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医療法人社団綾和会 駿河西病院 看護助手【常勤】

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医療法人社団綾和会 駿河西病院 看護助手【常勤】 | Medical Recruiting

駿河西病院の特徴


駿河西病院では、高齢者の身体的特徴に合わせ、負担のかからない治療・看護・介護・リハビリなどによる維持回復を目的とした回復期リハビリテーション病棟と療養病棟の医療を提供しております。

2018年2月より広さを誇るリハビリテーション室を設置し、回復期リハビリテーション病棟(50床)を開設しました。併設している老人保健施設「焼津ケアセンター」と病院内と密に連携を取り、患者様皆さまに「病院~リハビリ~ご自宅まで」をサポートしている病院です。

全200床と規模の大きな病院なので様々な介護経験が出来る環境があり、配属はご希望に合わせて療養病床、回復期リハビリ病床と選択も可能です。また今年度より、訪問診療もスタート。より一層、地域貢献に力を入れている注目の病院です。

求人のポイント

1.在宅復帰を目指した質の高い、回復期リハビリテーションが強みの病院

・FIMの平均値(特に入棟時のFIMの値)
平均入院時FIM 46→退院時67(全国平均23.0)

退院後により質の高い生活が送れるように看護、介護、セラピスト共に支援しております。

2.介護士としてのキャリアを積むことが可能
症例実績が多く、患者さまと長く関われる幅広い領域の症例を経験できます。
また法人として資格補助制度も取り入れております。

3.ワークライフバランス、仕事とプライベートの両立が可能

希望休や有給取得も取りやすいので、しっかりとお休みが取れます。

残業も少なく、ご希望であれば託児所の利用も可能です



職種 / 募集ポジション 綾和会 駿河西病院 看護助手【常勤】
雇用形態 正社員
給与
月給
【月給内訳】 
基本賃金:160,000円
職務給:1,000円~ 116,748円
資格手当:10,000円(介護福祉士)

【その他の手当等付記事項】
・夜勤勤務手当9,000円/回
・早出手当1,500円/回
・遅出手当1,300円/回
・通勤手当実費支給上限あり月額20,000円

・試用期間3カ月(条件変更なし)
勤務地
JR東海道本線(熱海~浜松) 西焼津駅 車で10分
※職員送迎バスあり
マイカー通勤可能、駐車場利用無料
勤務時間
早番 07時00分~15時30分(休憩60分)
日勤 09時00分~17時30分(休憩60分)
遅① 11時00分~19時30分(休憩60分)
遅② 12時00分~20時30分(休憩60分)
夜勤 16時30分~09時30分(休憩120分)

・夜勤、平均月5回~6回程度。
・早番・遅番合わせて平均月5回程度。

◎残業時間:協力して業務にあたっている為、残業はほぼありません
託児所について
利用可能年齢 : 1歳~3歳
保育時間 : 08:45~17:30

■保育料備考
保育料:1人目16,000円/月、2人目以降8,000円/月

◎介護職員も利用可能です。
業務内容
・身体ケア(食事・排泄・入浴など)
・衛生管理、環境の整備
・生活やケア内容についての記録と報告
・レクリエーションの企画や実施
・看護師など、他職種との連携 など

機能別で役割分担をし、対応しています。

【入浴介助について】
・患者さんの清潔感を保つため、駿河西病院では
 週3回必ずお風呂に入れます。
 30名程度の患者さんを6名の介護士で担当します。
 (担当内訳:搬送4名、洗い2名)
※機械浴、一般浴ございます
1日のスケジュール
午前中:
・入浴介助
・早番、遅番担当の職員が食事の用意を実施
午後:
・食事の用意、食事のサポート
・おやつの用意、サポート
・レクリエーションの企画~実施
休日・休暇
・シフト制(4週8休)
 L希望休申請、月3日まで
・年間休日 : 110日
・年次有給休暇(入職6ヶ月経過後10日付与)
◎有給取得率約80%とワークライフバランスの取りやすい職場です
・冬季休暇(年末年始休暇)
・産前産後休暇
待遇・福利厚生
・賞与:年2回(前年度実績4.5ヶ月 7月、12月)
・昇給:年1回
・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生保険) 
・財形企業年金
・税制適格年金退職金制度
・県内遠方者及び県外者につき、引越代金付与(20万まで)

