三菱重工グループは、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして、
1884年の創立以来、社会課題に真摯に向き合い、人々の暮らしを支えてきました。
長い歴史の中で培われた高い技術力に最先端の知見を取り入れ、
カーボンニュートラル社会実現に向けたエナジートランジション、社会インフラのスマート化、サイバー・セキュリティ分野の発展に取り組み、人々の豊かな暮らしを実現します。
仕事内容
■ 業務内容
脱炭素社会実現に向けた発電用ガスタービンの設計業務
<具体的には>
・ガスタービン燃焼器の設計(水素・天然ガス対応)
・燃焼安定性、燃焼振動、排出ガス低減(NOx・CO2)設計
・燃焼現象の解析(シミュレーション/実験)
・水素燃焼など次世代燃焼技術の開発
■ 活かせる経験(異業界歓迎)
・自動車エンジンの燃焼開発
・ボイラー、バーナー、工業炉などの燃焼機器
・燃焼解析、反応解析、熱流体分野
・環境規制対応・排出ガス低減技術
■ このポジションの特徴
燃焼は、エネルギーを生み出す源であると同時に、環境負荷の起点でもあります。
だからこそ今、燃焼技術は「脱炭素」という大きな転換点に立っています。
水素を安全かつ安定的に燃やす——その難題に正面から向き合う仕事です。
これまで燃焼に向き合ってきた方であれば、フィールドは違っても本質は同じです。
ガスタービンの知識は後からいくらでも補えます。
それよりも、燃焼現象に向き合ってきた経験そのものを求めています。
その技術を、次のエネルギー社会に繋げていきませんか。
◆募集の背景
専門知識を深めたい!業務の視野を広げたい!グローバルに活躍したい!、私たちと一緒にキャリアアップしましょう!
私たちは、カーボンニュートラル社会の切り札である水素ガスタービンと、究極的なCO2エコ高効率ガスタービンの開発・設計業務を通して、皆様と共に成長しチャレンジします。
当社は、世界的なカーボンニュートラル社会のニーズに、いち早く応えるべく主要先進国よりも10 年早い2040 年NetZero を推進中です。
様々なスキルや経験を持ち、私たちと一緒に新技術にチャレンジして頂ける皆さまを求めております。
仕事の魅力・やりがい
大規模発電所を完成させる達成感・充実感は、他に得難い魅力です。
①自ら、巨大で精緻なガスタービンを設計し、形を決めて、モノに出来ます。
②新しい技術にチャレンジ出来ます。
③数千億円のプロジェクトで、受注・設計・建設・サービスと全てに参画出来ます。
④研究所・計画・建設・製造・調達・試運転など、様々な部門のメンバーと一緒に仕事が出来ます。
プロジェクトでの求人職種の立ち位置・役割
発電プロジェクトの主機設計を通して、受注に直結する性能や信頼性を司ります。
製品開発戦略や研究開発のロードマップの作成など、経営戦略を主導します。
ものづくりの実現を設計面で主導します。
キャリアパス・成長の機会
【キャリアイメージ】
ご自身のご経歴に応じて柔軟に対応しております。
①まずは設計業務担当としてご活躍いただきます。
先輩のサポートや教育制度整っているため安心して就業できます。
②更に、海外事務所や駐在員、留学などで経験拡大を図ります。
③最終的に、チームのマネジメントや開発取り纏めなど、各分野でリーダーシップを発揮頂けます。
職場の雰囲気
部員全員がワンフロアで仕事を行っており、気軽に相談出来る職場です。
フレックスタイムやリモートワークの活用が浸透しており柔軟に働けます。
例えば御家族が風邪を引いた際など、在宅勤務での介護が浸透しております。
学歴
高専卒、大卒、院卒
募集人数
4名
求める能力・経験・資格(必須)
・チームでの業務遂行スキル、コミュニケーションスキル、協調性、調整能力
・論理的な思考力
・人と話すことが好き、お客様やパートナーなど誰とでも話せる
・明るい、人当たりが良い、社交的、物怖じしない、フットワークが軽い
・真面目、礼儀正しい、責任感がある
(あれば望ましい)
求める能力・経験・資格
・基本的な機械工学の知識(流体力学、材料力学、熱力学、機械力学)
ポジション(役職)
担当者~主任相当
語学力
・英語での基本的なコミュニケーション
福利厚生
●休日休暇:年間休日126日
・完全週休2日制(土・日)
・祝日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇(最大22日/年)、結婚休暇、出産休暇 等
●通勤手当:あり
●住居手当:あり
(家賃補助制度のほか、寮・社宅完備)
●家族手当:あり
●社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
●福利厚生:育児・介護休業制度、確定拠出年金制度など
●フレックスタイム制度あり(コアタイム無し)
| 職種 / 募集ポジション | 【脱炭素・ガスタービン】脱炭素社会実現に向けた発電用ガスタービンの燃焼エンジニア(次世代エネルギーを実現する燃焼技術)(兵庫県) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ●兵庫県(高砂市) 所在地:兵庫県高砂市荒井町新浜2丁目1番1号 |
| 勤務時間 | 8:30~17:30(休憩:12:00~13:00) |
| 休日 | ・年間休日126日(2026年度) ・完全週休2日制(土・日) ・祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇(最大22日/年)、結婚休暇、 出産休暇等 |
| 福利厚生 | ・住宅支援制度:家賃補助のほか、寮・社宅完備(支給・入居条件あり) ・家族手当:あり(管理職(課長相当職以上)は支給対象外) ・育児・介護休業制度、確定拠出年金制度、人間ドック補助、自己啓発支援制度 等 |
| 加入保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
| 受動喫煙対策 | ・屋内全面禁煙(敷地内に喫煙スペースあり) ・喫煙可能時間の設定 |
| 会社名 | 三菱重工業株式会社 |
|---|---|
| 社名 | 三菱重工業株式会社 Mitsubishi Heavy Industries, Ltd. |
| 創立年月日 | 1884年(明治17年)7月7日 |
| 設立年月日 | 1950年(昭和25年)1月11日 |
| 本社所在地 | <丸の内>丸の内二重橋ビル 〒100-8332 東京都千代田区丸の内三丁目2番3号 <田町>田町タワー 〒108-8015 東京都港区芝五丁目33番11号 |
| 取締役社長 CEO | 伊藤 栄作(いとう えいさく) |
| 資本金 | 2,656億円(2025年3月31日現在) |
| 事業内容 | エナジー、プラント・インフラ、物流・冷熱・ドライブシステム、 航空・防衛・宇宙 |