LIFESTYLE INNOVATION
誰もがワクワク、笑顔で生きてく世界を創る
メンタルヘルスラボは「メンタルダウンしない世界」の実現に向け、上場を目指し、1人ひとりが自分らしく輝ける社会を作ることをビジョンとして掲げています。
統合失調症を抱える、代表古徳の弟の体験を基に始めた福祉事業。周囲となんら変わらない生活の中で、1つのボタンの掛け違いで生き辛さを感じ、”自分らしさ”に封を閉じてしまう。そんな「障害」だけで線引きを作る世の中を本気で変えたいと思い、メンタルヘルスラボは立ち上がりました。
”自分らしさ”という唯一無二の強みを出しながら、イキイキと働き、生活していく、そんな社会の実現を目指し、絶えず挑戦を重ねていきます。
その中で、私たちは自社ブランドである就労移行ITスクールを筆頭に、”現場”を持っているというアドバンテージを「データを持つ」という優位性に繋げ、メンタルヘルステック企業としても事業拡大を目指しています。自社サービスの向上だけではなく、業界、引いては社会課題の解決に繋げていきたいと考えています。
中長期的には日本という枠組みに留まらず、海外にも進出し世界規模で「メンタルダウンしない世界」を構築することで、1人でも多くの人が”自分らしさ”を全面に出し生きやすく、障害を前向きに捉える世の中を実現していきます。
事業内容
◆福祉事業：就労移行ITスクール
うつ・ADHDなどの方が、自分らしく活躍する仕事で働き続けるための就労支援事業所を全国40拠点運営。
ITスキルに特化し、プログラミング・デザイン・動画編集など幅広いカリキュラムを提供。就職者の40％がIT職種での就労を実現しています。
全国拠点数NO.1を目指し、3年で105拠点の展開に向けて拡大中。
https://itschool-lp.logz.co.jp/
◆福祉事業：アートキッズ療育
0~6歳の発達に遅れのある子どもたちの才能を広げる施設を運営。
「ことばの遅れが気になる」「集団行動が苦手」など悩みを抱える子どもたちとその家族に、アートを通した「承認」、「成功体験」を提供しています。
3年で300拠点に拡大し、全国の子どもたちとその家族に、「承認」と「成功体験」を届けることを目指し拡大中。
https://artkids-lp.logz.co.jp/
◆精神科訪問看護：メンタルヘルスラボの訪問看護
服薬の管理や体調管理のサポートを行う精神科特化の訪問看護事業。
就労移行ITスクールなどの自社福祉事業所を利用するうえでよりスムーズな自立をサポートします。「卒業＝自立」を目指します。
◆クラウド事業：障害者雇用クラウド
魅力ある企業と障害者雇用の優秀人材をつなぐクラウドサービス。
障害者雇用に悩む企業と。働きたい優秀な人材をマッチング。
◆教育事業：ポラリスアカデミア渋谷校
受験教育に変革を起こす。YouTubeで話題の塾で、受験生の今後の人生にも活きる学習法を教える予備校。目標に向かって努力する方に向き合い、教えるのではなく“導く”コーチング型教育で大学受験にとどまらず、目標達成をサポートします。
📌公式アンバサダーEXITさんが応援！
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仕事内容
「事業所責任者：リーダー候補」
現在メンタルヘルスラボでは「誰もがワクワク笑顔で生きていく世界を創る」ために、
メイン事業である「就労移行ITスクール」を業界トップの事業所数にすることを目指しています。
事業所拡大のために、事業所責任者、エリアマネージャーなどを担っていただく、リーダー候補ポジションを募集いたします。
ベンチャー企業が、業界を変え、社会を変えていく過程を一緒に体感しましょう。
ぜひたくさんのご応募をお待ちしております。
▶具体的な業務内容
事業所運営における事業計画の立案から、利用者向けプログラム開発、新規獲得におけるマーケティングから広報活動まで幅広く業務を担っていただきます。
・事業所の年間収支計画の作成、予実管理とアクションの実行
・会社と事業所の結節点として、コミュニケーションの円滑化
・チームメンバーのマネジメントと育成
・事業所運営に際しての人員調整、採用活動
・サービス品質の向上にかかる施策決定（出席率対策、就職対策など）
・新規利用者さんの獲得に向けた社外広報活動、及びクロージング
▶得られ得るスキル
・チームを指導し、目標達成に向けて導くリーダーシップ力
・長期的かつ全体的な視点でビジネスの成長を促進する戦略的思考力
・効果的なチームコミュニケーション
・複雑なプロジェクトを効果的に管理するプロジェクト管理スキル
▶キャリアステップ
①リーダー候補（入社〜入社３ヶ月）
【リーダーやマネージャーの元で事業所の数字や運営周りについてのキャッチアップ】
事業所PR、利用者さんの出席率、問い合わせ対応、就活対策など自身の担当領域において、
