株式会社MiL 求人の検索結果一覧

全 2 件中 2 件 を表示しています

• 

  子どもの「はじめての食事」に寄り添う商品開発メンバー募集

  商品開発メンバーとして、the kindest のコンセプトを体現する乳幼児向けフードの商品開発を一気通貫で担っていただきます。 子どもたちの味覚や成長段階を踏まえたレシピ・仕様設計を行いながら、開発スケジュールやコスト、社内外のリソースを適切にマネジメントし、プロジェクトを着実に前進させる役割です。 社内のマーケティング・EC・品質管理、社外の製造委託先（OEM）・原材料メーカーとの連携を通じて、the kindest らしい世界観と安全性・おいしさを両立した商品を市場に送り出していただきます。 【業務内容】 ・商品開発プロジェクトの全体設計と進行管理 　└スケジュール立案、原価・コスト管理、関係者との調整 ・新商品の開発および既存商品のリニューアル 　└ 乳幼児の成長段階や栄養バランスを踏まえたレシピ・仕様検討、試作評価、改良 ・製造委託先（OEM）との折衝・量産立ち上げ対応 　└ 試作依頼、工場との条件調整、製造条件の確定、量産時のトラブルシュート ・品質・安全性確保に関する対応 　└ 品質管理・製造工程に関する確認・改善、クレーム・不具合発生時の原因究明と再発防止 ・法規制・表示対応 　└ 関連法規・ガイドラインの確認、表示内容（原材料表示・栄養成分など）のチェック・調整 ・販売/利用状況の把握と改善提案 　└ 売上データやお客様の声を踏まえた商品改善・ラインナップ拡充の検討 ・社内関係部門との連携 　└ マーケティング・EC・CSなどとの情報共有、発売スケジュールやプロモーションとの整合性の確保 ※製造立ち合い・商談等に伴う国内出張（主に工場訪問）：月1〜2回程度、日帰り〜宿泊あり 【ポジションの魅力】 本ポジションは、単なるレシピ作成にとどまらず、企画段階から発売後の改善まで、一連の商品開発プロセスを一気通貫で担っていただく役割です。ブランドコンセプトの理解を起点に、社内外のシェフ・パティシエとの連携によるレシピ開発、OEM先の新規開拓および既存OEMとの共同開発、包材・原料などの資材手配、既存商品の改良・リニューアルまで、幅広い業務に携わっていただきます。 老舗大手食品メーカーからの出資を受け、現在はプロダクト投資を一層強化しているフェーズにあります。新シリーズや新カテゴリ立ち上げなど、ゼロイチに近い開発にも積極的にチャレンジしていただける環境です。MiLは自社工場を持たないファブレスメーカーであり、OEM先の開拓・調整を前提に、企画の初期段階からマーケティング・事業側と一体となって商品像をつくり込む開発スタイルをとっています。新商品・既存品・改廃を含む年間100アイテム超のポートフォリオをチームで横断的に担当し、発売後も売上データやCS経由のお客様の声をもとに改良・リニューアルを重ねながら、約1年のリードタイムで中長期的なブランド育成を見据えた商品づくりに取り組んでいただきます。 商品開発チームは少数精鋭の組織であり、一人ひとりの裁量が大きいことも特徴です。将来的には新カテゴリのリードや、開発チームの中核メンバーとしてステップアップしていただくことも期待しています。 「子育て×フード」という社会的意義の高い領域で、自身の専門性を活かしながら、ブランドと事業の成長を商品開発の立場から牽引したい方にフィットするポジションです。 【必須条件】 下記全ての条件を満たす方 ・3年以上の食品業界における商品開発経験 【歓迎条件】 ・管理栄養士、栄養士の資格保有

  • 商品開発
  • 正社員
  • 正社員
  • 東京都港区南青山4-13-9　クレセントヒルズ3F

• 

  子どもの食の未来をつくる、商品開発マネージャー募集

  商品開発のマネージャーとして、the kindest のコンセプトを体現する乳幼児向けフードの商品開発を一気通貫で担っていただきます。 子どもたちの味覚や成長段階を踏まえたレシピ・仕様設計を行いながら、開発スケジュールやコスト、社内外のリソースを適切にマネジメントし、プロジェクトを着実に前進させる役割です。 社内のマーケティング・EC・品質管理、社外の製造委託先（OEM）・原材料メーカーとの連携を通じて、the kindest らしい世界観と安全性・おいしさを両立した商品を市場に送り出していただきます。 【業務内容】 ・商品開発プロジェクトの全体設計と進行管理 　└スケジュール立案、原価・コスト管理、関係者との調整 ・新商品の開発および既存商品のリニューアル 　└ 乳幼児の成長段階や栄養バランスを踏まえたレシピ・仕様検討、試作評価、改良 ・製造委託先（OEM）との折衝・量産立ち上げ対応 　└ 試作依頼、工場との条件調整、製造条件の確定、量産時のトラブルシュート ・品質・安全性確保に関する対応 　└ 品質管理・製造工程に関する確認・改善、クレーム・不具合発生時の原因究明と再発防止 ・法規制・表示対応 　└ 関連法規・ガイドラインの確認、表示内容（原材料表示・栄養成分など）のチェック・調整 ・販売/利用状況の把握と改善提案 　└ 売上データやお客様の声を踏まえた商品改善・ラインナップ拡充の検討 ・社内関係部門との連携 　└ マーケティング・EC・CSなどとの情報共有、発売スケジュールやプロモーションとの整合性の確保 ※製造立ち合い・商談等に伴う国内出張（主に工場訪問）：月1〜2回程度、日帰り〜宿泊あり 【ポジションの魅力】 本ポジションは、単なるレシピ作成にとどまらず、企画段階から発売後の改善まで、一連の商品開発プロセスを一気通貫で担っていただく役割です。ブランドコンセプトの理解を起点に、社内外のシェフ・パティシエとの連携によるレシピ開発、OEM先の新規開拓および既存OEMとの共同開発、包材・原料などの資材手配、既存商品の改良・リニューアルまで、幅広い業務に携わっていただきます。 老舗大手食品メーカーからの出資を受け、現在はプロダクト投資を一層強化しているフェーズにあります。新シリーズや新カテゴリ立ち上げなど、ゼロイチに近い開発にも積極的にチャレンジしていただける環境です。MiLは自社工場を持たないファブレスメーカーであり、OEM先の開拓・調整を前提に、企画の初期段階からマーケティング・事業側と一体となって商品像をつくり込む開発スタイルをとっています。新商品・既存品・改廃を含む年間100アイテム超のポートフォリオをチームで横断的に担当し、発売後も売上データやCS経由のお客様の声をもとに改良・リニューアルを重ねながら、約1年のリードタイムで中長期的なブランド育成を見据えた商品づくりに取り組んでいただきます。 商品開発チームは少数精鋭の組織であり、一人ひとりの裁量が大きいことも特徴です。将来的には新カテゴリのリードや、開発チームの中核メンバーとしてステップアップしていただくことも期待しています。 「子育て×フード」という社会的意義の高い領域で、自身の専門性を活かしながら、ブランドと事業の成長を商品開発の立場から牽引したい方にフィットするポジションです。 【必須条件】 ・5年以上の食品業界における商品開発経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 【歓迎条件】 ・管理栄養士、栄養士の資格保有

  • 商品開発
  • 正社員
  • 正社員
  • 東京都港区南青山4-13-9　クレセントヒルズ3F

全 2 件中 2 件 を表示しています