マクセルは、1961年の創業以来、国内初でアルカリ乾電池の生産を開始、その後も世界初の製品を数多く生み出し、独自のアナログコア技術をベースに人々の暮らしにさまざまな感動を提供してきたモノづくり会社です。
アナログコア技術とは、創業製品である電池、磁気テープ・粘着テープ、光学部品などの競争力を支えてきたマクセル独自の「混合分散技術」「精密塗布技術」「高精度成形技術」であり、簡単に複製のできないマクセルオリジナルの独創技術です。
この独創技術のイノベーションを通じ、「モビリティ」「ICT/AI」「人/社会インフラ」の3分野へ注力し、世の中へ 「Maximum Excellence〔最高の価値〕」を提供し続け、「未来の中に、いつもいる」企業となるよう、持続可能な社会に貢献しています。
募集背景
本求人は、マクセル株式会社にご入社頂いた後、グループ会社である宇部マクセル京都株式会社へ出向となる方を募集いたします。
宇部マクセル京都株式会社は、マクセル株式会社とUBE株式会社の合弁会社で、主に車載向けリチウムイオン電池用塗布型セパレータ事業を行っています。UBE株式会社の技術を駆使したセパレータ基材に、マクセル株式会社のコア技術である精密塗布技術で高品質な耐熱機能膜を形成し、付加価値の高い差別化製品を製造しています。
近年、電気自動車や再生可能エネルギー貯蔵システムなどの普及により、リチウムイオン電池市場は急速な拡大を続けています。現状の品質保証体制はこれまで着実に機能してきましたが、市場の拡大速度と要求の複雑化に対応し、さらなる高みを目指す必要があります。顧客からの期待に応え、当社の競争優位性を維持・向上させるためには、既存の品質保証体制を強化・改善し、より強固な品質管理システムを構築することが不可欠です。そこで今回、リチウムイオン電池用セパレーターの品質保証体制強化に向けて、当社の一員として共にご尽力頂ける方を募集いたします。安定した製品供給とブランド信頼性の向上に貢献し、当社の持続的な成長を共に支えていただける、意欲ある方を求めています。
役割と期待内容
リチウムイオン電池用セパレーターの品質保証業務担当者として、拡大する市場における当社の製品品質を維持・向上させる重要な役割を担っていただきます。顧客からの高度な品質要求に応え、安定した製品供給とブランド信頼性の向上に貢献することがミッションです。
具体的には、ISO 9001などの品質マネジメントシステムに基づいた品質保証体制の運用・改善を推進し、不良発生時には迅速な不良解析、原因究明、再発防止策の立案・実行を主導していただきます。社内外の関連部署や海外の顧客・サプライヤーと密接に連携し、円滑なコミュニケーションを通じて品質課題の解決に貢献します。
常に変化に対応し、改善意識を持って業務に取り組み、データ分析ツールを活用しながら品質データの分析と改善提案を行うことで、当社の品質保証体制をさらに強化・発展させていくことを期待しています。責任感が強く、チームワークを重視し、品質に対する高い意識を持つ方を歓迎します。
- 製品の品質基準策定と維持、品質マネジメントシステム運用
- 品質問題発生時の不良解析、原因究明、再発防止策の立案
- 国内外の顧客からの品質要求への対応と技術的説明
- サプライヤーや製造部門と連携した品質改善活動の推進
- 品質データの収集・分析、及び品質報告書の作成
- 既存品質保証体制の強化・改善提案と実行
応募資格 (必須)
- メーカーの品質保証業務経験
- ISO 9001品質マネジメントシステムの運用経験
応募資格 (歓迎)
-ISO9001内部監査員資格
-自動車業界の品質要求に関する知識・対応経験
- 取引先の監査経験
-英語によるコミュニケーションスキル(TOEIC700点程度)
求める人材像
リチウムイオン電池の品質保証という重要なミッションに対し、高い責任感とプロ意識を持って取り組める方を求めています。市場の急速な変化や顧客からの高度な品質要求に対し、現状維持ではなく常に改善を追求し、柔軟に対応できる方を歓迎します。社内外の多様な関係者と積極的に連携し、円滑なコミュニケーションを通じてチーム全体の目標達成に貢献できる方。問題発生時には、冷静かつ論理的に原因を特定し、再発防止策を立案・実行できる課題解決能力を持ち、品質を通じて会社のブランド信頼性向上に貢献したいという強い意欲がある方を歓迎します。
| 職種 / 募集ポジション | 【京都勤務】リチウムイオン電池セパレーターの品質保証業務担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 無期雇用 定年60歳(再雇用制度あり) |
| 給与 |
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| 勤務地 | ■最寄り駅 JR東海道本線山崎駅 徒歩20分 阪急電鉄阪急京都線大山崎駅 徒歩20分 ※JR/阪急の駅から会社送迎バスあり |
| 勤務時間 | 8:30~17:00 ※フレックスタイム制(標準労働時間 1日7時間45分/コアタイムなし) |
| 休日 | 年間125日(2025年度) 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日 |
| 福利厚生 | フレックスタイム制度、在宅勤務制度、時短勤務制度、カフェテリアプラン、確定拠出年金、社員研修制度、財形貯蓄、持株会、制服貸与、労働組合あり、事業所内に社員食堂有り |
| 加入保険 | 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) |
| 試用期間 | 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) ※フレックスタイム制に関しては試用期間中の適用はございません。 【試用期間中の勤務形態】 就業時間 8:30~17:00 所定労働時間 7時間45分 休憩 45分 |
| 有給休暇 | 入社直後最大22日付与(入社月により変動有) 勤続1年未満22日、勤続1年以上24日 |
| 通勤手当 | 会社規定に基づき支給 |
| 教育制度 | ■階層別/職能別研修 ■通信教育の奨励金制度 ■公的資格表彰金制度 ■年齢や資格に応じた教育制度 |
| 休暇/働く環境 | ■通算2年間の介護・育児休暇があり、育児休暇における復職率100%。 ■慶弔時の特別休暇 ■転勤休暇制度 ■リフレッシュ休暇 ■在宅勤務 ■フレックス(コアタイム無) ■時差出勤 ■短時間勤務制度 |
| 配属部門 | 宇部マクセル京都 品質保証部 |
| 備考 | 業務の変更の範囲:会社の定める業務 勤務地の変更の範囲:会社の定める事業場 |
| 会社名 | マクセル株式会社 |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒618-0071 京都府乙訓郡大山崎町大山崎小字小泉1 |
| 設立 | 1960年9月 |
| 従業員数 | 3,797名 (2025年3月31日現在) |
| 上場市場名 | プライム市場 |
| 資本金 | 12,200百万円 |
| 売上高 | 1,298億円 |
| 経常利益 | 9,770百万円 |
| キャリア採用比率 | 2022年度 63.6% 2023年度 62.7% 2024年度 74.8% |