三菱重工グループは、発電プラントなどの社会インフラ、船舶、航空機などの輸送機器、大型ロケットなどの宇宙機器に至るまで、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして、1884年の創立以来、社会課題に真摯に向き合い、人々の暮らしを支えてきました。

長い歴史の中で培われた高い技術力に最先端の知見を取り入れ、カーボンニュートラル社会の実現に向けたエナジートランジション、モビリティの電化・知能化、サイバー・セキュリティ分野 の発展に取り組み、人々の豊かな暮らしを実現します。

募集背景

バリューチェーン本部SCM部では、調達データリアルタイム連携による支出管理統制と事業支援高度化（「Data-driven Procurement」と呼んでいる）を目指して、三菱重工グループ全体の調達改革を進めています。
三菱重工グループの多種多様な事業に共通する調達活動（直接材/間接費の調達、物流など）において、基盤となる基幹システムを導入し、その活用を拡大することにより蓄積されたデータを分析して、新たな改善を進めるというサイクルで活動するチームに参加し、改革を進めていける仲間を募集します。

仕事内容

調達業務の担当者となりますが、得意な分野に応じ下記の業務のいずれかを担当頂きます。

【直接材/間接費調達業務】
　三菱重工グループの各事業で共通する品目の調達ソースを開拓し、契約を締結すること
　が主業務となります。
　社内外のリソースを活用して調達ボリュームを高めて交渉を行い、安く・効率的に調達
　する仕組みの構築を目指しています。

【物流分野の企画業務】⇒募集は終了いたしました。
　三菱重工グループ全体の物流機能の向上と効率化のために、本社として事業の物流活動
　支援、物流情報発信、物流教育企画、物流システム（手配システム・データベース・
　可視化システム）の企画と活用推進に取り組んでいます。

【調達基幹システムの導入・活用推進業務】⇒募集は終了いたしました。
　調達基幹システムはData-driven Procurementを支える根幹のインフラとなります。
　直接材、間接費、物流など、主要調達分野の活動を支える仕組みを企画し、活用を促進
　することで、三菱重工グループの調達活動の見える化を推進します。
　また、中長期的には、適性を見ながらSCM部の業務拡大に応じて、新たな分野をお任せ
　します。
　更に、本社他部門や三菱重工グループの事業部門に加え、海外拠点の駐在員として異動
　頂く可能性があります。

仕事のやりがい・魅力

「Data-driven Procurement」は三菱重工グループの既存の調達の仕組みをアップデートする取り組みと位置付けています。従来の仕事のやり方を変えていくことになりますので、三菱重工グループ全体の利益向上のための新しい提案を行い、既存の仕組みを打破して会社の成長に繋げていく、大変やりがいのある仕事です。
SCM部の取り組みの一部が日経新聞の電子版に掲載されました。三菱重工グループ全体で活用できる調達プラットフォームを導入し、安定的・効率的に調達する仕組みを構築した例になります。目指すところややりがいが良くわかる内容なので、是非ご一読ください（以下URLの通り）。

　https://business.amazon.co.jp/ja/discover-more/customer-success/mhi 

体制・働き方

SCM部には2つのグループ（課）と、海外調達拠点で構成される約60名の組織です。
オフィスはフリーアドレス制で、フレックスタイム勤務となっています。
チームで仕事をしますので、基本的に出社での勤務をお願いしていますが、事情のある場合は在宅勤務を活用することも可能です。

求める能力・経験

【必須】
　業務改革に意欲を持ち、下記のいずれかの業務経験がある方
　・直接材、間接費の調達業務経験
　・物流業務の担当経験若しくは物流業界での勤務経験
　・基幹システム開発（業務プロセス側）の従事経験

【歓迎】
　・CPP（A級）もしくは同等の調達実務経験
　・基幹システムの企画業務
　・TOEIC600点以上その他同等の資格

【学歴】
　・専門学校卒業以上