB、BtoCの自社開発サービスのユーザー体験最適化を実現させる為の要件定義、仕様策定 ・開発案件の整理、仕様書作成、エンジニアとの折衝・進捗確認 ・社内外のステークホルダーを巻き込み、分析データを活用したプロジェクトマネジメント、優先順位仕分け、効果測定 ◆参考記事 la belle vieのプロダクトマネージャに期待する2つのこと la belle vieになぜプロダクトチームがあるのか ◆必要なスキル/経験/資質/資格 ・BtoC Webサービスのプロダクトマネジメント経験３年以上 ・エンジニア、デザイナーとの折衝および仕様書作成経験 ・データを活用したKGI/KPI設計、分析、効果測定の経験 ◆あれば歓迎されるスキル/経験/資質/資格 ・プロダクトオーナーの経験 ・ECやスマホアプリに関する最新技術トレンド動向などの理解 ・Saas導入の開発PM経験 ・SQLの使用経験 ◆こんな人と働きたい ・漠然とした課題に対して本質を捉えた仮説立て、調査、分析、改善提案ができるロジカルな思考力をお持ちの方 ・エンジニア/非エンジニア双方への説明能力が高い方、分かりやすいドキュメント作成ができる方 ・コミュニケーション能力に長け、チームや仲間を尊重できる方 ・常に自己変革、成長の意識で業務に取り組める方 ・サービスに愛着を持ち、ユーザー視点で開発やプロダクト成長に向き合える方 ** ◆ミッション、やりがい ・サービスや社内システムの運用に対して新規開発/改善要望の集約、課題のヒアリング・ボトルネック分析を行った上で、業務フロー改善策の提案や各種ツールの導入支援のプロジェクト立ち上げ・進行管理がミッションとなります。 ・関係各所とのハブ役となりプロジェクト進行のリーダーとして、各部門の業務特性などの把握、正確なコミュニケーション（伝達能力、説明能力）が求められます。 ・新しい技術の取入れや機能追加・改善に前向きであり、成熟したサービスとして満足せず常によりよい形に変えて行くことを大事にしている社風です。 ・累計600万人規模のユーザーを持つ自社サービスにて、事業戦略を基に多様なステークホルダーと関わりながら、会社の軸となるサービスの成長を促す重要な役割を担っていただきます。 ◆このポジションが候補者様に提供できる事： ・日本最大級のフラッシュセールサイトにて自身のアイデア、企画を反映できる ・1からシステムを作り込み、企画立ち上げ～運用改善まで網羅的にプロダクトに向き合える ・新しい企画、機能の開発プロジェクトが常に動いており、モダンな技術を取り入れたトレンド性の高い開発プロジェクトへの関与ができる ・データドリブンな意思決定をおこない、Tech技術での課題解決を大事にする社風がある ・金額、人数規模の大きな、会社の核となるプロダクト開発を経験できる 続きを見る
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マーケティングディレクター
■任せたい業務 <最初に任せたい業務> ・新規集客、既存会員に向けたデジタルマーケティング戦略計画の策定と推進、 KPI設定と管理 ・効果測定のためのデータ蓄積方法・集積方法の設計、ツールの選定 <ゆくゆく任せたい業務> ・長期的な自社サービスのクリエイティブ、ブランディング再定義 ・制作準備チーム（ライター・コンテンツ制作・ささげなど）のフロー整理・最適化 ≪弊社のマーケティング部の意義、ポジションのミッション≫ サービススタートからGLADD、GILTのサービスは今年で14年目を迎え、ここまで着実に成長をしてまいりましたが、昨今のネットショッピングの普及や、情報が多様化する中で、欲しい情報やチャネルごとにカスタマイズしたユーザーとのコミュニケーション設計が急務と認識しており、リピート率にフォーカスして施策を打っていきたいと考えております。 まずは当社の社内環境やサービスの理解を深めていただきながら、ユーザーデータの分析、ユーザー獲得・CRM強化のための施策づくりから、経営陣、マーケティング部メンバーと一緒になって考えていただきたいと思っています。マーケティング部の施策効果が会社業績に大きく影響してきますので、やりがい・スケールの大きさを常に実感しながらご就業いただけるポジションです。 ■配属組織 部門名：マーケティング部 ∟コミュニケーション（トラフィック、CRM）9～10名 ∟編集（エディター、デザイン＆レタッチ）ロジスティクス拠点 ∟カタログコンテンツ（撮影、イベント管理、商品管理）ロジスティクス拠点 ※ディレクターの配属勤務地は赤坂オフィスとなります。