株式会社マネーフォワード すべての求人一覧

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  UI/UXデザイナー_募集求人一覧

  デザインで世界を前へ。 マネーフォワードが向き合っているものは、お金や働き方など多くの人が抱える社会課題です。課題が複雑化し、ますます難しくなる今だからこそ、私たちは「User Focus」を胸にユーザーの人生を、そして世界を前に進めるデザインを届けます。 Designer Credo & Culture 事業内容 「Money Forward Home」「Money Forward Business」「Money Forward X」「Money Forward Finance」からなる4つの事業領域を展開し、toC,toB,BtoBtoCそれぞれのプロダクト開発及びサービス提供を行っています。 詳しくはサービス一覧ページをご覧ください。 募集ポジション マネーフォワードクラウド（toB） プロダクトデザイナー_東京 プロダクトデザイナー(基盤機能)_東京 プロダクトデザイナー_福岡 ※当募集ページ・各募集ポジションページどちらからでもエントリーが可能です。 　当募集ページからエントリーいただく際は、ご希望のポジションをお知らせくださいませ。 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows/MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。 開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 働き方 ハイブリッドワークスタイル ・原則、週2出社必須。週3以上の出社推奨。（会社、業務状況により変動あり） ・出社曜日は所属チームにより異なる 選考フロー ▼書類選考　(応募書類：履歴書・職務経歴書・ポートフォリオ) ▼面接　(2~3回) ※最終面接前後にリファレンスチェックを実施いただく場合がございます ▼内定 ■リファレンスチェックとは マネーフォワードでは、back checkというサービス上でリファレンスチェックのご協力をお願いすることがございます。 選考の限られたお時間では相互理解の限界があると思いますので、 これまで一緒にお仕事をされた同僚や上司の方からのご意見を参考にさせていただくことで、より確かなマッチングやご入社後早期のご活躍に繋がることを目指したいと考えています。 ※リファレンスチェックの内容のみで採用判断を行うことはありません ※弊社へ選考中ということは、推薦者様には開示されません 参考URL 【マネーフォワードについて】 ・マネーフォワード 採用ピッチデック 【マネーフォワードのデザイン組織について】 ・Money Forward Design ・マネーフォワード・デザイン note ・マネーフォワードがデザインを経営に取り入れる理由 ・マネーフォワードが考えるデザイン経営人材の可能性 続きを見る

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  【法務】_東京（田町）

  募集背景 株式会社マネーフォワードの法務・コンプライアンス部門は、マネーフォワードだけでなく、グループ16社の法務・コンプライアンス業務を担当しており、法人向けサービス（バックオフィス向けSaaS、SaaSマーケティング支援）、個人向け家計簿・資産管理サービス、金融機関等向けFintech推進・DX支援、法人向けファイナンスサービスなど多岐に亘るサービス提供を支えています。 マネーフォワードグループは、直近の1年で従業員数が2000名超へ急増し、また、グループ会社も毎年増えており、グループ全体が急拡大するにつれて、法務・コンプライアンス部門の更なる体制整備が早急に必要になっています。 そこで、単純に法令を遵守するだけではなく、どうすればリスクを抑えながら事業成長できるか、攻めと守り双方の視点を持って、経営・事業部門の判断を後押しする役割を担っていただける方を募集しています。 法務・コンプライアンス部門の動き方としては意思決定や実行スピードが早いだけでなく、代表の辻を始めとした経営陣の思い・考えを直接受け取りながら、それぞれの仕事に活かしていただける、やりがいがあり成長も自覚できる環境です。 2022年4月4日には、東証プライム市場に変更されましたが、まだまだベンチャーらしさも残っており、スピード感やチャレンジが溢れる法務業務を希望される方からのご応募をお待ちしています。 以下の記事も、是非ご覧ください！ 金融ベンチャーだからこそ求められる「攻めと守り」の法務 ? マネーフォワード 事業部の扉を自ら開け！マネーフォワード法務チームのプロフェッショナリズム 主な業務内容 ※特に今回はビジネス法務の募集になります 【ビジネス法務】70%前後 ・契約書・利用規約・約款等の作成やレビュー 　 ・新規事業・新規ビジネススキームのための法的調査、助言、関連書類の作成 ・各種法務に関する相談や質問への対応 ・法令改正対応その他法務・コンプライアンス業務 【コーポレート法務】30%前後 ・M&A・資本業務提携における契約交渉、デュー・ディリジェンス ・株式発行等のコーポレートアクションに関する法的調査、助言 ・グループ会社設立や組織再編に関する助言、関連書類の作成 ・上記に際して必要となる会社法や金融商品取引法等に基づく法定手続の履践 ・取締役会、株主総会、指名・報酬委員会の運営 【コンプライアンス】スポットでの対応 ・法務知識の向上やコンプライアンス意識浸透のための研修・啓蒙活動 ・社内規程の作成、運用徹底その他内部管理体制の構築・運用 ・各種コンプライアンスに関する相談や質問への対応 求めるスキル・経験 ・企業法務の実務経験3年以上（法律事務所、事業会社問わず） ・チームで業務を遂行してきたご経験 あると望ましいスキル・経験 ・英語（英文契約レビュー程度） ・金融 or IT分野での業務経験 ・弁護士資格 ・IT企業でのインハウスの法務実務経験 ・マネジメント、リーダー経験 ポジションの魅力 toB,toC,BtoBtoBなど幅広い領域でビジネスを展開やグループジョインも盛んであり、さまざまな経験が積めると共に、キャリアパスも豊富である 新規性の高いサービスを生み出しており、難易度も高い分、成長や実績につながる 現場に権限移譲をしていく社風であり、スピード感を持って業務を推進していくことができる また重要な意思決定に携わることができる 経営陣との距離が近く、経営方針を汲み取りながら経営・事業部門の判断を後押しする大事な役割である 事業会社であり、事業部と連携しながら一緒にサービスを作っていくため、サービス自体への影響も大きい こんな方に仲間になってほしい ・依頼を待つのではなく、自らコミュニケーションを取って相談事項を拾っていただける方 ・できないと言うのではなく、どうすればできるかという視点で考えられる方 ・自分の担当業務だけでなく、他メンバーの担当業務についても目を配っていただける方 Culture マネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めておりますので、まずはご覧ください。 マネーフォワードのMission・Vision・Valuesはこちら 働き方 ハイブリッドワークスタイル 現状週2回以上の出社をお願いしております。(週3以上の出社を推奨) 出社曜日は所属チームにより異なる 会社、業務状況により変動あり 続きを見る

  • コーポレート
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  【経理（業務プロセス標準化・PMI）】経理本部3部_東京

  マネーフォワードの使命 「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げ、個人や法人の枠を越え、すべての人のお金の課題を解決するサービスを提供しています。 これから社会はどう変わりゆくのか？人生の意味はどう変化するのか？その時お金の果たす役割とは？未来はいつだって、確実ではありません。 大切なのは、誰もが前を向いて踏み出していける世の中をつくること。そのためにすべきことをひとつずつ見つけ、 実現していくのが私たちの使命です。 ▼マネーフォワードのMission Vision Values Culture https://recruit.moneyforward.com/mvvc MVVCはマネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めているものとなっておりますので、まずはご覧ください。 経理本部のミッション マネーフォワードではバックオフィス向けSaaSプロダクトをサービス展開しております。 経理本部においては、経理の業務から会社を支えるだけではなく、一番のユーザーとして自社プロダクトを最大限活用し、ベストプラクティスを構築のうえ、以下の点でマネーフォワードがより前進するよう貢献できる組織を目指しております！ 顧客にマネーフォワードのプロダクトや活用方法など紹介することで顧客のバックオフィス業務の効率化を促進 社内の開発組織にもプロダクトの使用感をフィードバックすることでプロダクトの成長につなげる 参考：経理本部Action Guidelines 募集背景 「会計処理」「経理」の枠を超えて、貪欲に幅広い業務を経験したいと思っている成長意欲の高い方、コアメンバーとして、将来的にチームをリードしてくれるような方を求めています！ 自社会計ソフト『マネーフォワードクラウド会計』や『マネーフォワードクラウド経費』について、開発メンバーや営業メンバーと協働で各種プロジェクトを組むことが多く、通常経理業務の枠を超えて、次世代の経理財務業務の設計に興味のある方とお会いできることを楽しみにしております。 今回募集ポジション(経理3部)の紹介 マネーフォワードの経理本部は3部門にて構成されています。 経理1部：税務 経理2部：連結・開示、監査法人対応 経理3部：業務プロセス標準化・財務DD・PMI ※部は分けていますが、忙しい時は部を超えて協力しあっています。 3部の主な業務内容 マネーフォワードグループ全体の経理業務のプロセスオーナーとして標準化を推進しています！！ グループ各社のプロダクトを業務にフル活用し、グループ内の業務プロセスを統一することで業務の効率性や正確性、継続性を高め、その結果が最終的にはプロダクトを使用してくださるお客様への価値提供にもつながると私たちは信じています。 また、M&Aに関わる財務DDやPMIなど他部署と連携しながらPJを遂行することも多く、"Respect"を持ちながら、互いに協力してより良いプロセスの実現を目指しています。 年次/四半期/月次決算業務 日次経理業務（伝票起票、債権債務管理等） J-SOX等の業務プロセス設計 M&Aにおける財務DDやPMI業務 その他上記に付随する業務 求めるスキル・経験 ３年以上の経理実務経験 表計算ソフトスキル 自ら各種関数・機能を駆使して自動化等の改善をした経験等 日商簿記２級以上（もしくは同等のスキル） J-SOX等の業務設計に従事した経験 プロセス変革を伴う経理プロジェクトの実行経験 関係部門を巻き込みプロジェクトを推進する能力 新しい業務プロセスにおけるメリットとリスクを見極める姿勢 あると望ましいスキル・経験 M&Aにおける財務DDやPMIの経験 経理システム導入プロジェクトのリーダー経験 経営計画策定、予実管理の経験 マネーフォワード経理本部の魅力ポイント 自社プロダクトを利用しているので自らの成功体験をセミナー等で話すことでPRや売上に貢献できる 様々なクラウドツールを利用した経理業務を体感できる グループ会社なども含め開示から税務申告など幅広い業務を一貫して経験することも可能なので、プロフェッショナルでもジェネラリストでも本人の思考を尊重した成長が可能 こんな方に仲間になってほしい マネーフォワードのミッション・ビジョンに共感していただける方 チームワークを大事にし、向上心を持って仕事に励んでいただける方 組織の垣根を超えたコミュニケーションをとることがお好きな方、又はそういった働き方を望まれる方 次世代の経理財務業務設計に関心のある方 会社の急成長や新しいツールの導入など、環境の変化に対して前向きに向き合い楽しみを見出せる方 働き方 ハイブリッドワークスタイル 現状週2回以上の出社をお願いしております。(週3以上の出社を推奨) 出社曜日は所属チームにより異なる 会社、業務状況により変動あり ▼参考：経理本部が紹介された記事等 ■公式note 「ユーザーフォーカスを体現したい」経理本部が開発協力する想いを聞いてみた 【前編】クラウドで監査業務はどう変わる？ 監査法人目線で企業ができることを聞いてみた　 【後編】クラウドで監査業務はどう変わる？ 監査法人目線で企業ができることを聞いてみた ついに始まったインボイス制度。経理部を待つ「つらみ」と、今からでも遅くない対策。 1st Anniversary！マネーフォワード クラウド個別原価リリース1周年記念イベント開催レポート ■YouTube「5分でわかるバックオフィス by マネーフォワード クラウド」シリーズ 従業員数800名超のマネーフォワードが、月次決算を1日でフルリモートできた理由 マネーフォワード経理部が、経費精算をフルリモートで行える理由とその裏側を大公開します！ ■その他取材記事 マネーフォワードのBPOサービスで進化する経費承認　効率化と社内ルールの最適化を実現 DX推進と業務改革を着実に進めるには？ 経理部が改革志向に変身する3つのポイント クラウドサービスを活用して進める「自ら改善を続ける組織」づくり 経理本部　有村優花さんの1日 経理部は｢完全リモートワークで決算｣できるか 続きを見る

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  【デザイナー】_東京（田町）

  募集背景 株式会社マネーフォワードは、サービスを通して個人や企業のお金の課題を解決し、ユーザーの人生をポジティブなもの、前向きなものにしていくために、2012年5月に誕生しました。 私たちのサービスを通して、個人のお金の悩みや不安が解消し、企業の経営が改善して国内の生産性が向上し、日本でNo.1の「お金のプラットフォーム」になることを目指します。 自動家計簿・資産管理サービス「マネーフォワード ME」は利用者数700万を超え、ビジネス向けクラウドサービス「マネーフォワード クラウド」は50万のユーザーと約2,000の会計事務所に導入されています。 今後ますますの事業成長と、ユーザーフォーカスのサービス開発を推進してまいります。 主な業務内容 以下のいずれかの業務を行っていただきます。 当社自社サービスのプロダクトデザイン（UI/UXデザイナー） 自社サービスのブランディング含むサービスサイト・LP・営業資料などのコミュニケーションデザイン（コミュニケーションデザイナー） 自社のブランディングデザイン（BXデザイナー） 求めるスキル・経験 ・Webデザインまたはアプリデザインなど、デジタルのデザイン経験 ・目的を持ったデザインができ、かつその意図をわかりやすく説明できる ※その他、細かい要件はポジションごとに異なります ・チームによっては英語での読み書きやミーティングが必要になるため、英語学習に抵抗がない ※エンジニア組織でも英語化を推進しており、必要な方には英語学習プログラムを提供しています こんな方に仲間になってほしい ・自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 ・デザインのチカラで、サービスも会社も、もっと良くなるという熱い気持ちをお持ちの方 ・サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、ナレッジをシェアし、 　周りに良い影響を与える方 ・創って終わりじゃなく、本当の意味で“創る”ためには、　むしろリリースしてからがスタートだと思っている方 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows/MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。 開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 参考情報 マネーフォワード・デザイン 続きを見る

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  • オープンポジション（デザイナー）
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  【研究員】Money Forward Lab_東京（田町）

  CTOメッセージ マネーフォワードCTOが考えていること（2022年12月） | Engineers' Blog 募集背景 お金とポジティブに向きあい、今日よりもっと豊かな人生を叶えるために、テクノロジーとデータを駆使し、家計・資産・会計の少し先の未来を可視化することで、すべてのユーザーのお金に対する漠然とした不安や課題を解決すべく、2019年3月1日にMoney Forward Labを設立しました。 Money Forward Labでは、Mission・Visionに共感してくれる仲間を募集しています。 Mission：「お金のメカニズムを解き明かすことで、人生に笑顔と驚きを。」 お金とは、何か？ それは、人生を前へと動かす「ツール」です。 お金とポジティブに向き合うことで、今日よりもっと豊かな人生を叶えるために。 お金に対する漠然とした不安や課題を、テクノロジーとデータの力で解決する。 それが、Money Forward Labのミッションです。 Vision：「テクノロジーとデータの力で、お金のプラットフォーム実現を推進する。」 世の中が求めるより早く課題を見出し、 テクノロジーによる飛躍的解決を。 データ活用に深い洞察と創造を。 私たちは攻めの姿勢で、お金のプラットフォーム実現を推進します。 主な業務内容 ニーズ型R&D ユーザーの課題を1−2年の視座で解決するためのR&Dに取り組み、その成果を事業部門と協力しながらプロダクトに導入していきます。 テーマ例：与信モデリング、質問応答の最適化、証憑からの情報抽出 シーズ型R&D 研究者視点でユーザーのより大きな課題を捉え、3-4年の視座で解決するためのR&Dの取り組み、その成果は事業部門と協力しながらプロダクトに導入していきます。また学会等でも発表します。 テーマ例：消費行動分析、大規模言語モデルの最適化 求めるスキル・経験 ニーズ型R&D業務 特に自然言語処理や与信モデリングの領域において以下の経験をお持ちの方 　- R&Dチームのマネジメント経験 　- R&D成果をエンジニア部門と協働して実装した経験 　- 知的財産の権利化経験 シーズ型R&D業務 　- R&Dチームのマネジメント経験 　- 人工知能関連の学会や国際会議での発表経験　 　- 知的財産の権利化経験 あると望ましいスキル・経験 大学や企業等との共同・委託研究の経験 チームメンバーやインターン生の研究指導経験 求める語学力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） 続きを見る

  • 研究開発
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  【QAエンジニア】マネーフォワードクラウド_福岡

  福岡開発拠点について マネーフォワードの福岡開発拠点は2017年12月に開設しました。以降多くのエンジニア・デザイナー・インターン生にジョイン頂き、順調に拠点は大きくなっています。 2020年11月末に新拠点に引っ越し開発拠点の更なる成長を目指して、エンジニア・デザイナーの採用を拡大しています。福岡開発拠点では、「Move Forward」を拠点コンセプトにメンバーの成長機会を大切にし、色々な事に果敢に挑戦できるような拠点でありたいと思います。 マネーフォワードではお金に関する課題をテクノロジーで解決するサービスを提供しています。福岡拠点では、マネーフォワードの主力サービスであり、個人事業主・法人向けにサービス提供している「マネーフォワード クラウド経費」「マネーフォワード クラウド債務支払」の開発や運用を行っています。 また、2021年9月に福岡拠点発の新規事業として誕生した、事業用カードなどを提供し、ビジネス領域のキャッシュレスを推進するプラットフォーム「マネーフォワード Pay for Business」の開発を行っています。 募集背景 現在マネーフォワード は、多くの個人・法人のみなさまにサービスを提供しています。新しいサービスや機能をスピーディーに提供すると共に、ユーザーの満足度を追求するための取り組みも進めていきたいと考えております。 しかし、限られた時間の中での機能実装と品質保証の両立は、チャレンジングなミッションです。そのため、一緒にこれらの課題に立ち向かい、更なるユーザー増と顧客満足度の向上を目指してくれる、QAエンジニアを募集します。 主な業務内容 仕様レビュー・改善 テスト分析・計画・設計・実行（Web/スマホアプリ） 不具合管理 ・分析 開発プロセスの改善 テスト効率化 経験に応じて下記の業務もご担当いただきます。 E2Eテストの自動化 (実装・運用) 求めるスキル・経験 Webサービス/スマートフォンアプリにおけるQA業務経験 ユーザーフォーカスの品質意識 スクラム開発での業務経験 JSTQB認定テスト技術者資格 Foundation Level のシラバスを読んだことがある 問題点を簡潔にまとめて伝えることができるコミュニケーション能力 求める語学力 エンジニア組織の英語化にキャッチアップできる基礎的な英語力 選考の過程で弊社指定の英語試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） あると望ましいスキル・経験 テスト自動化の経験 非機能テストの知識 開発チームへの品質改善提案経験 Webアプリケーションの開発経験(2年以上) JSTQB認定テスト技術者資格 Foundation Level 以上をお持ちの方 IT検証技術者認定試験(IVEC)をお持ちの方 ソフトウェア品質技術者資格(JCSQE)をお持ちの方 こんな方に仲間になってほしい マネーフォワードの理念に共感していただける方 自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 チャレンジ精神にあふれ、新しい時代のサービス作りにチャレンジしたい方 技術スタック Webサーバーサイド：Ruby on Rails, Golang, Node.js GraphQL Webフロントエンド：React, Typescript, Next.js, Redux, Apollo Client, webpack, Jest iOS: Swift, SwiftUI, CoreData, Apollo, ReactorKit, Composable Architecture, Bitrise Android: Java/Kotlin, Android Jetpack (Camera, DataBinding, Navigation etc.), LiveData/ViewModel, Dagger/Hilt, OkHttp3, Retrofit2, Apollo Android データベース：MySQL(Aurora) インフラ・ミドルウェア:AWS(ALB, EC2, ECS, RDS, S3, SQS, ElastiCache, EKS...), sendgrid, kinsta, GCP (BigQuery, Firebase, GKE), nginx, squid, memcached, kafka, logstash, filebeat, maxwell, kibana, elasticsearch, Fulentd envoy, Puma, HAProxy, Docker, Redis, Terraform 使用ツール Biz基盤：Marketo, SalesForce, HubSpot リポジトリ管理：GitHub CI/CD：CircleCI, bitrise, ArgoCD, CodeBuild, Github Action 開発環境:Vagrant, Docker, Terraform Enterprise 監視：DataDog, Rollbar, Bugsnag, Sently, New Relic コミュニケーション：Slack チケット管理:Jira, asana, trello, backlog セキュリティ・自動化: OWASP ZAP, Burp Suite, Sider (Brakeman), Snyk, VAddy, Dockle, Trivy 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援:RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 続きを見る

  • エンジニア
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  • QAエンジニア
  • 正社員
  • 福岡県福岡市中央区大名1-12-60 FPG links DAIMYOⅡ 5F・6F

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  【エンジニア】オープンポジション_大阪

  マネーフォワードの使命 マネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めておりますので、まずはご覧ください。 マネーフォワードのMission・Vision・Valueはこちら CTOメッセージ マネーフォワードの組織の強みや組織の英語化に向けた支援については、こちらをご覧ください マネーフォワードのCTOが考えていること（2022年3月） 募集背景 マネーフォワードグループのMission、Vision、展開する事業や組織文化などに興味をお持ちの方で、エンジニア募集ポジション一覧をご確認いただき、どのポジションに応募すべきか判断に悩まれる方は、本募集からご応募ください。 応募内容確認のうえ、マッチしたポジションで検討を進めさせていただきます。 京都と大阪で開発拠点を設立する想い 弊社では現在東京・福岡・ベトナムに開発拠点を設けていますが、会社のメンバーがワクワクして働ける機会をまだまだ増やしたいという想いと、弊社に興味はあるけど関西エリアでの勤務希望のためマッチしないという出来事が多々あり、そういった背景から京都に続き大阪に開発拠点を設立しました。 京都と大阪開発拠点では、クラウドERPシリーズの中核プロダクトであるクラウド会計サービスの開発を共に推進します。 大規模スクラム開発の考え方を取り入れてユーザー価値の最大化を実現できるチームを目指しています。 求めるスキル・経験 【エンジニア・PdMポジション】 下記いずれかの経験 Go, Java, C＃等の静的言語を使ったWebサービスの開発経験2年以上 AWS、GCPなどのパブリッククラウドの利用経験1年以上 KotlinもしくはJavaを用いたWebアプリケーションの開発・運用経験 MySQLを用いた開発の経験 GitHub・CI・Lint等を用いたチーム開発の経験 React.js を用いた開発経験（可読性、保守性の高いコードが書ける/自立的に設計、開発計画立案が可能で、実施できる） Webサービスのテストケース作成/実行経験、QAエンジニアとしての経験 プロダクトマネージャー、プロダクトオーナー経験 【エンジニアマネージャー・VpoEポジション】 10名を超える開発チームのエンジニアマネジメント経験 5年以上のWebサービス開発経験 求める語学力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） 歓迎要件（WANT） 【エンジニアポジション】下記いづれかの経験 アジャイル/スクラム開発の経験 【エンジニアマネージャー・VpoEポジション】 数十名〜100名規模のエンジニアマネジメント経験 Ruby on Railsでの開発経験。 Goでの開発経験。 KotlinもしくはJavaを用いたWebアプリケーションの開発・運用経験 AWSなどクラウドインフラを活用したサービス開発・運用経験。 スマートフォンアプリの開発・運用経験 Webサービスのテストケース作成/実行経験、QAエンジニアとしての経験 グローバルエンジニアのマネジメント経験 こんな方に仲間になってほしい ・マネーフォワードのMission、Visionに強く共感・共鳴いただける方 ・それらの実現のために、自身の力を注げる方 ・自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 ・サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、ナレッジをシェアし、 　周りに良い影響を与える方 ・創って終わりじゃなく、本当の意味で“創る”ためには、 　むしろリリースしてからがスタートだと思っている方 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 続きを見る

  • エンジニア
  • 大阪
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  • オープンポジション（エンジニア）
  • 正社員
  • 大阪府大阪市北区曽根崎新地 1-13-22 WeWork 御堂筋フロンティア 10F

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  【カジュアル面談エントリー】

  募集概要 本募集は既卒の方を対象とした募集です。 学生の方（新卒採用の対象となる方）向けのカジュアル面談は現在実施していませんので、学生の方は新卒採用サイトよりエントリー情報をご確認ください。 募集背景 マネーフォワードグループのMission、Vision、展開する事業や組織文化などに興味をお持ちの方で、カジュアル面談希望者の方は、本募集からご応募ください。 また、従来の職種以外で専門知識やスキル・経験を活かせるとお考えの方も大歓迎です。 職種の提案と併せてご連絡ください。 求めるスキル・経験 ・マネーフォワードのMission、Visionに強く共感・共鳴いただける方 ・それらの実現のために、自身の力を注げる方 こんな方に仲間になってほしい ・自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 ・サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、ナレッジをシェアし、 　周りに良い影響を与える方 ・創って終わりじゃなく、本当の意味で“創る”ためには、 　むしろリリースしてからがスタートだと思っている方 Culture Speed 意思決定のスピードを上げ、最速で行動に移し、最速でやり遂げよう。 Pride 絶えず成長し、最高の結果を出すために、プロとして高い意識をもってやり抜こう。 Teamwork One for all, All for one.の精神を大切に、ひとつのチームとなって目標を成し遂げよう。 Respect 感謝と尊敬を忘れずに、誰に対しても誠実であり続けよう。 Fun 仕事を楽しみ、成長を楽しみ、人生を楽しもう。 続きを見る

