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【データエンジニア】データ戦略室(データエンジニアリング部)_東京 | 株式会社マネーフォワード

募集背景

データエンジニアリング部は2020年12月にチーム立ち上げ以来、
「Autonomous Backoffice」と「データの民主化」の実現に向けデータ分析やMLOpsのインフラ構築・保守運用を担っています。

現在、社内にはデータ活用をメインテーマとした部署が存在し、事業部においてもデータアナリストやアナリティクスエンジニアの採用や育成が進んでいます。データユーザーが分析やMLといった本質的なテーマに集中出来るよう基盤を提供し下支えしています。

 主な業務内容

全社横断のデータ基盤の開発運用を担当していただきます。

  • データの統合とデータパイプラインの管理
  • 社内に存在するプロダクト・サービスが保有するデータやCRMツール等で保有しているデータをデータレイクに集約する
  • データレイクに集約したデータを分析基盤・ML基盤に適切に配布する
  • データ分析基盤の構築と運用保守
  • DWHのパフォーマンス最適化
  • データ品質の担保

求めるスキル・経験

  • 主要なプログラミング言語のうち一つ以上の言語を扱えること
  • 主要なクラウドベンダー(AWS・GCP・Azure等)を利用したインフラ構築もしくはサービス運用の経験

あると望ましいスキル・経験

  • データレイク基盤、DWH基盤の開発経験
  • Webアプリケーションの開発経験
  • 分散システムによるデータ処理経験
  • データベースのパフォーマンスチューニングなどの経験

求める語学力

  • ビジネス基礎レベルの英語力(TOEIC700点相当以上)

※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください
例:英検準1級、英検2級(英検CSEスコア1950以上)、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。

※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談
※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。(原則、一次面接後を想定)

こんな方に仲間になってほしい

  • マネーフォワードのビジョンに強く共感・共鳴していただける方
  • マネーフォワードの持つデータに可能性を感じていただける方
  • チームや社会に貢献する事にコミットしていただける方

技術スタック

  • 主な使用言語:Python,Scala,SQL
  • クラウド:AWS,GCP
  • ETL:DMS,Glue,Cloud Composer,Apache Airflow,Embulk & DigDag,Airbyte,trocco,Databricks,Apache Spark
  • DWH・分析環境:BigQuery,Athena,EMR
  • ストレージ:S3,Cloud Storage

使用ツール

  • 構成管理:Terraform
  • CI/CD:Github Actions,Circle CI
  • 監視・ログ:Datadog,Cloud Monitoring,Cloud Watch,Cloud Audit Logs
  • プロジェクト管理等:JIRA Cloud,miro
  • ドキュメンテーション:Kibela,Google Docs,Google Sheets
  • その他:VPC Service Controls & Access Context Manager,Squid

環境

マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。

  • 開発環境/スペック:MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows
    MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。
  • 快適開発環境支援:業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。
  • MF図書館:技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。
  • リファラルドリブン:採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。
  • カンファレンス参加支援:RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。
職種 / 募集ポジション 【データエンジニア】データ戦略室(データエンジニアリング部)_東京
雇用形態 正社員
給与
応相談
月給制
※給与例:
月額417,000円(年額5,004,000円)〜917,000円(年額11,004,000円)
※所定・法定時間外および法定休日労働45時間分、深夜労働40時間分の固定手当を含む(月額120,530円〜265,000円)
勤務地
  • 108-0023  東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F
    地図で確認
 