まずはトラフィック、CRMのマネジメントをメインにみていただく予定です。 ■主な得られる経験及びスキル ・役員直下でスピーディーな意志決定のもと、裁量をもって業務に携われる環境 ・自社でブランディングが異なる複数サービスを持っているため、各サービスに合ったマーケティング課題抽出～グロース施策の実行が必要。多様なケーススタディを経験できる。 ・データドリブンな文化が根付いており、分析、プランニングしたマーケティング戦略が事業運営に大きなインパクトを与えることができる。 総会員数600万人、のべ10000ブランド以上のクライアントとの取引があり、GLADD,GILTで国内フラッシュセール市場シェア90％を保持しています。 また、自社で蓄積した直近5年間のアクセスデータは70億件以上であり、ビッグデータを活用し、自社のビジネス、周辺マーケットを網羅的に分析していただくため多角的な視点が備わります。 ■必要なスキル/経験/資質/資格 ・デジタルマーケティングの施策立案、運用マネジメント経験3年以上 ・CDP（DMPもあれば尚可）を扱った経験 ※ハンズオンでの成果・実績を重視しますので、マネジメント規模は問いません ■あれば歓迎されるスキル/経験/資質/資格 ・Data Management Platformの使用経験 ・SQLを使ったデータの可視化経験 ・サービスブランディングの企画、または大規模なリブランディングに関わった経験 ■こんな人と働きたい ・自社サービスに愛着をもち、経営目線でマーケティング、事業運営の優先順位を見極める能力のある方 ・ロジカルシンキングに長けている、または物事をロジカルに捉えるスタンスのある方 ・人や組織に対して相手の状況をよく理解し、適切で気持ちのいいコミュニケーションをとれる方 ・常に自己変革/成長の意識で業務に取り組める方 ・フットワークが軽く、自発的かつスピード感を持って業務にあたれる方 続きを見る
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バイヤー
◆職務内容/お任せしたい仕事 「GLADD」、「GILT」で販売するブランド取引先の新規開拓および休眠顧客へのアプローチ、自社サービスの新規提案業務全般を担当していただきます。 ・国内外ファッション、ライフスタイル雑貨ブランドの新規開拓、既存先の深耕開拓、交渉 ・展示会やトレードショーなどでの新規ブランドの発掘、日々のマーケット調査 ・トレンドや会員の購買などを背景とした新しいカテゴリーの提案 ◆ゆくゆく任せていきたい業務 ・チームマネジメント ・新規プロジェクトの企画提案、プロジェクトマネジメント ◆このポジションで身につくスキル/経験 提供できる機会等 ・様々なブランドと折衝する事で身につく型にはまらない課題解決力（傾聴力/提案力） ・ファッション、ライフスタイル業界の幅広いマーケット知識 ・多数ブランドとのコネクション ・salesforceやtableauなどのツールを駆使した数値分析力 ◆必須要件（いずれかに該当する方） ・ファッション商材の営業経験 ※3年以上目安（新規営業の比率が高い方は尚可） ・商社営業(アパレル、テキスタイル、繊維など) ・トレンド感の高いファッションブランドでの店長経験（ECに携わった方は尚可） ・ファッション業界でSV、エリアマネージャーのご経験 ・ファッション業界での店舗開発、リーシング営業 ◆歓迎要件 ・百貨店、セレクトショップなどブランド商材でのバイヤー経験者 ・オンラインショップでの営業・バイヤー経験 ・すでにブランドとのコネクションをお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力 ◆こんな人と働きたい ・交渉力/コミュニケーション力/粘り強さを持ち合わせている ・コミュニケーション能力に長け、チーム貢献に喜びを感じる方 ・ロジカルシンキングに長けている、または物事をロジカルに捉えるスタンスのある方 ・既存の枠に囚われる事無く、顧客志向を持って業務に取り組める方 ・常に自己変革/成長の意識で業務に取り組める方 ・自身で考え、自走できる方 ◆選考フロー ・書類選考→面接2～3回を予定 続きを見る
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MA マーケティングオートメーションプランナー
