仕事内容
当社は、Webシステム・業務アプリケーション・開発基盤構築など、多様なソフトウェア開発を手掛け、社会インフラや産業分野を支えるシステム開発を強みとしています。
横浜事業所では、エネルギー（電力）分野に特化し、電力会社向けの業務システムや基盤システムの開発を長年にわたり担当してきました。設備管理領域においては、パッケージ製品の開発および、そのパッケージを適用した業務アプリケーション・システム開発の両面から、安定稼働と機能拡充を支えています。
近年は、顧客のDX推進や設備高度化ニーズの高まりを背景に、新規機能開発やシステム刷新案件が増加しています。既存案件の継続対応に加え、将来を見据えた開発体制強化が急務となっています。
現在、ベテラン社員が中心となって担っている設計・仕様検討領域について、次世代への技術継承を進めている段階です。本ポジションでは、まずは設計・実装・テストを通じて製品・業務理解を深めていただき、将来的には仕様検討や上流工程へと役割を広げていただくことを期待しています。
業務内容
電力会社・鉄道会社向けの設備管理領域において、パッケージ製品の開発および、パッケージを適用した業務アプリケーション・システム開発を担当する組織です。製品企画や顧客要件をもとに、設計・開発・テストまで一連の工程に携わり、安定したシステム提供と機能拡充を行っています。
三菱電機のシステムエンジニア、パートナーと連携しながら、製品仕様や顧客要件のすり合わせを行い、パッケージ製品の品質向上や、個別システムへの適用に伴う機能改善・最適化に取り組んでいただきます。
入社後は、設計・実装・テストといった開発業務を中心に担当いただき、将来的には仕様検討や顧客との調整、チーム内の取りまとめなど、徐々に役割の幅を広げていくことを想定しています。
【主な業務内容】
・設備管理パッケージ製品の設計・開発・テスト業務
・パッケージをベースとした業務アプリケーション・システム開発
・既存機能の改修や新機能追加に伴う実装対応
・仕様確認・調整（顧客／関係部署との打ち合わせ含む）
・開発内容に関するドキュメント作成、レビュー対応
※最初から上流工程を専任で担当することはなく、
開発を通じて製品・業務理解を深めながらステップアップできる環境です。
※開発フェーズによっては出張での対応がございます。
【開発環境】
使用言語：Java
データベース：Oracle、PostgreSQL
フレームワーク：製品・案件により異なる
開発対象：電力会社・鉄道会社向け設備管理パッケージ製品および関連システム
魅力
・パッケージ製品の企画段階から関われる開発環境
既存製品の改修だけでなく、新しいパッケージ製品の企画・機能検討から開発に携わることができます。また、パッケージをベースとした業務アプリケーション・システム開発においては、顧客要件を踏まえた機能拡張や最適化にも関与いただきます。
・AI開発ツールを取り入れた開発に挑戦できる
開発効率向上を目的に、AI開発支援ツールの活用を進めています。
パッケージ開発および業務アプリケーション開発の双方において、実務を通じてAIを活用した開発プロセスに触れながら、今後ニーズが高まるスキルを身につけることができます。
・将来的なリーダー候補としての成長機会
まずは設計・開発業務を中心に担当いただき、業務理解が進んだ段階で、仕様検討や顧客との調整、チームの取りまとめや後輩フォローなど、少しずつリーダー的な役割もお任せしていくことを想定しています。
製品視点と顧客視点の両方を経験しながら、開発リーダーとしての基盤を築ける環境です。
・社会インフラを支えるシステム開発に携われる
電力会社・鉄道会社向けの設備管理システムという、社会インフラを支える分野に携わることができます。
パッケージ製品の品質向上はもちろん、個別顧客への適用・導入を通じて、実際の運用現場を支えるシステムづくりに関わることができます。三菱電機のエンジニアとも協力しながら、現場のニーズを形にしていく経験を積むことが可能です。
必須要件
必須条件
・Webアプリケーションの開発経験
・データベースを利用したシステム開発経験
（Oracle、PostgreSQL など）
歓迎条件（あれば尚可）
・Javaを用いたアプリケーション開発経験
・クラウド環境での開発経験（Azure、AWS など）
・パッケージ製品や業務システムの開発経験
・顧客との折衝経験（コミュニケーションスキル）
歓迎条件
・Javaを用いたアプリケーション開発経験
・クラウド環境での開発経験（Azure、AWS など）
・パッケージ製品や業務システムの開発経験
・顧客との折衝経験（コミュニケーションスキル）
学歴
専修卒/ 高専卒/ 大学卒/ 大学院卒
選考内容
【選考フロー】
１．書類選考
