【VPoE（Vice President of Engineering）候補】プロダクト開発責任者としてサービスも組織もリードする責任者募集

会社・サービス概要

次世代コミュニケーションサービス「MEET」とは、ミート株式会社が独自開発したNFC（近距離無線通信）を活用したコミュニケーションサービスです。
スマホをかざすだけでウェブサイトやアプリなど、あらゆる情報やコンテンツに瞬時にアクセスできます。
「MEET」本体は差し替えることなく、管理画面からリアルタイムに表示コンテンツの変更が可能。法人向けから個人向けまで幅広く商品をラインナップ。特に「MEETタッチPR」は営業活動のDX化、店舗やイベントでの利用等、多くの企業に様々な用途で活用されています。

　 「MEETタッチPR」
　営業支援から店舗やイベントでの活用など、幅広く法人向けソリューションを提供

　 「MEETタッチ資料」
　営業活動における資料の管理＆送付のスタイルを画期的に変えるDXツール

　 「MEETタッチ名刺 for Business」
　会社全体の名刺情報を管理画面で一元管理。企業向けのデジタル名刺サービス

　 「MEETタッチ名刺」
　スマホにかざすだけで情報交換。連絡先やSNSシェア、名刺交換がワンタッチで

　➡ サービス紹介動画はこちら　https://youtu.be/SPCeiA80YMM

特徴

◎『リアル×デジタル 』の新規性が高いプロダクトに携わることができる
当社のプロダクトは次世代の可能性を感じさせる新しいプロダクトであり、すでに大手有名企業への導入実績多数。
NFC技術力が他社と比較して高いことからすでに引き合いが絶えません。

◎会社成長時期のフェーズに携わることができる
サービスも会社も並行して成長しており、近い将来にはIPOを目指しているタイミングです。
そうした環境で自分自身のキャリアを形成しながら、IPO準備からIPO後のグロースまでを凝縮して体験し、実績と経験を積むことができます。

◎ 有能な人材と働く楽しさ
経営陣をはじめ、メンバー全員が経験豊富な人材が集まっており、大手企業やスタートアップで実績を残してきた人物ばかり。一緒に働いていると多くの刺激を受けます。

仕事内容

本ポジションでは、経営陣と協力しながら、組織課題の解決や開発組織の成長を促進するための施策を立案・実行していただきます。エンジニア採用や評価制度の構築などの組織の基盤作りについてお任せします。

■具体的には

・事業計画を達成するための開発組織の設計・構築
・組織パフォーマンスを最大化させる仕組みづくり
・入社後のオンボーディング設計
・開発メンバーの育成・評価
・定期的な1 on 1実施
・全社的な技術力の底上げを目指した、知見共有の実施
・開発組織向け評価制度、運用フローの立案や改善

必須要件

・ピープルマネジメント経験
下記いずれかのご経験
・エンジニアリングマネージャー経験（3年以上）
・プロダクトマネジメント経験（3年以上）
 

歓迎要件

・エンジニアリング組織の戦略立案経験
・エンジニア向け評価制度の策定、運用経験
・エンジニア採用や技術広報、テックブランディングに携わった経験

求める人物像

・新しいDXによるソリューション支援に、楽しみや喜びが感じられる方
・スタートアップ企業の立ち上げフェーズにおいて、ゼロから作り上げていく仕事にモチベーションを感じていただける方
・グローバルなことにご興味がある方