3Dで世界を変える
わたし達ラティス・テクノロジーが創業時から掲げているスローガンです。
国内外にある製造業は労働人口が多く、ビジネスプロセスの変革が起これば社会にも大きな影響があります。わたし達の技術が広まり、活用されれば労働効率アップ・省資源化・競争力向上が実現できる。より豊かで持続可能な社会に発展させる、つまり3Dで世界が変わると考えています。
まだ誰もなし得ていないことをやり遂げようと進む会社です。
XVL
ラティス・テクノロジー独自の3D軽量表示フォーマットであり、わたし達が製造業3DDXのカギとなると考える技術です。
3D CADフォーマットとほぼ変わらない精度のデータが1/100程度まで軽量で保持できることが強みのフォーマットであり、設計部門だけでなく、製造・生産技術、サービス、調達、営業、マーケティングなど各部門で有効活用することで製造効率化・品質向上が実現できると考えています。
わたし達はこのフォーマットを活用するソフトウェアの開発・販売を行なっています。
事業内容
超軽量3Dデータフォーマット「XVL」活用ソフトウェアの開発・ソリューションの提供
XVLパイプライン
ものづくりにかかわるすべてのプロセスにおける設計情報を実現するソリューションです。
軽量XVLで表現された設計情報がパイプラインを流れることで全社規模のものづくり変革に貢献します。
サービスDX
現場でのサービス業務を3Dにより効率化し、サービス員・エンドユーザー双方の満足度を高めるソリューションです。
サービス技術資料を3Dでサービス員にダイレクトに配信することで、修理部品の特定や作業手順の確認の時間短縮を実現。ドキュメント作成もプロセス改革により大幅に工数削減を可能にしています。
3Dパーツカタログ、3D保守手順書がBtoB型製造業のアフターサービス事業に革新を起こします。
わたしたちのビジョン
3Dで世界を変えるためにわたしたちは4つの価値観を大切にしています。
進取果敢:尖った3D技術を追求する・常に新しいことに取り組む・失敗を恐れずに挑戦する
率先励行:進んで顧客の問題を解決する・依頼者に確かな価値を提供する・必ずやり遂げる
切磋琢磨:互いに教え、競い合い成長し続ける
一致団結:困難な目標にもチームで取り組む
仕事内容
「3Dで世界を変える」という当社ビジョンを、日本のものづくりの中心である中部地方のお客様に対し実現頂く技術コンサルタントをお任せします。
CADで生成された3Dデータの活用範囲を設計だけでなく製造、サービス領域まで広げるパイプラインをつくることができれば、業務の効率化はもちろん、ビジネスプロセスを変革することによって新たな価値を生み出すことにつながります。
製造業のDXを実現するためのソフトウェアを、自動車、航空、船舶、建機等のお客様に提案、導入、定着させて、お客様満足・成果を実現する最前線を担って頂きます。
担当頂くテーマ→自動車産業向け技術コンサルタント
今回のポジションでは、技術コンサルタントとして客先にてお客様の業務分析を行い、業務の課題を整理・見える化し、改善ポイントなどを洗い出します。その上でソリューション提案を行って頂きます。
単なるパッケージソフトの販売ではなく、業務改善後のありたい姿をお客様と描きながら、既存のお客様のシステムとの連携や製品カスタマイズなどの要件を整理し、自社開発チームと協調しながら「お客様のやりたいこと」を実現して頂きます。
将来的にプロジェクトマネジャーをお任せすることを想定しておりますので、お客様先への導入~教育~効果測定までの一連のフローにご自身の裁量と責任を持って働くことができるのが魅力です。
募集背景
当社では長年にわたり愛知県を中心とした自動車産業のお客様を対象にプロダクト導入を推進しています。近年、3D図面や生成AI技術を用いたシステム導入など、お客様からのニーズも多様化・案件規模が拡大していることから、新たなメンバーを募集します。
求める人物像
・製造業(特に自動車産業)に対し、「3Dで世界を変える」の当社ビジョンに従い、社会実装したいという想いをお持ちの方
・より良いものを作るのに、関係者と円滑にコミュニケーションを取りつつ開発を進めるため、チームワークは大切だと思える方
■必須要件(MUST)
以下、いずれかのご経験を必須とします。
・ITシステム導入に関わる要件定義・設計・開発・運用・フォローに携わったご経験
・製造・生産プロセスにおけるDX(デジタルトランスフォーメーション)業務のご経験
・PLMのご知⾒をお持ちの⽅
■歓迎要件(WANT)
・新業務分野開拓や業務プロセス改善・改革経験のある方
・製造業において3D CADを用いた設計のご経験
・自動車産業での業務経験のある方
入社後の成長ステップ/イメージ
入社直後は、まずは自社製品への理解を深めながら、先輩社員と同行し、お客様との打ち合わせやプロジェクトの進め方を学んでいただきます。議事録作成や資料作成、要件整理などを担当しながら、業務の基本を身につけます。
