株式会社メディア工房 採用情報
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メディア工房について
株式会社メディア工房は、
手作り感のある、人の心を打つ製品・サービス・コンテンツを提供しております。
社名の“工房”は、職人たちの集まりを象徴しています。職人ひとりひとりが公平な立場で、チームワークを大事にものづくりをし、デジタルコンテンツの中にあたたかさを込めています。
業界屈指のコンテンツトッププレイヤー！安定したヒットを放つ企画力と制作体制
当社は1997年に創業して以来、常に挑戦を繰り返し、ユーザーの心に寄り添うサービスを数多く手がけてきました。2006年に東証マザーズ上場後も堅実に業績を積み重ね、今では占いコンテンツ制作でもトッププレイヤーとしての強みを持っています。
占いコンテンツビジネスでは、企画･デザイン・フロントエンドからバックエンドまで、全て自社内の制作メンバーが手がけており、それぞれが近しい距離で意見を交わしながら、柔軟にコンテンツの改編を行うことで、常によりよりサービスつくりを目指しています。
女性管理職比率は33.3%！
この数字からもわかる通り、メディア工房は女性が活躍できる環境です。
もちろん、育休産休の取得率も高く育休後に復帰し活躍しているママさんが多いのも特徴です。
私たちが目指す世界
占い市場は、現在約1,000億円規模へと成長を続ける成長産業です。
テクノロジーの進化により、AIに相談することも当たり前になりつつあります。
しかし私たちは、
「何に相談するか」以上に、「だれに相談するか」 が、これからの時代においてより重要になると考えています。
私たちの挑戦
私たちは、AIの力を活用しながらも、
「 だれが相談に乗るのか」という “だれが” の視点を何よりも大切にした、新しい占い・相談サービスをつくっていきたいと思っています。
一人ひとりの人生に本気で向き合えるプラットフォームを共に育てていきませんか。
組織体制
■メンバー
メンバーの平均年齢は38歳。30代のメンバーが中心です。
全体の男女比率は4:6。女性向けのコンテンツを提供していることから、企画や制作メンバーは女性が多いです。逆に、エンジニアや新規事業は男性が多く活躍しています。
■働き方
のびのびと働いてもらうために、髪型、服装は自由。お昼も好きなタイミングでとっていただいています。
※管理部は一部スーツ着用。
■環境
港区に職場を構え、2025年10月に赤坂から六本木へ移転しました。
広々としたオフィスは仕切りが一切なく、フリーアドレスで社員同士が相談しやすい環境となっています。
常に新しいことへ挑戦するメディア工房で
自分の力を試してみたい、自分のアイディアを届けたい、そんな方を心よりお待ちしております。
自社メディア
企業ブログ
社員インタビューやイベント風景等、メディア工房ってどんな会社？
という疑問にお答えするブログを運用しております。
是非、Checkしてみてください♪
