仕事内容
・センター全体の作業計画、進捗管理
・人員配置、リソース調整
・スタッフの教育、労務管理
・現場KPI、安全、品質、生産性の管理
・業務課題の分析と改善施策の企画・実行
・センター長への報告、提案、サポート
・関係部署との調整
応募資格
【必須要件】
・物流、製造、小売等の現場でのマネジメント経験
・スタッフの指導、育成経験
・数値を用いて業務課題を把握、改善した経験
【歓迎要件】
・物流センターの運営管理経験
・KPI、安全、品質、労務管理の経験
・WMS、マテハン、自動化設備の導入・改善経験
・新規拠点の立ち上げ経験
| 職種 / 募集ポジション | センター長補佐＠新砂物流センター（正社員） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 本ポジションは関東圏内の各センターへの異動・転勤を伴う採用区分です。（頻繁な転勤ではなく、一度着任すると数年間は固定予定） |
| 勤務時間 | 以下のいずれかの勤務形態となります。 （1）固定時間制 8:30〜17:00 （2）3交替シフト制 ➀8:30〜17:00 ②14:00〜22:30 ③21:00〜翌5:30 ※いずれも実働7時間30分／休憩60分 ※配属先により遅番・夜勤を含むシフト勤務となります。ご了承のうえご応募ください。 |
| 休日 | 週休2日制／シフト制 年間休日124日 有給休暇、慶弔休暇 |
| 福利厚生 | ・昇給年1回（4月） ・賞与年3回（3月・7月・12月）※規定・業績による ・交通費規定内支給 ・資格取得、自己啓発支援制度 ・残業手当、深夜手当 ・家族手当（扶養配偶者10,000円／月、子ども1名につき5,000円／月） ・永年勤続表彰 ・退職金制度（入社から4年以上勤務した方） ・定年再雇用制度 |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内喫煙可能場所あり |
| 選考プロセス | 書類選考 → 適性検査＋面接（2回）→ 内定 |
| 会社名 | ロジストラスト・パートナーズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都中央区日本橋一丁目1番1号 |
| 代表者 | 代表取締役社長 金井 真吾 |
| 設立 | 1989年8月 |
| 資本金 | 98百万円 |
| 事業内容 | 一般貨物自動車運送業、軽貨物運送事業等の物流事業、倉庫事業 |
| 売上高 | 22,883百万円（2025年12月期） |
| 従業員数 | 988名（2025年12月31日時点） |
| 株主構成 | 国分グループ本社株式会社100％ |