■配属チーム：マーケティング部 組織構成：25名（マネージャー3名、リーダー3名、メンバー14名、派遣社員4～5名） ■お任せしたい業務 マーケティングの分析スペシャリストとして､ MAツールを活用しながら、ユーザーへのマーケティング施策のプランニング・分析レポーティング、サービスの改善に繋げていただきます。 チャネルの選定と適切なクラスタリング・セグメンテーションを行い、マーケティング効果を最大限に高めるシナリオの設計・設定、効果検証を行いながらチューニングし、アクティブユーザーの増加をさせることが一番最初のミッションです。 ※具体的には ・自社サービスにおけるSalesforce Marketing CloudやKARTE等、MAツールを使ったデジタルマーケティングのシナリオ作成や効果測定KPIの設定、改善分析 ・ログデータ、会員データ分析（RFM分析・クラスター分析等）、課題抽出、ターゲットの選定、効果検証 ・クーポン、メルマガ施策等のリプレイス 【弊社ならではの提供できる環境・経験】 総会員数600万人、のべ10,000ブランド以上のクライアントとの取引があり、2つの自社サイトで国内フラッシュセール市場シェア90％を保持しています。また、自社で蓄積した直近5年間のアクセスデータは70億件以上であり、ビッグデータを活用し、自社のビジネス、周辺マーケットを網羅的に分析していただくため多角的な視点が備わります。 ・役員直下でスピーディーな意志決定のもと、裁量をもって業務に携われる環境 ・自社でブランディングが異なる複数サービスを持っているため、各サービスに合ったマーケティング課題抽出〜グロース施策の実行が必要となり、多様なケーススタディを獲得できる。 ・データドリブンな文化が根付いており、分析、プランニングしたマーケティング戦略が事業運営に大きなインパクトを与えることができる。 ・新規獲得から顧客化までを担当するマーケティング部門のスペシャリストとして事業の成長に直接関与できる。 ■必要なスキル/経験/資質/資格 ・マーケティングオートメーションツールを用いた分析、施策設計、実行の経験 ■あれば歓迎されるスキル/経験/資質/資格 ・下記のSalesforce 認定資格をお持ちの方 -Marketing Cloud アドミニストレーター -Marketing Cloud メールスペシャリスト ・MAの環境構築の経験 ・SQLを使ったデータ分析経験 ・BtoCでのマーケティング経験 ・WEBデータの売上構造や顧客分布等のマーケティング分析経験 （事業会社・コンサルティング会社経験不問） ■こんな人と働きたい ・自社サービスに愛着をもち、サービスブランディングへの関与に意欲的な方 ・ロジカルシンキングに長けている、または物事をロジカルに捉えるスタンスのある方 ・人や組織に対して相手の状況をよく理解し、適切で気持ちのいいコミュニケーションをとれる方 ・常に自己変革/成長の意識で業務に取り組める方 ・フットワークが軽く、自発的かつスピード感を持って業務にあたれる方 【主な使用ツール】 ■分析関連 -tableau -Amplitude（行動分析） -Google Analytics（Amplitudeがメイン） ■MAやCRM関連 -Salesforce Marketing Cloud -KARTE（ウェブ接客ツール） -TSUNAGARU（LINE配信ツール） -SendGrid（メール配信） ■プロジェクト管理やナレッジ共有 -redmine（開発チケット） -backlog（プロジェクト管理） -docbase（主にTechやデータ部門との情報共有に使用） ■アンケートツール -survey monkeyなど ■広告運用関連 -Google ad 続きを見る
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la belle vieスタイリスト/アシスタント
仕事内容 ・社内撮影ブースでモデル撮影のスタイリング ・洋服のスチームかけ ・撮影準備・片付け ・スタイリング補助 ・PCは基本操作レベルでOK(Mac使用) 【配属部門】 マーケティング部 画像制作チーム 20代～30代活躍中！ ファッションが好きな人が多く、自然とコミュニケ―ションが取りやすい環境でチームワーク◎ 未経験の方でも最初は撮影補助やスチームかけなどからスタートできます！ 最初はアシスタントからでも近くでスキルを学べるので比較的短期間で スタイリングを任せてもらえる環境です◎ 【応募要件】 ◆未経験OK◆ ファッションに興味がある方 スタイリングを組むのが好きな方 ◆歓迎◆ 専門学校卒・アパレル関係経験者歓迎！ スタイリスト経験者も歓迎！ 【会社の雰囲気・風土】 社員の個性を大事に、カジュアルなコミュニケーションができる会社です。 ドレスコードなし、服装自由！アットホームななじみやすい雰囲気です◎ 無料でコーヒーが飲める、オシャレな休憩ラウンジもあります。 続きを見る