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  【ビジネス・コーポレート】_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードグループのMission、Vision、展開する事業や組織文化などに興味をお持ちの方で、募集ポジション一覧にご自身が求めるポジションがない場合は、本募集からご応募ください。 また、従来の職種以外で専門知識やスキル・経験を活かせるとお考えの方も大歓迎です。 職種の提案と併せてご連絡ください。 求めるスキル・経験 ・マネーフォワードのMission、Visionに強く共感・共鳴いただける方 ・それらの実現のために、自身の力を注げる方 こんな方に仲間になってほしい ・自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 ・サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、ナレッジをシェアし、 　周りに良い影響を与える方 ・創って終わりじゃなく、本当の意味で“創る”ためには、 　むしろリリースしてからがスタートだと思っている方 Culture Speed 意思決定のスピードを上げ、最速で行動に移し、最速でやり遂げよう。 Pride 絶えず成長し、最高の結果を出すために、プロとして高い意識をもってやり抜こう。 Teamwork One for all, All for one.の精神を大切に、ひとつのチームとなって目標を成し遂げよう。 Respect 感謝と尊敬を忘れずに、誰に対しても誠実であり続けよう。 Fun 仕事を楽しみ、成長を楽しみ、人生を楽しもう。 続きを見る

  • 東京
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  【エンジニア】オープンポジション_東京（田町）

  CTOメッセージ マネーフォワードCTOが考えていること（2022年12月） | Engineers' Blog 募集背景 マネーフォワードグループのMission、Vision、展開する事業や組織文化などに興味をお持ちの方で、エンジニア募集ポジション一覧をご確認いただき、どのポジションに応募すべきか判断に悩まれる方は、本募集からご応募ください。 応募内容確認のうえ、マッチしたポジションで検討を進めさせていただきます。 業務内容 ・toB SaaSプロダクト開発（バックオフィスの業務効率化やSaaSマーケティングの価値提供をしています） ・toCプロダクト開発（家計簿アプリを代表としたプロダクトや新規プロダクトなど） ・社内インフラ/セキュリティ本部でのエンジニアリング ・CTO室（CTO直下のチーム）でのエンジニアリング ・各プロダクトのエンジニアリーダー、エンジニアマネージャー業務 ・各プロダクトのテックリード業務 ・各プロダクトのプロダクトマネージャー業務 など 【職種】 ・バックエンドエンジニア ・フロントエンドエンジニア ・モバイルエンジニア（iOS・Android） ・SRE ・セキュリティエンジニア ・コーポレートエンジニア、コーポレートインフラエンジニア ・QAエンジニア ・機械学習エンジニア（MLエンジニア） ・アナリティクスエンジニア ・ブリッジエンジニアなど ※テックリード、エンジニアマネージャー、プロダクトマネージャーなどご紹介させていただくポジションは多岐にございます。 求めるスキル・経験 【必須（MUST）】 ・業務内容いずれかのエンジニアリング経験がある方 ・マネーフォワードのMission、Visionに強く共感・共鳴いただける方 ・それらの実現のために、自身の力を注げる方 【歓迎（WANT）】 ・Ruby on Rails、Java、Golang、KotlinによるWebアプリケーションの設計・開発・運用実務経験 ・モダンなフロントエンドの開発経験 ・クラウドインフラでの開発・保守経験 ・マイクロサービス アーキテクチャの経験（トランザクション制御、非同期処理、モニタリング等の知識） ・gemを開発し、rubygems.orgへ公開しメンテンスしている ・Mocha / Jest などのテスティングフレームワークを用いたテストコードの実装経験 ・GitHub Flow による開発経験 ・業務におけるコードレビュー（する/される）の経験 ・OSSにおけるコードレビュー（する/される）の経験 ・勉強会の開催、発表経験 こんな方に仲間になってほしい ・チームワークを大事にし、向上心を持って仕事に励んでいただける方 ・技術はもちろん、事業に関する数字を日々意識することを厭わない方 ・技術的好奇心が強く、技術をユーザーに役立てる意識を持ってサービスを作ることのできる方 ・自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 ・サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、ナレッジをシェアし、 　周りに良い影響を与える方 ・創って終わりじゃなく、本当の意味で“創る”ためには、 　むしろリリースしてからがスタートだと思っている方 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows 　MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。   会社紹介インタビュー 〜すべての人のお金の課題を解決するサービスを提供する"お金のプラットフォーマー"〜 社員インタビューがございますので、ご参考にしてください。 https://levtech-direct.jp/company/361 Culture Speed 意思決定のスピードを上げ、最速で行動に移し、最速でやり遂げよう。 Pride 絶えず成長し、最高の結果を出すために、プロとして高い意識をもってやり抜こう。 Teamwork One for all, All for one.の精神を大切に、ひとつのチームとなって目標を成し遂げよう。 Respect 感謝と尊敬を忘れずに、誰に対しても誠実であり続けよう。 Fun 仕事を楽しみ、成長を楽しみ、人生を楽しもう。 続きを見る

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  【インターン】マネーフォワードケッサイ（債権管理部）_東京（田町）

  ▼募集背景 マネーフォワードの新規事業から生まれたグループ会社「マネーフォワード ケッサイ株式会社」での募集です。 4年生メンバーが卒業するため、再度募集を開始します！ マネーフォワードは、【お金の計算・把握・管理】の効率化から、今度はその根幹となる【お金の流れそのもの】を効率化すべく、新会社「マネーフォワード ケッサイ」を設立し新規サービスを拡充していきます。 クレジットカード決済や短期借入金の代わりになる当サービスは、その潜在的価値の高さからあらゆるメディアで注目され、非常に引き合いが強く、多くの利用者様にご利用いただいております。 今回はマネーフォワード ケッサイの成長に際して、共にBtoB決済事業を推進してくれるインターン生を募集いたします。新規事業にドライブをかけるメンバーとして、経営メンバーとともに体制構築にも関わっていただきたいと考えております。 「マネーフォワード ケッサイ」にて請求を行っている請求先の調査業務を行っていただく債権管理部において、業務の一部を担っていただきます。 債権管理及び回収は決済代行会社の一丁目一番地ともいえる業務となるため、非常に重要なポジションです。 債権管理部は、上記サービスにて回収困難と判断された債権の管理及び回収を担当しており、弁護士事務所との連携など法律知識が求められることから法学部法律学科在籍メンバーから構成されています。 ☆インターンの働き方が分かるインタビュー記事です！☆ 『 机上論ではない。企業活動のリアルに触れる、異色でディープなインターン 』 『 【インターン体験記】初めてのインターンは、裁量の大きさに驚き。自分の頭を使って社会と関わっていける場所。 』 『 【インターン体験記】予想していなかった成長を経験できた、半年間のインターンを振り返る 』 ▼本募集の魅力 ・成長フェーズの組織で、事業や組織の急成長を体感しながら働くことができます ・少数精鋭のチームで、経営メンバーや各領域のエキスパートと近い距離で働き、密なコミュニケーションを取りながら働くことができます ・自分の考えを持ち、それを他人にぶつけることで再構築していける人には確実にやりがいのある体験となります ▼業務内容 （予定） 債権管理部 ・請求先の実態調査（主にPCを利用した調査となります） ・調査結果の入力および他部署への結果連携 ・弁護士事務所との折衝（仮差押えや訴訟等） ・連携した調査結果をもとに債権回収へどれくらい寄与しているかの数値検証および対策立案 ・その他 ※ビジネス上でのお金の流れを知ることができます！！ ▼応募資格 ・2025年卒以降の方 ▼求めるスキル・経験 ・法律学部で法律知識を学んでいる ・数的分析能力の高さ、ロジカルシンキング ・自分で仮説を構築できる能力 ・自分の考えを分かり易く、説明出来るコミュニケーション能力 ▼歓迎するスキル・経験 ・簿記、会計知識 ・プログラミング経験（Python,GAS） ・ITツールの利用経験（G Suite,Slack,Asana） 求める人物像 ・失敗をネガティブに捉えず、挑戦を繰り返せる方 ・他人事ではなく自分事とする事ができて、率先して考え動ける方 ・オーナーシップを持って業務に励み、ベストを尽くすための努力を惜しまない方 ・自分の成果はもちろんですが、チームの成果を大事にできる方 ・柔軟性があり新しいことを吸収していくことに前向きな方 続きを見る

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  【エンジニア】オープンポジション_京都

  マネーフォワードの使命 マネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めておりますので、まずはご覧ください マネーフォワードのMission・Vision・Valueはこちら CTOメッセージ マネーフォワードの組織の強みや組織の英語化に向けた支援については、こちらをご覧ください マネーフォワードCTOが考えていること（2022年3月） | Engineers' Blog 募集背景 マネーフォワードグループのMission、Vision、展開する事業や組織文化などに興味をお持ちの方で、エンジニア募集ポジション一覧をご確認いただき、どのポジションに応募すべきか判断に悩まれる方は、本募集からご応募ください。 応募内容確認のうえ、マッチしたポジションで検討を進めさせていただきます。 京都と大阪で開発拠点を設立する想い 弊社では現在東京・福岡・ベトナムに開発拠点を設けていますが、会社のメンバーがワクワクして働ける機会をまだまだ増やしたいという想いと、弊社に興味はあるけど関西エリアでの勤務希望のためマッチしないという出来事が多々あり、そういった背景から京都に続き大阪に開発拠点を設立しました。 京都と大阪開発拠点では、クラウドERPシリーズの中核プロダクトであるクラウド会計サービスの開発を共に推進します。 大規模スクラム開発の考え方を取り入れてユーザー価値の最大化を実現できるチームを目指しています。 求めるスキル・経験 【エンジニア・PdMポジション】 下記いずれかの経験 Go, Java, C＃等の静的言語を使ったWebサービスの開発経験2年以上 AWS、GCPなどのパブリッククラウドの利用経験1年以上 KotlinもしくはJavaを用いたWebアプリケーションの開発・運用経験 MySQLを用いた開発の経験 GitHub・CI・Lint等を用いたチーム開発の経験 React.js を用いた開発経験（可読性、保守性の高いコードが書ける/自立的に設計、開発計画立案が可能で、実施できる） Webサービスのテストケース作成/実行経験、QAエンジニアとしての経験 プロダクトマネージャー、プロダクトオーナー経験 【エンジニアマネージャー・VpoEポジション】 10名を超える開発チームのエンジニアマネジメント経験 5年以上のWebサービス開発経験 求める語学力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） 歓迎要件（WANT） 【エンジニアポジション】 下記いづれかの経験 アジャイル/スクラム開発の経験 【エンジニアマネージャー・VpoEポジション】 数十名〜100名規模のエンジニアマネジメント経験 Ruby on Railsでの開発経験。 Goでの開発経験。 KotlinもしくはJavaを用いたWebアプリケーションの開発・運用経験 AWSなどクラウドインフラを活用したサービス開発・運用経験。 スマートフォンアプリの開発・運用経験 Webサービスのテストケース作成/実行経験、QAエンジニアとしての経験 グローバルエンジニアのマネジメント経験 こんな方に仲間になってほしい マネーフォワードのMission、Visionに強く共感・共鳴いただける方 それらの実現のために、自身の力を注げる方 自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、ナレッジをシェアし、周りに良い影響を与える方 創って終わりじゃなく、本当の意味で“創る”ためには、むしろリリースしてからがスタートだと思っている方 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 続きを見る

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  【ITサポートスペシャリスト／ IT Support Specialist】_東京（田町）

  募集背景 従業員全員をユーザとする組織であり、従業員増加に伴い体制強化します。 社内ITの活用を支え、ITトラブルやお困りごとの解決をサポートする組織です。 業務内容 会社の拡大、サービスの拡大、グループ会社の設立など、急成長をこれからも目指していく当社において、ITサポートデスクを担当いただきます。 社内ITの活用により、メンバーのパフォーマンスを最大化する環境を支える、システムサポートの最前線になります。 また、社内向けクラウドサービス導入検討や、入社者向けPCのキッティング運用なども担当していただき、新たな技術・サービスを身に着ける機会があるポジションです。 社内ITの活用を支え、全体効率を最大化し、ITのお困りごとの解決をサポートするメンバーを募集します。 コンピューターハードウェア、VOIP電話、スマートフォン、タブレット、プリンター、SaaSなど、社内の日常的なITサポートを提供 テキストチャット及び口頭で効率的にコミュニケーションを取り、その過程で関連する社内外のメンバーと協力して遂行 IT ソフト/ハードウェアの調達・管理・運用・インストール・パッチ適用/アップグレード、交換及び修復 課題の根本原因を明らかにし、解決を提案 日常的なワークフロー対応、権限・アカウント管理 アサインされた製品領域における最新情報を収集/共有/適用 求めるスキル・経験 ITサポートデスクの経験・改善活動 MDMツール（主にJamf Pro）の使用経験　 組織横断的に動けるフットワークとコミュニケーションスキル 新しい技術・未経験・知見がない領域でも、前向きに挑戦するマインド 運用手順書などのドキュメント作成・更新 IT管理者としての高い倫理基準と誠実さ あると望ましいスキル・経験 デバイスのセキュリティポリシーの策定、実施、監視の経験 ITスタートアップ、ベンチャーでの就業経験 GoogleWorkspace、AzureADなどのグループウェア運用経験 社内コミュニケーション基盤（チャット、Wiki等）の導入・運用 定型作業自動化（RPAなど） IT機器・ライセンスの調達・資産管理 製品リセラー、サービスセンター、ハードウェアのサポート チケットベースのインシデント管理システム運用/構築 Windows 10 Enterprise、およびmacOSのサポート iOS、iPadOS、Androidのモバイル端末サポート ハードウェアを簡易的に診断して修理 社内ネットワーク、DNS、DHCPに関する知識・有線/無線LANのトラブルシュート 直面した課題やリクエストに迅速に対応されたご経験 テキスト及び口頭での優れたコミュニケーションスキル 日々変化するダイナミックかつ革新的な環境で適応・成長できるマインド 一年以上のリーダー経験 求める語学力 日本語/英語：ビジネス基礎レベル（TOEIC700点相当以上） ※海外拠点を含んだ範囲が業務の対象となるため、日本語・英語それぞれにて会議・テキストコミュニケーションが発生いたします ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） 求める人物像 マネーフォワードのCultureに共感していただける方 チームワークを大事にし、チーム全体でパフォーマンス最大化をしていただける方 メンバーの成長を楽しめる方 現状に満足せず、自発的に課題を見つけ、建設的に課題解決を進めていただける方 技術スタック・使用ツール Slack AzureAD GoogleWorkSpace Jamf Pro Microsoft Intune 続きを見る

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  【デザインマネージャー】デザイン戦略室_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードは「お金を前へ。人生をもっと前へ。」をミッションにかかげ、お金の課題解決や働き方改革など、社会課題と向き合っている会社です。 経営レベルからデザインを重要視しており、CDOの任命やデザイン経営の推進を行っています。 マネーフォワードがデザインを経営に取り入れる理由｜https://note.com/yosuke77/n/n92f9e5fe0fb7 事業拡大に伴いデザイン組織も拡大しており、数年後には100名規模になる見込みです。 マネーフォワードではデザインの役割を広く捉えており、UIデザイナー、UXデザイナー、BXデザイナーなど、多様なメンバーが集まっていますが、まだまだ組織としては成長段階です。 さらに成長する中でも、お互いに学び合い、高め合えるようなデザイン組織を目指しています。 今後の組織拡大を見据え、デザイナーの業務マネジメント・ピープルマネジメントを担っていただける方に参画いただきたく、今回の募集につながっています。 デザインチームにおけるマネージャーとしての期待ももちろん大きいですが、ご希望があればデザインのプレイングもしていただきながら、マネジメントの双方に関わっていただけるポジションです。 その方の志向やお人柄、キャリアパスの希望によって、配属先やマネジメントチームもすり合わせていくことができます。 組織づくり、そしてプロダクトづくりを通じて、一緒に社会を前に進めていきませんか？ 初回はカジュアル面談としての設定も可能です。お気軽にご応募ください。 主な業務内容 ・デザイナーの評価・育成 ・人員計画の策定 ・採用活動 ・メンバーのリソース管理 ・デザインディレクションやクオリティコントロール 求めるスキル・経験 ・デジタルプロダクト（アプリやWebシステム）に関するデザインのご経験 ・以下のいずれかに当てはまる方 ①デジタルプロダクトの制作におけるマネジメント実務経験5年以上　 ※特にピープル/リソースマストマネジメントのご経験 あるいは ②デジタルプロダクトに関するディレクター業務のご経験がおありで、組織作りに強い意欲をお持ちである方 ・チームによっては英語での読み書きやミーティングが必要になるため、英語学習に抵抗がない方 ※エンジニア組織でも英語化を推進しており、必要な方には英語学習プログラムを提供しています あると望ましいスキル・経験 ・SaaSプロダクト開発のご経験 ・デジタルプロダクトのリードデザイナーとしてのご経験 ・日常会話以上の英語スキル こんな方に仲間になってほしい ・マネーフォワードのミッションに共感、共鳴していただける方 ・リトライを恐れず、前に進むチャレンジ精神のある方 ・デザインの力を信じ、一緒につくることを楽しめる方 このポジションの魅力 ・経営陣がデザインの重要性について理解していること ・キャリアパスとして各事業部におけるCDOを目指すことができる Culture Speed 意思決定のスピードを上げ、最速で行動に移し、最速でやり遂げよう。 Pride 絶えず成長し、最高の結果を出すために、プロとして高い意識をもってやり抜こう。 Teamwork One for all, All for one.の精神を大切に、ひとつのチームとなって目標を成し遂げよう。 Respect 感謝と尊敬を忘れずに、誰に対しても誠実であり続けよう。 Fun 仕事を楽しみ、成長を楽しみ、人生を楽しもう。 続きを見る

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  【バックエンドエンジニア（Kotlin)_テックリード候補】マネーフォワードクラウド（連結会計）_大阪

  マネーフォワードの使命 マネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めておりますので、まずはご覧ください。 マネーフォワードのMission・Vision・Valueはこちら CTOメッセージ マネーフォワードの組織の強みや組織の英語化に向けた支援については、こちらをご覧ください マネーフォワードCTOが考えていること（2022年3月） | Engineers' Blog 関西で開発拠点を設立する想い 弊社では現在東京・福岡・ベトナムに開発拠点を設けていますが、会社のメンバーがワクワクして働ける機会をまだまだ増やしたいという想いと、弊社に興味はあるけど関西エリアでの勤務希望のためマッチしないという出来事が多々あり、そういった背景から京都に続き大阪に開発拠点を設立しました。 ■コアメンバーとなってくれるエンジニアを募集！ そして今回、関西（大阪 or 京都）で開発チーム組織や文化を創り、マネーフォワードとしてのMission、Vision、Valueを浸透させていくコアメンバーとなっていただけるエンジニアを大募集します！ コミュニケーションの問題など、複数拠点ならではの課題も出てくると思います。 ただ、そのような課題もメンバーと力を合わせれば解決していける、そしてより大きな価値を生み出していきたい、そんな想いと気概を持ってくれている方と是非お話をしてみたいです。 ■関西開発拠点の価値観を知ってもらう為のホームページを開設したので御覧ください！ 株式会社マネーフォワード関西開発拠点 大阪開発拠点長note 良いチームを目指して 主な業務内容 1社では成し遂げられないような飛躍的な成長の実現を目指す、グループ経営を推進・支援するサービス『マネーフォワード クラウド連結会計』の開発 会計業務の効率化、高品質化を実現する価値を提供し続け、日本の会計業務を変革を目指しています。 求めるスキル・経験 Webアプリケーション（バックエンド）の開発・運用経験 REST API, GraphQL APIなどの開発経験 RDBを用いた開発の経験 GitHub・CI・Lint等を用いたチーム開発の経験 求める語学力 ビジネスレベルの日本語力（JLPT N2相当以上） ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） あると望ましいスキル・経験 JVM言語での開発経験 アジャイル/スクラム開発の経験 Docker, AWS, Kubernetes, Terraformを用いたインフラ構築スキル 大規模データに対するパフォーマンスチューニングの経験 技術スタック サーバーサイド：Kotlin フロントエンド：TypeScript, React, Next.js データベース：MySQL(Aurora) インフラ・ミドルウェア：AWS(ALB, EC2, RDS, S3, SQS, ElastiCache, EKS...), sendgrid　GCP (BigQuery, ...)Docker, Redis, kafka, maxwell, elasticsearch,Fulentd envoy 使用ツール リポジトリ管理：GitHub CI/CD：CircleCI, ArgoCD, Github Action 開発環境:Vagrant, Docker, Terraform Enterprise 監視：DataDog, Rollbar コミュニケーション：Slack, Zoom,Discord チケット管理:Jira セキュリティ・自動化: OWASP ZAP, Burp Suite,b VAddy, Dockle, Trivy 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 続きを見る

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  【リードプロダクトデザイナー】マネーフォワードクラウド_東京（田町）

  募集背景 「マネーフォワード クラウド」はバックオフィスの様々なデータを連携し、業務を自動化、経理や人事労務の面倒な作業を効率化するクラウドサービスです。 その中でデザイナーは「仕事が楽しいをつくる」というミッションの元、ユーザーの業務課題を解決だけでなく、仕事の時間を通じてユーザーの人生が豊かになりワクワクする体験を提供しようと日々デザインに向き合っています。 現在20を超えるサービスを展開しており、この2年間でも10を超えるプロダクトをリリースし、対応する事業領域の拡大と既存プロダクトのグロースを行っています。スピード感を持って開発を進めているので、プロダクト一つ一つのユーザー体験を向上させていく事、また複数サービスがつながる事での体験価値をさらに向上させていく事には課題もまだまだたくさんあります。 そこで、今回は複数プロダクトに関わるユーザー体験を向上させていくためのUIデザイナーを募集します。プロダクトマネージャーと並走しながらユーザーリサーチや分析、要件定義からUIデザイン、プロダクト以外のユーザーとのタッチポイントにも幅広く携わっていただけるポジションです。 まずはカジュアルな面談でデザイナーがどのように働いているかもご紹介させていただく事も可能ですので、お気軽にご応募ください。 主な業務内容 まずは1プロダクトの専属UIデザイナーとしてプロダクトマネージャー、エンジニアと同じ開発チームに入り、以下の業務を行っていただきます。 その後は複数プロダクトを横断する体験、デザインシステムの構築・運用などに携わっていただく、またはプロダクトのデザインリードとしてプロジェクトのリードや、デザイナーの教育、育成にも携わっていただきます。 プロダクトUIデザイン ユーザーの課題や要求の可視化や整理から解決案を考え、プロトタイピング、最終的なUIデザインの落とし込みまで一気通貫で担当いただきます。 ・ペルソナ、ユーザーストーリー、サービスブループリント、カスタマージャーニー等の作成 ・要件定義、情報設計 ・ワイヤーや遷移図等のプロトタイピング ・FigmaでのUIデザイン ・デザインシステムとの連携 [ご志向に応じて携われること] ・ユーザーリサーチ（定性／定量） ・インサイトの分析 ・ワークショップ企画、ファシリテーション ・リリース後の効果検証、改善 ・オンボーディング、サポートなどユーザーとのタッチポイントの品質向上 ・LPや広告等のユーザーコミュニケーションデザイン 求めるスキル・経験 ・Webサービス、多階層構造のWebサイトまたはアプリケーションにおけるUIデザインの経験 ・主体的に課題を発見し、その解決策としてのUIデザインを行われた経験 ・デザインの際に目的を設定し、かつその意図や必要性を他者に説明できるスキル ・ユーザーリサーチ、分析手法の基礎的な知識、実務で活用した経験 ・OOUIの情報設計やモデリングの基礎的な知識、実務で活用した経験 ・チームによっては英語での読み書きやミーティングが必要になるため、英語学習に抵抗がない ※エンジニア組織でも英語化を推進しており、必要な方には英語学習プログラムを提供しています あると望ましいスキル・経験 ・スタートアップ、新規事業でのサービスデザインの経験 ・デジタルプロダクトのデザイナーとしてのサービスに深く携わった経験 ・デザインシステムの構築、運用経験 ・フロントエンド、エンジニアリングの経験 ・マーケティングやビジネスの理解 こんな方に仲間になってほしい ・自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 ・デザインのチカラで、サービスも会社も、もっと良くなるという熱い気持ちをお持ちの方 ・サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 ・チームメンバーとコミュニケーションを取ることに抵抗がなく、ナレッジをシェアし、周りに良い影響を与える方 ・創って終わりじゃなく、本当の意味で“創る”ためには、むしろリリースしてからがスタートだと思っている方 ポジションの魅力 ・サービスが20個あり、成熟期のものもあれば新規のものもあり、フェイズとして幅広いものに携われる ・UIデザイナーがPOと並走して、リサーチ〜仮説検証・設計も行うことができる→デザイナー関われる幅が広い ・チームプレーによる成果の最大化を楽しむことができる ・UserFocus（顧客への価値提供）に向き合うことを大事にしているデザイナーと働くことができる 働き方 ハイブリッドワークスタイル ・原則、週2出社必須。週3以上の出社推奨。（会社、業務状況により変動あり） ・出社曜日は所属チームにより異なる 技術スタック・使用ツール ・Figma ・Illustrator ・Photoshop ・Miro 続きを見る

