仕事内容
上場準備実務を軸に、経営の意思決定高度化と事業推進の仕組み化全般を担っていただきます。
■イシュー・ハンドリング（非定型課題の解決）
・既存組織の隙間に落ちる「こぼれ落ちた課題」の特定と解決
・環境変化に伴う特命プロジェクトのオーナーシップ
■中期経営計画の策定とモニタリング
・上場から逆算した事業計画（ARR、NRR等のSaaSメトリクス含む）の立案
・全社・各部門KPIへの落とし込みと、精度の高い予実管理体制の構築
■上場準備実務のリード
・証券会社・監査法人との折衝、ショートレビュー対応
・上場申請書類（Ⅰの部、Ⅱの部、各種説明資料）の作成主導
■経営の意思決定支援とガバナンス構築
・取締役会や経営会議の運営、意思決定のための論点整理・データ構造化
・内部統制（J-SOX）の構築、職務権限・稟議フロー等の規定整備
募集背景
当社は現在、株式上場（IPO）を見据えたフェーズにあります。SaaSビジネスとして急成長を遂げる一方、組織の拡大に伴い既存の部署では拾いきれない経営課題や未定義の重要ミッション発生しています。
これら「正解のない問い」を自ら定義し、経営陣のパートナーとして上場準備の完遂とガバナンス構築をリードいただける、攻めと守りの両輪を担う経営企画メンバーを募集します。
仕事の魅力
■経営の最前線でのキャリア
CEO/CFOの至近距離で、経営判断のプロセスを体感し、自ら影響を与えることができます。
■「0→1」と「1→10」の同時経験
仕組みがない状態から、上場企業水準の組織基盤を作り上げるダイナミズムがあります。
■市場価値の向上
SaaS×IPO準備という、マーケットで極めて需要の高い実績を積むことが可能です。
こんな方向いています！
・整った環境で働くよりも、自らルールを作り、組織を筋肉質に変えていく過程を楽しめる方
・泥臭い調整や現場への落とし込みを厭わず、最後までやり遂げる責任感のある方
求める人物像
・高い視座で理想を描くだけでなく、現場が動けるレベルまで具体化できる「翻訳力」のある方
・正解がない状況でも「まずはやってみる」という仮説検証のサイクルを回せる方
・部署横断のプロジェクトにおいて、時に反対勢力とも粘り強く交渉し、合意形成を導ける推進力のある方
配属部署について
経営企画部
※責任者が経営企画の豊富な経験があるため、わからないことや考え方など学んでいただける環境があります。
入社後の体制
ご経験に合わせて、お仕事をお任せします。 入社時研修も実施しているため、事業内容、組織への理解を深めることができますのでご安心ください。 IPO準備を進めているのでスキルアップできます。
| 会社名 | 株式会社Matchbox Technologies |
|---|---|
| 代表取締役 CEO | 佐藤 洋彰 |
| 設立年月 | 2015年7月1日 |
| 資本金 | 4.3億円（資本準備金含む） |
| 売上高 | 77.2億円（2024年2月期実績） |
| 従業員数 | 652名うち正社員106名（2025年2月28日現在） |
| 本社所在地 | 新潟県新潟市中央区女池上山3-14-10 |
| その他事業所 | 東京、大阪 |
| 事業内容 | IT・インターネット・SaaS事業 |
| 代表プロフィール | 1984年 静岡県出身 2004年 株式会社Fusion'z創業 2014年 ローソンスタッフ株式会社設立 2015年 株式会社Matchbox Technologies設立 幼少期をアメリカ・デトロイトで過ごす。中央大学を中退し新潟県でFusion’z 創業。ローソン１店舗から日本最大級の加盟店に成長。2014年に株式会社ローソンと合弁でローソンスタッフ株式会社を設立し、同法人の取締役に就任。 2015年7月に株式会社MatchboxTechnologies を設立。 |