■ MiLについて
「Journey of Well-being 〜毎日の感動からウェルビーイングな将来を〜」
わたしたちは、子どもと家族の“今”と“これから”に寄り添いながら、日々の感動が積み重なっていくような社会の実現を目指しています。
「やさしさの連鎖を、社会に広げていく」——それが私たちの使命です。
幸せや豊かさは、特別なイベントよりも、日常にある「小さな喜び」や「生きがい」に宿るもの。
だからこそ、赤ちゃんの“はじめて”や、家族との団らん、子どもの成長にまつわる日常のひとコマを大切にし、その瞬間をもっと豊かに彩る商品・サービスを届けています。
事業内容
「the kindest(カインデスト)」は、赤ちゃんとその家族の「はじめての体験」に寄り添う食のブランドです。
管理栄養士と一流シェフが監修した、安心・安全・おいしい食を起点に、成長段階ごとの味覚設計を行った乳幼児向け食品を企画・開発。
D2Cを軸に、自社ECのほか、Amazon・楽天といったECモール、また全国の小売店でも展開を拡大しています。
今後は「食」領域にとどまらず、「知育」「体育」「家族のQOL向上」といったテーマにも事業を広げ、子育てをトータルで支える“次世代の子育てインフラ”を目指していきます。
The kindest を中心とした事業の成長と、MiL全体の経営基盤を支える経理ポジションです。
これまで経理実務は外部委託を中心に運用しており、本ポジションは正社員としては初の経理メンバーとなります。
日次〜月次対応だけでなく、フロー整備や体制づくりにも主体的に関わっていただき、将来的なIPOを見据えた「経理内製化」のキープレイヤーとしての活躍を期待しています。
日々の数値管理から月次・年次決算、経営判断に必要な情報の整理・提供まで、事業の「今」を数字で可視化し、健全な成長を下支えしていただきます。
これまで外部パートナーが担ってきた領域も引き継ぎながら、業務フローや会計処理の標準化・効率化を進め、将来のIPOや組織拡大に耐えうる管理体制の構築にも取り組んでいただきます。単なる経理処理ではなく、「数字で事業を支え、未来をつくる」役割を担うポジションです。
【業務内容】
・経理フローの構築・改善
・請求書作成および請求・販売管理
・日次経理業務(伝票起票、債権債務管理、支払処理、現預金・入出金管理)
・経費精算のチェック
・与信管理
・月次・年次決算補助、開示資料の作成補助
・監査法人・証券会社・税理士対応
・各部署との連携・サポート業務
・その他上記に付随する経理・管理業務
【ポジションの魅力】
本ポジションは、MiLにおける正社員一人目の経理として、外部委託中心だった体制から、内製化・高度化へとシフトしていくフェーズをリードできるのが大きな魅力です。ルールやフローがガチガチに固まった環境ではなく、「今あるものを理解しつつ、より良い形に変えていく」余地が大きいため、単なるオペレーションではなく、仕組みづくり・改善の手応えを感じながら働いていただけます。
また、大手老舗食品メーカーの出資を受け、成長投資とIPOを見据えたフェーズにあるため、決算・税務にとどまらず、監査・内部統制・開示対応など、キャリアの幅を広げられるテーマにも段階的にチャレンジできます。
経営陣や事業サイドとの距離も近く、プロダクトやマーケティングの動きがダイレクトに数字に反映される環境の中で、「事業の手触り」を感じながら経理としての専門性を高めていけるポジションです。
将来的には、経理チーム立ち上げや管理部門の中核を担う存在となっていただくことも視野に入れており、一人目ならではの裁量と影響度、経営に近い視点を求める方にフィットする環境です。
【必須スキル】
下記全ての条件を満たす方
・2年以上の事業会社での経理実務経験
・簿記2級程度の会計知識
【歓迎スキル】
・月次決算・年次決算のご経験(企業規模問わず)
・スタートアップ、ベンチャー等で経理の立ち上げ経験
・IPO準備における経理体制強化に関わった経験
・株主対応や銀行対応、監査法人対応の経験
・Excelによる財務モデルの作成スキル
| 職種 / 募集ポジション | 経理(メンバー) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | ※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。 |
| 給与 |
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| 勤務地 | |
| 勤務時間 | フレックスタイム制度あり(コアタイム12:00〜16:00) ■想定年収 408万円~804万円 ■月給制 340,000円~670,000円 ■内訳 ・基本給 252,500円~497,800]円 ・みなし残業代(月45時間相当分) 87,500円~172,200円を含む |
| 休日 | ・完全週休2日制、祝日休 ・年末年始休暇 |
| 福利厚生 | ・交通費支給あり ・服装自由 ・育児・介護との両立を支援する制度など ・社割制度 |
| 加入保険 | ・雇用保険 ・厚生年金 ・健康保険 ・労災保険 |
| 会社名 | 株式会社MiL |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社MiL(MiL Inc.) |
| 代表 | 杉岡 侑也 |
| 設立 | 2018年1月11日 |
| 社員数 | 42名(アルバイト・派遣含む) |
| 所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山4-13-9 クレセントヒルズ3F |
| 資本金 | 531,237,400円(資本準備金含む) |
| 事業内容 | ・赤ちゃんからの「食育」をサポートするフードブランド 「the kindest」 ・子育て家族のお役立ちメディア 「the kindest magazine」 ・離乳食期のトータルサポートプログラム「食育プログラム」 |