試用期間
入社日より3か月
時間制度
専門業務型裁量労働制 
※適用条件有、フレックスタイム制の可能性有
勤務時間
9:30〜18:30(休憩時間60分)
※上記時間帯を基本とし、従業員の決定に委ねる
※所定時間を超える労働あり
休日休暇
■土曜日・日曜日・国民の祝日
■年次有給休暇
■夏季休暇(3日)
■冬季休暇(2日)
■年末年始休暇(12月31日〜1月3日)
待遇・福利厚生
■各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
■近隣住宅手当・近隣引越し祝金
■健康診断・婦人科検診
■インフルエンザ予防接種
■書籍購入補助
■企業型確定拠出年金
■従業員持株会
■下記サービス利用時の優待(※当社契約の事業者に限る)
 - 賃貸仲介
 - 家事代行
 - ベビーシッター
 - オンライン英会話スクール
社内活性化の取り組み
■全社週次/月次朝会/半期総会
■代表との意見交換会(CEOセッション)
■全社懇親会(MF Happy Hour)
■他部門社員との交流会(シャッフルランチ・ディナー)
■上長との定期1on1(ツキイチ面談)
■社内公募制度(MFチャレンジシステム)
■社員満足度調査(MFサーベイ)
労働条件
屋内原則禁煙(喫煙室あり)等
選考フロー
カジュアル面談/書類選考
↓
一次選考(ポジションによっては面接前に技術課題がございます)
↓
二次選考
↓
最終選考(面接前後にリファレンスチェックを実施いただく場合がございます)
↓
内定・オファー面談

※場合により、内容が変更となる可能性があります。

■リファレンスチェックとは
マネーフォワードでは、back checkというサービス上でリファレンスチェックのご協力をお願いすることがございます。
選考の限られたお時間では相互理解の限界があると思いますので、
これまで一緒にお仕事をされた同僚や上司の方からのご意見を参考にさせていただくことで、より確かなマッチングやご入社後早期のご活躍に繋がることを目指したいと考えています。
※リファレンスチェックの内容のみで採用判断を行うことはありません
※弊社へ選考中ということは、推薦者様には開示されません
働き方(出社・リモート)
ハイブリッドワークスタイル
・原則、週2出社必須・週3以上の出社推奨(会社、業務状況により変動あり)
・出社曜日は所属チームにより異なる
備考
・業務内容の変更範囲:会社の定める業務
・勤務地の変更範囲:会社が定める勤務場所
会社情報
会社名 株式会社マネーフォワード
代表者
代表取締役社長CEO 辻 庸介
創業
2012年5月
取締役
金坂 直哉
中出 匠哉
竹田 正信
社外取締役
田中 正明
倉林 陽
安武 弘晃
宮澤 弦
Ryu Kawano Suliawan
菊間 千乃
監査役
畠山 優実
上田 洋三
田中 克幸
瓜生 英敏
グループ執行役員
瀧 俊雄
坂 裕和
伊藤 セルジオ 大輔
関田 雅和
松久 正幸
石原 千亜希
田平 公伸
山田 一也
本川 大輔
松岡 俊
冨山 直道
渋谷 亮
永井 七奈
木村 慎治
長尾 祐美子
オフィス
本社オフィス
〒108-0023 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F


北海道支社
〒060-0061 北海道札幌市中央区南一条西4-5-1 札幌大手町ビル3階

東北支社
〒980-0021 宮城県仙台市青葉区中央2-2-10 仙都会館 5F

東海支社、名古屋開発拠点
〒450-6213 愛知県名古屋市中村区名駅4-7-1 ミッドランドスクエア 13F

京都支社、京都開発拠点
〒604-8004 京都府京都市中京区三条通河原町東入中島町78番地 明治屋京都ビル 4階

関西支社、大阪開発拠点
〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋 2-5-8 トレードピア淀屋橋 9階

広島支社
〒730-0015 広島市中区橋本町9-7 ビル博丈5F

九州・沖縄支社、福岡開発拠点
〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名1-12-60 FPGリンクス大名Ⅱ 5F・6F
社内コミュニケーション活性化の取り組み
■全社週次/月次朝会/半期総会
■代表との意見交換会(CEOセッション)
■全社懇親会(MF Happy Hour)
■他部門社員との交流会(シャッフルランチ・ディナー)
■上長との定期1on1(ツキイチ面談)
■社内公募制度(MFチャレンジシステム)
■社員満足度調査(MFグループサーベイ)
※一部正社員のみ
労働条件
屋内原則禁煙(喫煙室あり)等
中途採用比率
2018年11月末 85.0%
2019年11月末 84.4%
2020年11月末 70.6%
2021年11月末 93.8%
2022年11月末 90.03%(公表日:2023年2月8日)