株式会社メドコム
事業概要
株式会社メドコムは、日本の医療・ヘルスケアの領域にITの力で革新をたらすべく、2016年に創業したベンチャー企業です。
◼︎ミッション：医療のICTプラットフォームを創り、医療をデジタル化する
医療機関専用スマートフォン「メドコム」を中心として、病院間でアプリケーションやサービスをシームレスに利用できる世界を実現し、医療を情報革命を実現することで「すべての人を幸せにする」ことを目指しています。
多くの医療機関では医療従事者間のコミュニケーションにPHSや紙・FAXといったアナログなツールが利用されているため、日々の業務において非効率な作業が発生し、業務の妨げになっている状況です。また近年の個人情報漏洩やランサムウェアのリスクの高まりから、医療現場の業務効率化・DX化に必要なICTツールへのセキュリティ要求への取り組みが急務となっています。
そんなDXが進んでいない全国各地の医療機関に対して、セキュアな環境下で医療機関のDXを実現するため、自社プロダクトの医療機関専用スマートフォン「メドコム」を開発しました。
以下のような特徴から、2024年10月時点で、北海道から沖縄県までの30都道府県・80施設に導入いただくなど、順調に導入先が拡大していっています。
・医療機関に特化した様々な機能を搭載し、他のシステムとの連携を可能にしている
・金融機関と同様の強固でセキュアなシステム構築（閉域網で構成）
業務概要
医療機関のDXを推進する「メドコム」の開発において、医療従事者様により満足度高く使っていただくための品質保証をお任せします。今後の更なる導入・利用増に向けて、現在品質保証チームの組織体制を強化しており、マネージャ候補としてチームをリードいただきます。
具体的な業務内容
(1)ソフトウェアの品質測定方法の策定・テスト
(2)開発プロセスの点検・監査
(3)設計内容に基づく品質分析・評価の実施
(4)リスクポイントに対する解決提案
(5)品質保証チームメンバーのリード
応募資格
【必須条件】
■品質保証・品質管理部門での業務経験（5年以上）
■5名以上チームマネジメント経験（3年以上）
■上流工程からの品質マネジメント経験
【歓迎条件】
■ソフトウェア開発経験
仕事の魅力
メドコムでは、成長の可能性にあふれる環境の中で、品質保証（QA）組織も昨年4月に新たなフェーズに入りました。
QA業務に必要なツールは揃っていますが、ただ決められた手順をこなすだけの環境ではありません。それだけに頼るのではなく、常により良い方法を模索し、業務の効率化と質の向上を目指して取り組んでいます。
「どうすれば短時間で質の高いQA業務を実現できるか」という課題に知恵を絞り、考え、挑戦する機会が豊富です。
決まったルーチンではなく、自分のアイデアや工夫を活かしながら仕事に取り組みたい方には、メドコムのQAチームの魅力を感じていただけるはずです。
会社と共に自身も成長し、より良いQA体制を構築していく。そのプロセスを楽しみながら、チームに貢献していただける方をお待ちしております。
向いている方
・課題解決の過程を楽しめる方
弊社で働く魅力
■役職者との距離の近さ・フラットにコミュニケーションが取れる環境
意思決定のスピード感は非常に早く、また早くあろうという意識を徹底しています。 また、役員との距離感が非常に近く、社内でのコミュニケーションをフラットにとれるようフリードリンクスペースが設けられています。 年次や役職問わず誰もが個性を認め合い、自由闊達に発言できる環境を作っています。
■健康第一！医療領域の企業だからこその福利厚生
弊社は福利厚生施策として本人および家族の人間ドック（オプションも含む）の費用を支援しております。これは社員だけではなく、【社員の家族も同様に受けられる施策】です。ヘルステック企業として社員や社員の家族が健康でいてほしいという思いを込めて、導入しております。
■「Purpose」「Vision」
弊社では、以下のように「Purpose」「Vision」を定めています。
・Purpose：「医療の情報革命によって、全ての人を幸せにする」
・Vision：「医療のICTプラットフォームを創り、医療をデジタル化する」
上記考えに基づいて事業運営・行動出来ているか日々試行錯誤しております。
| 職種 / 募集ポジション | 品質保証(QA)/マネージャー候補 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定め無し |
| 給与 |
|
| 勤務地 | JR「浜松町」駅から徒歩5分 地下鉄「大門」駅から徒歩8分 |
| 勤務時間 | ■フレックスタイム制 標準労働時間：1日あたり8時間 コアタイム：11時～15時 |
| 休日 | ■完全週休二日制(土日・祝日) ■年間有給休暇10～20日(入社日に10日付与) (※時間有給取得可能) ■年末年始休暇(12月29日～1月3日) ■夏季休暇(３日) ■慶弔休暇 |
| 福利厚生 | ■本人および家族の人間ドック（オプションも含む）の費用負担(上限有り) ■シャッフルランチ制度 ■リモートワーク応相談（許可制） ∟拡大フェーズのため組織力を強化すべく、出社でコミュニケーションをとっていただくことを原則としております。 ご家庭の事情によってはリモートご相談可能です。 ■資格取得支援制度・参考書購入補助 ■福利厚生施設(宿泊施設・レストラン等)の割引プログラムあり |
| 加入保険 | ■雇用保険 ■健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合) ■厚生年金 ■労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 会社名 | 株式会社メドコム |
|---|---|
| 設立年月日 | 2016年7月15日 |
| 代表者 | 佐藤 康行 |
| 資本金 | 3,289百万円 （資本剰余金含む） |
| 本社所在地 | 東京都港区芝浦1丁目1番1号 浜松町ビルディング14F |
| 事業内容 | 医療機関向け業務プラットフォームアプリ「メドコム」の開発・普及による医療のDX促進 突然ですが、医療機関の9割以上で未だPHSやFAXが使われているのはご存知でしょうか。「医療のICTプラッフォームを創り、医療をデジタル化する」を掲げている当社は、病院向けにPHSに代わるスマートフォンサービス「メドコム」を提供し、医療DXを促進するヘルステックベンチャーです。「メドコム」は、PHSや紙などのアナログ的な業務が多くを占める医療現場の課題を解決するため、チャット機能、内線機能を始め、ナースコールおよび電子カルテとの連携など、医療従事者の声を反映させた様々な機能を搭載しています。 今後は自社のアプリ機能追加と共に他社のアプリとの連携も増やし「メドコム」をハブとして、医療従事者の業務効率化や働き方改革、また病院経営のデジタルトランスフォーメーション等を支援していきます。 |