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PjM - 開発プロジェクトリーダー -
◆採用背景 当社サービスは既に業界シェアトップクラスのサービスとなっておりますが、まだまだ拡大フェーズであり、共にサービスを創るメンバーを募集しています。完成されたサービスの維持・運用ではなく、今後の事業展開に伴う新規開発にも関わることができるため、スキルアップできる環境です。 ◆募集概要 ・総会員数600万人、のべ10,000ブランド以上のクライアントとお取引させていただいており、GLADD、GILT2つのサイトで日本のフラッシュセール市場シェア90％を保持しています。 ・近年ではGLADD・GILTで培ったノウハウを活かしファミリーセールをテーマとしたWHITE LABELという新規サービスも開始しています。 ・2023年5月、日本テレビホールディングスの一員になり、これまでに蓄積した横断的な物流・購買データと卓越したテクノロジーを強みとした当社とのシナジーによる飛躍的な事業拡大を見込んでいます。 ◆職務内容 ・開発プロジェクトの立上げ（問題調査/課題抽出・データ分析/優先度検討） ・社内外エンジニアとの要件定義および仕様折衝 ・各プロジェクトのコスト、スケジュール管理、進捗管理 ・品質管理（品質指標の作り込み/レビュー・テスト実施/問題点の早期抽出） ・ミーティングでの担当プロジェクトに関する定期報告 ◆必須要件 ・システムエンジニアとして開発PM経験3年以上、もしくは5人以上の開発プロジェクトのPM経験（自社サービス/受託不問） ・複数プロジェクトの同時進行管理経験 ◆歓迎要件 ・BtoCサービスでの開発PM経験 ・アジャイル開発の経験 ・PMPなどPM資格試験に合格または勉強している方 ◆こんな人と働きたい ・漠然とした課題に対して本質を捉えた仮説立て、調査、分析、改善提案ができるロジカルな思考力をお持ちの方 ・エンジニア/非エンジニア双方への説明能力が高い方、分かりやすいドキュメント作成ができる方 ・コミュニケーション能力に長け、チームや仲間を尊重できる方 ・常に自己変革、成長の意識で業務に取り組める方 ・サービスに愛着を持ち、ユーザー視点で開発やプロダクト成長に向き合える方 ◆開発環境 ・フレームワーク：Ruby on Rails、Laravel、React、Vue.js、Flutter ・開発言語：Java、PHP、TypeScript、Ruby、JavaScript、Go、 ・クラウドプラットフォーム：AWS ・データベース：MySQL、PostgreSQL ・インフラ管理：Docker、Terraform、AWS CloudFormation、Amazon ECS、Amazon CloudWatch ・環境：Linux、nginx、Unicorn、Redis ・ツール：Backlog、Git、Jenkins、Redmine、GitHub、New Relic、GitHub Actions ※来期頃にシステムリプレイスを予定、メインの開発言語はTypeScriptなどを想定しています。 ◆ミッション、やりがい ・サービスや社内システムの運用に対して新規開発/改善要望の集約、課題のヒアリング・ボトルネック分析を行った上で、業務フロー改善策の提案や各種ツールの導入支援のプロジェクト立ち上げ・進行管理がミッションとなります。 ・関係各所とのハブ役となりプロジェクト進行のリーダーとして、各部門の業務特性などの把握、正確なコミュニケーション（伝達能力、説明能力）が求められます。 ・新しい技術の取入れや機能追加・改善に前向きであり、成熟したサービスとして満足せず常によりよい形に変えて行くことを大事にしている社風です。 ・累計600万人規模のユーザーを持つ自社サービスにて、事業戦略を基に多様なステークホルダーと関わりながら、会社の軸となるサービスの成長を促す重要な役割を担っていただきます。 ◆キャリアパスイメージ ・開発プロジェクトマネージャー→プロダクトチームマネージャー（PMメンバーのマネジメント、プロダクトオーナー、新規サービスの立ち上げやシステムリニューアルなど大型プロジェクトの責任者）→Techディレクター ・開発プロジェクトマネージャー→Webエンジニア→エンジニアチームリーダーorエキスパート ※定型的な昇格試験や年数による昇給昇格制度はあえて設けていません。 