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【DX推進】将来CdxO・CRM責任者を目指したい方/連結グループ10社/事業拡大に直接貢献できる/未経験歓迎

  • DX推進・総務/CRM
  • 正社員

株式会社M&Aベストパートナーズ の求人一覧

MESSAGE 代表メッセージ

私が高校生の頃に、ベンチャー企業が積極的にM&Aを活用する時代が始まりました。
年間約2000件以上のM&Aが行われる中、私たちは製造、建設不動産、ヘルスケアといった特定の業種に特化したM&A仲介会社としてサービスを提供しています。

昨今、中小企業の約6割(約127万社)が後継者未定、2025年までに約245万人の経営者が70歳を超える見込みと日本の中小企業は、後継者不在という深刻な課題に直面しています。
その中でも、私達は未上場企業且つ売上3億円以上の優良企業約14万社をターゲットとし、業種特化の強みを活かしながら最適なM&Aを提供しています。

事業承継が喫緊の社会課題として認識されはじめたのをきっかけに、近年注目を集めるM&A業界。
確固たる基盤を持つ大手3社が圧倒的なシェアを誇っていますが、弊社は後発ながら【業種特化】を武器に拡大を続け、顧客から評価され現在では業界6番手にまで成長しました。

さらなる需要に答える為、業容拡大につき、優秀なメンバーを集めています。
自分から動けば、成長する機会は山程ある職場です。
ぜひ、チャレンジをお待ちしております。

MEDIA メディア掲載のご紹介(一部抜粋)

・【M&Aベストパートナーズ陸上部】「BEAMS SPORTS」にプレイングマネージャー神野大地のインタビュー記事が公開されました

・HTB北海道テレビのTV番組『イチモニ!』にて長編特集が放送されました!

・QAB琉球朝日放送のTV番組『CATCHY』にて特集が放送されました!

《その他お知らせはこちらから↓》

https://mabp.co.jp/all/

業務詳細

2018年に創業したM&Aコンサルティング会社である当社にて、DX推進・総務/CRMスタッフとして勤務いただきます。
日々の定常業務は最低限として、既存業務の質の向上、効率化に取り組みによる付加価値の創造支援がメイン業務となります。
単なる定形業務の遂行にとどまらず、常に業務の中に改善点を発掘し、+αの価値創造が求められます。
「業務範囲はここまで」といった制約はなく、自身の気づきやアイデアを発信することでいかようにもチャレンジができる環境です。
未経験から将来的には当社子会社・投資先(計10社程度)のCdxO(Chief DX Officer)を目指すことも可能なポジションです。

【定常業務(例)】
■CRMツールの改修・運用保守(Salesforce他)
■総務ツールの改修・運用保守(セキュリティ・各種インフラシステム)
■顧客・営業活動データ管理
■データ分析・経営へのレポーティング(マーケティング・商談データ)
■総務業務(オフィス、各種業務オペレーション整備)

【企画業務(例)】
★全社総務DXプロジェクトのリード
 -SaaS/CRMツール導入等
★組織課題解決
★既存業務の効率化

【未経験者の方の業務実績】
入社1年目(未経験):
CRM/総務ツールの運用保守、顧客・営業活動データ管理、総務業務全般

入社3年目(未経験/新卒):
CRM/総務ツールの改修、全社総務DXプロジェクトの実行(可能であれば企画も)

組織構成

現在の総務DX/CRMチームは、取締役、マネージャー、スタッフ5名(アルバイト含む)の合計7名となっています。
現場スタッフと共に手を動かしながら実務面を引っ張っていただきたいポジションです。

本ポジションの魅力

・CFO/CxOとコミュニケーションを取りながら業務を推進できる
・急成長中企業のDX/CRM戦略の実現に携わることができる
・経営直下で経営と密に連携しながら、組織の成長と変革をリードできる
・子会社・投資先の組織構築(0→1)をゼロから携わることができる
・DX戦略の推進実行者として組織の骨格を創ることができる
・事業拡大に応じ、業務の幅も広がるため多くの経験ができる
・一人ではなくチームで協力して仕事をする志向性のメンバーが多いため、相談しやすい

このポジションが求める人物像

・総務DX/CRM領域のプロフェッショナルになりたい方(CdxO、CRMs経妊者)
・当事者意識を持って、組織をより良くしたい方(課題解決型)
・目標達成のためにチームメンバーと協力して仕事ができる方(チーム感)
・向上心があり、挑戦し続け、失敗から学ぶことができる方(チャレンジ精神)
・数値にもとづいたコミュニケーションができる方(論理的思考力)
・その場しのぎのためではなく、長期的価値をつくるために仕事ができる方(中長期的な視点)

【必須要件】
・情報バックグラウンドをお持ちの方(以下いずれか)
(職歴)
 -Salesforce構築・運用保守経験
 -情シス、社内SE
 -SE業務、ほかITに近しい業務
(学校)
 -情報系学部/専門学校卒
(資格)
 -Salesforce認定アドミニストレーター
 -MOS Excel Expert
 -情報・セキュリティ系各種資格

職種 / 募集ポジション DX推進・総務/CRM
雇用形態 正社員
契約期間
定めなし
給与
年収
年収:460万円~730万円 
※経験、能力を考慮し面接後に決定 
※残業代は1分単位で別途支給   
 
【賞与】
半期賞与、決算賞与 ※基本給の3~6ヶ月分程

【昇給】
半期毎の人事評価で決定(実績:半期毎5千円~1万円)

【キャリアアップ実績】
・未経験(1年目):年収560万円(残業代込み)
・未経験(新卒・3年目):年収650万円(残業代、役職手当込み)
 ※入社3年目でリーダー昇格
勤務地
  • 100-7022  東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー22階
    地図で確認
 
勤務時間
10:00~18:30(休憩60分) ( 実働:7時間30分  )
休日
完全週休2日制(土・日)/祝日/有給休暇/慶弔休暇
福利厚生
育児休暇制度、資格取得補助制度、健康診断
加入保険
雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険
受動喫煙対策
屋内全面禁煙
選考方法
面接回数:3回
 
選考方法:面接/適性検査     
1次面談(Web)→2次面談(対面+GABテスト)→オファー面談
会社情報
会社名 株式会社M&Aベストパートナーズ
商号
株式会社M&Aベストパートナーズ
本社所在地
〒100-7022
東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー22階
TEL : 03-6268-0534(代表)
設立
2018年8月
代表者
代表取締役社長 齋藤 達雄
従業員数
100名
加盟協会
一般社団法人M&A支援機関協会
https://www.maa-a.or.jp/
拠点一覧
【本社】
〒100-7022 
東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー22階

【札幌支店】
〒060-0042 
北海道札幌市中央区大通西1-14-2 桂和大通ビル50 9階

【仙台支店】
〒980-0013 
宮城県仙台市青葉区花京院1-2-15 ソララプラザ3階

【金沢支店】
〒920-0901 
石川県金沢市彦三町1-2−1 アソルティ金沢彦三 1階

【名古屋支店】
〒460-0003 
愛知県名古屋市中区錦1-5-11 名古屋伊藤忠ビル4階

【大阪支店】
〒541-0052 
大阪府大阪市中央区安土町2-3-13 大阪国際ビルデイング31階

【広島支店】
〒730-0015 
広島県広島市中区橋本町9-7 ビル博丈8階

【福岡支店】
〒810-0001 
福岡県福岡市中央区天神1-4-1 西日本新聞会館 16階

【沖縄支店】
〒900-0033 
沖縄県那覇市久米2-3-15 COI那覇ビル 5階