3か月目以降については担当範囲を徐々に広げ、お客様へのヒアリングや業務分析、要件整理などを主体的に担当していただきます。先輩社員のフォローを受けながら、小規模案件では中心メンバーとして活躍いただくことを期待しています。
ご入社から約1年で一人で案件を担当できる状態を目指します。お客様との折衝から要件定義、社内開発チームとの調整、導入支援、運用定着まで、一連の業務を主体的に推進していただきます。
将来的には、複数案件を担当しながら、難易度の高い業務改善提案や大型案件にも携わっていただきます。また、後輩育成や案件リーダーとしてプロジェクトを推進する役割も担っていただきます。単なるシステム導入ではなく、お客様の業務変革を実現するパートナーとして、事業成長にも貢献いただくことを期待しています。
この仕事でえられること
・顧客の真のDXを実現する経験
このポジションは、「システムを導入すること」がゴールではありません。
お客様の業務課題を理解し、「どうすればより良い業務になるのか」を一緒に考え、その実現方法を設計・導入・定着まで一貫して支援するポジションです。
そのため、ITやシステムの知識だけでなく、コンサルティング力、プロジェクト推進力、コミュニケーション力など、幅広く身につけることができます。
| 職種 / 募集ポジション | 3DDXを実現する技術コンサルタント(愛知県勤務) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 試用期間有: 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) |
| 給与 |
|
| 勤務地 | |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 コアタイムは11:00-15:00 フレキシブルタイムは7:00-22:00 標準労働時間:8時間 |
| 休日 | 完全週休2日制 休日休暇 年間休日120日以上夏季休暇年末年始休暇 年間休日120日以上 年末年始休暇 夏季休暇(5日間) リフレッシュ休暇(勤続年数に応じて) |
| 福利厚生 | 交通費支給あり 服装自由 退職金制度あり 原則出社(週2日までリモートワーク可) |
| 加入保険 | ■健康保険:有 ■厚生年金:有 ■雇用保険:有 ■労災保険:有 |
| その他制度 | ■交通費支給あり ■在宅勤務手当あり ■全従業員テレワーク・在宅OK(週二日以上出社) ■フレックスタイム制7:00-22:00(コアタイム10:00-15:00) ■時短制度あり(育児等の社員が利用可能) ■社内表彰制度 ■社内サークル活動(補助あり) ■社内懇親会(年3回) ■退職金制度 ■定年制あり60歳 ■再雇用制度あり上限65歳 |
| 会社名 | ラティス・テクノロジー株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1997年10月 |
| 代表者 | 鳥谷 浩志 |
| 従業員数 | 約100名 |
| オフィス所在地 | ・東京本社 〒162-0821 東京都新宿区津久戸町1-2あずさセンタービル4階 ・豊田支店 〒471-0026 愛知県豊田市若宮町2-31カーニープレイス豊田4階 |
| 事業内容 | 3Dデータ活用ソリューションの基盤技術となる超軽量3Dフォーマット「XVL」技術の開発、及び関連ソフトウェアの開発・販売、ソリューションサービスの提供やコンサルティングなど |
| 売上高 | 20億1226万円(2026年3月期) |
| 受賞歴 | ・第12回中小企業優秀新技術・新製品賞優秀賞(ラティスカーネル/2000年3月) ・日経優秀製品・サービス賞優秀賞(XVL/2001年1月) ・第12回ニュービジネス大賞最優秀賞(2002年1月) ・日経BP技術賞機械システム部門賞(2002年4月) ・アントレプレナー・オブ・ザ・イヤー・ジャパン2002(EOY JAPAN 2002)スタートアップ部門賞受賞(代表取締役社長 鳥谷 浩志/2002年10月) ・東京都ベンチャー技術大賞優秀賞(2002年11月) ・米国国防総省のメンテナンスシンポジウム優秀アイディア賞(XVL技術/2004年11月) ・中小企業優秀新技術・新製品賞優秀賞および技術経営特別賞(2006年4月) ・中小企業優秀新技術・新製品賞優良賞(Lattice 3D Reporter, Lattice 3D Reporter Publisher/2011年5月) ・令和7年度卓越した技術者(現代の名工)における情報処理技術・通信技術の職業部門「ソフトウェア開発技術者(汎用機系)」受賞(エグゼクティブフェロー原田毅士)(2025年11月) |