叶えたいことに向かってどのように努力しているか、姿勢や前進感も評価対象としています。 ◆このポジションが候補者様に提供できる事： ・経営の意思決定スピードが早く、開発経験を活かした積極的なアウトプットを歓迎する社風のため早期に自社サービスの変化を体感できる ・テクノロジー部門内で活発に情報交換をおこなう文化があり、新しい情報や技術に触れる機会が多い ・新しいサービスや機能追加の開発プロジェクトが常に動いており、モダンな技術を取り入れたトレンド性の高い開発プロジェクトへの関与ができる 続きを見る
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SNSマーケター / Instagram運用
■配属部署 マーケティング部 コミュニケーショングループ 組織構成：10～11名（マネージャー2名、リーダー1名、メンバー6名、派遣社員1～2名） ■お任せしたい業務内容 マーケティング施策の一端として、SNSを介した情報発信によって認知度の向上や新たなファン獲得を目指しております。自社サービスのファンづくり・醸成のための戦略立案〜実行まで一連の業務をご担当いただきます。SNSやマーケティングの知見をもとに運用メンバーや制作メンバーと共に推進していただきます。 ■具体的な業務内容 ご入社時は「GLADD Instagram」をご担当頂きます。 ・InstagramをメインとしたSNS投稿戦略のプランニング、実行、分析、改善までのPDCAアクション ・ユーザーおよび競合分析、調査 ・SNSコンテンツ、クリエイティブディレクション ・ユーザーコミュニケーションプランの設計 ・SNS広告のプランニング～運用実行 ・インフルエンサー選定～交渉、SNSキャンペーン企画 ・ロイヤリティ施策の企画、実行 ■主な得られる経験及びスキル ・役員直下でスピーディーな意志決定のもと、裁量をもって業務に携われる環境 ・自社でブランディングが異なる複数サービスを持っているため、各サービスに合ったマーケティング課題抽出〜グロース施策の実行が必要となり、多様なケーススタディを獲得できる。 ・データドリブンな文化が根付いており、分析、プランニングしたマーケティング戦略が事業運営に大きなインパクトを与えることができる。 ■必要なスキル ・InstagramやTikTokのSNS運用をしてグロースさせた経験 ■あれば歓迎されるスキル ・ソーシャルメディアでのインフルエンサーコネクションをお持ちの方 ■こんな人と働きたい ・日常的にSNSをチェックし、ソーシャルネイティブといえるほどSNSが生活に密着している方 ・自社サービスに愛着をもち、経営目線でマーケティング、事業運営の優先順位を見極める能力のある方 ・人や組織に対して相手の状況をよく理解し、適切で気持ちのいいコミュニケーションをとれる方 ・常に自己変革/成長の意識で業務に取り組める方 ・フットワークが軽く、自発的かつスピード感を持って業務にあたれる方 【既存利用SNS】 -GLADD Instagram -GILT Instagram -X(Twitter) -Facebook 【主な使用ツール】 ■分析関連 -tableau -Amplitude（行動分析） -Google Analytics（Amplitudeがメイン） ■MAやCRM関連 -Salesforce Marketing Cloud -KARTE（ウェブ接客ツール） -TSUNAGARU（LINE配信ツール） -SendGrid（メール配信） ■プロジェクト管理やナレッジ共有 -redmine（開発チケット） -backlog（プロジェクト管理） -docbase（主にTechやデータ部門との情報共有に使用） ■アンケートツール -survey monkeyなど ■広告運用関連 -Google ad 続きを見る
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フォトグラファー