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  【アナリティクスエンジニア｜分析推進部】_東京（田町）

  マネーフォワードの使命 マネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めておりますので、まずはご覧ください。 マネーフォワードのMission・Vision・Valuesはこちら 分析推進部ご紹介 マネフォの「分析推進部」で働く人たちはこんな人たち！ データアナリスト編 アナリティクスエンジニア編 募集背景 分析推進部 は「 分析を通じ、すべてのステークホルダー間の情報流通をなめらかにする 」というミッションを掲げています。 組織立ち上げ当初から、経営と現場の意思決定を支えるためのデータ分析基盤の構築、運用を進めてきましたが、一方で、データの品質や基盤運用において課題があり、その課題の解消に向けて、データアナリストと協働しています。 そういった課題解消のスピードアップを図り、更なる安定運用を目指すために、データ活用の仕組み作りに関心のあるメンバーを募集しています。 主な業務内容 様々な領域やミッションを持つ各事業部や経営層に向けて、意思決定の速度と精度を上げられる分析環境を提供したり、環境整備の支援を行っていきます。 また、基盤整備だけではなく、当社における分析推進組織のあるべき姿を自ら考え、周りを巻き込みながら実行していくことを期待しています。 具体的には、以下の動きを想定しています。 経営と現場における意思決定を推進するためのデータ分析基盤のマートテーブルの設計/改修や定期データ更新への安定運用への寄与 分析推進室や各事業本部のデータアナリストと協働し、データ活用プロジェクトがスムーズに進むように、ソースデータの調査やデータマートの設計・実装やそのための各種支援 利用ユーザに使いやすく、拡張や保守をしやすいデータモデリング検討や設計への参画 データの品質を担保した状態で全社に流通させるための運用やデータマネジメントの実践・仕組化 分析推進部のアナリティクスエンジニアやデータアナリスト以外にも、室を超えて、経営層やマーケティングやセールスの方々など、様々な職種との連携が生まれます。 ポジションの魅力 同規模の他社企業と比較して圧倒的なプロダクト数を誇る 創業から11年で40以上のプロダクトの開発・運用をしている さまざまなプロダクトがあり、また日々プロダクトも生まれているため、データ活用を支えるチャンスが数多くある 経営層と現場の意思決定を支えるデータ整備開発では、様々なデータに向き合い、一つのデータとして作り上げ、運用することに関われる  データ活用の文化醸成から関わっていける 多数の事業本部を横断して、データ活用を支えるデータモデリングに関われるチャンスがある 各事業本部におけるデータ活用の状況は様々であり、データをどう活用していくべきかを事業本部と協働するチャンスがある モダンデータスタックの活用に積極的に取り組んでいる 経営層との距離が近い 経営層は事業全体や各プロダクトの状態をデータから把握したいという欲求が強く、そのニーズの分だけ、いかにして求められるデータを作り上げていくか、運用していくかというチャンスがたくさんある 求めるスキル・経験 データに関わる業務の実務経験2年以上 データマートの開発プロジェクトへの参画経験(設計/開発フェーズに関わっていることが望ましい) SQLを利用したデータマート開発、又はデータ分析に必要なデータ抽出・加工のクエリ実装の経験 データ活用における要件定義、データ抽出・集計、可視化の一連の業務に関わったことがある経験 チーム連携による業務経験 言語 日本語：ビジネスレベル(N1以上) 英語：TOEIC700点以上 あると望ましいスキル・経験 git/GitHub(又はGitLab)を利用した開発経験 AWS、GCP等のクラウドサービスを利用したDWH/データマート開発・運用の経験 dbtやdataform等のデータモデリングツールの利用経験(業務、プライベートでの利用は問わない) ディメンショナルモデリング等のデータモデリングへの強い関心 Tableau、Looker等のBIツールを利用したダッシュボード構築の経験 こんな方に仲間になってほしい マネーフォワードの理念に共感していただける方 データ分析組織の拡大、機能拡充に興味のある方 好奇心旺盛で、様々な事業に興味を持ち、積極的に問題発見・問題解決に取り組んでくれる方 データ活用を支える分析基盤環境の整備、データモデリング、データマネジメント等を実践し、仕組みの構築に取り組んでくれる方 経営やマーケティング、プロダクトグロース等におけるデータ活用の問題発見・問題解決に興味のある方 働き方 ハイブリッドワークスタイル 現状週2回以上の出社をお願いしております。 出社曜日は所属チームにより異なります。 会社、業務状況により変動の可能性があります。 続きを見る

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  【エンジニアオープンポジション】バックエンド・フロントエンド_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードグループのMission、Vision、展開する事業や組織文化などに興味をお持ちの方で、エンジニア募集ポジション一覧をご確認いただき、どのポジションに応募すべきか判断に悩まれる方は、本募集からご応募ください。 応募内容確認のうえ、マッチしたポジションで検討を進めさせていただきます。 求めるスキル・経験 ・マネーフォワードのMission、Visionに強く共感・共鳴いただける方 ・それらの実現のために、自身の力を注げる方 求める語学力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC 700点以上）  ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定）   こんな方に仲間になってほしい ・自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 ・サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、ナレッジをシェアし、 　周りに良い影響を与える方 ・創って終わりじゃなく、本当の意味で“創る”ためには、 　むしろリリースしてからがスタートだと思っている方 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 Culture Speed 意思決定のスピードを上げ、最速で行動に移し、最速でやり遂げよう。 Pride 絶えず成長し、最高の結果を出すために、プロとして高い意識をもってやり抜こう。 Teamwork One for all, All for one.の精神を大切に、ひとつのチームとなって目標を成し遂げよう。 Respect 感謝と尊敬を忘れずに、誰に対しても誠実であり続けよう。 Fun 仕事を楽しみ、成長を楽しみ、人生を楽しもう。 続きを見る

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  【エンジニアオープンポジション】インフラ・SRE・セキュリティ_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードグループのMission、Vision、展開する事業や組織文化などに興味をお持ちの方で、エンジニア募集ポジション一覧をご確認いただき、どのポジションに応募すべきか判断に悩まれる方は、本募集からご応募ください。 応募内容確認のうえ、マッチしたポジションで検討を進めさせていただきます。 求めるスキル・経験 ・マネーフォワードのMission、Visionに強く共感・共鳴いただける方 ・それらの実現のために、自身の力を注げる方 こんな方に仲間になってほしい ・自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 ・サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、ナレッジをシェアし、 　周りに良い影響を与える方 ・創って終わりじゃなく、本当の意味で“創る”ためには、 　むしろリリースしてからがスタートだと思っている方 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 続きを見る

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  【バックエンドエンジニア】マネーフォワードケッサイ（OpeX Group）_東京（田町）_(マネーフォワードケッサイ株式会社出向)

  マネーフォワードケッサイについて マネーフォワードケッサイは2017年3月にマネーフォワードの戦略的グループ会社として設立されました。『企業間取引を安心で、なめらかに。』と言うミッションと、『企業間取引の決済インフラになる。』と言うビジョンの元で、企業間後払い決済・請求代行サービス『マネーフォワード ケッサイ』、売掛金早期資金化サービス『マネーフォワード アーリーペイメント』、スタートアップ向け資金調達サービス『マネーフォワード トランザクションファイナンス for Startups』、事業者向け請求書カード払いサービス『マネーフォワード 請求書カード払い for Startups』を提供しています。 BtoBの取引全てを市場として捉え、全企業の請求業務・ファイナンスを支援することで、経営に欠かすことができないインフラとなることを目指しております。 中小企業から東証プライム上場の大企業まで幅広いお客様にご利用いただき、創業以来、累計2000億円以上の金額を取り扱う事業に成長しました。 これまでの、企業間の取引は「請求書による後払い（=掛け売り）」で行われており、古く長い商習慣ゆえの様々な課題があります。 売掛には取引先の与信審査や、未回収の督促などの工数 入金までの時間が長くキャッシュフローに影響が出る 加えて企業間取引における早期資金化は、市場も大きいですが、認知度やマーケットチャンスが大きくあり、同時に近年台頭してきているSaaS・サブスク向けの請求業務の効率化も、今後は成長が見込めます。 ※マネーフォワード雇用、マネーフォワードケッサイ配属となります。 事業の方向性について 事業取引がある以上、そこには請求書の煩雑さや早期の資金化のニーズはなくなることはありません。 BtoBサービスは特有の細やかな配慮が求められ、請求業務だけとっても業界や会社によって様々のルールや慣習があります。 私たちは、こうしたニーズにテクノロジーの力で、可視化、効率化を目指しており、そこで溜まったビジネス上のデータで、更に新規事業を創り上げていくというテーマで事業活動をしています。 また、当社は企業与信や企業データ活用に注力をしており、それらは与信精度・スピードに直結します。 結果的に、単なる請求代行サービスにとどまらず、与信から決済、加盟店開拓まで一貫してやっている点で、クレジットカード業界の各ポジションをすべて自社でやっているとも言えます。 「決済」はそれくらい広い概念で、データビジネスとも密接に関係しており、そういった広義の決済をオペレーションレベルから一手に引き受け変革を目指せるのがサービスの強みです。 主な業務内容 当社のビジネスを支える社内向けWebサービスのサーバーサイド開発を中心にお任せします。 指向性とスキルに応じて、フロントエンド開発・データエンジニアリング領域にも取り組んでいただくことも可能です。 【具体的には・・】 社内オペレータ向けWebサービスの設計・開発 顧客向け機能、社内オペレータ向け機能等のユーザが直接触る機能のサーバサイド開発 オペレータの業務をヒアリング・分析し、あるべき業務フローとそれを実現する仕組みの検討 このポジションの魅力 社内業務の改善と聞くと、一見地味な印象を受けるかもしれません。 まず、コーポレートエンジニアに代表される社内向け開発の魅力は、目の前の同僚がユーザとなり、顔の見える相手に直接、価値を届けられることにあります。 ダイレクトにフィードバックを受け、協力しながらより良い形を共創することができます。 また、コミュニケーションによってユーザコントロールがしやすく、ダイナミックな機能開発が行いやすい関係性になります。 チームの開発生産性をあげるため、新しい機能、技術は積極的に採用してます。エンジニアには強い裁量権が委譲され、使う技術の選定からプロジェクトの意思決定に至るまで、包括的な責任と自由が与えられます。エンジニアリングスキルの発揮だけでなく、リーダーシップと意思決定能力も同時に磨かれます。 一方で、成果物が届くユーザ数や社会へのインパクトとしては限られるという側面もあります。 MFKの決済代行ビジネスでは、ユーザ企業さまへBPOサービスとして価値提供しているため、社内の業務オペレーション改善がダイレクトにユーザ企業さまへの価値体験としてフィードバックされ、より多くのユーザ獲得へつながるという、SaaS開発の醍醐味を享受できます。 SaaSエンジニアとコーポレートエンジニア（DXエンジニア）をハイブリッドに経験できるポジションと捉えています。 また、当社はチームの垣根が非常に低い組織体制で業務遂行を実施しています、他のチームとの関わりが強いため、チームの垣根にとらわれない横断的な働きができます。 OpeX Groupについて MFKの決済・請求代行事業は、文字通り、ユーザー企業さま（売り手）から、企業間決済にまつわるあらゆる業務を代行することによって、対価をいただくビジネスです。 そのため、SaaSでありながらBPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）サービスとしての側面が強くあります。 つまり、いかに効率よく、高品質に業務オペレーションを実施できるかが、企業間決済ビジネスの肝ともいえます。 OpeXは、このコア業務とも言える高度なオペレーションを、実現・改善し続けるために、 テクノロジーを用いてサポートそしてリードしていくBPR（ビジネスプロセス・リエンジニアリング）チームです。 OpeXが担う３つの役割 Operational Excellence Operational Excellence（OPEX） = 業務改善プロセスが現場に定着し、業務オペレーションが磨きあげられ、競争上の優位性にまでなっている状態のこと。 他社が真似できないレベルの業務遂行力と業務品質の実現に向けて、あらゆるサポートを担います。 Operator Experience MFKが創業以来大切にしていきた顧客体験への意識は、プロダクトに関わるすべての人に向けたものです、当然、社内プロダクトの利用者もユーザーです。プロダクトを通して社内にも最高のユーザー体験を届けます。 Operating Expense MFKの企業間決済ビジネスの中枢でもあるオペレーションの最適化に対して、事業運営費の適正化で経営目標にコミットします。 そのためにも、オペレーション部門の生み出す価値の可視化に取り組み、データドリブンな経営判断に貢献します。 求めるスキル・経験 言語問わずWeb Application Frameworkを用いた開発経験 RDBMSを利用したアプリケーションの開発経験 Golangでの開発経験、もしくはGolangに興味があること Docker等のコンテナ技術利用経験 AWS,GCPなどのクラウドを利用した中長期的なサービス運用経験 あると望ましいスキル・経験 マイクロサービスの開発経験 スクラムでのチーム開発経験 AWS,GCPなどのクラウドを利用した中長期的なサービス運用経験 データエンジニアリングの経験 業務システム・サービスの導入開発経験 開発ツール・サービスの導入経験 モダンフロントエンドフレームワークNext.js, Remix等）の利用経験 利用中の技術など 技術選定は、スクラップアンドビルドも選択肢に持ちながら、サービスの活用を含め、中長期の目線で生産性を最大化し価値をユーザに提供し続ける環境にすること意識して議論・選択しています。 以下は、現在採用している技術スタックの一例です。 ■言語・フレームワーク等:Go (gRPC, gqlgen) / TypeScript(Remix, Nuxt.js, React, Next.js, Nest.js) / Python（FastAPI, OpenAPI Specification (Swagger) ■クラウドインフラ・サービス: GCP（GKE, Cloud Run, Cloud Functions, Cloud Storage, Cloud Pub/Sub, Cloud Operations,Data Flow, Composer等） / AWS / Cloudflare / Firebase / SendGrid / Datadog / Sentry ■データベース・データウェアハウス: MySQL / BigQuery / Firestore ■DevOpsツール: Github Actions / Cloud Build /  VAddy / Datadog / Sentry / Terraform / GCP Deployment Manager タスク管理: Asana こんな方に仲間になってほしい 業務ドメインを抽象的に捉え、問題をモデル化する能力 アジャイル開発の基礎的な理解、テスト駆動開発への理解 継続的な学習、興味を持って技術に取り組めること 自ら課題を発見して、周囲を巻き込んで解決していくことが好きな方 続きを見る

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  【バックエンドエンジニア】マネーフォワードクラウド_福岡

  募集背景 マネーフォワードの福岡開発拠点は2017年12月に開設しました。以降多くのエンジニア・デザイナー・インターン生にジョイン頂き、順調に拠点は大きくなっています。2020年11月末に新拠点に引っ越し開発拠点の更なる成長を目指して、エンジニア・デザイナーの採用を拡大しています。福岡開発拠点では、「Move Forward」を拠点コンセプトにメンバーの成長機会を大切にし、色々な事に果敢に挑戦できるような拠点でありたいと思います。 マネーフォワードではお金に関する課題をテクノロジーで解決するサービスを提供しています。福岡拠点では、マネーフォワードの主力サービスであり、個人事業主・法人向けにサービス提供している「マネーフォワード クラウド経費」「マネーフォワード クラウド債務支払」の開発や運用を行っています。また、2021年9月に福岡拠点発の新規事業として誕生した、事業用カードなどを提供し、ビジネス領域のキャッシュレスを推進するプラットフォーム「マネーフォワード Pay for Business」の開発を行っています。 いずれのサービスにおいても、今後規模を拡大する中でユーザのニーズに答えるために新機能を迅速に提供しつつも、同時に安定した運用を継続したりや高いサービス品質を保ったりすることが必要です。そのためには開発スピードのみならずアプリケーション設計やチーム開発の手法が重要になります。そこでマネーフォワードの福岡拠点では Web アプリケーションの構築や開発手法に関する知見と経験に長けたバックエンドエンジニアを募集しています。多様なメンバーが福岡拠点に加わってくださることで、開発を通じてユーザにさらなる価値を提供できるとともに、メンバー間、そして拠点間で切磋琢磨しながらもますます独自のプレゼンスを発揮できるような福岡拠点を目指しています。 主な業務内容 ビジネス向けクラウドサービス『マネーフォワード クラウド経費』『マネーフォワード クラウド債務支払』の開発 事業用カードなど、キャッシュレスを推進するプラットフォーム「マネーフォワード Pay for Business」の開発 求めるスキル・経験 Webアプリケーションの開発・運用経験 求める語学力 エンジニア組織の英語化にキャッチアップできる基礎的な英語力 選考の過程で弊社指定の英語試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） あると望ましいスキル・経験 RailsでのWebアプリケーションの開発・運用経験 GraphQLやREST APIの開発経験 MySQLを用いた開発の経験 GitHub・CI・Lint等を用いたチーム開発の経験 デザインパターン (GoF)、ドメイン駆動設計、クリーンアーキテクチャなどの設計手法の知識 こんな方に仲間になってほしい マネーフォワードのビジョンに強く共感・共鳴していただける方 福岡のテックコミュニティを盛り上げていきたい方 責任感を持って課題に取り組み、自分自身のみならず組織やサービスの成長にコミットしたいという方 技術スタック Webサーバーサイド：Ruby on Rails, Go Webフロントエンド：React, Redux, webpack, TypeScript, Mocha, Jest データベース：MySQL(Aurora) インフラ・ミドルウェア：AWS(ALB, EC2, RDS, S3, SQS, ElastiCache, EKS...), sendgrid, kinsta　GCP (BigQuery, Firebase, GKE)ginx, squid, memcached, kafka, logstash, filebeat, maxwell, kibana, elasticsearch,Fulentd envoy, Passenger, Puma, Unicorn, HAProxy, Docker, Redis 使用ツール リポジトリ管理：GitHub CI/CD：CircleCI, bitrise, ArgoCD, CodeBuild, Github Action 開発環境:Vagrant, Docker, Terraform Enterprise 監視：DataDog, Rollbar, Bugsnag, Sently, New Relic コミュニケーション：Slack セキュリティ・自動化: OWASP ZAP, Burp Suite, Sider (Brakeman), Snyk, VAddy, Dockle, Trivy 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。 開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 続きを見る

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  【バックエンドエンジニア（Java）】アカウントアグリゲーション本部_東京（田町）

  CTOメッセージ マネーフォワードCTOが考えていること（2022年12月） | Engineers' Blog 募集背景 当社では、自動家計簿・資産管理サービス「マネーフォワード ME」、ビジネス向けクラウドサービス「マネーフォワードクラウド」などのサービス群を展開し、多くのユーザーにご利用いただいています。これらのサービスでは、「アカウントアグリゲーション」と呼ばれる技術により集められた、ユーザーのさまざまなデータの活用が不可欠です。 アカウントアグリゲーションチームでは、銀行やクレジットカード、証券などさまざまな金融関連サービスからデータを集めてくるシステムを開発しております。 このシステムは、マネーフォワードが提供する多くのサービスの根幹にもなっています。 集めてきたデータは、プロダクトを通してさらに価値のある情報となり、ユーザーのもとへと還元されていきます。技術や社会、お金の概念そのものの変化にも立ち向かい、より深く、広くデータを集め、ユーザーに価値を提供していくために、共に働いてくれる仲間を募集しています。 主な業務内容 ◆アカウントアグリゲーションチームのミッション 「現象をデータへ  >>  データを情報へ  >>  人生をもっと前へ」 「お金を使う」「資産が増える」「商品を売る」「領収書を受領する」など、生きていく上でのお金の動きは多岐に渡ります。お金の動きがわかるデータを取得し、それを元に、ユーザーにとって価値のある情報を提供していくことが、私たちのミッションです。 そのために、アカウントアグリゲーションのシステムは、日々進化し続けています。システムの基盤となるアーキテクチャを構築し、その上で動くひとつひとつの機能を開発していきます。 2500を超える連携先との接続を安定的に運用し続けるためには、日々の地道な改修は欠かせません。加えて、新しい連携先への対応や、プロダクトの新機能への対応など、開発内容は多岐に渡ります。 ◆仕事のやりがい・得られる経験 多くのプロダクトに利用されているコア技術の開発に携わることで、ユーザーを身近に感じながら、社会に貢献できる 他社では触れることのない様々なユーザーデータに触れ、あるべき形を考えることができる 社会的に価値のあるオープンAPIに触れ、自ら作り出すことができる 多くの金融関連サービスと接続することで、金融データへの理解・データポリシーの整備・プロジェクトの進行に関する知見・経験を増やすことができる エンジニア組織の英語化に向けて、先行で取り組んでいるチームであり、国内外のエンジニアと共に働くことができる ◆期待する役割 接続先の追加や、既存システムの保守メンテナンス（Webスクレイピング・API接続）。また、そのためのチームビルディング ◆期待するマインド マネーフォワードが提供するサービスの価値向上への関心 扱うシステム・データに強い責任感を持ち、自分自身でモチベーションを高く保てる 技術や社会の変遷に負けず、データそのものや、データポリシーを整えたい！というパッション 求めるスキル・経験 下記すべてを満たしていらっしゃる方 JavaやKotlin、あるいはオブジェクト指向プログラミング言語を使用した開発経験 システム業務要件を整理してこられたご経験 サービスを運用しながら改善を加えてきた経験 業務においてコードレビューをしてきたご経験 あると望ましいスキル・経験 5人以上のチームをリードしたご経験 社内外のステークホルダーとの折衝・調整などのご経験 Spring Bootを使用した開発経験 Kotlin for server sideを使用した開発経験 Docker／AWS／Kubernetes／Terraformを用いたインフラ構築スキル 金融に関する知識 求める語学力 日本語力：ネイティブレベル（行政機関や企業と正確なコミュニケーションが取れることが必須となります） 英語力：ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） こんな方に仲間になってほしい マネーフォワードが持つデータを利用するサービスにワクワクする方 受け身にならず、システムそのものや開発手法を自ら積極的に改善していける方 金融関連サービスに興味がある方 技術スタック Webサーバーサイド：Java, Kotlin データベース：MySQL インフラ・ミドルウェア：Sakura, AWS, Docker, Redis 使用ツール リポジトリ管理：GitHub, GitLab CI/CD：Jenkins, ArgoCD 開発環境：IntelliJ IDEA, Eclipse, Docker 監視：Grafana, Kibana, Rollbar コミュニケーション：Slack, Zoom チケット管理：Redmine, Trello 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 続きを見る

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  【バックエンドエンジニア】マネーフォワードケッサイ（Kessai Group）_東京（田町）_(マネーフォワードケッサイ株式会社出向)

