春山記念病院について
春山記念病院は、東京都新宿区で69年に渡って急性期医療と慢性期医療を提供している病院です。診療科目は11科。急性期から回復期リハビリテーションへの円滑な移行を通じて治療の継続性を目指しております。
●安心で信頼される急性期医療
●治療の継続性を目指した回復期医療
●共に歩む医療
急性期疾患と救急医療にあたる地域の中核病院として常に医療技術の向上を図り、最善の医療を提供できるように今後も進化をしていく所存です。
当院では現在、同じ志を持って共に切磋琢磨し成長していく仲間を求めています。スキルアップのための研修や交流会はもちろん、メリハリのあるワークライフバランスのために、充実した福利厚生、待遇も用意しております。
言語聴覚士（ST）求人のポイント
●急性期手術後にすぐ回復期病棟に移り積極的なリハビリを展開するため、
回復期であっても急性期病棟に近い経験を積むことが可能です。
●自宅に退院するまでの回復期の経験を積むことが可能です。
●養成校の実習受け入れも積極的に実施しているため
学生指導など、教育にも携わることができます。
●月1回程度、部内の勉強会・Eラーニングの院内研修があるので
知識の習得・スキルの向上に役立てていただけます。
| 職種 / 募集ポジション | ＜春山記念病院 言語聴覚士【常勤】＞ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | ■雇用期間の定めなし ■試用期間：あり（3ヵ月） ※試用期間中の労働条件・待遇は本採用時と同じです。 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 電車をご利用の場合 ＪＲ各線「新宿駅」西口 …… 徒歩9分 ＪＲ総武線「大久保駅」南口 …… 徒歩2分 西武新宿線「新宿駅」北口 …… 徒歩5分 バスをご利用の場合 新宿駅西口より関東バス（乗場：西口12～15番） [宿01] 小滝橋行 [宿02] 丸山営業所行 [宿05] 野方行 [宿07] 中野駅行 [宿08] 阿佐ヶ谷営業所行 停留所：「南通り」下車 徒歩1分 |
| 勤務時間 | ■勤務時間：8:45～17:45 ■週休二日制 □残業時間 ：20～25時間/月 残業の内容：カルテ記載・整理、カンファレンス参加、各種帳票類の作成 など |
| 休日 | ■月間休日:8日 ■有給休暇:法定通り（初年度10日） ■リフレッシュ休暇：4日 ※当院就業規則に基づく ■年間休日：112日 |
| 福利厚生 | ■食事代定額制度有（月4,000円負担で食事付） ■医療費減免制度（当院受診時半額補助） ■育児支援制度（保育園費用） 第一子：月上限3万円、第二子：月上限2万円、第三子： 1万円 ※勤続年数1年以上 ■育児・介護休暇制度 ■退職金制度 （勤続3年以上） ■院外研修費用全額負担 ■無料Wi-Fi完備 |
| 加入保険 | ■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 業務内容 | ■急性期病棟・回復期病棟の入院患者に対するリハビリテーション ■外来患者様に対するリハビリテーション ■配属先 ：急性期病棟、回復期病棟でのチームへの配属 ■1日の対応数：1日19単位程度、1日6～7名の患者様にリハビリを提供 ■電子カルテを使用 |
| 求人のポイント | ●急性期手術後にすぐ回復期病棟に移り積極的なリハビリを展開するため、 回復期であっても急性期病棟に近い経験を積むことが可能です。 ●自宅に退院するまでの回復期の経験を積むことが可能です。 ●養成校の実習受け入れも積極的に実施しているため 学生指導など、教育にも携わることができます。 ●月1回程度、部内の勉強会・Eラーニングの院内研修があるので 知識の習得・スキルの向上に役立てていただけます。 |
| 患者様について | ◇リハビリ対象者について 70歳以上の方に対するリハビリテーションが中心ではありますが、 外来リハビリテーションもあるため40歳代の患者様に対するリハビリ経験も積むことが可能です。 ◇対象疾患 回復期：脳血管 25%、整形 70%、廃用症候群 5% ◇備考 急性期手術後から積極的なリハビリテーションを展開し、早期に自宅退院を目指します（2023年5月時点での平均在院日数は30日） |
| リハビリ科について | ■職員数：47名（PT 37名、OT 8名、ST 2名） ■男女比 PT：男性 17名・女性 20名 OT：男性 3名・女性 5名 ST：男性 0名・女性 2名 ■年齢層（全体） 20代 47%・30代 39%・40代以上 14% ■構成 科長 1名（PT）、主任 3名（PT2名・OT2名）、リーダー 6名（PT3名・OT3名） |
| チーム制について | リハビリ科はチーム制を導入しております。 ●人数：1チームあたり6～8名 ●配属先について 現在は急性期病棟と回復期病棟のチーム制で実施しており、 どちらかのチームで外来までみております。 病棟配属は時期をみながらローテーションで実施しています。 訪問リハビリは現在は実施していませんが、今後導入をするべく検討を進めております。 ●チーム分けの仕方： 現存のスタッフの経験年数や習熟度合い、本人の希望を鑑みながらチーム編成を実施しています。 将来的にはご本人の希望を聞きながらローテーションを実施していきます。 |
| 選考フロー | 書類選考 ⇩ 面接1回 ・基本的には対面、WEBも相談可能 ・履歴書（写真付き）と職務経歴書、資格証コピーを持参ください。 ⇩ 内定 ・合否は面接後、1週間前後で通知予定 |
| 施設基本情報 | 医療法人社団広恵会 春山記念病院 全従業員数 208名（2022年度） https://www.haruyama-hosp.com/about/hospitaloverview/ ＜診療科目＞ ＜入院基本料＞ ■全病床数：99床 ■急性期病棟：39床 ■回復リハビリテーション病棟：60床 |
| 会社名 | CUC Partners |
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