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【航空】新規事業開発推進担当者

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三菱HCキャピタル株式会社 の求人一覧

職務内容

募集背景

継続的事業成長・変革に向けた人員増強、即戦力確保

概要

航空領域における新規事業分野/関連事業領域の調査・研究、および事業化の推進

詳細

・航空領域における、新規分野 の調査・分析、進出検討・計画
・国内外・社内外関係者との折衝、事業化模索
・事業化、ビジネス展開・拡大
・事業運営(必要に応じ組織化)、モニタリング・管理

この仕事の魅力

・全社中核事業の中長期的成長ドライバーの追加/確立をグローバルベースでリード
・幅広い経験/知見、専門性を活用しながら一層の研鑽が可能
・幅広い社内外ネットワークを構築/獲得可能
・国内大手のポジション・資金量・リスク許容度を活かしたチャレンジが可能
・リモートワークやフレックス制度(コアタイム無)活用により、私生活とのバランスの取れた働き方が可能

条件

必須条件

以下をすべて満たす方
・中級レベル以上(TOEIC850点)の英語力/実務力
・新規事業調査・立上・管理、プロジェクトマネジメントの経験/知見(航空分野/ファイナンス分野での実績があると尚良い)

歓迎条件

・航空分野での業務経験、関連業界知識/経験/人的ネットワークの保有
・デジタルリテラシー

求める人材像

・自ら中長期的な方針・選択肢を複数立案し、プロセス構築・折衝を通じて実現まで粘り強く行動できる方
・社内外関係者を前向きに巻き込みながら業務推進できる方
・社内対応/業務の必要性に理解・耐性のある方

こんな人を探しています

以下の企業経験者をイメージしております。

・航空会社、OEM
・商社、リース会社
・銀行、証券、その他金融機関
・コンサルタント

職種 / 募集ポジション 【航空】新規事業開発推進担当者の募集
雇用形態 正社員
契約期間
期間の定めなし
 試用期間:有(試用期間6ヶ月、本採用時との労働条件の相違は無し)
給与
年収
基本給 :362,000円~627,000円(ライフプラン支援金含む)
 ※固定残業制度なし、予定年収には超過勤務手当(20時間相当分)を含みます。
 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
 
 諸手当:超過勤務手当、在宅勤務手当、財形奨励、持株奨励、通勤費支給など
勤務地
  • 100-6525  東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング
    地図で確認
※将来的には転居を伴う異動の可能性有り
勤務時間
8:45~17:10
 ※フレックス制度あり(コアタイム無):各人で始業・終業時刻を設定
 休憩時間:12:00~13:00 (但し、交代付与することがある)
 時間外労働:有
休日
完全週休2日制(土・日)、祝日
福利厚生
財形貯蓄、退職年金、持株会、育児休暇制度ほか
加入保険
雇用・労災・健康・厚生年金保険完備、団体生命保険
受動喫煙対策
各拠点共に屋内全面禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
会社情報
会社名 三菱HCキャピタル株式会社
代表者
代表取締役 社長執行役員
久井 大樹
設立年月日
1971年4月12日
従業員数
連結8,380名、単体2,102名
(2025年3月末時点)
本社所在地
〒100-6525
東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング
事業内容
各種物件のリース、各種物件の割賦販売、各種ファイナンス業務等
労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表
2022年度:49%
2023年度:57%
2024年度:56%