・マイカー通勤可能

・制服貸与
・社内旅行あり
・保養施設あり「浜名湖研修センター」「リゾートトラストエクシブ蓼科」
・退職金制度あり(勤続年数2年以上)
・定年:60歳
 ※再雇用制度あり(満65歳迄)
組織情報
・介護士 計60名在籍 (男女比:3:7)
・介護福祉士資格保有者36名(全体の50%)
・年齢層:40.5歳
◎介護主任 4名(3女性1男性)

【療養病棟】
◎日勤帯
・介護士:7名(内早番1名、遅番1名)
・看護師:8~10名

◎夜勤帯
・介護士:2名
・看護師:1名

【回復期病棟】
◎日勤帯
・介護士:6~7名(内早番1名、遅番1名)
 看護師9~11名

◎夜勤帯
・介護士:1名 
 看護師:2名
疾患層/病床稼働率/介護度
【疾患層】
・回復期病棟:骨折や骨粗しょう症
・療養病棟:認知症、脳血管疾患

【病床稼働 平均人数】 2020/05/22現在
6階:回復期病棟 平均45人(90%)
5階:療養病棟 平均50人 (99%) 
4階:療養病棟 平均50人 (99%)
3階:介護医療院 平均47人(94%)

【介護度】
平均介護度3~4
教育体制について
【プリセプター制度】
・新人の方に関しては2人1組で、先輩職員とペアを組んでもらい
 3~6カ月かけて業務に取り組んで頂きます

【夜勤の独り立ち 時期】
・介護未経験の方(9カ月~12カ月)丁寧に教えていきます。
 中途経験者の方(3カ月以降~)

【全体研修】
・医療安全や感染等の勉強会を月1度実施しています

◎経験別ラダー研修は今後導入予定です
委員会活動
病棟から1名、介護職員の方々にも参加して頂いてます
・安全委員会、感染委員会、褥瘡委員会、身体拘束委員会、
 ハッピーライフ委員会(終末期の看取りの委員会)、ケアプラン委員
 行事委員会、レク委員会、給食委員会等
試用期間/雇用期間
・試用期間:3か月 試用期間中の条件面での変更なし
・雇用期間の定めなし
応募資格/ペルソナ
【応募資格】
・介護の実務経験がある方(介護、未経験要相談)
・無資格、ご応募可能

【歓迎】
いずれかの資格をお持ちの方を優遇します(無資格でも可)
・介護福祉士
・実務者研修 修了者
・初任者研修 修了者

・真面目で誠実な方、明るい人
・やる気があって、将来的にも患者さんや、
 利用者さんのケアを頑張りたいという気持ちを持っている方
介護部の雰囲気
風通しがよく、職員同士仲が良いのが特徴です。
上下関係や職種間トラブル等もなく、ストレスなく働くことが可能です。
離職も少ないです。(離職率7,2% 勤続年数平均7年以上)
資格支援金について
当法人の指定した研修事業者の「介護福祉士実務者研修受講料」
を全額貸与致します。
貸与の時期は本研修後に、研修事業者から発行された
領収証および修了証の写しと貸与申請書を法人に提出。

※今回の申し込みによる受講者は受講修了後、
すぐ予定される介護福祉士試験を受験することを前提です。

※ただし何らかの事情で受験しなかった場合、あるいは、
上記期日までに在籍せず退職した場合(やむを得ぬ理由と当法人が認めた場合を除く) は、貸与金を返済して頂きます。
法人概要
医療法人社団 綾和会 駿河西病院
診療科目:内科、リハビリテーション科
全職員数:約200名
会社情報
会社名 Medical Recruiting