  マネーフォワードケッサイについて マネーフォワードケッサイは2017年3月にマネーフォワードの戦略的グループ会社として設立されました。『企業間取引を安心で、なめらかに。』と言うミッションと、『企業間取引の決済インフラになる。』と言うビジョンの元で、企業間後払い決済・請求代行サービス『マネーフォワード ケッサイ』、売掛金早期資金化サービス『マネーフォワード アーリーペイメント』、スタートアップ向け資金調達サービス『マネーフォワード トランザクションファイナンス for Startups』、事業者向け請求書カード払いサービス『マネーフォワード 請求書カード払い for Startups』を提供しています。 BtoBの取引全てを市場として捉え、全企業の請求業務・ファイナンスを支援することで、経営に欠かすことができないインフラとなることを目指しております。 中小企業から東証プライム上場の大企業まで幅広いお客様にご利用いただき、創業以来、累計2000億円以上の金額を取り扱う事業に成長しました。 これまでの、企業間の取引は「請求書による後払い（=掛け売り）」で行われており、古く長い商習慣ゆえの様々な課題があります。 売掛には取引先の与信審査や、未回収の督促などの工数 入金までの時間が長くキャッシュフローに影響が出る 加えて企業間取引における早期資金化は、市場も大きいですが、認知度やマーケットチャンスが大きくあり、同時に近年台頭してきているSaaS・サブスク向けの請求業務の効率化も、今後は成長が見込めます。 ※マネーフォワード雇用、マネーフォワードケッサイ配属となります。 事業の方向性について 事業取引がある以上、そこには請求書の煩雑さや早期の資金化のニーズはなくなることはありません。 BtoBサービスは特有の細やかな配慮が求められ、請求業務だけとっても業界や会社によって様々のルールや慣習があります。 私たちは、こうしたニーズにテクノロジーの力で、可視化、効率化を目指しており、そこで溜まったビジネス上のデータで、更に新規事業を創り上げていくというテーマで事業活動をしています。 また、当社は企業与信や企業データ活用に注力をしており、それらは与信精度・スピードに直結します。 結果的に、単なる請求代行サービスにとどまらず、与信から決済、加盟店開拓まで一貫してやっている点で、クレジットカード業界を各ポジションをすべて自社でやっているとも言えます。 「決済」はそれくらい広い概念で、データビジネスとも密接に関係しており、そういった広義の決済をオペレーションレベルから一手に引き受け変革を目指せるのがサービスの強みです。 業務概要 今回は弊社のコアである企業間後払い決済サービス事業において、技術選定・アーキテクチャ設計・アプリケーション開発などを通じて継続的かつ迅速に提供価値を高めていき、ご利用企業様が安心して取引できるようなサービスづくりをリードしてくれるバックエンドエンジニアを募集します。 現在ご利用いただいている企業様の課題を解決し続ける事はもちろん、これから導入しようとしている企業様にとって障害となっている点の解消に向けた機能開発など、多様な課題をエンジニアリングで解決していくことがミッションとなります。 業務詳細 主にGoogle Cloud上で運用している企業間後払い決済サービス「マネーフォワード ケッサイ」のアーキテクチャ設計、使用技術の選定、実装、リリース、その後の継続的な改善に取り組んでいただきます。 解決すべき課題を理解し、実際にプロダクトに落とし込む 開発前からプロダクトの運用をイメージし、関係するメンバーに共有する 運用時の迅速なトラブル解消する仕組み・体制づくり 新しい技術についての引き出しを増やすための自主的な取り組みや社内外への情報発信 学ぶことや挑戦することを楽しみ繰り返しながらチームや組織で課題に向き合う行動 非機能要件に対しても課題感を持って取り組み、改善していく 日々進化している技術を使えば、従来よりも遥かに効率的でスケールするプロダクト開発を実現できます。 一方で新しい課題も出てきています。サーバーレスアーキテクチャを採用する際にはその可観測性が課題になったり、マイクロサービス化が進むとサービス境界上でさまざまな問題が起き始めます。 このような課題に先回りして対処し、問題が起きても運用継続できることを視野に入れてプロダクト開発をお任せしたいと考えています。 開発手法について 開発手法としてはスクラム開発を採用しています。入念に詳細設計を詰めてから実装していくというよりは、採用候補のアーキテクチャや技術を使ってプロトタイプを作ったり、機能開発においても、なるべく小さい単位でリリースを積み重ねるスタイルを取っています。 1週間単位のスプリントですが、ユーザーへのアウトカムデリバリーを高速化できるように、GitOps手法を取り入れ、PR単位でのリリースサイクルを実現しています。 加えて、実際にお金を扱うサービスなので「とりあえず動く」ではなく、「正しく動く」状態でリリースする必要があります。異常系の扱いやリトライ方法、障害発生時の対応方法まで視野に入れて開発を進めていくことも求められます。 技術スタック 採用している技術スタックとしては以下の通りです。ご応募いただく時点での必須スキルではございませんが、開発にあたってこれらの技術に取り組むことは求められます。 言語: Go, TypeScript フレームワーク:  Nuxt.js, Remix, Nest.js, gRPC, GraphQL, OpenAPI Specification (Swagger) データベース: MySQL, BigQuery, Datastore ミドルウェア: Docker, Kubernetes, Envoy, Kong, OpenCensus/OpenTelemetry クラウドインフラ・サービス: GKE, Cloud Run, Cloud Functions, Cloud Storage, Cloud Pub/Sub, Cloud Operations, Firebase Authentication, SendGrid, Datadog, Sentry CI/CD: Cloud Build, Github Actions アーキテクチャとしてはマイクロサービス化が進んでいるため、サービス間通信を前提とした開発を行っています。そのためマイクロサービスアーキテクチャや分散システムの一般的な課題に向き合うことが求められます。 加えて、スケーラビリティが求められる部分について、Cloud Runをベースとしたサーバーレスアーキテクチャも積極的に活用しています。 求めるスキル・経験 言語問わずWeb Application Frameworkを用いた開発経験 RDBMSを利用したアプリケーションの開発経験 Golangでの開発経験、もしくはGolangに興味があること AWS,GCPなどのクラウドを利用した中長期的なサービス運用経験 Docker等のコンテナ技術利用経験 あると望ましいスキル・経験 マイクロサービスの開発経験 スクラムでのチーム開発経験 高トラフィックサービスにおけるパフォーマンスチューニングの知見・経験 プロジェクトの進行管理や、チームリーダーの知見・経験 このポジションの魅力 「企業間請求代行サービス」は「SaaS」「BPO」「Fintech」という3つの要素を絶妙なバランスで成り立たせる必要があり、取り組む課題の難易度が高いため、いかにエンジニアリングによりシンプルに解決できるかが肝になるビジネスです。 サービスの成長に伴ってユーザーからの要望も、オペレーションも、審査難易度も増加しており、これまで以上に本質を見極め、選択して機能開発をしていくための課題精査、仕様を削ぐスキルが必要になってきています。 また、継続的なアップデートによるセキュリティリスクの排除、増加するデータに対するパフォーマンス計測と負荷対策、障害防止に向けた監視やE2Eのメンテナンス、といった非機能要件の対応優先度も上がってきています。 アプリケーション開発に軸足を置きつつ、「SaaS」「BPO」「Fintech」をバランスさせるという事業課題全般に幅広く取り組んで頂けるポジションとなっています。 技術的な事に限らず事業や文化に関しましては、handbookという形で公開させていただいておりますので、ぜひ参考にして頂ければと思います。 Money Forward Kessai Handbook こんな方に仲間になってほしい 業務ドメインを抽象的に捉え、問題をモデル化する能力をお持ちの方 異常系のハンドリングやデータ不整合の発生パターンに対する嗅覚（マイクロサービスや分散システムへの基礎的な理解）をお持ちの方 アジャイル開発の基礎的な理解、テスト駆動開発への理解をお持ちの方 継続的な学習、興味を持って技術に取り組める方 自ら課題を見つけ、主体的に周りを巻き込んでプロジェクトを進行する能力をお持ちの方 社内外の様々な人と適切にコミュニケーションを取りながら業務に取り組める方 続きを見る

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  【Androidエンジニア】Money Forward Pay for Business_福岡

  募集背景 マネーフォワードの福岡開発拠点は2017年12月に開設しました。以降多くのエンジニア・デザイナー・インターン生にジョイン頂き、順調に拠点は大きくなっています。2020年11月末に新拠点に引っ越し開発拠点の更なる成長を目指して、エンジニア・デザイナーの採用を拡大しています。福岡開発拠点では、「Move Forward」を拠点コンセプトにメンバーの成長機会を大切にし、色々な事に果敢に挑戦できるような拠点でありたいと思います。 マネーフォワードではお金に関する課題をテクノロジーで解決するサービスを提供しています。福岡拠点では、マネーフォワードの主力サービスであり、個人事業主・法人向けにサービス提供している「マネーフォワード クラウド経費」の開発や運用を行っています。また、2021年9月に福岡拠点発の新規事業として誕生した、事業用カードなどを提供し、ビジネス領域のキャッシュレスを推進するプラットフォーム「マネーフォワード Pay for Business」の開発を行っています。 Webでもサービスを提供しつつ、スマートフォンの普及につれ、モバイルアプリケーションの開発にも重点を置くよう動き始めました。Webアプリケーションに負けないぐらい高品質のモバイルアプリケーションをスピーディーに開発することを目指しています。外出先でもサービスを利用したいユーザーの要望に応えるのが、モバイルアプリケーションエンジニアの重大な役割です。iPhoneはスマートフォンのシェア率TOPを維持しつつも、Androidのシェア率は年々伸びているため、Androidアプリケーションの開発も同じぐらい重要です。プロジェクト開発とモバイルチームづくりのために、Androidの開発に強いモバイルアプリケーションエンジニアを積極的に募集しています。 主な業務内容 事業用カードの提供などキャッシュレスを推進するプラットフォーム「マネーフォワード Pay for Business」の開発 求めるスキル・経験 Android ネイティブアプリケーションの開発実務経験 Android 標準ライブラリについての知識 KotlinでのAndroidアプリ開発の実務経験 MVVM アーキテクチャでの開発経験 求める語学力 エンジニア組織の英語化にキャッチアップできる基礎的な英語力 選考の過程で弊社指定の英語試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） あると望ましいスキル・経験 Kotlin Coroutines を利用した開発経験 JUnit, Robolectric などを用いた単体テストの実務経験 GraphQLを用いた開発経験 Jetpack Compose を利用した開発経験 スクラムなどアジャイル開発での実務経験 OSSへ貢献した経験 個人アプリの開発経験 こんな方に仲間になってほしい マネーフォワードのビジョンに強く共感・共鳴していただける方 福岡のテックコミュニティを盛り上げていきたい方 責任感を持って課題に取り組み、開発組織の立ち上げや文化の醸成を推進していくことに コミットしたいという方 技術スタック Webサーバーサイド：Rails, Golang, Node.js GraphQL Webフロントエンド：React, Typescript, Next.js, Redux, Apollo Client, webpack, Jest iOS: Swift, SwiftUI, CoreData, Apollo, ReactorKit, Composable Architecture, Bitrise Android: Kotlin, Android Jetpack (Compose, Camera, Navigation etc.), LiveData/ViewModel, Dagger/Hilt, OkHttp3, Retrofit2, Apollo Android データベース：MySQL(Aurora) インフラ・ミドルウェア:AWS(ALB, EC2, ECS, RDS, S3, SQS, ElastiCache, EKS...), sendgrid, kinsta, GCP (BigQuery, Firebase, GKE), nginx, squid, memcached, kafka, logstash, filebeat, maxwell, kibana, elasticsearch, Fulentd envoy, Puma, HAProxy, Docker, Redis, Terraform 使用ツール Biz基盤：Marketo, SalesForce, HubSpot リポジトリ管理：GitHub CI/CD：CircleCI, bitrise, ArgoCD, CodeBuild, Github Action 開発環境:Vagrant, Docker, Terraform Enterprise 監視：DataDog, Rollbar, Bugsnag, Sently, New Relic コミュニケーション：Slack チケット管理:Jira, asana, trello, backlog セキュリティ・自動化: OWASP ZAP, Burp Suite, Sider (Brakeman), Snyk, VAddy, Dockle, Trivy 環境： マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 支給PCスペック：最新CPU搭載PC（MacOS or Windows）を支給。業務要件に応じたPCオーダーメイドや、最新OCへのリプレイスも可能 開発環境向上のための制度：業務上必要な周辺機器（ディスプレイ・マウス・キーボードなど）を、備品として購入可能。基本的には標準製品（カタログ）内から選択いただき、標準製品以外でも条件を満たす場合は申請可。 マネーフォワード図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を一部会社が負担します。 続きを見る

  • エンジニア
  • 福岡
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  • モバイルエンジニア
  • 正社員
  • 福岡県福岡市中央区大名1-12-60 FPGリンクス大名Ⅱ 5F・6F

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  【SRE】全社横断プラットフォームエンジニア・Enabling SRE_東京

  募集背景 マネーフォワードでは、toB事業、toC事業に関わらず、多くのお金にまつわるサービスを開発、提供しております。そして多くの事業で高い成長率を維持し続けており、メインのサービスは国内有数のものになっています。 一方で 、代表の辻が良く口にしていることですが、私たちはまだやりたいことの1%しか実現できておりません。私たちはより多くの、そしてより大きな価値をこれからもユーザへ届けていきたいと考えています。 そのために本ポジションに関わらず多くのエンジニアの採用を進めていますが、組織の拡大に対応しつつ、エンジニアがよりイノベーティブなサービスをより高速に開発していくためには、それらを支えるプラットフォームの開発が必須条件だと考えています。 そのようなプラットフォームを開発し、かつ、スケールする組織にするために、社内でのプラットフォームの活用を促進しながらSREの知識や文化の浸透を図ります。そのためのSRE、インフラエンジニアのポジションを体制を変えつつ、強化しようと考えています。 主な業務内容 2022年1月現在、この体制に変えていく途中なので変更の可能性はありますが、本募集では2つのポジションを想定しています。一緒に組織を作るところから関わって頂きたいと考えています。 チームの今までとこれからをブログにまとめています。より詳しい情報はこちらをご参照いただければと思います。 https://moneyforward-dev.jp/entry/2021/12/28/next-service-platform/ ■Platform SRE 各プロダクトの開発チームのサービス開発速度の最大化や開発体験の向上を通してユーザーへのさらなる価値提供を支えるためのプラットフォームを開発・運用することがミッションです。AWSやKubernetesなどの機能を利用しつつ、全社の開発生産性を最大化するためのプラットフォームとはどのようなものかを考えながら構築していくことは非常にチャレンジングなことであり、Platform SREはマネーフォワード全体の価値提供の促進に大きく貢献できるポジションです。 ■Enabling SRE 各プロダクトの開発チームへのSRE Practiceの浸透やプラットフォームの利用をサポートするミッションを担います。各プロダクト開発チームに近いところでReliablility改善や運用負荷の軽減などのSRE Practiceの浸透を行い、各プロダクトの開発チームが自立してSRE相当のことを行えるようにします。開発組織が拡大し続ける中で、SREに求められるようなサービスの運用も各プロダクトチームが責任を持って行っていく必要があると考えており、Enabling SREでは組織全体にそのような文化を作っていくことが求められます。 また、エンジニアと共に、リーダー、マネージャーポジションも募集しております。その場合、実際に手を動かすこととマネジメントのバランスは採用プロセスの中で相談したいです。 求めるスキル・経験 以下のいずれかのスキル Webアプリケーション開発経験 Kubernetesを用いたコンテナ環境構築・運用経験 AWSサービスを利用したインフラ構築・運用経験 Webサービス設計・運用・保守・改善・障害対応のご経験 Site Reliability Engineeringに関する知見 あると望ましいスキル・経験 マルチテナントでのKubernetes 構築運用経験 Webサービスにおける障害対応の豊富なご経験 Webサービス事業会社でのSREとしてのご経験 AWSでの大規模サービス運用経験 CI/CDパイプラインの構築経験 Webサービスのモニタリング導入・運用経験 Webサービスのキャパシティプランニング、チューニング経験 オンプレ環境からクラウド環境への移行経験 コードを書いてToilの対応などを自動化した経験 MySQLの運用経験(バージョンアップ経験、レプリケーションなどの知見) チームリーダー、チームマネジメントの経験 求める語学力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） 本ポジションで得られるもの 前述の通り、マネーフォワードはこれから大きく組織を拡大させようとしています。そういったタイミングで主体となって、新しい形を作っていくチームです。 決して簡単なことでは思っていません。しかし、中々得られない経験をでき、大きく成長できるタイミングだとも考えています。 その前提で、2つのポジションは以下のような経験を得られます。 ■Platform SRE よりSRE関連の技術力を深めることが出来ると考えています。今は国内の事例を後追いする程度ですが、将来的にはより特化したチームに分割します。ある技術領域のスペシャリストを目指せます。 ■Enabling SRE 全社にSREのプラクティスを広める役割です。単純なエンジニア力だけでなく、文化なども含めてより広いSREの知識を身につけられます。また、組織を変える、作ることを間近で経験できます。 こんな方に仲間になってほしい マネーフォワードの理念に共感していただける方 サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 チャレンジ精神にあふれ、新しい時代のサービス作りにチャレンジしたい方 未知の課題に対して粘り強く解決にあたれるメンタリティ 技術スタック 現在、利用している技術スタックは下記の通りです。 ただ私たちは、今後も変化し続ける開発組織を支えていくため、ここに無くとも、より価値があるもの、最適なものはチャレンジし、取り入れたいと考えています。 開発言語/フレームワーク：Rails,Go,Java,React,Next.jsなど データストア：MySQL(Aurora),Redis,Memcached インフラ：Kubernetes,AWS(ALB, EC2, RDS, S3, SQS, ElastiCache, EKS...),GCP,さくらインターネットなど ミドルウェア: Nginx,Envoy,Squid,Unicorn,Puma,Passneger 使用ツール CI/CD: CircleCI,ArgoCD,Jenkins,Github Actions モニタリング: Datadog, Logstash,Grafana,Prometheus,Kibana,Elasticsearch,Rollbar Infrastructure as Code: Terraform,Ansible 開発環境: Docker,Telepresence チケット管理: JIRA コミュニケーション: Slack,Zoom コード管理: GitHub 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 続きを見る

  • エンジニア
  • 東京
  • 日本語
  • SRE
  • 正社員
  • 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F 他(1)

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  【データサイエンティスト（金融系）】Money Forward Lab_東京（田町）

  募集背景 お金とポジティブに向きあい、今日よりもっと豊かな人生を叶えるために、テクノロジーとデータを駆使し、家計・資産・会計の少し先の未来を可視化することで、すべてのユーザーのお金に対する漠然とした不安や課題を解決すべく、2019年3月1日にMoney Forward Labを設立しました。 Money Forward Labでは、Mission/Visionに共感してくれる仲間を募集しています。 Mission：「お金のメカニズムを解き明かすことで、人生に笑顔と驚きを。」 お金とは、何か？ それは、人生を前へと動かす「ツール」です。 お金とポジティブに向き合うことで、今日よりもっと豊かな人生を叶えるために。 お金に対する漠然とした不安や課題を、テクノロジーとデータの力で解決する。 それが、Money Forward Labのミッションです。 Vision：「テクノロジーとデータの力で、お金のプラットフォーム実現を推進する。」 世の中が求めるより早く課題を見出し、 テクノロジーによる飛躍的解決を。 データ活用に深い洞察と創造を。 私たちは攻めの姿勢で、お金のプラットフォーム実現を推進します。 主な業務内容 金融事業における統計モデル・機械学習を用いた予測技術の高度化 金融事業グロースのための分析・施策検討・提案 求めるスキル・経験 金融機関、FinTech企業、コンサルティング企業、SIer等において金融サービス関連の審査に関わった経験 Python、R、SQL、SAS、SPSS等を用いたデータ分析・機械学習モデルの開発・導入経験 チームやプロジェクトをリードした経験 分析結果・予測モデルを顧客や自社内経営層にわかりやすく説明する能力 あると望ましいスキル・経験 クレジットスコアリングモデルの開発経験 他者への技術的な指導経験 学術領域での論文発表経験 特許出願経験 求める語学力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） ※TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） 続きを見る

  • 研究開発
  • 東京
  • 日本語
  • データサイエンティスト
  • 正社員
  • 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F

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  【AML/CFT コンプライアンス】_東京（田町）

  募集背景 株式会社マネーフォワードの金融コンプライアンス部門は、主としてマネーフォワードの各種業法に基づく許認可が必要となる金融関連事業のコンプライアンス業務を担当しており、法人向けサービス（バックオフィス向けSaaS）、個人向け家計簿・資産管理サービス、金融機関等向けFintech推進・DX支援、法人向けファイナンスサービスなど多岐に亘るサービス提供を支えています。 マネーフォワードグループは、直近の1年で従業員数が2000名を超へ急成長しております。 また、マネーフォワードグループとしてはSaaS×Fintechを標榜しており、金融コンプライアンス部門の更なる体制整備が早急に必要になっています。 そこで、金融サービス分野での事業展開において、金融関連の法令を遵守するだけではなく、ビジネスモデルを踏まえた最適な内部管理態勢をどのように構築・運用するか、守り（事業継続）と攻め（事業成長の支援）双方の視点を持って、当社グループの金融コンプライアンス体制強化の役割を担っていただける方を募集しています。 金融コンプライアンス部門の動き方としては意思決定や実行スピードが早いだけでなく、代表の辻を始めとした経営陣の思い・考えを直接受け取りながら、それぞれの仕事に活かしていただける、やりがいがあり成長も自覚できる環境です。 以下の記事も、是非ご覧ください！ 金融ベンチャーだからこそ求められる「攻めと守り」の法務 ? マネーフォワード 事業部の扉を自ら開け！マネーフォワード法務チームのプロフェッショナリズム 主な業務内容 AML/CFT管理態勢の整備・構築 AML/CFTに関する施策の企画・推進 関連法規制や当局ガイドラインを踏まえた社内規程・手続の制定・見直し 社内研修・啓蒙活動 決済ビジネスに関するコンプライアンス業務 求めるスキル・経験 金融分野におけるAML/CFT態勢整備に関する経験（3年以上） KYC、eKYC、取引モニタリング、経済制裁対応、金融犯罪対応等の実務経験 資金決済法や個人情報保護法等に関する知識・経験 あると望ましいスキル・経験 金融分野の複数業種のコンプライアンス業務経験 インターネット上のFintechビジネス領域での不正対策の実務経験 プロジェクトマネジメントの経験 リスク管理領域のシステム企画、導入、運用の経験 3名以上のマネジメント経験 英語でのコミュニケーションスキル こんな方に仲間になってほしい 依頼を待つのではなく、自らコミュニケーションを取って相談事項を拾っていただける方 できないと言うのではなく、どうすればできるかという視点で考えられる方 経営陣とのコミュニケーションが取れる方 チームワークを大事に仕事ができる方 自分の担当業務での経験や知見を、他メンバーにも共有し、チーム力の向上を図っていただける方 メンバーやチーム全体の業務管理をしつつ、適宜メンバーのフォローやサポートに入れる方 働き方 ハイブリッドワークスタイル 現状週2回以上の出社をお願いしております。(週3以上の出社を推奨) 出社曜日は所属チームにより異なる 会社、業務状況により変動あり Mission Vision Values Culture マネーフォワードは、共通の価値観・目指したい世界観をMission Vision Values Culture(MVVC)として掲げ、大切にしています。 MVVCに関しての詳細は  こちら  をご確認ください。 続きを見る

  • コーポレート
  • 東京
  • 日本語
  • 法務
  • 正社員
  • 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F

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  【バックエンドエンジニア（テックリード候補）】マネーフォワードクラウド（会計Plus）_大阪

  マネーフォワードの使命 マネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めておりますので、まずはご覧ください マネーフォワードのMission・Vision・Valueはこちら CTOメッセージ マネーフォワードの組織の強みや組織の英語化に向けた支援については、こちらをご覧ください マネーフォワードCTOが考えていること（2022年3月） | Engineers' Blog 関西で開発拠点を設立する想い マネーフォワードでは複数の開発拠点を設けています。 関西エリアでの勤務を希望される方に向けては、関西エリア全域の皆様に働きやすい環境を提供するため、京都と大阪の2つの開発拠点を運用しています。2つの拠点は物理的なオフィスが違うだけで、同じ「関西拠点」として組織を構築しており、出社しやすい場所を選んでいただく形となっております。関西拠点では『マネーフォワード クラウドERP』の中核プロダクトである『 マネーフォワード クラウド会計Plus 』の開発・運用や、新規プロダクトの開発を行っています。 大規模スクラム開発の考え方を取り入れてユーザー価値の最大化を実現できるチームを目指しています。 ■エンジニア組織の英語化について　〜マネーフォワードCTOが考えていること（2021年9月）〜   主な業務内容 ビジネス向けクラウドサービス『マネーフォワード クラウド会計Plus』の開発に携わっていただきます。 ユーザとの接点を担い、快適で使いやすいアプリケーションの開発を目指します。 ■ こんなことをお願いしたいです インストール型に劣らない操作性を追求するため、Reactなどの効果的な技術を積極的に採用し、可能な限り体験の向上を行うために技術的負債の返却とモダンフロントエンドへの展開を推進して頂きます。 長期運用が前提であるため、実装の際には保守性を第一に考慮します。 また、知見や実装時の判断基準の共有のため、レビューフローを重要視しています。 求めるスキル・経験 可読性、保守性の高いコードが書ける 自立的に設計、開発計画立案が可能で、実施できる GitHub・CI・Lint等を用いたチーム開発の経験 求める語学力 日本語：ビジネスレベル以上（JLPT N2相当以上） 英語：ビジネス基礎レベル（TOEIC700点相当以上） ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考プロセスの過程で弊社指定の試験を受験いただく場合がございます。（原則、一次面接後を想定） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちであればご相談ください。 　例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 あると望ましいスキル・経験 Ruby on RailsやTypeScriptでのWebアプリケーションの開発・運用経験 GraphQLやREST APIの開発経験 監視ツールを活用したサービス運用の経験 デザインパターン (GoF)、ドメイン駆動設計、クリーンアーキテクチャなどの設計手法の知識 スクラムなどアジャイル開発での実務経験 こんな方に仲間になってほしい チームワークを大事にし、向上心を持って仕事に励んでいただける方 チームメンバーと積極的にコミュニケーションが取れる方 自分から提案し、新しい仕事を作っていける人間を目指している方 技術はもちろん、事業に関する数字を日々意識することを厭わない方 技術的好奇心が強く、技術をユーザーに役立てる意識を持ってサービスを作ることのできる方 技術スタック Webサーバーサイド：Ruby on Rails, Go Webフロントエンド：React, webpack, TypeScript, Jest データベース：MySQL(Aurora) インフラ・ミドルウェア：AWS(ALB, EC2, RDS, S3, SQS, ElastiCache, EKS...), sendgrid,GCP (BigQuery),  Puma,  Docker, Redis 使用ツール Biz基盤：Marketo, SalesForce リポジトリ管理：GitHub CI/CD：CircleCI, ArgoCD, Github Action 開発環境: Docker, Terraform Enterprise 監視：DataDog, Rollbar コミュニケーション：Slack, Discord, Zoom チケット管理:Jira セキュリティ・自動化: OWASP ZAP, brakeman 環境 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラル：採用会食費を会社が負担したり、リファラル謝礼金制度があります。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 全社自由に参加できる勉強会が随時開催 全社のエンジニアが集まるSlackチャンネルでの交流（OSSコミッター、CTO、VPoEなど技術者勢揃い）、気軽に質問や討論が可能な空気感です。 続きを見る

