仕事内容
makeshopの新規利用者の獲得数を最大化するため、SEO、リスティング広告、アフィリエイト、比較サイト、コンテンツマーケティングなど、流入経路ごとに施策を設計・実行し、月次目標の達成を担うマーケティング責任者のポジションです。食品・ギフト向けパッケージを強みとして、地方の有力メーカーをはじめとしたターゲット企業から「質の高い流入と獲得件数を作る」ことにコミットしていただきます。
業務内容
- 流入チャネルごとの施策設計と実行：SEO、リスティング広告、アフィリエイト、比較サイト、コンテンツマーケティングなど複数の手法を組み合わせ、新規獲得につながる施策を立案・推進する。
- 獲得用コンテンツの整備：営業資料、LP（ランディングページ）、導入事例、料金シミュレーターなど、見込み客の意思決定を後押しするコンテンツを構築・改善する。
- データによるファネル管理：流入から問い合わせ、商談、アカウント開設までの各段階をデータで把握し、課題のある箇所を特定して改善する。
- 業種特化型の訴求設計：食品・ギフト・地方の老舗メーカーなど、特定のターゲットに向けたLP、広告文、SEOコンテンツを作成する。
- AIツールの活用による業務効率化：キーワード調査、広告文作成、コンテンツ構成、競合調査、レポート作成などにAIを積極的に取り入れ、生産性を高める。
必須スキル・経験
- マーケティングマネージャーとしての経験（3年以上）：B2B向けSaaSやECツール、ITサービスのマーケティングにおいて、新規リード獲得からアカウント開設までの改善を主導した実績。
- 複数チャネルを横断した獲得施策の経験：SEO、リスティング広告、アフィリエイト、比較サイトなど、複数の手法を組み合わせた施策設計の経験。
- 中小企業・地方企業向けマーケティングの経験：ECやデジタルツールに不慣れな企業に向けたマーケティングの実務経験。
- 獲得用コンテンツの制作経験：営業資料、LP、ホワイトペーパー、導入事例など、見込み客獲得を目的としたコンテンツの企画・制作経験。
- 数字への責任感：定量目標を明確に引き受け、目標未達の際はチャネルごと・段階ごとに原因を分析し、翌月に改善できる行動習慣。
求める人物像
- 現状に満足せず、自分から改善を提案・実行できる方：既存の広告運用やコンテンツ制作の仕組みを見直し、より成果につながる方法を自ら考えて動ける主体性が必要です。
- メンバーや外部パートナーを育てられる方：フィードバックを通じて行動の変化と数値改善を引き出せる、実践的な育成力を持つ方。流入数だけでなく、商談化率やアカウント開設率まで見て改善判断ができる方。
| 職種 / 募集ポジション | 【makeshop/営業部】マーケティングマネージャー |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | - 年収
-
【月給】
500,000～750,000円（役職手当50,000円含む）
※固定残業代30時間相当分を含む
※管理監督者での採用となります
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります
※超過分別途支給
※試用期間3ヶ月（労働条件に変更なし）
※スキル・経験・前職給与を考慮し決定いたします |
| 勤務地 | - 150-8512 東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー
地図で確認 JR・各線 渋谷駅徒歩5分 |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 |
| 休日 | ・完全週休2日制（土日）
・祝日
・年末年始休暇
・有給休暇（時間単位での取得可能）
・夏季休暇（5日間）
・ウェルカム休暇（入社後半年以内に2日間利用可） |
| 福利厚生 | ・社内カフェ（完全無料）
・社員食堂（無料、予約制で回数制限あり）
・バータイム（金曜日の夜はお酒を含むドリンクや食事が無料で提供されます）
・トレーニングジム（無料で365日24時間ご利用可能※予約制）
・お昼寝スペース
・マッサージルーム
・託児所
・図書館／自習スペース
※グループ会社の福利厚生を利用できます。社員が長く、安心して働ける制度・設備をご用意しております。 |
| 加入保険 | 社会保険（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）完備 |
| 諸手当 | 通勤交通費（全額_非課税限度額内）、住宅補助（渋谷駅から各線2駅圏内、支給条件あり）、結婚・出産・入学お祝い金、永年勤続功労金、在宅勤務（リモートワーク） |
| 社内制度 | 教育支援制度（書籍・資格取得費負担、各種研修参加、AIブースト支援金（Claude等AIツール利用料負担）等※規定あり） |
| 使用ツール | コミュニケーションはSlackをメインに使用。
Google Workspaceを導入しており、Google MeetでのMTGやGoogleカレンダーでのスケジュール管理など、Google系ツールを日常的に活用しています。 |
会社情報 | 会社名 | GMOメイクショップ株式会社 |
| 事業内容 | ネットショップ支援（ECプラットフォーム） |
| 設立 | 2004年9月22日 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 従業員数 | 199名（2026年1月31日時点） |
| 主要取引先 | ヤフー株式会社
ピー・シー・エー株式会社
株式会社オービックビジネスコンサルタント
株式会社大塚商会
東芝テック株式会社
JBCC株式会社
日本電気株式会社
GMOインターネットグループ株式会社
GMOペイメントゲートウェイ株式会社
株式会社コネクトウェイブ
その他多数 |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制（土日）、祝日
・夏期休暇（5日間）
・年末年始休暇
・有給休暇
・リフレッシュ休暇
・ウェルカム休暇（入社後半年以内に利用可）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
※年間休日125日 |
| 諸手当 | ・通勤交通費（非課税限度額）
・住宅補助（渋谷駅から各線2駅圏内、その他支給条件あり）
・結婚・出産・入学お祝い金
・永年勤続功労金
・リフレッシュ休暇（勤続1年ごとに通常の有給休暇とは別に付与します） |
| 社内制度 | ＜教育支援制度＞
各部門に必要なスキル・知識を身につけるため、本人の希望ないし上長の指定により、社外の研修への参加、購入した教材・書籍の費用を会社が全額負担します。
セミナー・スクーリング・DVD・eラーニング・通信教材・書籍など形態は問いません。
AIブースト支援金
＜資格取得奨励制度＞
各部門で必要、もしくは取得が好ましいと認められた資格の取得を奨励します。
資格取得にかかった費用を社で負担します。
＜社内研修・勉強会＞
各部門に必要な技能を身につけるため、社内研修を実施します。
勉強会は自由に参加することが可能です。 |
| 福利厚生 | ・社会保険（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
・社内カフェ（完全無料）
・社員食堂（無料、予約制で回数制限あり）
・バータイム（金曜日の夜はお酒を含むドリンクや食事が無料で提供されます）
・トレーニングジム（無料で365日24時間ご利用可能※予約制）
・お昼寝スペース
・マッサージルーム
・託児所
・図書館／自習スペース
※グループ会社の福利厚生を利用できます。社員が長く、安心して働ける制度・設備をご用意しております。 |
| 働き方・就業環境 | ・就業時間：9:30～18:30
・残業時間：平均20時間
・服装：自由 |
| 中途採用比率 | 【労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表】
2023年度：正規雇用労働者の中途採用比率 100%
2024年度：正規雇用労働者の中途採用比率 100%
2025年度：正規雇用労働者の中途採用比率 100%
※公表日：2026年5月11日 |
