株式会社コムニコとは？
Facebook、X、Instagram、LINE、YouTube、TikToK、noteなどのSNSを活用し、顧客のマーケティング活動を支援している、SNSマーケティングの総合代理店です。
顧客が抱えるSNSマーケティングの悩み・課題に応じて最適なサービスを提案し、2008年の創業より大手企業を中心に2,200件以上のSNS運用代行・コンサルティング実績があります。
業界随一の知見・ノウハウを活かした、自社プロダクトの開発・提供も行なっています。
ミッション
SNSマーケティングの総合代理店として顧客の課題を解決に導くことがミッションとなり、戦略立案～運用の全てのフェーズに携わりながら、クライアントのSNSマーケティングの戦略を牽引していただきます。
業務内容
コムニコはSNSマーケティング業界の老舗にあたります。
SNSマーケティング市場は伸長傾向にあり、時代やトレンドの変化に柔軟に対応していく必要があります。そんな業界の中で、SNSマーケターとして会社の事業を促進し、顧客の課題解決・マーケティング戦略の立案・実行を牽引してくれるメンバーを募集しています！
①新規顧客に向けたSNSマーケティングの戦略立案・提案
・顧客の課題のヒアリング〜業界
・企業・顧客の情報収集/分析
・戦略立案・提案 ・提案資料の作成
・コンペへの参加 など
※アウトバウンドな営業活動は一切なく、インサイドセールスからバトンパスを受けた顧客や代理店からご紹介いただいた顧客への提案をお任せします。
②既存顧客のSNSマーケティングのコンサルティング・伴走支援
・SNS運用の企画立案・実行
・SNS広告/キャンペーン/インフルエンサーマーケティングなどの企画提案・実行
・効果検証・分析
・オペレーションやクリエイティブ制作のディレクション
入社後の教育・フォロー体制
SNSマーケティングの基礎知識を学んでいただける研修体制が整っており、入社後もこれまでの会社全体のノウハウをもとに知識を深め続けることができます。業界未経験の社員も多数活躍しておりますのでご安心ください！
入社後1ヶ月目：SNSマーケティングの基礎知識を学ぶ座学研修・SNSエキスパート検定の資格取得
入社後1~3ヶ月目：メンターメンティー期間(先輩社員とのロープレ、OJTなど)
当ポジションで得られること
①営業経験や提案力を活かしながら、SNSマーケティングとしての専門性を身に付け、マーケター・営業としてスキルアップが可能な環境です。
②アウトバウンドな営業活動ではなくSNSマーケティングにすでに課題を抱える顧客への提案を行うため、本質的な課題解決に向き合うことができます。提案して終わりではなく、受注後はコンサルタントとして顧客の課題に伴走し続けることができます。
③自らの提案や企画が、顧客のマーケティング戦略へ与える影響やその企画へのSNSユーザーの反応を実感できまる。
④クリエイティブチームやオペレーションチームとチーム体制で案件をサポートすることが多く、チームで成果を上げる醍醐味を感じることができます。
⑤年次や年齢に関係なく、大きいプロジェクトやマネジメント、SNSだけにとらわれない新領域施策の提案など新しい挑戦をしやすい裁量の大きい環境です。
配属先・メンバー構成
《ビジネスデベロップメント局・アカウントマネジメントチーム》
・ゼネラルマネージャー1名
・マネージャー2名
・リーダー5名
・メンバー26名
※2024年11月時点
2名のマネージャーのもと、5つのユニットに分かれています。
20代~30代が中心となっており、様々なバックグラウンドのメンバーが活躍しています。
主要取引先
https://www.comnico.jp/clients
必須要件
- 法人に対する課題解決型もしくは企画営業経験のある方
- SNSへの興味が強く、マーケティングの専門性を身に付けることに強い意欲のある方
- Excel・PowerPointの基本操作に問題ない方
歓迎要件
- 新規営業と既存営業どちらも経験があり、高い実績を出してきた方
- 無形商材の営業経験のある方
- デジタルマーケティング（SNS・広告・コンテンツマーケティング等）領域での営業・提案のご経験のある方