  • エンジニア
  • 大阪
  • 日本語
  • マネージャー（エンジニア）
  • 正社員
  • 大阪府大阪市北区曽根崎新地 1-13-22 WeWork 御堂筋フロンティア 10F

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  【障がい者採用_リーダー候補】データ入力・事務担当_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードは「お金を前へ。人生をもっと前へ。」をミッションにかかげ、お金の課題解決や働き方改革など、社会課題と向き合っている会社です。 創業して12年が経ち、たくさんの仲間のジョインと共に、一歩一歩着実に歩んでおりますが、組織が拡大しても、多くの社員がマネーフォワードの「MVVC（ミッション・ビジョン・バリュー・カルチャー）」に共感し、日々誇りを持って働いてもらえる状態をつくりだすことを目指しています。 今回は業務拡大に伴い、データ入力・事務担当部署のリーダーを担当いただく方を募集いたします。 入力業務を中心に、各部署の業務サポートを通してマネーフォワードグループを支えるお仕事です。 また、障がい者雇用のメンバーが、働きがいと長期的なキャリアパスを実現できる職場環境を目指し、人事制度「インクルーシブコース」を新設致しました。 詳細については、こちらをご覧ください。 ・人事制度「インクルーシブコース」を新設 ・「インクルーシブコース」制定の話 当社の障がい者雇用のメンバーのための人事制度「インクルーシブコース」で働くメンバーや、今後マネーフォワードで働くことを検討されている障がいをお持ちの方向けの、『支援ポリシー』を公開しました。 詳細については、こちらをご覧ください。 ・マネーフォワード、障がい者雇用における『支援ポリシー』を公開 ・ 共に働く仲間として「キャリア形成」を支援したい。私たちの障がい者支援ポリシー 主な業務内容 【具体的な業務内容】 ■データ入力・事務担当 グループ会社が提供するクラウド記帳サービス『STREAMED（ストリームド）』を支えるデータ入力・チェック業務を中心に、将来的にはデータ入力や事務業務を幅広くお任せしたいと考えています。 【業務例】 スキャンしたレシートや領収書等の画像を見ながら、文字・金額・日付の入力や照合を行っていただきます。 わかりやすく使いやすい専用システムが完備されていますので、未経験の方でも安心です。 業務は常時ダブルチェック体制で行っているため、確認しながら進めていける環境です。 【流れ】 ・領収書・レシート等の画像を見ながら、データを入力 ・入力された文字・金額・日付のデータが正しいか確認 ・主に画像を見ながら情報をフォーマットに入力していく作業です ※上記の入力業務を中心に、データ入力・事務全般を担当いただきます。リーダーとして業務委託元とのコミュニケーションや調整も対応し、チームメンバーの中心となってご活躍いただきます。 ※必要に応じてリモートワーク、出社どちらも対応するハイブリットな働き方になります ※「STREAMED（ストリームド）」は、スキャンされた紙の領収書・レシートや通帳等の情報をデータ化しお客様へ提供するサービスで、多忙な会計事務所様・一般企業様・個人事業主様のビジネスを支えています。 求めるスキル・経験 ・ワード、エクセルの基本操作（※業務はPCでの入力作業が中心となります） ・チームを取りまとめるリーダーポジションの経験 ・社外社内における折衝経験、業務調整経験 こんな方に仲間になってほしい ・マネーフォワードの理念・ビジョンに共感していただける方 ・誰かのために行動ができるホスピタリティをお持ちの方 ・正確かつスピーディな業務遂行が得意な方 ・当事者意識を持って業務に取り組める責任感のある方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、ナレッジをシェアし、周りに良い影響を与える方 Culture Speed 意思決定のスピードを上げ、最速で行動に移し、最速でやり遂げよう。 Professional 絶えず成長し、最高の結果を出すために、プロとして高い意識をもってやり抜こう。 Teamwork One for all, All for one.の精神を大切に、ひとつのチームとなって目標を成し遂げよう。 Respect 感謝と尊敬を忘れずに、誰に対しても誠実であり続けよう。 Evolution 外部環境が常に変化していることを意識し、自分たちも変わり続け進化し続けよう。 Fun 仕事を楽しみ、成長を楽しみ、人生を楽しもう。 続きを見る

  • 障がい者採用
  • 東京
  • 日本語
  • 正社員
  • 東京都港区芝浦3-1-2 msb Tamachi田町ステーションタワーS 21F

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  【経理（税務）】経理本部1部_東京（田町）

  マネーフォワードの使命 「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げ、個人や法人の枠を越え、すべての人のお金の課題を解決するサービスを提供しています。 これから社会はどう変わりゆくのか？人生の意味はどう変化するのか？その時お金の果たす役割とは？未来はいつだって、確実ではありません。 大切なのは、誰もが前を向いて踏み出していける世の中をつくること。そのためにすべきことをひとつずつ見つけ、 実現していくのが私たちの使命です。 ▼マネーフォワードのMission Vision Values Culture https://recruit.moneyforward.com/mvvc MVVCはマネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めているものとなっておりますので、まずはご覧ください。 経理本部のミッション マネーフォワードではバックオフィス向けSaaSプロダクトをサービス展開しております。 経理本部においては、経理の業務から会社を支えるだけではなく、一番のユーザーとして自社プロダクトを最大限活用し、ベストプラクティスを構築のうえ、以下の点で顧客やマネーフォワードがより前進するよう貢献できる組織を目指しております！ 顧客にマネーフォワードのプロダクトや活用方法など紹介することで顧客のバックオフィス業務の効率化を促進 社内の開発組織にもプロダクトの使用感をフィードバックすることでプロダクトの成長につなげる 参考：経理本部Action Guidelines 募集背景 「会計処理」「経理」の枠を超えて、貪欲に幅広い業務を経験したいと思っている成長意欲の高い方、コアメンバーとして、将来的にチームをリードしてくれるような方を求めています！ 自社会計ソフト『マネーフォワードクラウド会計plus』や『マネーフォワードクラウド経費』を始めとするマネーフォワードクラウドシリーズについて、開発メンバーや営業メンバーと協働で各種プロジェクトを組むことが多く、通常経理業務の枠を超えて、次世代の経理財務業務の設計に興味のある方とお会いできることを楽しみにしております。 今回募集ポジション(経理1部)の紹介 マネーフォワードの経理本部は3部門にて構成されています。 経理1部：税務 経理2部：連結・開示、監査法人対応 経理3部：業務プロセス標準化・財務DD・PMI ※部は分けていますが、忙しい時は部を超えて協力しあっています。 1部の主な業務内容 マネーフォワード及びグループ会社の経理業務を担当しているほか、税務申告書の作成やタックスプランニング（税制改正対応、税務コスト最適化のための戦略立案・実行等を含む）など、税務に関連する業務全般を担当しております。自社プロダクトをはじめとするテクノロジーの活用、社内外の関係者とのチームワークによって、スピードと正確性の両立を実現し、適切な税務申告と納税を実施つつ、マネーフォワードグループの成長を後押しすることを目指しています。 年次/四半期/月次決算業務 日次経理業務（伝票起票、債権債務管理等） グループ会社を含む法人税等申告書作成（グループ通算適用） 事業所税申告書作成 住民税・事業税申告書作成（外形標準課税） 税効果会計・開示資料作成 税制改正対応 その他上記に付随する業務 求めるスキル・経験 上場企業または税理士法人において、税務申告書の作成・レビュー経験が3年以上 表計算ソフトスキル 自ら各種関数・機能を駆使して自動化等の改善をした経験等 関係部門を巻き込みプロジェクトを推進する能力 業務遂行にあたり常に改善する余地がないか考える姿勢 あると望ましいスキル・経験 公認会計士資格 税理士資格 連結納税またはグループ通算制度による申告書作成実務 こんな方に仲間になってほしい マネーフォワードのミッション・ビジョンに共感していただける方 チームワークを大事にし、向上心を持って仕事に励んでいただける方 組織の垣根を超えたコミュニケーションをとることがお好きな方、又はそういった働き方を望まれる方 次世代の経理財務業務設計に関心のある方 税理士法人・会計事務所に勤務中の方で、事業会社経理部門での業務に興味がある方 働き方 ハイブリッドワークスタイル 現状週2回以上の出社をお願いしております。(週3以上の出社を推奨) 出社曜日は所属チームにより異なる 会社、業務状況により変動あり 参考：経理本部が紹介された記事等 ■公式note 「ユーザーフォーカスを体現したい」経理本部が開発協力する想いを聞いてみた 【前編】クラウドで監査業務はどう変わる？ 監査法人目線で企業ができることを聞いてみた　 【後編】クラウドで監査業務はどう変わる？ 監査法人目線で企業ができることを聞いてみた ついに始まったインボイス制度。経理部を待つ「つらみ」と、今からでも遅くない対策。 1st Anniversary！マネーフォワード クラウド個別原価リリース1周年記念イベント開催レポート ■YouTube「5分でわかるバックオフィス by マネーフォワード クラウド」シリーズ 従業員数800名超のマネーフォワードが、月次決算を1日でフルリモートできた理由 マネーフォワード経理部が、経費精算をフルリモートで行える理由とその裏側を大公開します！ ■その他取材記事 マネーフォワードのBPOサービスで進化する経費承認　効率化と社内ルールの最適化を実現 DX推進と業務改革を着実に進めるには？ 経理部が改革志向に変身する3つのポイント クラウドサービスを活用して進める「自ら改善を続ける組織」づくり 経理本部　有村優花さんの1日 経理部は｢完全リモートワークで決算｣できるか 続きを見る

  • コーポレート
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  • 経理
  • 正社員
  • 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F

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  【スクラムマスター】マネーフォワードクラウド_福岡

  募集背景 マネーフォワードの福岡開発拠点は2017年12月に開設しました。以降多くのエンジニア・デザイナー・インターン生にジョイン頂き、順調に拠点は大きくなっています。2020年11月末に新拠点に引っ越し開発拠点の更なる成長を目指して、エンジニア・デザイナーの採用を拡大しています。福岡開発拠点では、「Move Forward」を拠点コンセプトにメンバーの成長機会を大切にし、色々な事に果敢に挑戦できるような拠点でありたいと思います。 マネーフォワードではお金に関する課題をテクノロジーで解決するサービスを提供しています。福岡拠点では、マネーフォワードの主力サービスであり、個人事業主・法人向けにサービス提供している「マネーフォワード クラウド経費」「マネーフォワード クラウド債務支払」の開発や運用を行っています。また、2021年9月に福岡拠点発の新規事業として誕生した、事業用カードなどを提供し、ビジネス領域のキャッシュレスを推進するプラットフォーム「マネーフォワード Pay for Business」の開発を行っています。 今回のポジションではスクラム/アジャイルという手段も上手に使いながら、プロダクトマネジメントに関わりプロダクトマネジメントを通じて組織変革、開発生産性向上、価値あるプロダクトの成功可能性の向上に関わっていただく方を募集します。 Fail Fast, Learn Fasterな変化に強い明るい組織づくり 様々なプロダクトにいつでも移動可能な開発チーム フラットで情報格差が自然と埋まっていく様な自助努力/自浄型の自律的組織づくり どんな案件でも実現しちゃうテクノロジードリブンでユーザーファースなチーム作り エンジニアがフルパワーを発揮できる組織づくり メンバーが急成長できる場づくり これらを実現していきたいと思っています。 スクラムマスター職として、ファシリテーションや啓蒙活動だけをこなすのではなくてエンジニア、プロダクトマネージャーと伴走しながら、顧客にとって価値の高いプロダクトを提供していく活動全般に関わっていただきます。 業務内容 マネーフォワード クラウド経費もしくはクラウド債務支払の開発チームに加わっていただき、ファシリテーションと対話を通じてチームと信頼関係をまずは作っていただきたいです。さらに変化に強いチームを広げていくために、各プロダクトのプロジェクトサポート（チームビルディング、開発カルチャー創造、プロダクトシップ、開発プロセス整備）もお願いしたいと思います。 価値を生み出す生き生きとした素敵なチーム / メンバーを生み出すための活動、社外への成果発表も是非お願いします！ 主な業務内容としては以下をイメージしております。 スクラムイベントのリード スプリントプランニング デイリースクラム スプリントレビュー スプリントレトロスペクティブ チームのプロセス改善 アウトカム中心の体制構築 チームに対するコーチング プロダクトオーナーの支援 現状の課題感 福岡拠点の開発組織は順調に拡大しており、並行して複数の開発ラインを立ち上げることが出来る環境が整ってきました。そんな中、現在のスクラムマスターは別業務と兼務で役割を担っている状況にあり、今後円滑にスクラム開発を進めて行く上でのボトルネックになる可能性があると言う課題感から、専属のスクラムマスターポジションを募集させていただきます。 技術スタック Webサーバーサイド：Ruby on Rails, Go Webフロントエンド：React, Redux, webpack, TypeScript, Mocha, Jest データベース：MySQL（Aurora） インフラ・ミドルウェア AWS（ALB, EC2, RDS, S3, SQS, ElastiCache, EKS...）, sendgrid, kinsta GCP （BigQuery, Firebase, GKE） nginx, squid, memcached, kafka, logstash, filebeat, maxwell, kibana, elasticsearch,Fulentd envoy, Passenger, Puma, Unicorn, HAProxy, Docker, Redis, Memcached 必須要件 スクラムマスターとしての成功経験、失敗経験 ヒアリングスキル 問題整理スキル 方法論に縛られない問題解決のアイデア 求める語学力 ビジネスレベル以上の日本語力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考プロセスの過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 歓迎要件 Webサービス開発を企画段階から携わった経験 AWSの構築経験や知識 OSSにおけるコードレビュー（する/される）の経験 勉強会の開催、発表経験 Webアプリケーションをバックエンドに持つモバイルアプリケーション開発の経験 プロダクトマネジメントの経験 Webアプリケーションの開発経験 大規模スクラム（LeSS）のチームでの経験 認定スクラムマスター等のスクラム関連の資格 続きを見る

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  【エンジニアオープンポジション】QAエンジニア

  CQOメッセージ 参考）インタビュー記事 マネーフォワード社CQO高橋寿一氏が語るQAの最前線とキャリアについて User Focusを意識しながら、さらなるスピードと品質の向上を目指す。【マネーフォワードCQOインタビュー】 事業紹介 「Money Forward Home」「Money Forward Business」「Money Forward X」「Money Forward Finance」からなる4つの事業領域を展開し、toC・toBそれぞれのプロダクト開発及びサービス提供を行っています。 詳しくはサービス一覧ページをご覧ください。 求人概要 マネーフォワードグループの各サービスのQA及び品質向上を担う「QAエンジニアポジション」において、具体的な応募ポジションを決められない方や、どのような役割や担当業務があるか話を聞いてからエントリーしたいという方を対象に、オープンポジションとしてエントリーを受け付けています。 オープンポジションでご応募いただき、書類選考を通過した方には、ご希望とご経歴にマッチしたポジションをご案内します。 募集中ポジション一覧 ■東京 【QAエンジニア / リーダー候補】マネーフォワードクラウド（HR）_東京（田町） 【QAエンジニア】マネーフォワードクラウド（会計）_東京（田町） ■東京以外(京都・大阪・名古屋・福岡) 【QAエンジニア】マネーフォワードクラウド（会計Plus）_京都 【QAエンジニア】マネーフォワードクラウド（会計Plus）_大阪 【QAエンジニア】マネーフォワードクラウド_福岡  ※上記ポジション以外でも、ご経験・ご希望に合わせて適宜ポジションメイクいたします。 募集背景 マネーフォワードは30を超えるサービスを提供しており、ユーザーへの提供価値を日々大きくする努力をしています。その中で、「既存プロダクトの機能改善・負債解消」と「新規サービスの開発」の両面に力をいれており、新しい仲間を募集しています。 業務内容 チームによって業務内容の詳細は異なります。 ■業務例 機能や非機能要求のレビュー 品質分析、品質改善 テストプロセス改善 開発プロセス改善 テスト計画／テスト設計・実行／不具合報告／リリース後確認 テストの自動化 (単体/統合/システム レベル) 応募資格 ソフトウェアテストに関する基礎的な知識・経験（JSTQB Foundation Level同等以上） WebサービスにおけるQAエンジニアとしての業務経験 テスト計画の立案、実行のサポート経験 エンジニア経験含む2年以上 歓迎条件 JSTQB Foundation Level以上の有資格者 情報工学もしくはコンピューターサイエンスにおける、学士号相当の知識 テスト自動化に対する知識や経験 求める語学力 日本語ビジネスレベル 日本語での面接が可能なレベル ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC 700点以上） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） こんな方に仲間になってほしい 自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、ナレッジをシェアし、周りに良い影響を与える方 創って終わりじゃなく、本当の意味で“創る”ためには、むしろリリースしてからがスタートだと思っている方 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、会社が決めたカタログの中からであれば、会社費用で購入可能です。 マネーフォワード図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が一部負担します。 ※その他の福利厚生はこちらをご確認下さい 参考URL マネーフォワード公式note 当社メンバーがマネーフォワードに関する情報発信を行っています ■QAエンジニアに関するnote 1人目QA集合！〜さまざまなバックグラウンドを持つマネーフォワード QA〜 マネーフォワード QA組織の歴史を紐解くと、様々なチームの形があった マネーフォワードのQAらしさ〜プロダクト開発のパフォーマンスを最大化する攻めのQA〜QA組織立ち上げ奮闘記〜想いが人を吸い寄せる〜 マネーフォワード エンジニアブログ ■QAエンジニアに関するエンジニアブログ QAエンジニアのMISSION/VISION/VALUEを作りました！ 続きを見る

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  【エンジニアリングマネージャー】アカウントアグリゲーション本部_東京（田町）

  CTOメッセージ マネーフォワードCTOが考えていること（2023年12月） | Engineers' Blog 募集背景 当社では、自動家計簿・資産管理サービス、ビジネス向けクラウドサービスなどのサービス群を展開し、多くのユーザーにご利用いただいています。これらのサービスでは、「アカウントアグリゲーション」と呼ばれる技術により集められた、ユーザーのさまざまなデータの活用が不可欠です。 アカウントアグリゲーションチームでは、ユーザーのデータを集めるためのシステムを開発しています。 集めてきたデータは、プロダクトを通してさらに価値のある情報となり、ユーザーのもとへと還元されていきます。技術や社会、お金の概念そのものの変化にも立ち向かい、より深く、広くデータを集め、ユーザーに価値を提供していくために、共に働いてくれる仲間を募集しています。 主な業務内容 ◆アカウントアグリゲーションチームのミッション 「現象をデータへ  >>  データを情報へ  >>  人生をもっと前へ」 「お金を使う」「資産が増える」「商品を売る」「領収書を受領する」など、生きていく上でのお金の動きは多岐に渡ります。お金の動きがわかるデータを取得し、それを元に、ユーザーにとって価値のある情報を提供していくことが、私たちのミッションです。 そのために、アカウントアグリゲーションのシステムは、日々進化し続けています。システムの基盤となるアーキテクチャを構築し、その上で動くひとつひとつの機能を開発していきます。 2500を超える連携先との接続を安定的に運用し続けるためには、日々の地道な改修は欠かせません。加えて、新しい連携先への対応や、プロダクトの新機能への対応など、開発内容は多岐に渡ります。 ◆仕事のやりがい・得られる経験 多くのプロダクトに利用されているコア技術の開発に携わることで、ユーザーを身近に感じながら、社会に貢献できる 他社では触れることのない様々なユーザーデータに触れ、あるべき形を考えることができる 社会的に価値のあるオープンAPIに触れ、自ら作り出すことができる 多くの金融関連サービスと接続することで、金融データへの理解・データポリシーの整備・プロジェクトの進行に関する知見・経験を増やすことができる エンジニア組織の英語化に向けて、先行で取り組んでいるチームであり、国内外のエンジニアと共に働くことができる ◆期待する役割 以下のいずれか、または両方を担っていただきます エンジニアリングマネージャー エンジニアチームのアウトプットを最大化するために、チームビルディング、育成、評価、採用等を行う アカウントアグリゲーション本部の中長期戦略立案と、それに伴う各チームのゴール設計 プロジェクトマネージャー 各グループのタスク管理補佐（メインのタスク管理はグループリーダーが実施） 組織全体での優先度判断 連携先各社との調整（スケジュール・仕様調整、契約、セキュリティチェックなど） ◆期待するマインド 当社サービスの提供価値を最大化していきたいという想い チームメンバーを大切にし、メンバーの活躍こそが社会貢献につながると考えられる方 社内外の関係者に対してフェアに接することができ、自チームだけでなく全社、あるいは業界全体を活性化させたいという想い 求めるスキル・経験 開発組織において10人程度のメンバーをリードした経験 Webサービスの運用保守を伴うプロジェクト管理をした経験 何らかの開発現場に開発エンジニアとして関わったことがある（言語・規模問わず） あると望ましいスキル・経験 開発チームと共に、サービスを長期間運用しながら改善を加えてきた経験 業務におけるコードレビュー（する/される）の経験 人事評価や育成経験・組織課題に対処した経験 金融関連サービス各社との仕様調整・交渉・契約の締結のご経験 金融に関する知識 求める語学力 日本語力：ネイティブレベル（行政機関や企業と正確なコミュニケーションが取れることが必須となります） 英語力：ビジネスレベル（MTGなど業務上のやり取りは英語メインとなります） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） こんな方に仲間になってほしい マネーフォワードのサービスが好きで、価値提供のスピードをあげていきたいと思っている方 メンバーの成長を楽しめる方 開発手法にこだわらず、チームのアウトプットを最大化するために必要なことを考えることが好きな方 金融関連サービスに興味がある方 技術スタック Webサーバーサイド：Java, Kotlin データベース：MySQL インフラ・ミドルウェア：Sakura, AWS, Docker, Redis 使用ツール リポジトリ管理：GitHub, GitLab CI/CD：Jenkins, ArgoCD 開発環境：IntelliJ IDEA, Eclipse, Docker 監視：Grafana, Kibana, Rollbar コミュニケーション：Slack, Zoom チケット管理：Redmine, Trello 参考URL 会社説明資料 西方夏子さんの1日（エンジニア） A Work Day with Abdurrahman Hermanto (Engineer) 続きを見る

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  【カスタマーサポート】マネーフォワードケッサイ_千葉（海浜幕張）_(マネーフォワードケッサイ株式会社出向)

