社是:利他主義
経営理念:常に革進することで、より多くの人々が心からの「安心」と「喜び」を得られる社会の仕組みを創る
コーポレートメッセージ:あらゆるLIFEを、FULLに。
LIFULLはソーシャルエンタープライズとして、事業を通じて社会課題の解決に取り組む企業グループです。世界中のより多くの人々が「安心」と「喜び」を得られる社会を実現するために、「住まい」を中心に様々な暮らしの領域で事業を展開しています。
”老い”の既成概念から卒業し、これまでの人生を通じて培われた超経験を活かして働きたいシニアを募集します。
LIFULLではこれまでも、新卒・中途採用、若手の新規事業責任者への抜擢、女性管理職の登用、外国籍のエンジニアとの連携強化、シニア社員の登用を行ってきました。
2024年1月より伊東祐司の新社長就任をはじめとした新体制で第二創業期をスタートし、今まで以上に「多様性あふれる組織」を目指し、さらなる強化を行なっていきます。
社是・利他主義を掲げるLIFULLで、豊富な経験やスキルを発揮いただけるシニアの委託社員を募集します。
求めるのは、”老い”の既成概念から卒業しようという想いと、
これまでの超経験を活かしてご自身の可能性を切り開こうという情熱です。
皆さまからのエントリーをお待ちしています。
※老卒採用 特設ページ:https://media.lifull.com/campaign_20240418/
業務内容
本ポジションでは、長らくクリエイティブ業界で動画エディターとして第一線でご活躍されてきたご経験をお持ちの「超経験者」を募集します。コミュニケーション領域のクリエイティブディレクターと並走いただき、動画マーケティングからインナーブランディング活動まで多様な業務領域において、知識も経験も豊富なシニアだからこその新たな視点を取り入れた、LIFULLらしい一貫した世界観や体験を一緒に作り上げていただくことを期待しています。
【具体的には】
プロモーション動画、ショート動画(X、Instagram、YouTube、TikTokなど)、インナーブランディング動画、プレゼンテーション動画などの制作を動画エディターとしてサポートいただきます。
配属グループは、選考を通じてご経験や適性に応じて決定いたします。
応募資格
必須要件
- Premiere、Illustrator、Photoshopなど、動画/画像編集ソフトのテクニカルスキル
- After Effectsでのアニメーション制作経験
- 年齢65歳以上の方
歓迎要件
- 動画広告のクリエイティブ制作経験
- YouTube動画編集のご経験
- SNSマーケティングのご経験
- 動画企画・演出のご経験
- 動画の撮影経験・テクニカルスキル
条件
- 契約形態 :業務委託契約
- 契約期間 :3ヵ月(以降、更新可能性あり)
- 想定契約時間 :36時間/月 程度(応相談)
- 想定報酬 :応相談
- リモートワーク:応相談
- そのほか :出社や外出を伴う場合の交通費は別途実費支給いたします
選考フロー/スケジュール
WEBエントリー → 書類選考 → 面談1~2回(オンライン)→ 決定
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①WEBエントリー・書類選考
「応募する」ボタンよりからご応募ください。
応募の〆切は「9月1日(月)23:59」 となります。
書類選考を通過された方にのみ、9/5(金)までに面談のご連絡を差し上げます。。
②面談(1~2回)
8月~9月中旬にかけて、オンラインでの面談を予定しております。
オンラインでの実施方法などの詳細は、事前にご連絡差し上げます。
③決定
各部署での決定は9月下旬を予定しております。
面談を経て、業務をご依頼することが決定した方にのみ、
条件面など詳細をご連絡差し上げます。
※実施スケジュール、面談の方法などは変更となる場合がございます。
職種 / 募集ポジション | 【老卒採用(シニア社員)】動画エディター |
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雇用形態 | 業務委託 |
給与 |
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勤務地 |
会社名 | 株式会社LIFULL |
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代表者 | 代表取締役社長執行役員 伊東 祐司 |
本社住所 | 東京都千代田区麹町1-4-4 LIFULLらしいワークスタイルをカタチにしたオフィスです。 https://corp.lifull.com/n/ne280fcc601ac |
設立 | 1997年3月12日 設立 |
資本金 | 9,719百万円(2025年3月末現在) |
従業員数 | 1,016名(2025年3月末現在、内、臨時雇用者数123名、海外子会社106名) |
事業概要 | ■不動産情報サービス事業 不動産・住宅情報サイト「LIFULL HOME'S(ライフル ホームズ)」の運営 ■その他事業 |
主な子会社 | 株式会社LIFULL senior 健美家株式会社 その他LIFULL関連会社 |
交通費 | 実費支給(上限あり(1日3,500円))(雇用契約のみ対象) |
保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険(雇用契約のみ対象) |
屋内の受動喫煙対策 | 屋内の受動喫煙対策:有 (東京本社:屋内禁煙(喫煙室有)、大阪支店・名古屋支店・福岡支店:屋内禁煙(ビル共用部分に喫煙室有)、その他事業所:屋内禁煙) |
その他 | 「LIFULL」は「LIFE(暮らし、人生)」と「FULL(満たす)」から生まれた造語で、あらゆる人の暮らしや人生を満たすサービスを届けたいという想いが込められています。 https://lifull.com/brand/ |
正規雇用労働者の中途採用比率 | LIFULLでは中途採用を継続して行っております。 労働施策総合推進法に基づく、直近の3事業年度の各年度において採用した正規雇用労働者の中途採用比率は以下となります。 ----------------------------- 2021年10月~2022年9月:66% 2022年10月~2023年9月:59% 2023年10月~2024年9月:89% ----------------------------- (公表日:2024年10月17日) |
求人に関するお問い合わせ | 株式会社LIFULL キャリア採用担当 Email: recruit@lifull.com |