書類提出の際に、ポートフォリオやご自身の実績集提出を必須といたします。 仕事内容 自社フラッシュセールサイトのGLADD・GILTへ掲載する商品及びモデル着用撮影とバナー撮影をお任せします。 一枚一枚の写真を通じ、「商品/モデルを美しく撮影し、いかに効率的に多くの撮影対応ができるか」がこのポジションの大切な役割となります。 自社で構えるスタジオ内で、ファッションブランドの商品やモデルの方々の撮影に集中できる環境をご用意します。専属カメラマンによる指導の中で撮影技術を伸ばしたい方を歓迎しています。 必要な経験・スキル ・モデル撮影含むカメラマン経験3年以上 歓迎する経験・スキル ・英語力（外国人モデル撮影が多いため） ・EC、ファッション誌などでのモデル撮影経験 求める人物像 ・ファッションや雑貨が大好きでブランドの商品撮影の仕事に熱意をもてる方 ・コミュニケーション力を活かしたい方 ・チームワークを大切にしつつ、自律して仕事できる方 ・フレキシブルにタスクの優先付けをできる方 ・向上心をもって業務に取り組める方 ・撮影に対して積極的なアイデアが出せる人 配属部署 ■配属部署：カタログコンテンツ部 組織構成：約15名※20～40代の方が活躍中 予定選考フロー 書類選考（ポートフォリオ必須）→1次選考（市川塩浜来社）→最終選考（オンライン・副社長面接） 続きを見る
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ロジスティクス（スタッフ）
◆担当業務： 入荷・出荷のオペレーションの業務進行・管理をして頂き、同時にアルバイトスタッフ約90名の指導・評価をお願いする予定です。 現課題としては、物流全体の整流化/生産性の向上と考えており、今後の展望としては、現在ソーティングロボット等導入しており、ロボットの活用をさらに進め最適化を促進させる予定となっております。 物流の枠にとどまらなく、自社ECの顧客サービスを支えるフルフィルメントセンターとしてさらなる高みを目指し顧客ニーズに応える体制・設備を構築できるロジスティクスを目指しています。 ◆採用背景： ・アルバイトスタッフのピープルマネジメント、日頃の指導、評価、労務管理等の人事対応 ◆このポジションが候補者様に提供できる事： ・入荷・出荷業務を通じて、自社スタッフの育成・生産性向上プロジェクトへの参画を行い、問題解決型の物流組織の中でキャリア形成 ・成長フェーズ及び事業拡大中企業での裁量権を持った働き方 ・組織の再構築経験 ・前職までに培った大規模組織のマネジメント、育成ノウハウを新しいフィールドで試すことができる ◆キャリア 将来的にリーダーとしてKPIの管理、ピープルマネジメントを担っていただくポジションを提供できます。 ◆募集要項 ＜必須要件＞ 下記いずれかのご経験をおもちの方 ①EC物流業務、入荷または出荷業務の経験 ②物流経験の中で何かを成し遂げた成功体験をお持ちの方（面接の中で必ずお伺いいたします） ③小売業界などでアルバイト・パート育成や指導の経験 ＜歓迎要件＞ ・WMSを使用した入荷または出荷業務 ・物流に関連した予算管理、PMの経験 ・多店舗展開を行うサービス業などの運営本部経験、エリアマネージャー（SV）、または外部コンサルタントとして100名以上規模の部門のBPRに携わった経験 ・派遣、アルバイト社員の早期戦力化・定着・育成・評価を推進してきた経験 ・Excel中級程度以上（関数及びピボット使用経験） ・ファッションへの興味関心 ◆こんな人と働きたい ・数値に基づいたプロジェクトの計画、施策実行、改善が得意な方 ・積極的な発信、提案ができ、また自発的な実行力を持ち合わせた方 ・社内外の関連メンバーと良好な人間関係が築け、協力が得られる方 ・新しいチャネルやビジネスに理解、関心がある。 【予定選考フロー】 書類選考→1次選考（オンラインor市川塩浜事業所対面）→最終選考（副社長両名・オンライン） ◆採用予定人数 2名 続きを見る
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【正社員】人事総務（赤坂本社）
◆職務内容/お任せしたい仕事 ご経験に応じて人事総務領域の業務をお任せします。 部の管掌範囲が広く、ご自身のキャリア志向に合わせて様々な経験を積むことができます。 【人事企画・制度関連】 ・人事制度の運用、制度改善 ・組織開発、エンゲージメント施策 ・その他、季節業務や関連会社とのリレーション など 【人事研修関連】 ・教育、研修の企画運用 【人事労務関連】 ・勤怠、労務管理 ・社会保険、給与計算業務 【総務関連】 ・電話応対/受付対応 ・郵便受け取り、清掃 ・備品発注業務 ・入退社及び異動に関する手続き ・リース関連の管理（発注含む） ・捺印/承認作業 ・ファイリング作業 ・オフィスレイアウト変更 ・PCでのデータ入力 ・その他 ◆必須スキル ・事業会社での人事総務領域の経験 ・PCスキル（Word/Excel/Power point) の実務使用経験 ◆歓迎要件 ・業務システム使用経験 ※弊社では「freee」「kintone」を使用しております。 ◆求める人材 ・フットワーク軽くテキパキとした行動ができる方 ・スピード感を持って積極的に業務に取り組んでいただける方 ・明るく前向きな方 ・責任感のある方 ・ファッションやアパレルに興味関心がある方 ◆配属チーム ・人事総務部 計4名（男性3名、女性1名）平均年齢40代半ばくらい 続きを見る
