DX支援マーケットの基盤になる
目まぐるしく変化するデジタル社会のなかで、
お客さまだけではなく、なにより私たち自身が進化を止めてはならないと考えています。
真面目に、愚直に、お客さまと向き合いながら
一人ひとりがプロとして情熱やこだわり、思いやりをもって
クロス・ファンクショナル・チームとして事業部を超えた連携を通じ、日々成長し続けます。
そしてその成長の先で、より多くのお客さまにDX人材を提供し
お客さまやエンドユーザーがよりGoodに生きることができる未来を目指します。
Design × Consulting
DX戦略ファームを目指すにあたり、当社では「Design × Consulting」の新しい領域を確立し、その分野でのリーディングカンパニーを目指しています。
「Design × Consulting」は、綺麗なデザインのWebサイトを作ることをミッションとしているものではありません。
変化が激しいVUCAの時代において、消費者の志向や行動などをデザイン思考を用いて分析し、今世の中に求められているサービスのコンセプトの策定やペルソナ策定をすることで、イノベーティブなサービスを生み出すことこそが、「Design × Consulting」です。
創業以来多数の実績を持つ「Design」、コンサルティングファーム出身者による「Consulting」、そして、最先端の技術を活用した「Technology」
これらを融合することで、私たちは「Design × Consulting」においてクライアントのパートナーとなり、世の中を変えていくことを目指しています。
Life is Good for Customer
お客さまの課題を解決すること、お客さまの役に立つこと、
さらにその先のエンドユーザーなどステークホルダー全員の価値を創造することが
私たちにとっての喜びです。
私たちは、お客さまによりよいアウトプットやサービスを提供することで
社会がより豊かになり、巡り巡って自分たちの人生がより豊かになると考えます。
ベストな解決策を日々追求し、期待を超えるアイデアを創造し続けること、
お客さまと真摯に向き合い、ときには厳しく、最後まで寄り添いサポートし続けることが
LIGの使命です。
仕事内容
インフラ構築のノウハウ蓄積、若手のエンジニアの育成を担っていただけるインフラエンジニアを募集します。
当社の開発の特徴は、フィリピンやベトナムの支社に在籍する海外エンジニアと協業し、Global Teamでクライアントへソリューションを提供しているところです。
日本と海外拠点を繋ぐBrSEがチームにおりますので、入社時点で語学力は必須ではありませんが、海外案件にも積極的にチャレンジしたい方を歓迎します。
※英会話スクールの補助制度を活用して語学力を身につけていただくことが可能です。
【組織体制・環境】
また、人数規模としては3~15名程度、金額規模としては3,000万~1億の幅広い規模感のプロジェクトに携わることができ、幅広いシステム構築に携わり、技術的な専門性を深めるスペシャリストを目指せるところも特徴です。
今回はチームメンバーの育成、エンジニア教育の仕組化に携わるマネジメント領域もゆくゆくお任せしていくため、インフラエンジニアチームの立ち上げに参画いただけます。
【具体的な業務内容】
・AWS/Azure/GCPの何れかを使用したインフラ設計・構築
・アプリケーションの機能要件、設計をもとにしたシステム構成の提案
・非機能要件(セキュリティ、性能、コスト等)をもとにしたインフラ設計・構築
・運用・保守での監視対象、メトリクスの閾値、アラート通知などの運用設計、監視ツール(Amazon CloudWatch、Datadogなど)の設定
・運用・保守でのインスタンスタイプの変更などのインフラ構成の最適化、OSバージョンアップ対応
【開発環境】 ※弊社でよく使う開発環境例です。
フロントエンド:React, Vue.js
サーバーサイド:PHP(Laravel), Ruby(Ruby on Rails), Python (Django, Flask)
DB:MySQL(Aurora), PostgreSQL
インフラ:AWS,GCP
アプリ:Android(Kotlin), iOS(swift)
※新しい技術も積極的に取り入れておりますので、未知の領域にトライしたい方を歓迎しています!
【働き方】
・フルリモート可能
・平均残業時間は10時間未満であり、定時帰りの社員が多数
・原則自社開発であり、客先常駐案件は原則なし
(今後も100%無いとは言い切れませんが、現段階で常駐しているエンジニアは0人です)・資格取得支援あり
【当社の開発案件の特徴】
・SEOによるインバウンドの案件がほぼ100%
・ほぼ全ての案件がクライアントからの直請け(プライムベンダー)
・上流工程から実装、テストまでの全工程を内製化しており、ワンストップでサービスを提供
【案件事例】
・大手ECサービスの新規事業サービス
・官公庁の新規サービス構築
・ヘルスケア系スマートフォンアプリケーション開発
・他、生成AIを活用した新規サービス立ち上げ支援、toCサービスのアプリ開発 etc.
応募資格
【必須スキル】
・AWS/Azure/GCPの何れかを使用したインフラ設計・構築・運用・保守
・お客様の要望をもとにシステム構成を提案できる方
【歓迎スキル】
・AWSソリューションアーキテクトの資格をお持ちの方
・非機能要件(セキュリティ、性能、コスト等)をもとにインフラ設計・構築ができる方
【求める人物像】
・クラウド技術(AWSの新しいサービスなど)を学び続ける意欲がある方
選考フロー
書類選考
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面接(基本的に2回実施させていただいております。)
↓
内定
※面談の実施については、選考の状況により変更します。予めご了承ください。
職種 / 募集ポジション | 【Tech】AWSエンジニア |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | 大江戸線新御徒町駅 徒歩1分 銀座線稲荷町 徒歩7分 山手線御徒町駅 徒歩9分 山手線上野駅 徒歩14分 |
勤務時間 | 10:00~19:00 |
休日 | 年間休日日数:124日(2022年実績) / 完全週休二日(土日) 、祝日/ 産休育児休暇:制度あり(復帰率100%) 有給休暇 夏季休暇(3日間) 年末年始休暇 |
福利厚生 | 交通費(社内規定あり)、住宅手当(社内規定あり)、PC支給、各種補助制度あり(チーム交流会費用補助、書籍購入・資格補助制度・セミナー参加などのスキルアップ補助、英会話教室補助)、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、子の看護休暇、産前産後 通院休暇、病気休暇、海外チャレンジ制度、育児休業制度、出産お祝い金・結婚お祝い金・お見舞金制度などそのほか割引制度などあり |
加入保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
会社名 | 株式会社LIG |
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設立年月 | 2007年6月 |
資本金 | 10,000,000円 |
従業員数 | 230名 |
役員 | 代表取締役社長CEO / 大山 智弘 取締役COO兼CTO / 高遠 和也 取締役 / 岩田 憲昭 |
事業内容 | Webサイト制作事業 システム開発・アプリ開発事業 コンテンツマーケティング支援事業 Webクリエイタースクール「デジタルハリウッド STUDIO by LIG」運営 |
関連会社 | CODY Web Development LIG Technologies Vietnam |