【デジタル戦略室】デジタル戦略でのプロジェクト推進担当者を募集

弊社は、「総合商社鉄鋼部門の分社・統合」というビジネスモデルで2001年に誕生した鉄鋼総合商社です。以来、鉄鋼流通のフロントランナーとして成長し、設立20周年を迎えた2021年度、翌2022年度には、2年連続で過去最高益を更新いたしました。
モビリティ業界、インフラ業界、生活関連産業、エネルギー業界など、鉄鋼製品関連ビジネスを通して、幅広い産業に価値を提供し続けてます。世界中の興味関心が高まっているカーボンニュートラルや、SDGｓ領域についても正面から向き合い、新たなビジネスチャンスの創出の機会と捉え、ステークホルダーの皆様と連携して対応しています。

変化の激しいグローバルなスチールビジネスにおいて、新たな価値を提供し続けるために、これまで積み上げてきた総合商社機能を更に高度化・進化させ、新しいビジネスモデルの創出に取り組んでいます。

業務内容

・デジタルを活用した社内BPR、業務効率化、ペーパーレスの推進
・クラウドのマネージドサービスを活用したアジャイル開発案件のプロジェクトマネジメント
・社内、取引先への価値提供を目的としたデータ利活用プロジェクトの推進

キャリアパス

入社後は、上記の業務において各種プロジェクトの企画立案・推進・運用を担当いただきます。
その後、営業部門や管理部門でのデジタルリテラシーの底上げのため、他部署とのローテーションも想定しております。

必要経験(必須要件)

・企業での5~10年程度の業務経験

・社内業務改善、新規事業企画、社内データ統合プロジェクト等の経験及びデジタル関連の知識

・複数の関係者を取りまとめるプロジェクトマネジメント経験

・英語による基礎的なビジネスコミュニケーション能力（TOEIC700レベル以上）

必要経験(歓迎要件)

・IT関連部署やスタートアップ企業等でのデジタルプロダクトの開発や営業経験

求める人物像

・社内外関係者の立場や考えを尊重しながら業務を進めるためのコミュニケーション力を持つ方
・新しいものに興味を持ち、自己研鑽を継続出来る方
・逆境に立ち向かい変革を粘り強く推進することが出来る方
・鉄鋼業界に興味があり、当社の企業理念に共感出来る方