求人詳細

採用背景

関西クラウドプラットフォーム部は、主に関西地区の三菱電機グループ・金融・製造・通信など
約2,400社のお客様に対し、クラウドサービス、プラットフォーム機器・各種ソフトウェア等を
提供しています。
今回はサービス拡大に伴い、ITインフラエンジニアの増強が必要であるため増員募集となります。

業務内容

今回募集のポジションでは、ITインフラSEとして、お客様の要望ヒアリングから始まり、提案～設計～構築といった一連の工程を、課のメンバーと協力してご担当いただきます。
仮想化技術(VMWareなど)やパブリッククラウド(AzureやAWS)、Linux・Windows・各種パッケージソフトを活用して、お客様に最適なITインフラの提案から本稼働までを対応いただきます。
現状、顧客は三菱電機・三菱電機グループが7割を占めており、それ以外の外販が3割を占めています。
4～5名のチームで10顧客前後を担当し、その中で、顧客別の主担当として2～4社程度を担当して頂きます。
担当期間は長期(4～5年)で、お客様との信頼関係を重視して取り組んでいます。

お客様の困りごとに一早く気づき、積極的なコミュニケーションと提案ができる方を歓迎します。

【仕事環境】
・OS(Linux,Windows)
・各種ミドルウェア(バックアップ製品、セキュリティ対策製品　等)
・仮想化技術(VMWare　等)
・オンプレミスサーバ・ストレージ環境（HPE　等)
・パブリッククラウド環境（AWS,Azure,M365等)
・ネットワーク製品（Cisco,HPE,Fortigate等）

◇変更の範囲（業務内容）：会社の定める業務

当求人の魅力

・最先端のサーバやクラウドサービスなど、最新のITインフラ技術を幅広く習得ができます。
・提案～設計～構築を担当できることで、システム提案や設計スキルを習得することができます。
・お客様への提案では、お客様の抱える課題を解決することで、
　コンサルティング能力を養うことができます。
・大規模案件や全国へのシステム展開など様々な案件を担当でき、
　完遂時には高い達成感が得られます。
・経験豊富な先輩社員がいるため、多くのアドバイスを得ながら仕事ができます。

入社当初は先輩社員がつきサポートしていきますが、一人立ちすると自分の担当顧客を
持つことができ、顧客と信頼関係を築きながら長く関わっていくことができます。

配属部署

クラウドプラットフォーム事業 関西クラウドプラットフォーム インフラ技術課
・部：55名
・課：12名
・年齢構成
　└20代：2名／30代：1名／40代：4名／50代：3名／60代：1名

社風としても年功序列ではなく、スキル経験・成果で評価される文化があります。
雑談含めコミュニケーションが多く、困りごとがあれば気軽に相談できる環境です。

中途入社者も在籍しているため、応募者様にもすぐに馴染んでいただける職場です。
管理職と課員の課内ミーティング、チームミーティング、1on1ミーティングで
コミュニケーションをとれるため、悩み事や相談事があれば気軽に相談できます。

キャリアパス

まずは、実際のサーバ構築作業に従事していただき、実際に手を動かしながら、
当社や顧客・当社開発標準等についての理解と、IT技術を高めていただきます。
その後、設計～お客様への提案といった上流工程へステップアップしていただく想定です。

なお最新の技術は、メーカーやベンダーからの技術支援や社内外の講習会の受講等を中心に
習得をいただきます。

ご本人の適正や希望キャリアに合わせて、将来的には、管理職であったり、
コンサルティングなど技術を極めた上級エキスパート職に進んでいただきたいと考えます。

教育・研修

・OJTによる教育
・会社のe-learning
・外部研修受講

当社では各部門で教育予算があり、スキルアップのために研修参加や
資格取得補助・お祝い金などのご用意がございます。

働き方

平日9：00～17：30勤務となります。
会社としてコアタイムなしのフルフレックス制を導入しているため、
ちょっとした用事で遅く出社する、通院で早く帰るなど柔軟に運用されています。
新入社員には適用されませんが、中途社員は即日適用されます。

■残業時間
25時間前後

■在宅勤務
週2～3日程度在宅勤務可
※担当業務により出社頂く必要があります。

必要な能力・経験

【必須条件】 下記３つを満たす方
・Linux、Windowsサーバの技術知識・インストール経験
・VMWareなど仮想化に関する基礎知識
・製品のマニュアルを読んで理解出来る方

【歓迎条件】
・仮想環境(VMWare等)の構築経験
・AzureやAWSなどのクラウド環境の導入経験
・周囲(お客様や社内他部門)と円滑なコミュニケーションができる方
・課題に対して、チャレンジ精神で取り組んでいただける方
・指示待ちでなく、常に好奇心や疑問を持って自主的に業務へ取り組める方

【資格】
必須となる資格はありませんが、各種情報処理技術者資格、PMP資格、AWS認定、Linux技術者認定資格、Microsoft認定資格等の保有者は歓迎します。

選考内容

(1)Web適性試験
(2)面接試験2回

【選考フロー】
書類選考→Web適性試験（自宅で受験）
→一次面接（オンライン※、配属予定部門）
→最終面接（オンライン※、総務部門）
→内定

※通常オンラインで実施しておりますが、対面面接を希望される方は調整可能です。