【ノアコンツェルについて】
弊社は札幌市内に27施設の有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅やデイサービス(16施設)等のメディカルケアレジデンスサービスを提供しております。創業以来、天然温泉の大浴場を備えた高齢者対応住宅「ノアガーデン」等、付加価値の高い施設・サービスを提供することで「希望ある暮らし」の実現を目指してきました。2024年には株式会社シーユーシー(東証グロース上場)を中心としたCUCグループにジョイン。CUCグループが担う、在宅医療、訪問看護、ホスピス等の医療サービスと連携することで、福祉・医療の両面から札幌の地域医療にシームレスで貢献し、【どんな健康状態の方であっても、生きがいをもって住み続けられる「希望ある暮らし」】を提供していきたいと考えています。
【募集ポジションについて】
現在、事業拡大とM&AによるCUCグループ入りという大きな変化の中にあります。それに伴い、社内インフラを取り巻く環境も大きく変化しており、既存システムの増強や親会社システムとの統合など、多くの課題に直面しています。
具体的には、従業員数の増加に伴うPCやネットワーク機器の増設、クラウドサービスの導入・運用、セキュリティ強化といった課題に加え、既存システムの刷新等も検討を進めていきたいと考えています。これらのプロジェクトを円滑に進めるためには、親会社IT部門との緊密なコミュニケーションを取りながら、社内システムの安定運用と新規システム導入を両面で推進していく必要があります。
そこで、今回、社内インフラ整備、キッティング等を担えるインフラ担当を募集します。第二創業期のいま、課題解決に貢献し、当社の成長を支えてくれることを期待しています。
【主な業務内容】※ご経験に応じて一部から担当いただきます。
- 社内PC、ネットワーク機器等のキッティング作業
- 社内インフラの運用・保守、ヘルプデスク対応
- 親会社IT部門との連携によるインフラ統合推進
- インフラ構築・運用に関するドキュメント作成・管理
- 新規システム導入における要件定義・設計・構築支援
- クラウドサービス活用によるインフラ最適化の提案
【応募資格】
- 社内ネットワーク構築・運用経験1年以上
- サーバー、PCキッティング経験1年以上
- ネットワーク機器の基礎知識
| 職種 / 募集ポジション | 【札幌本社】ITインフラ担当・正社員 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | 札幌市営地下鉄南北線 南平岸駅から徒歩で13分 札幌市営地下鉄東豊線 月寒中央駅から徒歩で25分 札幌市営地下鉄東豊線 美園駅から徒歩で20分 業務の変更範囲:会社の定める業務 就業場所の変更範囲:会社の定める場所 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00 休憩60分 |
| 休日 | 土、日、祝日 休日休暇 年間120日以上 夏季休暇、年末年始休暇 有給休暇 年次有給の計画的付与制度(春期2日、秋期2日) 子育て支援有給休暇(未就学児童の急な病気や怪我等に月1回の利用可) 産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇 |
| 福利厚生 | 確定拠出年金制度(401K) マイカー通勤可※無料駐車場あり (要相談) 定年制(一律65歳) 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 加入保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 選考プロセス | [1] HRMOSより推薦ください ↓ [2] 採用担当より選考の案内などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 書類選考 ↓ [4] 面接実施 ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均2週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 |
| 会社名 | CUC Partners |
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