三菱重工グループは、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして、
1884年の創立以来、社会課題に真摯に向き合い、人々の暮らしを支えてきました。
長い歴史の中で培われた高い技術力に最先端の知見を取り入れ、
カーボンニュートラル社会の実現に向けたエナジートランジション、社会インフラのスマート化、
サイバー・セキュリティ分野の発展に取り組み、人々の豊かな暮らしを実現します。
仕事内容
■業務内容
JAXA 種子島宇宙センター ロケット打ち上げ隊 MILSETに所属し、
ロケット設備班に所属する電気/機構推進/計画チームの管理を実施いただきます。
・ロケット打上作業・打上準備作業を担当するロケット設備班業務。
(ロケット打上に使用する設備の保全作業も担当する)
■働き方
原則は種子島宇宙センター内の事務所勤務となります。
業務は打ち上げ及び設備保全、打ち上げ計画、作業管理(トラブルシューティング含む)
それに伴う各作業が確実に行われたかを次作業、打ち上げに移行できるかの評価、解決等を
行うのが主な業務。 又、現場作業が安全に遂行できる為に巡回、是正解決等も重要な業務。
■募集の背景
世界的な打上需要の増大により、日本の基幹ロケットであるH3も打上げ機数増加に対応
することが求められています。よって、当該業務が可能な人員の増強を図る必要があります。
■業務の魅力
電気/機構推進/計画チーム一丸となって、ロケット打上業務を行い、成功したあかつきには、
チーム員はもちろん町の皆様、ロケットを応援してくださっているの皆様と喜びを分かち合う
ことができます。
また、打上結果はメディアで大きく報道されますので、自らの仕事の成果が、
家族、親戚、友人にわかりやすく伝わります。
求める能力・経験・資格
必須要件
・協調性 :ロケットの打上は、多くの人や会社が関わります。
リーダーとしてチームをまとめきる能力が求められます。
・あきらめない、やりぬく力:ロケットの打上に苦難はつきものです。
困難な事に襲われても負けずに、チームを前進させる能力が求められます。
尚可要件
・電気/機械/情報工学、通信、に関する知識・経験。
・航空、宇宙分野に関する知識・経験。
・リーダシップ :ロケットの打上は短時間ですが、その準備は長時間です。各チームをまとめて
粘り強く柔軟に対応できるリーダーシップが欠かせません。
・自制心 :ロケットの打上はテンションの上がる仕事ですが、リーダーは常に冷静沈着に
対応する必要があります。その為、感情の起伏が少ない冷静さが求められます。
学歴
高専・大卒以上
語学力
不問
| 職種 / 募集ポジション | 【種子島駐在】ロケット打ち上げ隊 ロケット設備班のとりまとめ(管理業務) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | (変更の範囲)当社の定める場所。将来的に国内外への居住地変更を伴う異動の可能性あり。 |
| 勤務時間 | 8:00~17:00(休憩時間12:00~13:00) ※標準労働時間:1日あたり8時間 フレックスタイム制度あり(コアタイム無し)" |
| 休日 | ・年間休日126日 ・完全週休2日制(土曜日・日曜日) ・祝日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇(22日)、リフレッシュ休暇、結婚休暇、出産休暇、忌引休暇、ショートバケーション休暇など |
| 福利厚生 | 財形貯蓄制度、従業員持株会、介護休業・勤務制度、寮・社宅など |
| 加入保険 | 社会保険(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険) |
| 受動喫煙対策 | 屋内喫煙 |
| 働き方 | ・月平均残業時間20~30時間程度(休日出勤を含む) ・在宅勤務:原則として出社(一時的な利用は可能) |
| 会社名 | 三菱重工業株式会社 |
|---|---|
| 社名 | 三菱重工業株式会社 Mitsubishi Heavy Industries, Ltd. |
| 創立年月日 | 1884年(明治17年)7月7日 |
| 設立年月日 | 1950年(昭和25年)1月11日 |
| 本社所在地 | <丸の内>丸の内二重橋ビル 〒100-8332 東京都千代田区丸の内三丁目2番3号 <田町>田町タワー 〒108-8015 東京都港区芝五丁目33番11号 |
| 取締役社長 CEO | 伊藤 栄作(いとう えいさく) |
| 資本金 | 2,656億円(2025年3月31日現在) |
| 事業内容 | エナジー、プラント・インフラ、物流・冷熱・ドライブシステム、 航空・防衛・宇宙 |