  マネーフォワードケッサイについて マネーフォワードケッサイは、企業の請求業務・ファイナンスを支援することで、経営に欠かすことができないインフラとなることを目指し、2017年にマネーフォワードの戦略的グループ会社として設立されました。 「企業間取引を安心で、なめらかに。」をミッションに、「企業間取引の決済インフラになる。」というビジョン実現に向け、「企業間後払い決済サービス」と「売掛金早期資金化サービス」の2つの事業を展開しています。 中小企業から東証プライム上場の大企業まで幅広いお客さまにご利用いただき、創業以来、累計2,000億円以上の金額を取り扱う事業に成長しました。 現在多くの企業間の取引は「請求書による後払い（=掛け売り）」で行われており、古く長い商習慣ゆえの様々な課題があります。 売掛には取引先の与信審査や、未回収の督促などの工数 入金までの時間が長くキャッシュフローに影響が出る 加えて企業間取引における早期資金化は市場も大きく、認知度やマーケットチャンスも多くあり、同時に近年台頭してきているSaaS・サブスク向けの請求業務の効率化など、今後も多様な成長が見込めます。 マネーフォワードグループとして、独立して事業運営を行っていますが、グループ間の連携・シナジー創出は積極的に取り組んでおり、メンバー間の交流も可能です。 ※本ポジションは、マネーフォワード雇用、マネーフォワードケッサイ配属となります。 マネーフォワードケッサイのカスタマーサポート 弊社の中核事業の一つである「企業間後払い決済サービス」のマネーフォワード ケッサイのカスタマーサポートを、高いサービス品質、そしてより高いユーザー価値を届ける組織にするため、チーム・仕組みを一緒に作り上げています。 マネーフォワード ケッサイは、与信・請求・入金管理・入金催促といった煩雑な請求関連業務を、テクノロジーを駆使してお客さまに代わって実現する、SaaS × Fintech × BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）のサービスです。 弊社のカスタマーサポートは、お客さまのテクニカルサポートに留まらず、業務の代行を通して、お客さまの事業を真にサポートする集団を目指しています。 カスタマーサポート本部の主な役割 マネーフォワード ケッサイご利用ユーザー（売り手）さまのサポート ユーザーさまの取引先（買い手）さまの請求に関わるサポート ご入金の確認・未入金の催促 VOCのフィードバックや、プロダクト・サービスの改善提案 ポジションの魅力 ◎業界未経験でも、入社時研修・フォロー体制が用意されています。 「企業間決済」「ファクタリング」「債権」「債務」...金融の言葉は、難しい印象を受けるかもしれません。そのため、入社時、そして入社後も継続的な研修制度を用意し、業務知識の習得ができるようフォロー体制を用意しており、ほとんどのメンバーが、もともとは金融・Fintechとは別の業界からJOINし、活躍しています。 （参考note） 多様性を尊重し、チームで支え合う。マネーフォワードケッサイCS本部インタビュー ◎事業の中核を担う役割としてカスタマーサポートに取り組めます。 私達の提供するマネーフォワード ケッサイは、請求関連業務の代行サービスです。複雑な請求関連業務を、お客さまに代わって行い、安心して事業運営に集中していただける安心を提供しています。私達カスタマーサポートが、その中核となりお客さま体験の向上に取り組み続けています。 ◎日々の業務を自分たちで見直し、改善できる組織を目指して テクノロジーとオペレーションをかけ合わせ、自分たちの日々の業務をよりスムーズにする。それによって、より多くのお客さまにサービスを提供し、価値を届けることができます。業務プロセスの改善提案や、社内ツールの見直し、新しいテクノロジーの導入、そして、サービス自体をも変えていく。社内の開発・セールス・審査といった各メンバーと力を合わせて、カスタマーサポートが主体となってお客さまや事業への貢献を進めていく経験ができます。 （参考）通話の音声起こし・自動要約によりACW50％削減　オペレーターやSVの働きやすさ向上にも貢献 想定キャリアパス カスタマーサポートでは、それぞれの得意や志向に合わせて、活躍いただけるように大きく4つのキャリアパスを想定しています。 (1) 顧客対応のスペシャリスト（Top Player） ユーザー対応の件数と品質において、チームをリードする結果を出せる 困難な案件に真摯に取り組み、解決に繋げられる。 VOCを部門内に発信できる。 (2) 品質管理のスペシャリスト（Quality Assurance） カスタマーサポート全体の対応品質向上に向けた取り組みと、個別の応対へのフィードバックができる 入社時研修や常時研修などによる、ナレッジ向上に取り組める。 カスタマーサポート内の運用や情報を整備し、汎用的なドキュメントとして蓄積できる。 (3) 円滑なカスタマーサポートを提供するチーム運営のリーダー（Super Visor） チームの状況を把握し、ひとりひとりが顧客対応に集中できる環境の構築ができる 業務知識の理解を深め、メンバーからのエスカレーションに答えるとともに、メンバーの成長を促せる 日々のリソースのなかで、お問い合わせ対応率の最大化ができる (4) 事業・組織のより良い未来へ部門を牽引するリーダー（Manager） 定量面と定性面から部門の状況を把握・分析し、顧客満足度の最大化へのPDCAサイクルを回し続ける 事業・本部のKPI達成にむけた部門運営ができる メンバーが、最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、モチベーション・スキルを維持向上しつづける マネーフォワードケッサイのカスタマーサポートの未来を描き、現状とのギャップを一つずつ解消して実現を進められる。 求めるスキル・経験 PCおよびITツールを使った業務に抵抗なく取り組める 表計算ソフト（Excel、Google Spreadsheetなど）を用いて簡単な計算や集計ができる ビジネスチャットツール（Slack, Teams, Chatworkなど）を使ったオンライン上のコミュニケーションができる お客さまをサポートすることが好き 歓迎スキル・経験 toB（事業者向け）サービスでのカスタマーサポート経験 業務マニュアル等のドキュメントにまとめたご経験 日々の業務の課題を見つけて、改善を提案したご経験 こんな方に仲間になってほしい (1)MVVCへの共感 マネーフォワードでは、ミッション・ビジョン・バリュー・カルチャーという形で、お客さまや社会に対して行動指針を提示しています。 これらの行動指針に賛同し、マネーフォワードのひとりとして役割を担える方と一緒に働きたいと思っています （ご参考）Money Forward Culture Deck Money Forward Kessai MVV ミッション：企業間取引を安心で、なめらかに。 ビジョン：企業間取引の決済インフラになる。 バリュー：User Focus / Data Oriented / Fairness (2)カスタマーサポートを探求したい方 顧客対応が好きで、お客さまが抱えた課題を一緒に解決することに喜びを感じる方を歓迎します。カスタマーサポート・接客業・販売員などでお客さまと関わってきた方が多く活躍しています。 カスタマーサポートという役割を通して、お客さまのためにできることはなにか、より多くのお客さまに価値を届けるにはなにができるかに、チームで力をあわせて取り組んでいきたい方には、楽しんでいただける職場だと思います。 (3)変化を楽しめる方 マネーフォワードケッサイは成長企業であり、事業・プロダクトは日々変化し続けます。それに伴い、サポート範囲や内容は日々アップデートされます。 また業務代行を含めたサポート業務であるため、一般的なサポートセンターよりも幅広い知識や理解が必要となります。 そのような状況の変化を楽しめると同時に、より多くのお客さまへサービス・サポートを提供するために試行錯誤し、積極的に改善提案や周りをサポートできる方が向いている職場です。 続きを見る

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  【シニアプロダクトマネージャー】マネーフォワードクラウドERP_東京（田町）

  マネーフォワードの使命 マネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めておりますので、まずはご覧ください。 マネーフォワードのMission・Vision・Valueはこちら 募集背景 「全ての人のお金のプラットフォームになる。」をミッションに掲げるマネーフォワードでは2012年に個人向け家計簿アプリサービスで創業しました。 以降ユーザーの声に応えるように毎年サービスリリースを続け、現在は30を超えるサービスを展開、1300人以上のメンバーがユーザーへの提供価値を日々大きくする努力をしています。 バックオフィスサービス『マネーフォワード クラウド』は、主力サービスのマネーフォワード クラウド会計をはじめとして、SMB向けプロダクトからユーザー数が増加してきました。 直近では、「変化をおそれない企業のための、進化しつづけるERP」をプロダクトビジョンに、中堅成長企業向け「マネーフォワード クラウドERP」を発表、「マネーフォワード クラウドシリーズ」の次の柱として、日々プロダクトの強化に取り組んでいます。 参照：マネーフォワード クラウドERPサービスサイト このような背景から、特に中堅成長企業向け経理財務、デジタルインボイス領域において、更なる進化を目指し一緒にプロダクトを強化していって頂けるプロダクトマネージャーを募集します。 主な業務内容 マネーフォワード クラウドERPのいずれかのプロダクトをリードし、営業、マーケ、エンジニア、デザイナー、カスタマーサポートなど関係者と協力して、中堅成長企業のユーザーに提供するプロダクト価値を最大化すべく、プロダクトマネジメントを推進して頂きます。 【具体的な内容】 ・プロダクトビジョン・ロードマップの策定 ・ユーザーの抱える課題解決のための企画立案 ・新機能開発および機能改善におけるプロダクトマネジメント業務 ・エンジニア/デザイナーと連携した開発ディレクション ・課題設定、仮説検証、プロダクト分析 ・ビジネス部門と連携してマーケティング戦略の実行 求めるスキル・経験 ERP（基幹業務システム）の設計開発・導入の経験 中堅成長企業での、経理財務や請求支払いなどのバックオフィス業務への深い理解、経験。 中堅成長企業で働くユーザーへの深い理解、知見。 あると望ましいスキル・経験 プロダクト開発のプロジェクトマネジメント経験 アジャイル、スクラムでの開発経験 ユーザーの利用データ分析をもとにしたプロダクト戦略策定経験 海外エンジニアとのプロダクト開発経験 海外拠点との開発を推進可能な英語力 こんな方に仲間になってほしい サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 チーム内外問わず積極的にコミュニケーションを取り物事を進められる方 常にユーザーフォーカスで、プロダクト作りに取り組める方 未経験のことであっても挑戦する向上心のある方 何事も最後までやりきることができる方 関連リンク プロダクトマネージャーという仕事 マネーフォワードが推進する「コンポーネント型ERP」戦略とは 20を超えるプロダクトづくりを支える、カンパニーCPO2人の頭の中 『マネーフォワード クラウドERP』 のすべて 続きを見る

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  【バックエンドエンジニア】マネーフォワードクラウド_業務基盤開発本部（ID基盤）_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードのtoBのサービスすべてが利用する重要な基盤サービスである管理コンソールは今、大きな転換期を迎えています。 これまでマネーフォワードは会計士や税理士先生を通して数多くの中小企業へ価値提供をしてきました。 今後さらに多くのユーザーに我々の価値を提供し、ビジネスを拡大させるために中堅・大企業様を見据えた機能開発が必要になっています。 大規模事業者様においてはユーザー管理業務を効率的に行えることや高いセキュリティが保証されていることはサービスを利用する大前提です。 つまり、管理コンソールに求められる機能を我々がスピード感を持って提供できるかどうかが、今後のビジネスの成長において大きな意味を持っています。 視点は変わりますが、巨大なモノリシックアプリケーションから事業者・ユーザー管理機能をマイクロサービスへ分割することも、ID基盤グループの大きなミッションです。 マネ―フォワード クラウドの価値を最大化するために、難易度の高い重要な基盤サービスの開発に一緒に挑戦してくれるエンジニアを募集しています。 主な業務内容 「マネーフォワードクラウドシリーズ」の根幹を担う重要な基盤サービスである「事業者・ユーザー管理サービス（管理コンソール）」の開発を力強く牽引いただけるバックエンドエンジニアとして、プロダクトの新規機能開発や保守運用業務をお任せしたいと考えております。 具体的には・・・ 　 業務要件に合わせた要件定義 新機能の企画および設計、開発、運用 新機能投入後の効果検証、機能改善 既存機能の問題抽出および解決策の提案 フレームワーク、言語、ライブラリのアップデート ■配属予定チーム：ID基盤グループ 8名（エンジニア6名、PdM1名、デザイナー1名） 「マネーフォワードクラウドシリーズ」の根幹を担う重要な基盤サービスである管理コンソールののエンハンス＆保守運用を行うチームです。 ■ミッション 管理コンソールは、マネーフォワードのtoBサービスすべてが利用する重要な基盤サービスであり、「効率的でセキュアで安心感のある事業者/ユーザー管理機能を提供する」というMissionを掲げ、利用事業者様のユーザー管理のための機能を提供しています。 具体的には、全社ID基盤と密に連携し、事業者単位でIDを管理可能にします。また、SAML認証SSOやSCIMなどエンタープライズ向けのID機能を提供します。 20を超えるプロダクトからの接続が行われており、連携のしやすさや可用性・パフォーマンスに力を入れています。事業者作成や従業員追加は全てのユーザーが通る箇所のため、UI/UX設計も非常に重要視しています。 ■直近の課題 セキュリティ機能の強化 大企業・中堅企業のクライアントを見据えたセキュリティ機能の強化に向け、3rd partyのIdPとSCIM連携することでの利便性の向上に向けた取り組みや 事業者やユーザーのマネーフォワードクラウドサービスの利用状況を確認できるようにするための取り組みなど、さらにセキュリティ機能を強化していく必要があります。 スケーラビリティ向上 我々のプロダクトは、20を超えるマネーフォワードクラウドプロダクトが呼び出すインターナルなAPIを公開しています。今後も呼び出すプロダクト数は増え、また利用ユーザー数も増え続けます。そのような場合でもスケールし続けるアーキテクチャを設計し、改善し続ける必要があります。 ■期待する役割 新規機能開発や技術負債の解消に向け、与えられたタスクだけではなく全体を俯瞰し開発プロジェクトをリードしていただきたいと考えております。 求めるスキル・経験 5年以上の中規模以上のWebアプリケーション設計・開発・運用の経験（Ruby on RailsまたはReactの経験が望ましいが、キャッチアップの意志があればその他言語での開発経験も可） バックエンドの開発領域における専門性 Dockerなどのコンテナ技術を用いた開発経験 AWS/GCPなどのクラウドを用いた開発経験 世の中の課題を、テクノロジーの力で解決したいと思う強い気持ち 求める語学力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） 英検 準1級、もしくは英検 2級（英検CSEスコア 1950以上） TOEFL iBT 60以上 IELTS 5.0以上 ケンブリッジ英語検定 FCE ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考プロセスの過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） あると望ましいスキル・経験 フロントエンドの開発領域における専門性 Web APIの設計、開発経験 Next.js/GraphQLを利用したWebアプリケーションの開発経験 マイクロサービスの設計、開発経験 モノリシックアプリケーションをマイクロサービスへ分割した経験 RDBの論理設計、運用経験 SAML/OpenID Connectによる認証やLDAP/SCIMによるユーザープロビジョニング機能の開発経験 Kubernetesを用いたデプロイ経験 こんな方に仲間になってほしい 複数プロダクトをまたがって高い視座でアーキテクチャデザインがしたい方 チャレンジ精神が高い人で、スピード感持って開発ができる方 他人任せではなく、自分ごととして主体性をもって業務に取り組める方。 一緒に働く周りの人にリスペクトの気持ちを持てる方。 技術スタック Webサーバーサイド：Ruby/Rails, RSpec, OpenAPI, GraphQL Webフロントエンド：React, Next.js, TypeScript, Jest, Storybook, Figama データベース：MySQL インフラ・ミドルウェア：AWS(ALB, EKS, ECR, RDS, S3, SQS, ElastiCache), Docker, Redis, Puma, Sidekiq, SendGrid 使用ツール Biz基盤：Marketo, SalesForce, GoogleAnalytics, BigQeury, Looker リポジトリ管理：GitHub CI/CD：CircleCI, Github Action, Dependabot, ArgoCD, Jenkins 開発環境：Docker, Terraform Enterprise, Ansible 監視：Datadog, Rollbar コミュニケーション：Slack チケット管理：ZenHub 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。 開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。　　　　　　　　　　　　　　　　快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。　　　　　　　　　　　　　　　　MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 Culture Speed 意思決定のスピードを上げ、最速で行動に移し、最速でやり遂げよう。 Pride 絶えず成長し、最高の結果を出すために、プロとして高い意識をもってやり抜こう。 Teamwork One for all, All for one.の精神を大切に、ひとつのチームとなって目標を成し遂げよう。 Respect 感謝と尊敬を忘れずに、誰に対しても誠実であり続けよう。 Fun 仕事を楽しみ、成長を楽しみ、人生を楽しもう。 続きを見る

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  【UIデザイナー】マネーフォワードクラウド(基盤)_東京（田町）

  募集背景 「マネーフォワード クラウド」はバックオフィスの様々なデータを連携し、業務を自動化、経理や人事労務の面倒な作業を効率化するクラウドサービスです。 その中でデザイナーは「仕事が楽しいをつくる」というミッションの元、ユーザーの業務課題を解決だけでなく、仕事の時間を通じてユーザーの人生が豊かになりワクワクする体験を提供しようと日々デザインに向き合っています。 そのような「マネーフォワード　クラウド」は現在20を超えるサービスを内包しており、うち半分はこの2年間でリリースしたサービスで、対応する事業領域の拡大と既存プロダクトのグロースを並行している状況です。 サービス一つ一つのユーザー体験を向上させていく事も勿論必要ですが、複数のサービスが連続性を持って繋がる事やサービスのログイン画面など共通の基盤機能を向上させることによってプロダクトの体験価値やブランドを高めていくこともとても重要なフェイズなのです。 そこで、今回は「マネーフォワード　クラウド」というプロダクトを支える共通基盤機能のデザインや、デザインシステムの構築と運用を担っていただけるデザイナーの方を募集します。 ログイン画面やプラン変更といった、全サービスに共通となる影響範囲が大きな画面のUIデザインから、デザインシステムなど共通の顧客体験を創ることができる、とても重要なポジションです。 まずはカジュアルな面談でデザイナーがどのように働いているかご紹介させていただく事も可能ですので、お気軽にご応募ください。 ＜参考記事＞ マネーフォワード ビジネスカンパニー 基盤デザイン部を大解剖！ 『デザイン基盤ってなんだろう？』 主な業務内容 【入社してまず取り組んでいただきたいこと】 自社サービス、ブランドの全容把握 デザインガイドライン、コンポーネントの整理 【ご志向に応じてお任せしたいこと】 デザインガイドラインの執筆 コンポーネント作成 デザイン制作の仕組み化 デザインツール選定、ノウハウの蓄積や発信 ユーザビリティ、アクセシビリティ向上のための取り組み 求めるスキル・経験 デジタルプロダクトのUIデザイン実務経験 デザインの実装に関してエンジニアとのコミュニケーションを実務で行った経験 ビジュアルデザインに関する基礎的な知識 ブランディングに関する基礎的な知識 Webフロントエンドやモバイルアプリの実装に関する知識 デザインに関するドキュメンテーション、規則などの作成経験 チームで利用するデザインコンポーネント作成経験 チームによっては英語での読み書きやミーティングが必要になるため、英語学習に抵抗がない ※エンジニア組織でも英語化を推進しており、必要な方には英語学習プログラムを提供しています あると望ましいスキル・経験 フロントエンド実装など、エンジニアとしての開発経験 デザインツール用のプラグイン開発などの経験 その他チームでのデザイン制作に関する仕組み化の経験 ステークホルダーの多いプロジェクトでのディレクション経験 こんな方に仲間になってほしい デザインのチカラで、サービスも会社も、もっと良くなるという熱い気持ちをお持ちの方 20を超えるサービスの基盤を支えるというミッションに熱を込められる方 自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 サービスとチームを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 普段のチーム以外のメンバー、他職種のメンバーとも分け隔てなくコミュニケーションを取り、ナレッジをシェアし、周りに良い影響を与える方 構造的に考え、構造的につくることのできる方 つくって終わりではなく、リリースしてからがスタートだと思っている方 ビジョンを見据え、目の前の困難を乗り越えることを楽しめる方 ポジションの魅力 「マネーフォワード　クラウド」という大規模クラウドサービスを支え、一貫した顧客体験を創るという非常に影響範囲の広いミッションを持てる サービスが20個あり、成熟期のものもあれば新規のものもあり、フェイズとして幅広いプロダクトのデザインについての造詣が深まる ブランドから最終的なUIアウトプットまでを見渡し、一つ一つではなくサービス群のデザインについて関わることができる デザイナーが100人を超える組織の中で多くのデザイナーと関わり、貢献をすることができる UIデザイナーがPdMやエンジニアとフラットな関係にあり、協働することができる チームプレーによる成果の最大化を楽しむことができる リリースして終わりではなく、自社サービスの開発を通してUserFocus（顧客への価値提供）に向き合うことを大事にしているデザイナーと働くことができる 技術スタック・使用ツール Figma GitHub React TypeScript 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows/MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 続きを見る

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  【バックエンドエンジニア】マネーフォワードクラウド_業務基盤開発本部（クラウドBox）_東京（田町）

  募集背景 「全ての人のお金のプラットフォームになる。」をミッションに掲げるマネーフォワードでは2012年に個人向け家計簿アプリサービスで創業しました。 以降ユーザーの声に応えるように毎年サービスリリースを続け、現在は30を超えるサービスを展開し、toB向けSaaSプロダクトも「MFクラウドシリーズ」として広く展開しております。 その中でも、いま注目を集めるプロダクトがバックオフィス向けのクラウドファイルストレージサービスの『クラウドBox』です。 昨今、電子取引のデータ保存義務開始(2023年1月)やインボイス制度開始(2023年10月)など、請求書や領収書といった書類をデジタル化を推進する法律が多く改正され、バックオフィスのデジタル化を推進する土台が整ってきています。クラウドBoxでは、この法改正の追い風を最大限活用し、法的要件の準拠のみならず、テクノロジーの力を最大限活用した業務効率化を推進するために多くの機能開発を計画しております。 2020年に数名でスタートした組織も、2023年以降は十数名に拡大しており、さらなるプロダクトの強化やクラウドBoxや他のシステムで利用されるファイル基盤の新規開発に向けバックエンドエンジニアを募集しております。 ■参考リンク：マネーフォワードクラウド 主な業務内容 電子書類の簡単アップロードや充実した検索機能でペーパーレスを実現する電帳法対応ストレージサービス『クラウドBox』の成長を力強く牽引いただけるバックエンドエンジニアとして、プロダクトの機能開発に加え、新たな取り組みであるファイル基盤開発についてもお任せしたいと考えております。 テクノロジーの力を最大限活用し、バックオフィス業務のデジタル化と圧倒的な効率化を一緒に実現してくれる仲間を募集しています。 具体的には・・・ 　 業務要件に合わせた要件定義 新機能の企画および設計、開発、運用 新機能投入後の効果検証、機能改善 既存機能の問題抽出および解決策の提案 ファイル転送基盤の新アーキテクチャ設計、開発、運用 フレームワーク、言語、ライブラリのアップデート ■配属予定チーム：クラウドBoxグループ 請求書や領収証などの証憑管理ストレージサービス（クラウドBox）のエンハンス＆保守運用を行うチームです。 現在はさらなるプロダクトの強化に向け、以下のような機能開発を進めています。 メールやウェブサイト、郵送などあらゆる場所に届く書類データを効率的に収集すること アップロードされた書類の種別や金額等の記載されている内容を解析すること 収集・解析された書類データを容易に管理可能にするユーザーインターフェースの実装するこ 経費精算や会計処理にスムーズにデータを連携すること マネーフォワードクラウドシリーズであるクラウド会計やクラウド請求書などをはじめ、連携可能なプロダクトの数も右肩上がりに増える中で いかに高いパフォーマンスかつスケーラブルなシステムを実現するかという点も今後の大きな開発トピックスになります。 直近では、他システムも含めて共通で利用可能なファイル転送基盤の新規開発を予定しており 将来的にはクラウドBoxのファイル転送基盤に各プロダクトからのデータも集約し一限管理することで圧倒的な効率化を実現する世界観を目指しています。 ■ミッション 　クラウドBoxはバックオフィス向けのクラウドファイルストレージです。誰でも簡単に法的要件に則って請求書や領収書などの書類をデジタルデータで保存可能にし、さらにOCR機能を使ってアップロードされたファイルから取引先や取引金額を自動的に認識するすることで、バックオフィス業務のデジタル化と圧倒的な効率化を実現することをミッションに掲げています。 　近年、請求書や領収書といった書類をデジタル化を推進する法律が多く改正(*)され、バックオフィスのデジタル化を推進する土台が整ってきています。例えば、電子帳簿保存法が改正されることで、法改正前は紙で受け取った請求書や領収書は原本を7年間も保存する義務がありましたが改正後は法的要件を満たしたクラウドBoxのようなストレージにデータを保存することで原本を破棄することが可能になりました。取引数が多い事業者様では専用の倉庫を借りてまで書類を保存する必要がありましたが、それが一切不要になります。また、皆さんもご経験があるかもしれませんが、領収書に直筆で書名を書いて経理へ提出するという手間も不要になります。 　クラウドBoxでは、この法改正の追い風を最大限活用し法的要件の準拠のみならずテクノロジーの力を最大限活用した業務効率化を推進するために多くの機能開発を計画しています。メールやウェブサイト、さらには郵送などあらゆる場所に届く書類データを効率的に収集すること、アップロードされた書類の種別や金額等の記載されている内容を解析すること、後続の経費精算や会計処理にスムーズにデータを連携できること、また収集・解析された書類データを容易に管理可能にするユーザーインターフェースの実装することなど、多く機能実装・改善を計画しています。 　また、クラウドBoxはマイクロサービスとしても振る舞います。マネーフォワードクラウドシリーズであるクラウド会計やクラウド請求書などに対してAPIを提供し、連携プロダクトからの書類保存や解析を可能にします。書類のデジタル化の追い風を受けてこれらのAPIの利用数は急激に増大しており、いかに高いパフォーマンスかつスケーラブルなAPIを実現・提供するかという点も今後の大きな開発トピックスになります。 　クラウドBoxではPdM、エンジニア、デザイナーで1つのスモールチームを構成してプロダクト開発を行なっています。PdM以外のエンジニア・デザイナーも仕様に関して積極的に意見を出すことが可能ですし、それを期待しています。テクノロジーの力を最大限活用しバックオフィス業務のデジタル化と圧倒的な効率化を一緒に実現してくれる仲間を募集しています。 (*) 電子取引のデータ保存義務開始(2023年1月), インボイス制度開始(2023年10月), etc… ■魅力ポイント マネーフォワードのプロダクトをつなぐ事業インパクトの大きな開発に携わることができる クラウドBOXの機能追加やAIを活用をした自動化、ファイル転送基盤の開発などを通して、ユーザーの快適さや業務効率を追求できるプロダクト開発に携わることができます。将来的には「マネーフォワードクラウドシリーズ」の書類データをクラウドBOXで一限管理を通して、バックオフィス業務のデジタル化と圧倒的な効率化の実現を目指せます。 また、事業においてもメンテナンスや開発コストを削減を通して大きなインパクトを与えることができます。 自分のアイデアを活かしプロダクト反映できる 少数精鋭の開発部隊のため、自社プロダクトの開発に裁量を持って取り組むことができます。 　また、エンジニアが自由に提案できる環境のため、自らのアイデアをプロダクトに反映することができます スケールアウトや負荷分散/対策などチャレンジングな業務に携われ、高い技術力を身につけることができます 各サービスからAPIでアクセスがあるため、可用性やパフォーマンスを高いレベルで維持する必要があり 　今後もリクエスト数の急増が想定されるため、スケールアウトや負荷分散/対策などのチャレンジができます。 　難易度の高いプロダクト開発を通して高い技術力を身につけることができます。 求めるスキル・経験 5年以上の社会人経験 Ruby on Railsでの3年以上の中規模以上のWebアプリケーション設計・開発・運用の経験 バックエンドの開発領域における専門性 Docker/Kubernetesなどのコンテナ技術を用いた開発経験 AWS/GCPなどのクラウドを用いた開発経験 世の中の課題を、テクノロジーの力で解決したいと思う強い気持ち 求める語学力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） 英検 準1級、もしくは英検 2級（英検CSEスコア 1950以上） TOEFL iBT 60以上 IELTS 5.0以上 ケンブリッジ英語検定 FCE ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考プロセスの過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） あると望ましいスキル・経験 下記のいずれかの要件に当てはまるとオンボードが早いです。興味がある、トライしたい方も歓迎します。 3年以上チームリードとしてチームを牽引されてきた経験 Web APIの設計、開発経験 TypeScript/Reactを利用したWebアプリケーション開発経験 RDBの論理設計、運用経験 AWSなどクラウド上でのインフラ構築経験 システム運用経験 法改正対応、規制対応などの開発経験 こんな方に仲間になってほしい フロントエンド, バックエンド, インフラと複数の技術領域で開発をしたい方 複数プロダクトをまたがって高い視座でアーキテクチャデザインがしたい方 チャレンジ精神が高い人で、スピード感持って開発ができる方 他人任せではなく、自分ごととして主体性をもって業務に取り組める方 一緒に働く周りの人にリスペクトの気持ちを持てる方 技術スタック Webサーバーサイド：Rails, RSpec Webフロントエンド：React, Next.js, TypeScript, Jest データベース：MySQL インフラ・ミドルウェア：AWS(ALB, EC2, RDS, S3, SQS, ElastiCache, EKS), Docker, Redis, Puma, Sidekiq,  nginx, SendGrid 使用ツール Biz基盤：Marketo, SalesForce, GoogleAnalyitics, BigQuery, Looker リポジトリ管理：GitHub CI/CD：CircleCI, Github Action, Dependabot, ArgoCD 開発環境:Docker, Terraform Enterprise 監視：DataDog, Rollbar コミュニケーション：Slack チケット管理：Jira, Github 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。 開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。　　　　　　　　　　　　　　　　快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。　　　　　　　　　　　　　　　　MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 Culture Speed 意思決定のスピードを上げ、最速で行動に移し、最速でやり遂げよう。 Pride 絶えず成長し、最高の結果を出すために、プロとして高い意識をもってやり抜こう。 Teamwork One for all, All for one.の精神を大切に、ひとつのチームとなって目標を成し遂げよう。 Respect 感謝と尊敬を忘れずに、誰に対しても誠実であり続けよう。 Fun 仕事を楽しみ、成長を楽しみ、人生を楽しもう。 続きを見る

