私たちについて
会社概要
メディフォンは、「新しい多様な社会のための、医療インフラになる。」というmissionを掲げ、医療通訳・多言語支援サービス「mediphone」と、人的資本経営・健康管理SaaS「mediment」を通じて、医療現場だけでなく企業・自治体・個人の健康を支える社会インフラの構築に挑んでいます。
プロダクト概要
医療の「国際化」×「DX」で多様な社会作りに取り組んでいます。
mediphone（メディフォン）：全国の医療機関・自治体で導入されている医療通訳・多言語支援サービスです。10年間にわたり医療現場の最前線で不条理を解決し続けてきた、当社の信頼とアセットの源泉です。
mediment（メディメント）：従業員のあらゆる健康データを一元管理し、産業保健業務の効率化を支援するクラウド健康管理システムです。企業の健康管理による業務負荷を改善し、従業員の健康管理を通じて、健康経営®の実現をサポートしています。
*「健康経営®」は、NPO法人健康経営研究会の登録商標です。
募集ポジションについて
募集背景
事業成長を目指したMQL創出の最大化に向け、ご自身の得意なコンテンツ領域を伸ばしながら、未経験の施策にも積極的にチャレンジしたい意欲的なメンバーを募集します。
業務内容
プロダクトのグロースを最大化させるため、MQL創出に向けた施策の実行フェーズを中心に幅広く携わっていただきます。
【業務内容】
・マーケティング施策（セミナー・記事・ホワイトペーパー・メルマガ）の企画・実行
・デジタル広告の運用および効果測定
・各施策のKPIモニタリングと、数値に基づいた改善策の立案・実行
・社外パートナーとの折衝・ディレクション
・営業部門と密に連携した、質の高いリード創出へのコミットメント
魅力ポイント
・「事業を創る」手応え
確立された仕組みを回すのではなく、試行錯誤しながら「勝ちパターン」を創るプロセスに深く関われます。
・裁量の大きさと成長機会
少数精鋭のチームにつき、年次に関わらず施策の提案から実行まで一気通貫で主導できます。
・BtoBマーケターとしての市場価値向上
複雑なプロダクトの価値を言語化し、商談・受注に繋げる「事業直結のマーケティング」を経験できます。将来的にディレクションやマネジメント、戦略立案へとステップアップしたい方にとって、理想的な打席が豊富にあります。
要件について
MUST
マーケティング関連業務の実務経験 2年以上
＜施策領域経験（以下のうち、いずれか一つ以上の実務経験があること）＞
・コンテンツマーケティング（記事制作・ディレクション等）
・デジタル広告運用（リスティング・SNS広告等）
・イベント・セミナーの企画・運営
・MA等を用いたメールマーケティングや各種クリエイティブの制作ディレクション
WANT
・B2B領域でのマーケティング実務経験
・IT/SaaS企業での実務経験
・数値分析（GA4等）に基づいたPDCAサイクルの運用経験
求める人物像
・「何でもやる」スタンス
自分の役割を限定せず、泥臭い実行も厭わず事業貢献を最優先できる方
・変化を楽しみ挑戦する姿勢
自分の得意領域を武器にしつつ、新しい施策や未経験の領域にも物怖じせずチャレンジできる方
・誠実なコミュニケーション
多様な専門職が集まるチームにおいて、相手を尊重し円滑に連携できる方
・当事者意識
課題に対して「どうすれば解決できるか」を常に考え、主体的に動ける方
| 職種 / 募集ポジション | マーケティング（メンバー） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 試用期間：6カ月 定年制度（満60歳） |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ・東京メトロ千代田線 赤坂駅 徒歩4分 ・都営地下鉄大江戸線 六本木駅 徒歩10分 ・東京メトロ日比谷線 六本木駅 徒歩13分 【勤務場所について補足】 原則オフィスに出社しての勤務となります。 ※規定に準じ、リモート勤務を許可する場合がある |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00（休憩60分） ・残業：月平均10〜20時間程度 ・勤務開始時間は相談により前後調整可能です（所定労働時間8時間は変更なし） 【フレックス勤務制度】 コアタイム：10:00-17:00 フレキシブルタイム：7:00-10:00、17:00-22:00 |
| 休日 | ■完全週休2日制（土日祝日） ■有給休暇（入社半年経過後に10日付与／1時間単位での取得が可能 *年5日分まで） ■年末年始休暇（12月29日から翌1月3日） ■メモリアル休暇（年間1日／入社日に付与） ■産前産後休業 ■育児・介護休業 ■子の看護休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生 | ■業績連動賞与制度 ■ストックオプション付与制度 ■置き型社食利用可 ■ウォーターサーバーあり ■休憩エリアあり ■インフルエンザ予防接種補助（会社が費用半額負担） ■定期健康診断補助（会社が全額負担） |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 選考フロー | 書類選考 → 一次面接（オンライン/部長・本部長） → 最終面接（対面/代表） ※面接回数・リファレンスチェックの実施など、選考プロセスは変動する場合がございます |
| 参考リンク | 『メディフォン公式note』 https://note.com/mediphone 『CEO澤田note・X』 https://note.com/mayumi_sawada https://x.com/mediphone_jp |
| 会社名 | メディフォン株式会社 |
|---|---|
| 代表取締役CEO | 澤田 真弓 |
| 資本金 | 452百万円（資本準備金含む） |
| 従業員数 | 約100名（2024年10月現在、派遣社員含む） |
| 本社所在地 | 東京都港区赤坂6-14-2 赤坂倉橋ビル |
| 事業内容 | 医療通訳事業、健康管理SaaS事業、その他関連事業 |