会社の魅力
■東証プライム上場企業であり、安定した財務基盤がある
■経営陣直下のポジションでチャレンジングな環境である
■12社以上のグループ会社があり、スケールメリットが大きいビジネスに関わることが出来る
この仕事の魅力
■法務業務はもちろん、今後コンプラ整備やＭ＆Ａ等チャレンジできる領域がある
■東証プライム上場企業の安定した財務基盤がある
■役員直下でキャリアアップ可能
■働き方◎《残業20h／年休129日(指定有給5日を含)／土日祝休》
募集背景/仕事概要/担当する業務内容
【募集背景】
売上および事業規模拡大に伴う人員拡充
ミガロホールディングス株式会社（以下、同社）は、プロパティエージェント株式会社のホールディングス化を経て成長を続けております。特にDX推進事業で著しい成果を上げており、この度、事業拡大に伴い人事総務部の法務部門を強化するため、新たなメンバーを募集いたします。
【仕事概要】
企業法務全般を担当していただきます。同社では法務部門の重要性を高く評価しており、契約書の作成やレビューからコンプライアンス対応、紛争解決まで、幅広い業務を経験できます。さらに、総務として株主総会や取締役会の運営、文書管理なども行っていただきます。法務のスペシャリストとして成長できる環境が整っており、企業の成長を法律面から支えることが求められます。
【担当する業務内容】
《法務》
・契約書等のリーガルチェックや弁護士との連携、押印申請受付・対応
・各種規程類の管理・改訂
・各種登記手続への対応
・法定開示、子会社管理における法務対応
・コンプライアンス推進活動・研修等
《総務》
・株主総会、取締役会等の会議体運営
・株式事務
・文書管理（重要文書・契約書・機密文書・保管文書）
スキル面での応募要件
【必須（MUST）】
・法務での実務経験3年以上
・上場企業での業務経験
【歓迎（WANT）】
・自ら考え主体的に行動できる方
採用したいパーソナリティ
■事業を理解して(特にIT知識)意思決定できる方
■法務業務はもちろんだが、それ以外(コンプラ整備やM＆A等)にもチャレンジしていきたい方
| 職種 / 募集ポジション | 法務リーダー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 無期雇用 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 東京都（転勤無） |
| 勤務時間 | 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 時短勤務：相談可 その他就業時間補足：残業は月20時間程度 |
| 休日 | ▷完全週休2日制 ▷年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ▷年間休日日数129日 ▷各大型休暇2022年度実績有、有給（入社半年後より10日付与）、慶弔等 ▷入社から半年間は3日間の特別休暇制度有 |
| 福利厚生 | ＜各手当・制度補足＞ ・通勤手当(5万円を上限に全額支給)、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜その他補足＞ ・定期健康診断 ・産休育休制度、時短勤務制度、キッズデイ休暇 ・各種研修制度有 ・iphone、PC貸与 ・オフィスカジュアル、ネイルOK ＜昇級・昇格＞ 年1回の機会有 （会社業績・本人評価等によって決定） |
| 加入保険 | 各種社会保険完備(労災・雇用・健康・厚生年金) |
| 受動喫煙対策 | 分煙（屋内禁煙） |
| その他応募要件 | 【応募資格】 大学院、大学卒以上 【年齢】 組織バランスを考慮し、28～40歳を希望 【語学力】 日本語ネイティブレベルに限る |
| 各種リンク | 《会社ホームページ》 https://www.migalo.co.jp/ |
| 会社名 | ミガロホールディングス |
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