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  【データサイエンティスト| 分析推進部】東京（田町）

  マネーフォワードの使命 マネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めておりますので、まずはご覧ください。 マネーフォワードのMission・Vision・Valueはこちら 募集背景 分析推進部 は「 分析を通じ、すべてのステークホルダー間の情報流通をなめらかにする 」というミッションを掲げています。 マネーフォワードはtoC/toBそれぞれの事業領域を持ち、独自のデータが蓄積されています。情報流通をなめらかにし、各事業部や経営レイヤーの意思決定のスピードと精度を上げるためには、分析推進部の高い分析スキルと事業部のデータドリブンな文化醸成の双方が重要だと考えており、その多岐にわたるチャレンジングな取り組みを一緒に推進してくれるメンバーを募集しています。 主な業務内容 様々な領域やミッションを持つ各事業部や経営層に向けて、意思決定のスピードと精度を上げられる分析とそれに基づく事業支援を行なっていただきます。 分析の実行のみならず、当社における分析推進組織のあるべき姿を自ら考え、周りを巻き込みながら実行していくことを期待しています。具体的には、以下の動きを想定しています。 統計解析にもとづく事業部の様々な施策の効果検証 各チームのミッションに則したKPIの設計支援、可視化、見立てと振り返り 上記データ利活用案件の実行体制構築、プロジェクトのディレクション・マネジメント 分析ナレッジの蓄積と汎用化を通じた、分析の品質担保と全社への流通 ポジションの魅力 経営判断に大きく貢献する業務 経営意思決定のためのデータ作成・分析などに取り組んでいただきます。ただデータを集計・分析するのではなく、経営陣や事業部のメンバーと密に連携をとりながら、何を出すべきか戦略からお考えいただく、事業戦略に影響の大きい業務となっています。  多事業・多プロダクトに広がる当社のSaaSビジネスにおけるデータ分析というチャレンジ 多事業・多プロダクトを展開する当社において、サブスクリプション型のビジネスモデルを最適化するためのデータ分析は世の中的にも前例がなくチャレンジングな取り組みが求められます。SaaSビジネスの先行企業として、世の中的にも新しいデータ利活用事例に向き合うことができます。 データ量や幅の広さ 当社ではtoC、toB、BtoBtoCと40以上ものプロダクトやサービスを展開しており、ユーザー数も年々増えています。企業経営から個人の資産管理まで幅広い膨大なデータが蓄積され続けています。 「今までのやり方」にとらわれない柔軟な環境 中途入社2年未満の方も多く、既存のやり方に捉われず、より良い方法を取り入れていける環境です。 求めるスキル・経験 データ分析のご経験 3年以上 Python, R, SQLを利用しデータ分析を担当されたご経験 統計解析についての基本的知識 抽象的な課題感をヒアリングし、分析によって解決すべき課題に落とし込み、解決した実務経験 言語 日本語：ビジネスレベル(N1以上) 英語：TOEIC700点以上 あると望ましいスキル・経験 統計解析の実務への応用経験（検定・回帰分析・因果推論） A/Bテストの設計、検証を通じた仮説検証フローの実務経験 Tableau、Looker等のBIツールを利用したダッシュボード構築の経験 部門を超えてプロジェクトマネジメントを完遂したご経験  こんな方に仲間になってほしい マネーフォワードのミッション、ビジョン、バリュー、カルチャーに共感していただける方 好奇心旺盛で、様々な事業に興味を持ち、積極的に問題発見・問題解決に取り組んでくれる方 経営やマーケティングにおけるデータ活用の問題発見・問題解決に興味のある方 SaaSビジネスにおけるデータ分析・データモデリングに興味関心がある方 働き方 ハイブリッドワークスタイル 現状週2回以上の出社をお願いしております。 出社曜日は所属チームにより異なります。 会社、業務状況により変動の可能性があります。 続きを見る

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  【インターン】エンジニア_マネーフォワードクラウド＿大阪

  こちらは関西開発拠点専用の中長期インターンの募集です。マネーフォワードの新卒採用とは別の窓口となりますので、エントリー時はお気をつけください。 関西で開発拠点を設立する想い マネーフォワードでは現在東京・福岡・ベトナムに開発拠点を設けていますが、 会社のメンバーがワクワクして働ける機会をまだまだ増やしたいという想いと、 マネーフォワードに興味はあるけど関西エリアでの勤務希望のためマッチしないという出来事が多々あり、そういった背景から京都と大阪にマネーフォワードの開発拠点を設立しました。関西開発拠点の価値観を知ってもらう為のホームページを御覧ください！ 株式会社マネーフォワード関西開発拠点 ■インターン内容 RailsとReactの腕を磨きながらガツガツ開発したいインターン生を募集します！ 京都と大阪拠点では学生も開発チームに入っていただき、Rails/kotlinとReact/TypeScriptを用いた開発を行っています。学生特別な待遇をしているわけではありません。 学生の為だけの小さなタスクを渡して、マイクロマネジメントをする気もありません。 既にコードを書くことが出来るレベルの人が、我々の開発チームに入ってさらに腕を磨いて欲しいです。 卒業後に多くのエンジニアのキャリアを選択できるくらいに強いメンバーに育って欲しい。という想いで募集をしています。文化が合えばマネーフォワードの新卒選考を受けてくれると嬉しいです。 こんな仕事をしています マネーフォワードクラウド 会計Plus/新規プロダクト開発 に関わるサービス開発を行います。 お客さんが使う画面や、自社内で使う管理画面、または運用・開発ツールの開発など行います。 Ruby on Rails/KotlinとReact/TypeScriptを使います。 こんなことをお願いしたいです Ruby on Rails/Kotlinを用いたWebサービスの開発 React/TypeScriptを用いたフロントエンドの開発 開発・運用を行なう中で発生する問題の調査や対応 本人の希望があれば職能を越境した取り組みにも関わることが出来ます。 スキル要件 全てを満たしている必要はありませんが、これらがあると望ましいです。 Webアプリケーションのサーバサイド開発経験 ( 個人でのサービス開発、又は他社インターン経験） Webアプリケーションのフロントエンド開発経験 ( 個人でのサービス開発、又は他社インターン経験  MySQLを用いた開発の経験 GitHub・CI・Lint等を用いたチーム開発の経験 関わる事が出来る技術 Ruby on Rails Kotlin React/TypeScript MySQL Docker AWS CircleCI 選考フロー 課題選考  こちらの課題を解いてください。 https://app.tracks.run/moneyforward/share/20fe46c772794a6c847252dd2ee6a141 書類選考（履歴書・Githubやご自身のポートフォリオ） エンジニアの面接（１時間） 上記フロー基本としますが、順序が変わる可能性もございます。 Githubやご自身のポートフォリオをお持ちであれば見せてもらえると嬉しいです。 是非ご応募お待ちしております！ 続きを見る

  • エンジニア
  • 大阪
  • 日本語
  • その他（エンジニア）
  • インターン
  • 京都府京都市中京区三条通河原町東入中島町78番地 明治屋京都ビル 4階 他(1)

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  【インターン】エンジニア_マネーフォワードクラウド＿京都

  こちらは関西開発拠点専用の中長期インターンの募集です。マネーフォワードの新卒採用とは別の窓口となりますので、エントリー時はお気をつけください。 関西で開発拠点を設立する想い マネーフォワードでは現在東京・福岡・ベトナムに開発拠点を設けていますが、 会社のメンバーがワクワクして働ける機会をまだまだ増やしたいという想いと、 マネーフォワードに興味はあるけど関西エリアでの勤務希望のためマッチしないという出来事が多々あり、そういった背景から京都と大阪にマネーフォワードの開発拠点を設立しました。関西開発拠点の価値観を知ってもらう為のホームページを御覧ください！ 株式会社マネーフォワード関西開発拠点 ■インターン内容 RailsとReactの腕を磨きながらガツガツ開発したいインターン生を募集します！ 京都と大阪拠点では学生も開発チームに入っていただき、Rails/kotlinとReact/TypeScriptを用いた開発を行っています。学生特別な待遇をしているわけではありません。 学生の為だけの小さなタスクを渡して、マイクロマネジメントをする気もありません。 既にコードを書くことが出来るレベルの人が、我々の開発チームに入ってさらに腕を磨いて欲しいです。 卒業後に多くのエンジニアのキャリアを選択できるくらいに強いメンバーに育って欲しい。という想いで募集をしています。文化が合えばマネーフォワードの新卒選考を受けてくれると嬉しいです。 こんな仕事をしています マネーフォワードクラウド 会計Plus/新規プロダクト開発 に関わるサービス開発を行います。 お客さんが使う画面や、自社内で使う管理画面、または運用・開発ツールの開発など行います。 Ruby on Rails/KotlinとReact/TypeScriptを使います。 こんなことをお願いしたいです Ruby on Rails/Kotlinを用いたWebサービスの開発 React/TypeScriptを用いたフロントエンドの開発 開発・運用を行なう中で発生する問題の調査や対応 本人の希望があれば職能を越境した取り組みにも関わることが出来ます。 スキル要件 全てを満たしている必要はありませんが、これらがあると望ましいです。 Webアプリケーションのサーバサイド開発経験 ( 個人でのサービス開発、又は他社インターン経験） Webアプリケーションのフロントエンド開発経験 ( 個人でのサービス開発、又は他社インターン経験  MySQLを用いた開発の経験 GitHub・CI・Lint等を用いたチーム開発の経験 関わる事が出来る技術 Ruby on Rails Kotlin React/TypeScript MySQL Docker AWS CircleCI 選考フロー 課題選考 こちらの課題を解いてください。 https://app.tracks.run/moneyforward/share/20fe46c772794a6c847252dd2ee6a141 書類選考（履歴書・Githubやご自身のポートフォリオ） エンジニアの面接（１時間） 上記フロー基本としますが、順序が変わる可能性もございます。 書類を送りする場合は、Githubやご自身のポートフォリオをお持ちであれば見せてもらえると嬉しいです。 是非ご応募お待ちしております！ 続きを見る

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  【シニアプロダクトマネージャー】マネーフォワードクラウド（請求管理）_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードでは、お金に関する様々な課題を解決するビジネス向けクラウドサービスである「マネーフォワード クラウド」を提供しております。 バックオフィス業務の自動化や大幅な効率化を提供する「マネーフォワード クラウド」は、主力サービスのマネーフォワード クラウド会計をはじめとして、SMB向けプロダクトからユーザー数が増加してきました。 直近では、「変化をおそれない企業のための、進化しつづけるERP」をプロダクトビジョンに、「マネーフォワード クラウドERP」を発表、「マネーフォワード クラウド」の次の柱として、中堅成長企業から大企業向けに日々プロダクトの強化に取り組んでいます。 その中でも、企業間取引における売り手側の請求書発行や債権入金管理の領域をサポートするクラウドサービスは、直近でマーケットからのニーズが高まりつつあり、マネーフォワードでは中堅企業から大企業向けに「マネーフォワード クラウド請求書Plus」「マネーフォワード クラウドインボイス」「マネーフォワード クラウド債権管理」という3つのプロダクトを展開しています。 これらのさらなる進化を目指して一緒にプロダクトを強化していって頂けるプロダクトマネージャーを募集します。 業務内容 「マネーフォワード クラウド請求書Plus」をリードし、営業、マーケ、エンジニア、デザイナー、カスタマーサポートなど関係者と協力して、中堅成長企業のユーザーに提供するプロダクト価値を最大化すべく、プロダクトマネジメントを推進して頂きます。 【具体的な内容】 プロダクトビジョン・ロードマップの策定 ユーザーの抱える課題解決のための企画立案 新機能開発および機能改善におけるプロダクトマネジメント業務 エンジニア/デザイナーと連携した開発ディレクション 課題設定、仮説検証、プロダクト分析 ビジネス部門と連携してマーケティング戦略の実行 求めるスキル・経験 以下の業務経験3年以上に該当する方 企業のバックオフィス向けプロダクトもしくはSaaSのプロダクトマネジメント業務、もしくは設計開発、ディレクションの経験。 中堅成長企業、もしくは大企業での、経理財務や請求、受発注などのバックオフィス業務の深い理解。 あると望ましいスキル・経験 プロダクト開発のプロジェクトマネジメント経験 アジャイル、スクラムでの開発経験 ユーザーの利用データ分析をもとにしたプロダクト戦略策定経験 海外エンジニアとのプロダクト開発経験 海外拠点との開発を推進可能な英語力 デジタルインボイス領域、企業間取引領域に対する深い理解、経験 こんな方に仲間になってほしい 不完全なサービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 チーム内外問わず積極的にコミュニケーションを取り物事を進められる方 常にユーザーフォーカスで、プロダクト作りに取り組める方 未経験のことであっても挑戦する向上心のある方 何事も最後までやりきることができる方 続きを見る

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  【インサイドセールス】_マネーフォワードｉ_東京（田町）

  マネーフォワードの使命 「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げ、個人や法人の枠を越え、すべての人のお金の課題を解決するサービスを提供しています。 これから社会はどう変わりゆくのか？人生の意味はどう変化するのか？その時お金の果たす役割とは？未来はいつだって、確実ではありません。 大切なのは、誰もが前を向いて踏み出していける世の中をつくること。そのためにすべきことをひとつずつ見つけ、 実現していくのが私たちの使命です。 ▼マネーフォワードのMission・Vision・Value https://recruit.moneyforward.com/mvvc MVVCはマネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めておいるものとなっておりますので、まずはご覧ください。 マネーフォワードｉのミッション マネーフォワードｉでは、増え続けるSaaSを簡単に一括管理できる「マネーフォワードIT管理クラウド」というサービスを開発・提供しています。 USでは1社平均で110個のSaaSが利用されていると言われており、Slack、Salesforceのような外資系だけではなく、サイボウズやチャットワーク、クラウドサインなど日本国内でも様々のSaaSが利用され、昨今だとSaaSカオスマップのような記事を一度は見かけたことがあるのではないかと思います。 デジタルトランスフォーメーションといったキーワードをはじめ、企業のビジネスを推進していく上で、SaaSの利用は必要不可欠です。 マネーフォワードが次なるチャレンジの舞台として選んだのは「増え続けるSaaSを家計簿のように管理する」ことです。 なぜなら、今後企業のDXは情報システム部門が中心となってリーディングしていくものとなっていくでしょう。 しかし、現状情シスでは、「人手が足りない」「採用が進まない」「タスクが多すぎる」といった様々な課題を抱えています。 その課題に対して我々マネーフォワードｉでは、テクノロジーを用いてサポートすべく日々挑戦しております。 そして、IT管理クラウドの目指す世界は「ITの管理コストを0にすることで、情報システム部門が企業の利益に直結するコア業務に集中できる組織作り」を実現させ、日本ひいては世界のDX化に貢献したいと考えています。 ぜひこちらのミッションに共感していただける方、使命感を持って共に挑戦していただける方に、仲間になっていただきたいと考えております。 ■マネーフォワードAdmina ■公式リクルーティングHP ・募集背景 マネーフォワードiはまだ設⽴されたばかりの企業となります。 業績も順調に成長しており、より価値を広めるために組織体制を強化していくべく、現在アウトソースしているインサイドセールスのポジションを確立していくことを決定いたしました。 これから作り上げていくポジションであり、将来的に大きくしていく組織なので、やりたいことを⾃由に実現しやすい環境です。どのような組織を作っていくか？というところからも一緒に考えていただける方を募集しております。 主な業務内容 インサイドセールスの設計/戦略立案/運用　実際に計画立てたものを実行していただきながらPDCAを回す活動をしていただきます インサイドセールスチーム内でのナレッジシェア体制作り、採用業務への関与 パートナー企業のマネジメント セールスチームやマーケティングチームとの連携 ※スキルや経験、希望に応じて幅広い業務をお任せしていきます。 求めるスキル・経験 インサイドセールス業務経験3年以上 あると望ましいスキル・経験 インサイドセールスチームのマネジメント経験（3名以上目安） SaaS事業に携わられたご経験 インサイドセールスにおける戦略立てをされたご経験 BtoBプロダクトのセールスのご経験 セールスエンゲージメントツールの利用経験 AIツールを活用し業務改善を行なった経験 英語力(日常会話レベル) ※在籍メンバーの半数が外国籍なため こんな方に仲間になってほしい 自らの業務範囲を決めずに目的達成のために周りを巻き込みながら主体的に動くことのできる方 周りの状況に対して、常に自分に矢印を向け「自分が何をどう改善できるか？」を考え行動できる方 思考から行動へのタイムラグが限りなく少ないという自覚がある方 業界、技術トレンドをアンテナ高く把握し、自身の業務に応用できる方 続きを見る

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  【R&Dエンジニア】Money Forward Lab_東京（田町）

  CTOメッセージ マネーフォワードCTOが考えていること（2022年12月） | Engineers' Blog 募集背景 お金とポジティブに向きあい、今日よりもっと豊かな人生を叶えるために、テクノロジーとデータを駆使し、家計・資産・会計の少し先の未来を可視化することで、すべてのユーザーのお金に対する漠然とした不安や課題を解決すべく、2019年3月1日にMoney Forward Labを設立しました。 今回募集している職務は、Money Forward LabのR&Dエンジニアです。 Money Forward Labは、応用研究を主体とした研究開発組織としてユーザーの課題解決に取り組み、研究開発結果のプロダクトへの組み込みを通してユーザーに新たな価値をお届けすることに重きを置いています。 これをスピーディに実現するために、研究者等と協力しながら研究開発結果をシステム化するプロフェッショナルを必要としています。 Mission：「お金のメカニズムを解き明かすことで、人生に笑顔と驚きを。」 お金とは、何か？ それは、人生を前へと動かす「ツール」です。 お金とポジティブに向き合うことで、今日よりもっと豊かな人生を叶えるために。 お金に対する漠然とした不安や課題を、テクノロジーとデータの力で解決する。 それが、Money Forward Labのミッションです。 Vision：「テクノロジーとデータの力で、お金のプラットフォーム実現を推進する。」 世の中が求めるより早く課題を見出し、 テクノロジーによる飛躍的解決を。 データ活用に深い洞察と創造を。 私たちは攻めの姿勢で、お金のプラットフォーム実現を推進します。 主な業務内容 研究者やプロダクト部門、連携企業や大学等と協力しながら研究開発結果をプロダクト化するために必要となるシステムの設計や開発、実装、効果測定、運用等を立案・推進します。また、研究者のパートナーとして、プロトタイピングやデータ分析等の支援業務も担います。 求めるスキル・経験 Webアプリケーションの開発・運用経験 AWSやGCPなどのクラウドを用いたサービスの開発・運用経験 データベース、バッチデータパイプライン、SQLなど用いたデータ分析・開発経験 GitやSlack等を用いたチーム開発の経験 自立的な開発・運用計画の立案・実行力 歓迎するご経験・スキル マイクロサービスの開発・運用経験 データエンジニアリング経験 Dockerなどのコンテナ技術を利用した開発経験 社内ライブラリの開発・運用経験 機械学習（特に言語処理や画像処理）への興味関心 ElasticsearchやSolr、Open Searchへの興味関心 求める語学力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） あると望ましいスキル・経験 ・研究成果をエンジニアと協働して実装、プロダクト化したことがある ・大学や企業等との共同・委託研究をしたことがある ・チームメンバやインターン生の研究指導をしたことがある 続きを見る

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  • バックエンドエンジニア
  • 正社員
  • 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F

