◤ 『多様な人びとを支える医療インフラを創る』◢
メディフォンでは前身のNPO時代から 『医療における言語障壁を解消する』 ことを課題として掲げ、言語を理由に医療を受けられない・不安を強いられている外国人患者さんのために、専門的な医療知識を有する医療通訳サービスを開発、提供してきました。
また、訪日外国人だけでなく、入管法の改正による在住外国人も増加が続く社会環境のもと、全国各地の医療現場で「当たり前」のように母国語を使った診察や看護が行われている状態を作るべく、医療通訳『mediPhone』の全国展開に挑んでいます。
2021年4月からは予防医療の普及を目指す新しいヘルスケアSaaS『mediment』をリリースし、医療現場や外国人患者だけでなく、日本社会で働くあらゆる人の日常生活から、人々が「健康であり続ける」ことに貢献していくチャレンジを始めました。
自分たちの手で『多様な人びとを支える医療インフラ』を創り上げることを目指しています。
『メディフォン公式note』
https://note.com/mediphone
『CEO澤田note・X』
https://note.com/mayumi_sawada https://x.com/mediphone_jp
『人事・採用担当公式X・Instagram』
https://x.com/mediphone_saiyo https://www.instagram.com/mediphone_saiyo/
◇◆o*ﾟﾟ*o＜募集背景＞o*ﾟﾟ*o◆◇
予防医療を推進する健康管理SaaSの開発は良いUXの実現から医療データの構造化までの幅広い範囲を含んでいます。サービスのニーズは高まりつつある中、良いサービスの実現に向けて開発を進める仲間を募集します！
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◇◆o*ﾟﾟ*o＜業務内容＞o*ﾟﾟ*o◆◇
・予防医療サービスプラットフォーム「mediment」のプロダクトデザイン
・新規機能開発や機能改修において、現状の分析〜ユーザー体験の設計や、UIデザインの作成
◇◆o*ﾟﾟ*o＜応募資格＞o*ﾟﾟ*o◆◇
【必須スキル】
●アプリケーションのUIデザイン経験（2年以上）
●Figma、Photoshop、Illustratorなどのデザインツールスキル
●エンジニアとの協業の経験
【歓迎スキル】
●デザインシステム制作の経験
●HTML/CSSコーディングスキル
●gitの基本的な理解
●ユーザーリサーチの経験
●ワークショップの運用スキル
●メンバーの育成経験
●Webデザインの経験
●ブランディング
●組織デザイン
●ディレクションスキル
【求める人物像】
●ユーザー視点でデザインを考え、具体的な課題解決につなげられる方
●フィードバックを柔軟に受け入れ、改善に向けて努力できる方
●チームとのコミュニケーションを大切にし、ものづくりを楽しめる方
●新しいツールやデザインのトレンドに興味を持ち、成長し続けたい意欲がある方
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◇◆o*ﾟﾟ*o＜魅力ポイント＞o*ﾟﾟ*o◆◇
健康管理システムの市場は年々プレイヤーが増えていて、レッドオーシャン化しています。価値を提供し続けるため、ユーザー業務を理解しプロダクトの優位性を作っていく必要があります。個々の考えや意見がより良いプロダクトを作っていくので、積極的に議論してより良いものを作る経験を積める環境です。CTOが元Googleということもあり技術投資も積極的に行なっているため、他にない環境で技術力向上が見込めます。
一緒により良いプロダクトでヘルスケアの未来をつくりましょう！
| 職種 / 募集ポジション | UI/UXデザイナー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 試用期間：6カ月（試用期間中の勤務条件：変更無） |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ・東京メトロ千代田線：赤坂駅/徒歩4分 ・都営大江戸線：六本木駅/徒歩10分 |
| 勤務時間 | ■所定労働時間 08時間00分 休憩60分／裁量労働制 ■一日あたりのみなし労働時間／09時間00分 ■平均残業時間 10～20時間程度／月 ■標準労働時間 09:00～18:00 |
| 休日 | 完全週休2日制（土日祝日） ■有給休暇（入社半年経過時点10日 最高付与日数20日） ■年末年始休暇 ■メモリアル休暇（年間1日） |
| 福利厚生 | ■メモリアル休暇制度（年一回の自由に使える有給休暇） ■ストックオプション付与制度 ■業績連動賞与制度 ■シャッフルランチ制度（他部署メンバーとのランチ交流に費用補助） ■置き型社食制度 ■ウォーターサーバー、休憩エリア（完備） ■フルリモート可（原則国内に限る） |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 |
| 定年制 | ・定年：60歳に達した日の属する月の末日をもって定年とする。 ・自己都合退職：退職予定日の30日前までに退職願を提出し、引き継ぎを完全に行う。 ・解雇の事由および手続き：就業規則第6章、第7章の規定に従う。 |
| 会社名 | メディフォン株式会社 |
|---|---|
| 代表取締役CEO | 澤田 真弓 |
| 資本金 | 452百万円（資本準備金含む） |
| 従業員数 | 約100名（2024年10月現在、派遣社員含む） |
| 本社所在地 | 東京都港区赤坂6-14-2 赤坂倉橋ビル |
| 事業内容 | 医療通訳事業、健康管理SaaS事業、その他関連事業 |