私たちについて
『すべての合意をフェアにする』をビジョン、『テクノロジーで契約のインフラをつくる』をミッションとする、テクノロジー企業です。
契約プロセスの高速化を実現する「MNTSQ CLM」を大企業へ提供しています。 さまざまな業界の大企業に導入・活用いただいています。
https://www.mntsq.co.jp/case
[MNTSQ CLMとは]
法務業務にまつわるすべてのプロセスおよびデータを一元統合することを通じて、契約プロセスの高速化とナレッジマネジメントを実現します。
https://www.mntsq.co.jp/product
[CLM（Contract Lifecycle Management）とは]
Contract Lifecycle Managementの略称であり、契約のライフサイクル全体を管理する手法のことを指します。
契約書作成や審査、契約締結後の期限管理や契約書管理、変更・更新業務等の契約に関わる業務プロセスを複数の段階に分割し、各プロセスを標準化して効率化を図る考え方（手法）です。
担当業務
- プレスリリースの作成
- メディアリレーションの構築・取材対応
- 継続的なPRコンテンツの企画
- 広報における中長期戦略の策定
※職種の変更範囲：会社の定める職種
応募要件
【必須要件】
- 事業会社（B2B）での広報業務のご経験（3年以上）
- プレスリリースの企画・原稿作成・配信のご経験
- メディアリレーションのご経験
【歓迎要件】
- PR戦略策定のご経験
- 広報機能・広報の業務プロセス立ち上げのご経験
- BtoB、SaaS領域の業界知識の理解
- 危機管理広報の経験
- 社外向け企業イベント企画・運営経験
- 記者会見などメディアを誘致したイベント運営経験
こんな人と一緒に働きたい
- 自律駆動のできる方
- 自分の限界を超えて成長する意志のある方
- 異なるドメイン知識を持つメンバーをリスペクトし、コラボレーションできる方
- ドキュメントを活用し、他のメンバーとOpenに情報共有できる方
| 職種 / 募集ポジション | 広報/PR |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 無期 [試用期間] 3か月（試用期間中も条件等に変更はありません） |
| 給与 |
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| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 所定労働時間：8時間 フルフレックス制（コアタイムなし） |
| 休日 | 完全週休2日制 祝日 年次有給休暇（入社時に13日、以降1年ごとに14日～23日付与） 年末年始休暇 慶弔休暇 産前産後休暇、育児休暇、看護休暇 介護休暇 |
| 福利厚生 | 通勤手当（上限5万円/月） 健康診断 ウェルカムランチ ウェルカムコーヒー フリードリンク（お茶、水） オフィス内に自動販売機設置あり オフィス環境構築支援（上限5万円） |
| 加入保険 | 健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙（屋外に喫煙エリアあり） |
| はたらき方 | ハイブリットワーク（出社または自宅勤務を各自が選択、フルリモート不可） 月8日以上の出社（詳細は面談や選考時にご説明いたします） 副業可（要事前申請） |
| 選考プロセス | 1. 書類選考 2. 一次面接 3. リファレンスチェック、バックグラウンドチェック 4. 最終面接 5. 内定・オファー面談 ※内定までの目安期間は3～4週間です ※上記スケジュールは変更となる可能性もございます |
| 会社名 | MNTSQ株式会社 |
|---|---|
| 代表者 | 板谷隆平 |
| 設立年月 | 2018年11月 |
| 所在地 | 103-0012 東京都中央区日本橋堀留町1-9-8 人形町PREX 5F |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 89名（2024年11月現在） |