数字管理や施策決定、実行を進める中でリーダーシップやチームを巻き込む力を身につけます。
↓
②チームリーダー（入社4ヶ月〜）
【チーム全体の運営に責任を持ち、プロジェクトを成功に導く】
事業所の成果や支援の質を最大化するために、他事業所やマネージャーと協力しながら事業所運営に努めます。
求められる能力は「福祉」に留まらない、「事業所責任者」としてのビジネススキルです。
※リーダー年収：350万円〜
↓
③マネージャー（入社1年〜）
【圧倒的な視座の高さで複数のチームを指導し、組織の成果に貢献する】
マネージャーに求められるものは、事業部全体として何を目指し、そのためにどう組織を導くかという圧倒的な視座の高さ。
特に急拡大中のベンチャーである我々は、与えられた仕事をこなすのではなく、常に考え、常に行動することが求められます。
※マネージャー年収：450万円〜
▶必須条件
・何かしらのリーダーシップ経験（学生時代の部活やアルバイト経験でもOK）
・利用者さんやクルーと円滑な意思疎通ができるコミュニケーションスキル
▶歓迎条件
・事業会社での事業立ち上げ経験
・チームマネジメント経験
・事業責任者の経験
・プロジェクト管理の経験
・ビジネス戦略の理解
▶求める人物像
・前向きでチャレンジすることに躊躇しない方
・自分の仕事を制限せず様々な経験を糧にできる方
・成果にコミットし、達成意欲の高い方
・自ら情報にアンテナを張れる勉強家な方
・会社やチームのために全力を注ぐことができる方
1つでも共感できた方、まずカジュアルにお話してみませんか？
少しでも興味のある方は「まずは話を聞きたい」をクリック！
こちらからご連絡を差し上げますのでオンラインで気軽にお話ししましょう！
皆様からのご応募をお待ちしております！
| 職種 / 募集ポジション | 【就労移行ITスクール/自立訓練スクール】リーダー候補 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 試用期間半年 （有期契約社員3ヶ月 → 有期契約社員3ヶ月 → 無期契約社員） |
| 給与 |
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| 勤務地 | ※入社後は全国にある事業所の中でお住いの地域を考慮し配属が決まります。（できるだけ通勤しやすい地域を選んでいますのでご相談ください！） 事業所拠点一覧 東京都（品川・渋谷・秋葉原・渋谷・八王子）、神奈川県（川崎・横浜・平塚・海老名・本厚木・横須賀）、埼玉県（南越谷・川越）、愛知県（名古屋・丸の内）、大阪府（新大阪・心斎橋）兵庫県（神戸）、宮崎県（宮崎）、熊本県（熊本） |
| 勤務時間 | 以下①〜③のうち勤務時間を選択する ※職種によっては指定あり ①始業 9:30 終業 18:30 休憩 12:00〜13:00 ②始業 9:00 終業 18:00 休憩 12:00〜13:00 ③始業 8:30 終業 17:30 休憩 12:00〜13:00 実働8時間 |
| 休日 | 1 年次有給休暇：６ケ月継続勤務した場合 → 16日間 2 育児休業： 一定の要件を満たした場合、取得可能 3 介護休業： 一定の要件を満たした場合、取得可能 4 子の看護休暇：年5日、二人以上の場合は年10日間 |
| 福利厚生 | ・昇給あり ・昇給年2回（業績により） ・交通費支給（上限 ３万円 /月） ・服装自由 ・資格取得支援制度 ・慶弔休暇 ・出産・育児休暇 ・子の看護休暇など ・介護休暇 |
| 加入保険 | ・健康保険 ・厚生年金 ・労働保険 ・雇用保険 |
| 受動喫煙対策 | 指定場所以外禁煙 |
| 会社名 | メンタルヘルスラボ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2019年9月 |
| 所在地 | 本社〒107-0061 東京都港区北青山2−7−13 プラセオ青山ビル3階 |
| 資本金 | 83,500,000円 |
| 代表者 | 代表取締役 古徳一暁 |
| グループ会社 | LOGZ、メンタルヘルスラボの訪問看護、メンタルヘルスDX |
| 事業 | ①福祉事業（自立訓練スクール、就労移行ITスクール、アートキッズ療育など） ②障害者雇用クラウド事業 ③Webマーケティング事業 |
| 企業概要 | メンタルヘルスラボはグループ年商30億円、全国に拠点を40店舗以上構えるベンチャー企業です。2025年には市場規模が20兆円を超えるとも言われている福祉業界で、業界のネガティブなイメージを刷新すべく、挑戦し続けています。 就労移行ITスクール、アートキッズ療育と業界内の事業を広げる中で生まれた「メンタルダウンする前にできることがあるのでは」という想いを基に、生まれたメンタルヘルスラボ。 誰もが生き生き笑顔で生きていく世の中を目指し、世界一の精神病床数・日本から、”メンタルダウンしない世界”を創ります。 |