- デジタルエージェンシー、SNSエージェンシー、メディアレップなどでの営業経験のある方
- ビジネスレベルの英語力がある方(ビジネスシーンにおける英語での資料確認、資料作成、プレゼンテーションのご経験がある方)
- 指示待ちではなく、自ら課題を発見し、解決策を考え、実行に移す力をお持ちの方
こんな方と一緒に働きたい！
- 好奇心が強く、新しいことにも積極的にチャレンジできる方
- 目標達成にコミットできる方
- 主体的にアクションを起こせる方
働き方・カルチャー
- ハイブリッドワーク（週1出社奨励）×フルフレックスタイム制を導入しております。オフィスはフリーアドレスとなっておりいつでも出社可能なため、働く場所と時間を自分で設定し、自分のペースで業務に取り組めます。
※入社後3ヶ月の間は原則出社となります。 - 副業OK(上長の承認が必要になります。)
- 服装自由
- 社員の働き方やカルチャーは、当社のnote「at comnico」をご覧ください。
https://note.comnico.jp/
人事からのメッセージ
コムニコの人事チームはInstagramでも発信を行っておりますので、ぜひご覧ください！
https://www.instagram.com/comnico.jp/
| 職種 / 募集ポジション | SNSアカウントプランナー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 勤務形態： ・フレックスタイム制（フレキシブルタイムを5:00～22:00とする、22:00以降の残業は原則禁止） ・ハイブリットワーク（週1出社奨励） ※入社3ヵ月間は原則出社 |
| 休日休暇 | ・完全週休2日制（土日祝日） ・有給休暇（入社半年経過後10日～） ・慶弔休暇 ・勤続5年賞（5日間連続有給休暇+15万円賞与） ・誕生日休暇 ・リフレッシュ休暇（5日間、年間いつでも取得可能です） ・年末年始休暇 ・育児休暇制度 ・産前・産後休暇制度 ・子供の看護特別休暇制度（18歳までのお子さん1人当たり、年間で5日間の有給休暇を取得できます） ※年間休⽇122⽇＋年度特別休暇5⽇＝127⽇（2022年度実績） |
| 保険・福利厚生 | 【待遇】 ・各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ・交通費支給 ・給与改定査定 年2回 ・業績連動賞与（年2回、業績に応じて変動） 【福利厚生】 ・海外セミナー参加 ・全国の提携保養施設利用（箱根、蓼科他） ・プレミアムフライデー（毎月最終金曜日は15時退社可） ・定期健康診断・予防接種実施 ・「一般社団法人SNSエキスパート協会」講座参加 |
| 各種支援制度 | ・MRP(Most Remarkable Person)：毎月最も頑張った！という社員を職種問わず、全社員の中から投票で選出しています。 ・4人会議：スタッフ3名と社長の計4人による食事会。経営層とのコミュニケーションの活性化を促進。 ・もっと成長サポート：語学、経営、経理、マーケティングの学習費を本人の申請に基づき、最大10万円支給。 ・起業支援：事業アイデアを考え、経営陣にプレゼン。アイデアが認められればコムニコの子会社として、実際に起業できます。 ・社内部活動：文化系、運動系、趣味系など様々な部活動を通して、グループ会社間の交流を図っています。公認部活（メンバーが5人以上集まればOK）には、会社が最大月1万円の部費を負担します！ |
| 会社名 | 株式会社コムニコ |
|---|---|
| 代表取締役 | 長谷川 直紀 |
| 取締役 | 取締役 林 雅之 取締役 椙浦 正拡 |
| 監査役 | 佐々山 英一 |
| 設立 | 2008年11月5日 |
| 従業員数 | 140名（2023年3月時点） |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門四丁目1番13号 プライムテラス神谷町9階 |
| 事業内容 | ソーシャルメディアマーケティング事業 インフルエンサーマーケティング事業 プロダクト開発事業 |