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財務経理（マネージャー候補）
～求人の魅力について～ 会社全体の数値情報を把握している財務経理部だからこそ、 ビジネスへの貢献 / 課題解決へとつなぐことのできる環境がla belle vieには整っています。 自身の仕事がビジネスに与える影響を実感できることもひとつの魅力です。 事業の成長と自身の成長をリンクさせ、私たちと共にチャレンジしてみませんか？ ◆職務内容/お任せしたい仕事 《ミッション》 2023年に日本テレビグループの傘下に加わりました。 親会社の決算報告スケジュールに合わせ、子会社決算業務に従事いたします。 《具体的な業務内容》 ◎決算業務 ・月次決算（仕訳入力又は仕訳承認） ・四半期決算（※同上） ・年次決算（※同上） ・各種報告資料作成 ・経営層への説明又は報告 ◎決算開示書類等の作成 ・計算書類作成 ・事業報告書作成 ・株主総会事務作業 ◎監査対応 ・監査法人における監査対応 ◎親会社対応業務 ・各種報告資料作成 ◎内部統制対応業務 ・全社統制、IT統制等、内部統制全般対応 ◎外部企業折衝業務 ・銀行折衝 ・お取引先対応業務 ◎チームマネジメント業務 ・コーチング ・下位メンバーの業務相談及び業務フォロー ◆必須スキル ・下記いずれかの経験をお持ちの方 (1)事業会社で経理実務経験(開示経験含)※5年目安 (2)会計事務所ご出身の方 ・簿記2級以上の会計知識 ・マネジメント実務経験 ◆歓迎要件 ・日商簿記1級 ・税理士資格又は科目合格者 ・公認会計士資格 ◆求める人材 ・コミュニケーションスキルの高い方 ・全体最適の視点をお持ちの方 ・他部門を巻き込んで業務を遂行できる方 ・ファッションが好きな方 ◆配属チーム ・財務経理部 ◆募集背景 財務経理部内製化のため。 現在、弊社は従業員及び業務委託社員含め8-9名の体制となっております。 内、4名程度が業務委託社員となっており、当該人員を内製化すべく募集を実施しております。 続きを見る
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【正社員】人事総務（BASE : 市川塩浜事業所）
◆職務内容/お任せしたい仕事 ご経験に応じて人事総務領域の業務をお任せします。 部の管掌範囲が広く、ご自身のキャリア志向に合わせて様々な経験を積むことができます。 【人事企画・制度関連】 ・人事制度の運用、制度改善 ・組織開発、エンゲージメント施策 ・その他、季節業務や関連会社とのリレーション など 【人事研修関連】 ・教育、研修の企画運用 【人事労務関連】 ・勤怠、労務管理 ・社会保険、給与計算業務 【総務関連】 ・電話応対/受付対応 ・郵便受け取り、清掃 ・備品発注業務 ・入退社及び異動に関する手続き ・リース関連の管理（発注含む） ・捺印/承認作業 ・ファイリング作業 ・オフィスレイアウト変更 ・PCでのデータ入力 ・その他 ◆必須スキル ・事業会社での人事総務領域の経験 ・PCスキル（Word/Excel/Power point) の実務使用経験 ◆歓迎要件 ・業務システム使用経験 ※弊社では「freee」「kintone」を使用しております。 ◆求める人材 ・フットワーク軽くテキパキとした行動ができる方 ・スピード感を持って積極的に業務に取り組んでいただける方 ・明るく前向きな方 ・責任感のある方 ・ファッションやアパレルに興味関心がある方 ◆配属チーム ・人事総務部 計3名（男性0名、女性3名）平均年齢30代半ばくらい 続きを見る
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社内SE/コーポレートエンジニア（BASE : 市川塩浜事業所）