２．Web適性試験（自宅で受験）
３．一次面接（オンライン）※対面実施希望があれば承ります。
４．最終面接（オンライン/対面）
※対面の場合、旅費支給あり
| 職種 / 募集ポジション | 011-002YK_業務アプリケーションエンジニア（設備管理パッケージ／業務システム開発） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定め：無 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 【変更の範囲】会社の定める場所※ ※業務の性質等に応じて在宅勤務を認める場合は、会社規則で指定された場所（自宅等）を含む。 |
| 勤務時間 | 所定就業時間 7時間45分／休憩45分 勤務時間帯は勤務地により異なります。 フレックスタイム制度：有 コアタイム：有（11:30〜14:00） ＜本ポジションの勤務時間＞ 9:00 ～17:30 所定労働時間 :7時間45分 休憩時間 :45分（12:15～13:00） |
| 休日 | 【休日】 年間120日以上 ※2024年度実績（年間125日） 完全週休2日制（土日）、祝日、 大型連休制度（年末年始・ゴールデンウィーク・夏季） 【休暇】 有給休暇：年間20日〜25日（付与 3/1) （その他休暇） 半日休暇、時間単位休暇、ライフサポート休暇（消滅有給の積立制度）結婚・ 忌引き休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇 など |
| 福利厚生 | 三菱電機グループ社員持株会、各種福祉施設（三菱電機健康保険組合保養所）、 選択型福利厚生制度（※）、親睦会（クラブ活動） など ※セレクトプラン制度 社員一律で年間ポイントを付与し、自身でメニューを選択し補助を受けること が可能。（昼食補助、書籍、育児介護、個人保険、旅行費用、人間ドック費用 補助など） |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、 雇用保険、 労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内喫煙可能場所あり |
| 試用期間 | 有 (期間：3ヶ月) 試用期間中も労働条件に変更なし |
| リモートワーク制度 | 有 ※実施可否は職種、事業所により異なる |
| 車通勤 | 不可 ※一部の事業所では可 ※通勤手当については、会社規定に準じる |
| 教育制度及び資格補助 | OJT研修 研修制度（技術力強化等） 会社が推奨・認定する一定の資格については、資格手当有 |
| 転勤 | 基本無 |
| 定年 | 有（60歳） |
| 通勤手当 | 有 |
| 住宅手当 | 有（地域や同居家族の有無等、条件により異なる。） ※35歳に到達した事業年度末までの支給 ※入社時転居費用補助制度：有 （一定条件に該当する場合に転居費用、支度料補助支給） |
| 家族手当 | 有（24歳までの子、要介護や重度障害の家族に対し10,000円/月、上限5人まで） |
| 社宅 | 有（転勤に伴う単身赴任者に適用） |
| 退職金制度 | 有 |
| 厚生年金基金 | 無 |
| 採用職種 | 【変更の範囲】会社の定める業務※ ※業務の都合によっては会社外の職務に従事させるため出向又は転任を命じることがある。 |
| 会社名 | 三菱電機ソフトウエア株式会社 |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒105-5129 東京都港区浜松町二丁目4番1号世界貿易センタービル南館29階 |
| 代表者 | 福嶋 秀樹 |
| 発足 | 2022年4月1日 |
| 資本金 | 10億円 |
| 売上高 | 1,225億円（2024年度実績) |
| 従業員数 | 5,145名（2025年3月31日時点） |
| 株主 | 三菱電機株式会社（100%） |
| 事業内容 | 社会インフラ事業、モビリティ事業、電子システム事業、FA・ファシリティ事業、ITシステム事業に関わるシステム・ソフトウェア・周辺機器等の研究開発、設計、製造、販売及び各種サービス（左記に伴う労働者派遣事業を含む）の提供 |
| 主な拠点 | 札幌、東京、つくば、横浜、鎌倉、静岡、名古屋、稲沢、京都、大阪、伊丹、三田、神戸、姫路、和歌山、福岡、長崎 |
| 正規雇用労働者の中途採用比率 | 労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表 2022年度：15％ 2023年度：29% 2024年度：31% 公表日：2025年4月1日 |