11月13日（水）に弊社および三菱電機株式会社におきまして、「DX・IT戦略の推進に向けた新会社設立について」広報発表をいたしました。

弊社は、2025年4月1日付で、三菱電機株式会社のDX・IT・セキュリティーに関する企画・推進部門および三菱電機インフォメーションシステムズ株式会社ならびに三菱電機ITソリューションズ株式会社と経営統合し、DX・IT戦略を推進する新会社を設立することとなりました。

現在募集しておりますキャリア採用の求人は2025年3月31日まで三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社にて継続し、2025年4月1日から新会社に継承いたします。

また、採用選考の結果、2025年4月1日以降に入社される方は、新会社に雇用されることになりますが、配属先や雇用条件等については提示している内容に変更はございません。

会社紹介

当社は全国に事業拠点を構え、三菱電機グループのＩＣＴ分野を担っています。三菱電機向けのシステム開発も行っています。
また、三菱電機グループだけではなく、一般外販のお客様へのサービス提供・インフラ構築も推進しております。

「ネットワーク」「クラウド」「セキュリティ」「アプリケーション」の4つのサービスを軸に、お客様に企画提案から運用保守まで、ワンストップで提供します。また、自社のデータセンターを持っており、メーカーフリー・回線ベンダーフリーでお客様が求めるＩＣＴ環境をご提供できます。これまで培ってきた信頼と高品質のサービスが当社の強みです。
※ICT： Information and Communication Technology

業務内容

三菱電機京都地区で稼働しているシステムおよび三菱電機クラウドサービスBtoC運用を支え、
顧客の企業活動に貢献していただきます。

・クラウド情報サービスの遠隔保守・運用
　BtoCサービス保守運用を遠隔にて行い、数年後に保守・運用を主体的に担当いただき
　企画・導入できるところを目指していただきたいと思っています。

・ITインフラ環境（サーバ（クラウド/オンプレミス）、ネットワーク・セキュリティ、
　データベース）の保守・運用
・クラウドサービス運用、ユーザ認証基盤、ネットワーク管理、ソフトウェア管理に関する提案
・セキュリティについては最新の認証システムを評価検証、導入運用を進めて頂く予定です。

【仕事環境】
└利用OS：Windows Server、Windows11、Windows10、Linux（AWS)
└データベース製品：ORACLE
└Officeソフト：Microsoft 365
└クラウド環境：Salesforce、三菱電機家電統合アプリ、家電による高齢者みまもりサービス

◇変更の範囲（業務内容）：会社の定める業務

入社後のキャリアパス

①クラウドサービスならびにオンプレサーバ、ネットワーク保守運用
②新規クラウドサービスプロジェクトへの参画(パブリッククラウド含む)
保守チームメンバーとして参画いただき、3年程度を目途にリーダーをお任せ予定です。

ご本人の適正や希望キャリアに合わせて、ゆくゆくは管理職や大規模プロジェクトの
マネジメントまたは技術を極める上級エキスパート等に進んでいただきたいと考えます。

当社では毎年上長と面談を行い、その年の業績目標や行動目標(育成目標)を決める制度があり、
入社後にご自身のご経験やご希望を踏まえてキャリアパスを設定していくことができます。

◆教育・研修
・OJTによる教育
・会社のe-learning
・外部研修受講

当社では各部門で教育予算があり、スキルアップのために研修参加や
資格取得補助・お祝い金などのご用意がございます。

当部門の魅力

三菱電機グループの一大事業を支えるやりがいのある仕事です。
大規模ユーザシステムを担当していることから、広い範囲を俯瞰する運用業務を経験する事や、
企業業務システムの特定分野の開発保守を経験することも可能です。
一次請けのため、顧客に近い領域で利用ユーザーの生の意見を取り入れながら
業務を進めることができます。上流工程に携わりたい方にはぴったりのポジションです。

今後さらなるサービス展開に向けて、新規パッケージシステムとのリンク、各種機能拡張等を
システム開発および運用をリード出来る方に是非ともお力添え頂きたく募集を行っています！

配属部署

製作所システム事業部 中部情報システム第二部 冷熱システム課
・部：92名
・課：7名（京都地区）、11名（和歌山地区）
・年齢構成（京都地区）
　∟30代：１名／40代：４名／50代：２名
・年齢構成（和歌山地区）
　∟20代：１名／30代：２名／40代：１名／50代：６名／60代：１名

社風としても年功序列ではなく、スキル経験・成果で評価される文化があります。
雑談含めコミュニケーションが多く、困りごとがあれば気軽に相談できる環境です。

中途入社者も在籍しているため、応募者様にもすぐに馴染んでいただける職場です。
管理職と課員の課内ミーティング、チームミーティング、1on1ミーティングで
コミュニケーションをとれるため、悩み事や相談事があれば気軽に相談できます。

働き方について

平日8：40～17：10勤務となります。
会社としてコアタイムなしのフルフレックス制を導入しているため、
ちょっとした用事で遅く出社する、通院で早く帰るなど柔軟に運用されています。
新入社員には適用されませんが、中途社員は即日適用されます。

■残業時間
20時間前後

■在宅勤務
週2～3日程度（担当業務によっては多めに出社いただく場合もあり）

必要な能力・経験

【必須条件】※どちらかに当てはまる方
・クラウドサーバの保守運用（AWS、Azureなど運用知識がある方）
・サーバーエンジニアとしてのサーバーやDBの構築経験、
　基礎スキル（Windows、Linux、仮想化）

【歓迎条件】
・クラウド技術（資格保有または実務経験）を保有している方
・社内に限らず、顧客や協力会社などとのコミュニケーションを円滑に行える方

【資格】
必須となる資格はありませんが、下記資格保有者は歓迎します。
各種情報処理技術者資格、AWS認定、Linux技術者認定資格、Microsoft認定資格等

学歴

不問

選考内容

(1)Web適性試験
(2)面接試験2回

【選考フロー】

書類選考→Web適性試験（自宅で受験）
→一次面接（オンライン※、配属予定部門）
→最終面接（オンライン※、総務部門）
→内定

※通常オンラインで実施しておりますが、対面面接を希望される方は調整可能です。