◆採用背景 ・業績拡大と組織強化のための増員 ◆会社概要 ・総会員数600万人、のべ10,000ブランド以上のクライアントとお取引させていただいており、GLADD、GILT2つのサイトで日本のフラッシュセール市場シェア90％を保持しています。 ・近年ではGLADD・GILTで培ったノウハウを活かしファミリーセールをテーマとしたWHITE LABELという新規サービスも開始しています。 ・2023年5月、日本テレビホールディングスの一員になり、これまでに蓄積した横断的な物流・購買データと卓越したテクノロジーを強みとした当社とのシナジーによる飛躍的な事業拡大を見込んでいます。 ◆職務内容 ・拠点に跨るサーバとネットワーク環境（有線・無線）の運用保守 ・社内システムの管理 ・社内オーダーに応じた環境構築 ・WindowsとMacが混在するクライアント端末のキッティング、運用管理、保守 ・全社員を対象とするPCサポート（ヘルプデスク）対応 ・グループウェア、二段階認証、クラウドストレージ、コミュニケーションツール等のアカウント運用 【ゆくゆく任せたい業務】 ・全社的な業務改善に関するアクション・ビジネス要求への種々の対応 ◆必須要件 ・Windows、Mac端末のキッティング、運用保守の経験 ・社内IT資産管理経験 ◆歓迎要件 ・社内SE経験3年以上（業界不問） ・Active Directory、グループウェア、二段階認証、クラウドストレージ等の業務、コミュニケーションツールの運用経験 ・ネットワークと業務環境のセキュリティを保護するための一般的な知見 ・ISO/IEC 27001等のセキュリティルール策定・運用の経験 ・レイヤー2～3ネットワーク（ベンダー問わず）の設計/構築経験 ・レイヤー問わず様々な環境下でのトラブルシューティング（Tier2以上）業務の経験 ◆こんな人と働きたい ・社内の人たちをお客様として捉え、ホスピタリティのある対応を行える方 ・正確な処理と管理が得意な方 ・IT基盤に関する一連の業務（管理・設計・構築・運用保守）を幅広く一貫したキャリアを積んで来られた方 ・状況により好適なプロセスと結果を見据え、自発的に周囲と協調して行動できる方 ・会社の要求に応えつつ、自己実現を果たせる環境・業務を自ら生み出せる方 ◆ミッション、やりがい ・ミッションとしては社内インフラの整備と社内のヘルプデスク ・社員が働くための環境を支えるという責任感がある ・幅広い知識が身に付く ◆募集部署名： ・TS＆I部 インフラ＆テックサポートチーム ◆チーム構成： ・ディレクター…1名 ・インフラ＆テックサポートチーム…3名（業務委託メンバー含む） (毎週メンバーが集まって情報交換がしやすい環境を作っております) ◆選考フロー： 書類選考→1次選考→最終選考→内定 続きを見る
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MD（WHITE LABEL）
◆WHITE LABELサービス内容 弊社で開発した、ファミリーセールに特化したシステムを利用して、オンラインファミリーセールの運用全般を請け負います。メゾン系のラグジュアリーブランドのファミリーセールを請けおっています。オフライン開催の入場管理なども行っています。 ◆仕事内容 ▷ 新規の獲得営業 ▷ セール開催までのスケジュールやセットアップ管理 ▷ 予算達成に必要なコンサル業務（売上を上げるためのアクション提案など） ▷ セール分析・レビュー ◆配属部署/募集ポジション バイイング＆マーチャンダイジング部/WHITE LABEL チーム ◆こんな人と働きたい ・コミュニケーション能力に長け、チーム貢献に喜びを感じる方 ・ロジカルシンキングに長けている、または物事をロジカルに捉えるスタンスのある方 ・既存の枠に囚われる事無く、顧客志向を持って業務に取り組める方 ・常に自己変革/成長の意識で業務に取り組める方 ・フットワークが軽く、自発的かつスピード感を持って業務にあたれる方 ◆必要なスキル/経験/資質/資格 いずれかに該当される方 ・セレクトショップ、百貨店展開ブランド、多店舗展開アパレルブランドいずれかでのMD経験3年以上 ・ファッションアパレルのOEM/ODMでの法人営業経験3年以上 ◆あれば歓迎されるスキル/経験/資質/資格 ・salesforceやtableauを使用してECの売り上げ分析、数値設計に携わった経験2年以上 ・すでにブランドとのコネクションをお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力 ・エクセル、ワードの操作スキル 続きを見る
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