＜全国1,000店舗・20ブランド＞事業成長を支える経理中核メンバー｜リーダー候補

会社紹介

当社はウェルネス業界において、
グループ7社・全国1,000店舗・20ブランドを展開するリーディングカンパニーです。
ホットヨガ、フィットネス、美容、健康食品など多角的に事業を展開し、
グループ全体で50万人以上の会員基盤を保有しています。

すでに出店しているシンガポールやベトナム、マレーシアのほか、今年はアメリカへの出店に挑戦します。さらに、東南アジアや北欧・ヨーロッパへの出店を予定しており、世界を代表するウェルネス企業を目指しています。

コロナ禍においても毎年約20%の成長率を保ち、
昨年度はコロナ前と比較しても過去最高の売上・利益を達成しました。
現在、従業員は6,616名(社員5,915名、アルバイト701名 ※2025年5月末現在)、
グループ売上は789億円(2025年2月期)の安定基盤を誇る会社です。

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【職務内容・MISSION】

グループ7社・全国1,000店舗・20ブランドを展開する当社において、経理領域の中核メンバーとしてグループ経営を支えることがミッションです。
月次・年次決算を中心に、グループ会社対応や税務対応など幅広い経理業務を担当いただきながら、担当領域における業務改善や標準化の推進も担っていただきます。

また、経理部門だけでなく、事業部門やグループ会社と連携しながら、事業成長を支える経理体制の構築にも携わっていただきます。経理実務を担うだけでなく、チーム全体の生産性向上や業務品質向上に主体的に取り組み、組織を牽引する存在として活躍いただくことを期待しています。
入社後は経理領域の中核メンバーとして経験を積んでいただき、近い将来にはグループリーダーとして担当領域の取りまとめや後輩育成、業務改善の推進などを担っていただくことを期待しています。

【職務内容詳細】

・担当事業またはグループ会社の月次・年次決算業務の取りまとめ
・決算早期化や業務品質向上に向けた業務改善・標準化の推進
・グループ会社の経理業務支援および管理体制の整備
・税務申告資料の作成および顧問税理士との連携
・管理会計資料の作成および経営判断に必要な数値分析支援
・事業部門やグループ会社との折衝・調整業務
・新規事業立ち上げに伴う経理フローの構築および運用支援
・会計システム運用改善、ペーパレス化、DX推進などの業務改革プロジェクトへの参画
・経理業務の効率化および生産性向上に向けた施策の企画・推進
・後輩メンバーへの業務指導およびナレッジ共有
・担当領域の進捗管理やチーム運営への参画
・その他、上記に付随する業務

【特徴】

■グループ7社・全国1,000店舗を支える経理中核ポジション
グループ7社、全国1,000店舗、20ブランドを展開する国内最大級のウェルネス企業において、経理領域の中核メンバーとして活躍いただきます。単体経理に留まらず、グループ全体を見渡しながらスケールの大きな経理業務に携わることができます。

■グループリーダー候補として組織づくりに挑戦できる
経理実務だけでなく、業務改善や標準化、後輩育成などにも主体的に関わっていただきます。近い将来にはグループリーダーとしてチーム運営や組織づくりを担うことを期待しています。

■事業成長とともに経理としての市場価値を高められる
新規事業の立ち上げや海外展開など、事業拡大が続く環境だからこそ、通常の経理業務だけでは得られない経験を積むことができます。事業の成長フェーズに合わせて、経理としての専門性や視座を高められる環境です。

■事業部門と近い距離で経営を支える
経理部門内で完結する仕事ではなく、事業部門やグループ会社と連携しながら業務を進めます。数字を処理するだけでなく、事業成長や経営判断を支える実感を持って働くことができます。

■税務・管理会計など幅広い領域に挑戦可能
顧問税理士が常駐しており、税務に関する知識や考え方を実務を通じて学ぶことができます。決算業務に加え、税務や管理会計など経理としての専門性をさらに高められる環境です。

■経理組織の変革フェーズに携われる
現在、業務標準化やペーパレス化、AI活用などを進めながら、経理組織の強化を推進しています。成長企業ならではの変化の中で、業務改善や仕組みづくりにも主体的に関わることができます。

必須経験

• 年次決算に携わった経験を3年以上お持ちの方

歓迎経験

以下の全てもしくはいずれかに該当する方

• ウェルネス業界に関心をお持ちの方
• 管理会計、予実管理、事業分析の経験をお持ちの方
• 税務申告補助や税務対応の経験をお持ちの方
• 事業部門や他部署との折衝・調整経験をお持ちの方
• 後輩育成や業務指導の経験をお持ちの方

【働く環境】

・感謝・素直さ・長所伸展を大事にしており、ホスピタリティ溢れる社員が沢山います。
・上下関係がフラットで、オープンかつホスピタリティの溢れる社員が多いので、非常に働きやすい環境です。
・手を挙げる人にチャンスを与える社風があるため、ご自身の企画を発案する等、新しいこと・やりたいことにどんどん挑戦していただけます。
・フレックスタイム制度をトライアル導入中なので、勤務時間を柔軟に調整可能です。
・女性管理職63.5%、育児休暇からの復職率100%と、男女ともに働きやすい環境を整えております。

【こんな方におすすめ】

・経理としてスキルの幅を広げながらキャリアアップしたい方
・成長企業で大きな裁量を持って働きたい方
・業務改善や仕組みづくりに興味がある方
・スピード感ある環境が好きな方
・チームで協力しながら成果を出したい方
・将来マネジメントにもチャレンジしたい方

【組織】

経理財務部
部長：1名
グループリーダー：2名（1名は部長兼務）
チームリーダー：3名
メンバー：7名
派遣社員：1名