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  【開発責任者】_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードは2012年の創業以来急成長している会社です。 BtoC,BtoB,BtoBtoCでのサービス提供を行っており、数十に及ぶプロダクトをリリースしていて、1300万人以上のユーザがマネーフォワードのサービスを利用しています。 こうした事業の拡大に伴いエンジニア組織も毎年倍々で増やして来ました。 創業時に数人で始まったエンジニア組織も現在は約600人程度で、今後もスピード感を持って拡大していく予定です。 マネーフォワードではバーチャルカンパニー毎にCTOや複数のVPoE体制でプロダクト開発を行っておりますが、さらなる組織・事業拡大を念頭に、開発組織をより強化したいと思っております。 そこで領域やプロダクト毎に、技術的側面から組織を牽引いただける開発責任者の方を募集致します。 責任範囲となるエンジニア組織の人数は数名から数十名程度となります。 CTOやVPoEと協力しながら担当プロダクトのエンジニアリング組織の発展にコミットいただきます。 また、CTOや他の領域のVPoE陣と一緒にエンジニアマネージメントチームとして活動いただきます。 担当する領域やプロダクト全体のエンジニアリングについての意思決定を行います。 主な業務内容 事業部や部署、プロダクトなどの単位で責任範囲を設けてそのエンジニア組織に対して以下の役割を担っていただきます。 3-5年後を見据えて、エンジニア組織の生産性の向上及び成長の最大化を通して会社全体の業績向上に貢献する 会社全体最適の視点をもち、エンジニアと非エンジニアが相互理解をもって同じ方向を進めるようにする 会社及び事業の永続的発展に向けて、後継者及び次世代リーダーを輩出し続ける 社内のエンジニアが知り合いのエンジニアを呼びたくなるようにエンジニアの満足度を向上させる 「エンジニアが働く場所としてのマネーフォワード」のブランディングとその魅力を社外に伝える 開発組織グローバル化の加速に向けた施策検討、実行 求めるスキル・経験 10名を超える開発チームのエンジニアマネジメント経験 5年以上のWebサービス開発経験 求める語学力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） あると望ましい経験 数十名~100名規模のエンジニアマネジメント経験 Rails/Go/Kotlinでの開発経験 AWSなどクラウドインフラを活用したサービス開発・運用経験 スマートフォンアプリの開発・運用経験 グローバルエンジニアのマネジメント経験 こんな方に仲間になってほしい マネーフォワードのMVVCに賛同してマネジメントしていただける方 エンジニアの成長や組織貢献に喜びを感じられる方 プロダクトを通してユーザーや社会の課題解決に貢献したいと考えている方 日本国内だけではなくプロダクトのグローバル展開をしたい方 様々なバックグラウンドや価値観もった同僚と働くことを楽しめる方 課題を発見するだけではなく自ら主体性をもって課題解決に動ける方 自分自身の成長に積極的な方 Culture Speed 意思決定のスピードを上げ、最速で行動に移し、最速でやり遂げよう。 Pride 絶えず成長し、最高の結果を出すために、プロとして高い意識をもってやり抜こう。 Teamwork One for all, All for one.の精神を大切に、ひとつのチームとなって目標を成し遂げよう。 Respect 感謝と尊敬を忘れずに、誰に対しても誠実であり続けよう。 Fun 仕事を楽しみ、成長を楽しみ、人生を楽しもう。 続きを見る

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  【プロダクトデザイナー】UI/UXデザイナー_マネーフォワードクラウド_福岡

  募集背景 「マネーフォワード クラウド」はバックオフィスの様々なデータを連携し、業務を自動化、経理や人事労務の面倒な作業を効率化するクラウドサービスです。 その中でデザイナーは「仕事が楽しいをつくる」というミッションの元、ユーザーの業務課題を解決だけでなく、仕事の時間を通じてユーザーの人生が豊かになりワクワクする体験を提供しようと日々デザインに向き合っています。 そのような「マネーフォワード　クラウド」では、国内におけるスタートアップやベンチャー企業、上場準備企業のようないわゆる『成長企業』へ価値提供することに特化したプロダクトを開発しています。 『成長企業』の皆様は会社の変化に速いスピードで対応する事が求められつつ、コンプライアンスや内部監査・内部統制などの専門性を多く要される課題にも対面しています。 私達はその複雑な課題をデザインを通じて解決することで、ユーザーの皆様の経営や事業活動の成功はもとより、日本経済をより高めていくことを目指しています。 我々は、デザインの力で一緒に「いい会社」を増やし社会を前進させていただける方を募集しています。まずはカジュアルな面談でデザイナーがどのように働いているかご紹介させていただく事も可能ですので、お気軽にご応募ください。 主な業務内容 マネーフォワード クラウド「クラウド」のUIデザイン全般 まずは1プロダクトの専属UIデザイナーとしてプロダクトマネージャー、エンジニアと同じ開発チームに入り、以下の業務を行っていただきます。 その後はご志向や実力に応じて、複数プロダクトを横断する体験の実現、デザインシステムの構築・運用、または組織のデザインリードとしての活動、デザイナーの育成、組織づくりにも携わっていただけます。 プロダクトUIデザイン ユーザーの課題や要求の可視化、整理から解決案を考え、モデリング、プロトタイピング、UIデザイン、ユーザーテストまで一気通貫で担当していただきます。 ペルソナ、ユーザーストーリー、サービスブループリント等の設計 スクラムチームでの要求整理、要件定義 OOUI等の手法を用いた情報設計 プロトタイピング検証、UIデザイン 開発連携 ユーザーテストを通じた評価 [ご志向に応じて携われること] ユーザーリサーチ（定性／定量） ワークショップ企画、ファシリテーション、チームビルディング デザインシステムや基盤への貢献 サービスやプロダクトの効果検証、改善 オンボーディング、サポートなどプロダクト外での体験向上  求めるスキル・経験 Webサービス、多階層構造のWebサイトまたはアプリケーションにおけるUIデザインの経験 インハウスデザイナーとしてサービスに深く携わった経験 主体的に課題を発見し、その解決策としてのUIデザインを行われた経験 デザインの際に目的を設定し、かつその意図や必要性を他者に説明できるスキル ユーザーリサーチ、分析手法の基礎的な知識、実務で活用した経験 OOUI、DDDなどの情報設計やモデリングの基礎的な知識、実務で活用した経験 チームによっては英語での読み書きやミーティングが必要になるため、英語学習に抵抗がない方 ※エンジニア組織でも英語化を推進しており、必要な方には英語学習プログラムを提供しています 求める語学力 チームによっては英語でのドキュメンテーションやミーティングが必要になるため、英語学習に抵抗がない方 ※エンジニア組織で英語化を推進しています 参考ブログ：エンジニア組織のグローバル化について https://moneyforward-dev.jp/entry/2022/09/22/cto-message-202209/ あると望ましいスキル・経験 スタートアップ、新規事業でのサービスデザインの経験 デザインシステムの構築、運用経験 フロントエンド、エンジニアリングの経験 マーケティングやビジネスの理解 こんな方に仲間になってほしい ・自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 ・デザインのチカラで、サービスも会社も、もっと良くなるという熱い気持ちをお持ちの方 ・サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、ナレッジをシェアし、 　周りに良い影響を与える方 ・創って終わりじゃなく、本当の意味で“創る”ためには、 　むしろリリースしてからがスタートだと思っている方 ポジションの魅力 UIデザインを軸足としながらPOやPdMと並走し、UXリサーチ〜仮説検証、設計に広く関わることができる ドメイン領域のインプットを通じて、ユーザーや要求をより深く理解することができる スクラムチームによる成果の最大化を楽しむことができる 数多くのサービスの中で、担当プロダクトとフェーズに深く携わることができる 国内最大規模のデザイン組織で、UserFocus（顧客への価値提供）に向き合うデザイナーと働くことができる 技術スタック・使用ツール Figma Miro 続きを見る

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  • 福岡
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  • UIデザイナー
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  【フルスタックエンジニア】マネーフォワードクラウド_業務基盤開発本部（クラウドパートナー）_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードでは、「MFクラウドシリーズ」としてtoB向けSaaSを広く展開しています。様々なステージの企業に対応可能なプロダクトラインナップを実現しています。 ■参考リンク：マネーフォワードクラウド 「MFクラウドシリーズ」の横断的な関心事にまつわる開発を行っています。複数チームに分かれて、特定のサービスに限定せず横断的に利用されるサービス開発やプロジェクトベースの技術的負債解消活動をしています。 特定のサービスや技術領域にとらわれず、幅広いチャレンジをできる環境です。 配属部署 ■業務基盤開発本部 マネーフォワードグループを支えるBusinessドメインを担当するマネーフォワードビジネスカンパニーの業務基盤開発本部へ配属になります。 業務基盤開発本部は、日本のバックオフィス業務効率化・経営改善を支える「マネ―フォワード クラウド」の価値を最大化するために発足しました。 マネ―フォワード クラウドの横断的な関心事にまつわる開発を行っています。複数チームに分かれて、特定のサービスに限定せず横断的に利用されるサービス開発やプロジェクトベースの技術的負債解消活動をしています。 主な業務内容 配属予定チーム：クラウドパートナーグループ マネーフォワードクラウド公認メンバーが利用できる士業（会計事務所・社労士事務所）専用のプロダクト「クラウドパートナー」の開発エンジニアを募集しています。 プロダクトビジョン クラウドパートナーグループは「士業の顧問体験を前に進める」をプロダクトビジョンに掲げています。士業は中小企業のビジネス成長に影響を及ぼす存在ですが、領収書管理、各種申請書作成など依然として紙ベースの管理業務に多くの時間を割かれ、成長支援のためのアドバイザリー業務にリソースを十分に割けないという課題があります。 そこで、私たちは創業当初から士業の方々とパートナーシップを組み、バックオフィスSaaS「マネーフォワードクラウド」シリーズを通じて中小企業のDX化を推進してきました。2023年には、当社のクラウド会計が会計事務所のシェアNo.1となり、45%を占めるまでに成長しました。 決算説明資料 P22：https://ssl4.eir-parts.net/doc/3994/ir_material_for_fiscal_ym/148120/00.pdf 現在、私たちは「マネーフォワードクラウド」シリーズを利用する顧問先の管理を支援する機能を提供していますが、今後は士業が中小企業のビジネス成長支援により注力できるよう、新たな価値を提供することを目指しています。 募集背景・業務内容 スクラム開発を採用しており、バックエンドとフロントエンドのチームやタスクは分割していませんが、チームの現状のバランスを加味してバックエンドにより知見を持ったエンジニアの採用を強化したいと考えています。また、マネーフォワードは2025年度から開発を完全英語化することを目指しており、クラウドパートナーチームではすでにグローバル化を進めています。 いまは課題の発見や要件定義などのディスカバリーフェーズは一部のメンバーが日本語で行い、その後英語に翻訳しています。設計・実装・テスト・リリースなどのデリバリーフェーズは全て英語で行っています。将来的にはディスカバリーフェーズも英語化する想定ですが、プロダクトやビジネスドメインの日本語からの脱却が難しく、当面は日本語と英語の併用が必要となります。そのため、ディスカバリーとデリバリーの両フェーズに参加できる日本語力と英語力を兼ね備えた方を求めています。 求めるスキル・経験 Webアプリケーション設計・開発・運用の経験（目安経験年数：5年以上） react、Next.js、GraphQLのご経験 フルスタックのWebフレームワークを用いてのフロントエンド開発経験 クラウドインフラの設計とデプロイメントの経験 英語の最低限の職業上の実務能力（IELTS Overall 6.0以上、TOEFL iBT 60点以上、TOEIC 740点以上） 週に少なくとも2回は東京のオフィスに通勤できること 求める語学力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC740点相当以上） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60点以上、IELTS Overall 6.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC740点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） あると望ましいスキル・経験 Ruby on Railsを使用したバックエンド開発の経験 システムアーキテクチャ設計の経験 マイクロサービス開発の経験 スクラムチームでの勤務経験 DevOpsの実践経験 コンテナベースの開発経験 テスト駆動開発の専門性 こんな方に仲間になってほしい 複数プロダクトをまたがって高い視座でアーキテクチャデザインがしたい方 チャレンジ精神が高い人で、スピード感持って開発ができる方 他人任せではなく、自分ごととして主体性をもって業務に取り組める方。 一緒に働く周りの人にリスペクトの気持ちを持てる方。 技術スタック Webサーバーサイド：Rails, GraphQL Webフロントエンド：React, Next.js, TypeScript データベース：MySQL インフラ・ミドルウェア：AWS(ALB, EC2, RDS, S3, SQS, ElastiCache, EKS), Docker, Redis, Puma, Unicorn, nginx, sendgrid 使用ツール リポジトリ管理：GitHub CI/CD：CircleCI, Github Action, dependabot, ArgoCD 開発環境:Docker, Terraform Enterprise 監視：DataDog, Rollbar コミュニケーション：Slack チケット管理：GitHub 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。 開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。　　　　　　　　　　　　　　　　快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。　　　　　　　　　　　　　　　　MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 Culture Speed 意思決定のスピードを上げ、最速で行動に移し、最速でやり遂げよう。 Pride 絶えず成長し、最高の結果を出すために、プロとして高い意識をもってやり抜こう。 Teamwork One for all, All for one.の精神を大切に、ひとつのチームとなって目標を成し遂げよう。 Respect 感謝と尊敬を忘れずに、誰に対しても誠実であり続けよう。 Fun 仕事を楽しみ、成長を楽しみ、人生を楽しもう。 続きを見る

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  【リードorシニアバックエンドエンジニア】マネーフォワードクラウド（HR）_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードは2012年の創業以来、急成長し続けている日本有数のリードテックカンパニーです。今ではBtoC、 BtoB、 BtoBtoCでのサービス提供を行っており、数十に及ぶプロダクトをリリースし、ていて1200万人以上のユーザーがマネーフォワード のサービスを利用しています。特に、HR領域の導入企業数は順調に伸びており、マネーフォワードクラウド内でも、最もユーザーアクセスが多いサービスとなりました。 全社的にマイクロサービスのアーキテクチャを採用しており、HR領域としてもプロダクト間で連携し開発する必要があり、現在、他チームと協働しながらプロダクト横断的に進めるプロジェクトも進行しています。また、難易度の高い機能の実装（きめ細やかな権限管理やカスタム項目の充実等）を予定しており、リードまたはシニアバックエンドエンジニアとしてチームと一緒にこのような課題にチャレンジしていただける方を探しております。 難易度やスケール、裁量面でも非常にチャレンジ甲斐のあるポジションで、エンジニアとして最高の成長機会を提供できると確信しています。 主な業務内容 開発全般（仕様調整、設計、実装、テスト、運用） 新機能の設計・詳細仕様策定 既存設計やテストのリファクタリング・改善 各種コードレビューやテストコードによる内部品質の向上 開発チーム（組織・技術・プロダクト）の課題発見・改善提案・施策実行 プロダクト横断プロジェクトのアーキテクチャ検討 求めるスキル・経験 WEBサーバーサイド開発経験5年以上 Webアプリケーション設計・開発・運用の経験 他のエンジニアを指導及びサポートした経験 コードレビューやテストコードによって、チームで内部品質向上の取り組みを行ってきた経験 デザインパターンやアンチパターン等を理解して主体的に設計やリファクタリングを行ってきた経験 障害対応（発見〜原因調査〜解決・恒久対応）の実務経験 Ruby on Railsキャッチアップの意志 求める語学力 日本語：不問 英語：エンジニア組織の英語化にキャッチアップできる基礎的な英語力 ※語学力に応じて配属を検討します。 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考プロセスの過程で弊社指定の試験を受験いただく場合がございます。（原則、一次面接後を想定） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちであればご相談ください。 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 あると望ましいスキル・経験 ビジネスレベルの日本語力 Reactでのモダンフロントエンドに関する開発経験 スクラム・アジャイル開発の実務経験 ドキュメント、あるいはRSpec、Jestなどのテスティングツールを用いたテスト設計・作成・運用の実務経験 DBを含むミドルウェアのチューニング経験、パフォーマンス改善経験 クラウドインフラの設計・開発・運用経験 マイクロサービスの設計・開発・運用経験 アーキテクチャ検討や技術選定に関する経験 RubyGems等のOSSコミュニティへの貢献（Pull Request、コードレビュー、ライブラリ公開） 勉強会・カンファレンスの登壇やブログ・noteの執筆など、自分の知見や自社の情報を外部に発信する経験 マネーフォワードの使命 マネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めておりますので、まずはご覧ください。マネーフォワードのMission・Vision・Valueはこちら こんな方に仲間になってほしい マネーフォワードのMVVCに賛同し、体現していただける方 ユーザーへの価値提供にコミットしていけるユーザーファーストな視点をお持ちの方 新しい技術や未経験なことに対して意欲的にキャッチアップいただける方 事業やプロダクトを成長させることに意欲のある方 プロダクトだけでなく、チームのあり方や開発の進め方の改善にも興味をお持ちの方 一緒に働く人へのリスペクトの気持ちを持てる方 前向きで建設的なコミュニケーションを行い、チームのアウトカムを高める姿勢を持てる方 様々なバックグラウンドや価値観もった同僚と働くことを楽しめる方 課題を発見し、自ら主体的に解決へのアクションができる方 英語環境を成長のチャンスと捉えられる方 エンジニア組織の英語化について マネーフォワードは、ミッション・ビジョンの実現を目的とし、エンジニア組織における日本語能力を問わない優秀な人材の採用や、海外の開発拠点や関連会社とのコラボレーションなど、開発体制のグローバル化を進めています。 具体的には、2024年度内を目処に、社内エンジニア組織における仕事上のコミュニケーション言語をすべて英語に切り替えることを決定しました。 HRソリューション本部の一部のチームは現在、チャットやミーティング、ドキュメンテーションなど業務は全て英語にて行っています。グローバルな市場価値を獲得するという目線でも良い環境です。 もちろん、会社が英語学習も手厚くサポートします。 マネーフォワードクラウド HR領域の開発組織の様子がわかる記事 HR領域の開発チームの雰囲気を少しでも感じていただけたらと思いますので、是非ご覧ください。 マネーフォワード クラウド人事管理 リリースまでの道のりとこれから実現していく世界 【クラウド人事管理】E2Eテスト自動化導入のすべて マネーフォワードHR領域プロダクトでの不具合分析の取り組み（運用試行錯誤編） 【クラウド勤怠】フロントエンド生産性を高めるために半年取り組んできたこと 初転職でも安心！ マネーフォワードの「あったけぇ」仕組みが不安を包み込んでくれる 入社5ヶ月して感じた、スモールチームでスピード開発を実現するクラウド人事管理グループの感動したところ 技術スタック バックエンド: Ruby, Ruby on Rails, GraphQL, gRPC, Sidekiq Pro, RSpec フロントエンド: TypeScript, Next.js, Vue.js, Nuxt.js, Bootstrap-vue, Vue apollo, Jest インフラ: Amazon EKS, Aurora, ElastiCache, S3 他 Infrastructure as Code: Terraform 管理ツール リポジトリ: GitHub プロジェクト: JIRA モニタリング: Datadog, Rollbar CI/CD: CircleCI, ArgoCD, GitHub Actions コミュニケーションツール: Zoom, Slack, Figma, Miro PC・周辺機器 開発環境/スペック：MacBook Pro 働き方（出社・リモート） ハイブリッドワークスタイル 原則、週2出社必須。週3以上の出社推奨。（会社、業務状況により変動あり） 出社曜日は所属チームにより異なる 環境 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラル：採用会食費を会社が負担したり、リファラル謝礼金制度があります。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 全社自由に参加できる勉強会が随時開催 全社のエンジニアが集まるSlackチャンネルでの交流（OSSコミッター、CTO、VPoEなど技術者勢揃い）、気軽に質問や討論が可能な空気感です。 続きを見る

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  【オープンポジション/バックオフィスSaaS領域】プロダクトマネージャー_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードグループのMission、Vision、展開する事業や組織文化などに興味をお持ちの方で、プロダクトマネージャー（以下、PdM）の募集ポジション一覧をご確認いただき、どのポジションに応募すべきか判断に悩まれる方は、本募集からご応募ください。 応募内容確認のうえ、マッチしたポジションで検討を進めさせていただきます。 業務内容 toB SaaS「マネーフォワード クラウド」のいずれかのサービスにおいて、営業、マーケ、エンジニア、デザイナー、カスタマーサポートなど関係者と協力して、成長企業のユーザーに提供するプロダクト価値を最大化すべく、プロダクトマネジメントを推進して頂きます。 プロダクトビジョン・ロードマップの策定 ユーザーの抱える課題解決のための企画立案 新機能開発および機能改善におけるプロダクトマネジメント業務 エンジニア/デザイナーと連携した開発ディレクション 課題設定、仮説検証、プロダクト分析 ビジネス部門と連携してマーケティング戦略の実行 ※マネーフォワード全体のサービス一覧 →その中でのtoB SaaS領域「マネーフォワード クラウド」について 求めるスキル・経験 以下いずれかのご経験をお持ちの方 バックオフィス向けSaaSのプロダクトマネジメント業務、もしくは、設計開発、デザイン、ディレクションの経験 業務システム開発の上流工程（企画・要求/要件定義・基本設計）の経験 toB Webサービスのディレクション・プロジェクトマネジメントの経験 こんな方に仲間になってほしい 自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、ナレッジをシェアし、周りに良い影響を与える方 創って終わりではなく、本当の意味で“創る”ためには、むしろリリースしてからがスタートだと思っている方 続きを見る

  • プロダクトマネージャー
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  【オープンポジション/バックオフィスSaaS】バックエンドエンジニア_東京（田町）

  事業紹介 「Money Forward Home」「Money Forward Business」「Money Forward X」「Money Forward Finance」からなる4つの事業領域を展開し、toC・toBそれぞれのプロダクト開発及びサービス提供を行っています。 詳しくはサービス一覧ページをご覧ください。 求人概要 toB SaaS領域/マネーフォワードクラウドの「バックエンドエンジニアポジション」において、具体的な応募ポジションを決められない方やどのような役割や担当業務があるか話を聞いてからエントリーしたいという方を対象に、オープンポジションとしてエントリーを受け付けています。 オープンポジションでご応募いただき、書類選考を通過した方には、ご希望とご経歴にマッチしたポジションをご案内します。 ※マネーフォワード全体のサービス一覧 →その中でのtoB SaaS領域「マネーフォワード クラウド」について 募集中求人一覧 ■   会計・確定申告サービス 【フルスタックエンジニア】マネーフォワードクラウド（確定申告）_東京（田町） ■HRサービス 【リードorシニアバックエンドエンジニア】マネーフォワードクラウド（HR）_東京（田町） ■ビジネスカンパニーCTO室 【バックエンドエンジニア(リーダー候補)】マネーフォワードクラウド_MFBC-CTO室（契約基盤）_東京（田町） 【フルスタックエンジニア】マネーフォワードクラウド_MFBC-CTO室（クラウドパートナー）_東京（田町） 背景 マネーフォワードは30を超えるサービスを提供しており、ユーザーへの提供価値を日々大きくする努力をしています。その中で、「既存プロダクトの機能改善・負債解消」と「新規サービスの開発」の両面に力をいれており、新しい仲間を募集しています。 応募内容確認のうえ、マッチしたポジションで検討を進めさせていただきます。 ※各ポジションの募集背景は、「募集中求人一覧」の各求人リンクから詳細ご確認ください。 業務内容 チームによって業務内容の詳細は異なります。 ■業務例 新機能開発や既存機能のエンハンスによるプロダクト提供価値向上 ミッションクリティカルなサービスの安定稼働を実現するための保守運用 プロダクトが持続可能な成長を遂げられるようにするための技術的負債解消や各種改善 マスタデータ共通基盤の設計・開発・移行・運用 各プロダクトがマスタデータ共通基盤に移行するためのコミュニケーション・課題解決・技術支援 他の基盤サービスに対する設計・開発の技術リード 求めるスキル・経験 以下いずれかのご経験をお持ちの方 3年以上の中規模以上のWebアプリケーション設計・開発・運用の経験（Ruby on Railsの経験が望ましいが、キャッチアップの意志があればPHPやGoなどでの開発経験も可） Docker/Kubernetesなどのコンテナ技術を用いた開発経験 AWS/GCPなどのクラウドを用いた開発経験 求める語学力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC 700点以上） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） こんな方に仲間になってほしい ・自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 ・サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、ナレッジをシェアし、 　周りに良い影響を与える方 ・創って終わりじゃなく、本当の意味で“創る”ためには、 　むしろリリースしてからがスタートだと思っている方 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。 マネーフォワード図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が一部負担します。 Culture Speed 意思決定のスピードを上げ、最速で行動に移し、最速でやり遂げよう。 Pride 絶えず成長し、最高の結果を出すために、プロとして高い意識をもってやり抜こう。 Teamwork One for all, All for one.の精神を大切に、ひとつのチームとなって目標を成し遂げよう。 Respect 感謝と尊敬を忘れずに、誰に対しても誠実であり続けよう。 Fun 仕事を楽しみ、成長を楽しみ、人生を楽しもう。 続きを見る

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  【経営企画（ファイナンス・予実・IR）】コーポレートディベロップメント本部_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードは「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げて、お金の課題を解決するサービスを開発＆提供していますが、自社開発のみならず、M&Aや出資、成長資金の獲得等を通じた非連続な事業成長を積極的に推進しています。2017年のIPO以降、4度のエクイティファイナンス、7社のM&Aに加え、複数の国内外の成長企業への出資を行っております。 その成長を支える弊社のコーポレートディベロップメント本部の部署は、IR・財務・資金調達などを担当している「ファイナンス・IR部」、投資・M&A・出資などを担当している「コーポレートアライアンス部」、予実・予算策定を担当する「経営企画部」、の3つの部門に分かれています。 今回の募集では、主に「ファイナンス・IR部」において更なる強化・成長を見据えて資金管理・資金調達等、広く経営企画全般に関わっていただくメンバーを募集しております。 経営企画担当として、経営メンバーと共に、経営課題の解決に取り組んでいただきます。 また、今後マネーフォワードの更なる成長を想定し、経営企画関連部門のマネジメントをゆくゆくは志していただける方を求めております。 マネーフォワードの成長に関わり、 一緒にMission/Visionの実現を目指したいという熱い思いを持っていただける方からのご応募をお待ちしております！ Mission・Vision・Value・Culture マネーフォワードは、共通の価値観・目指したい世界観をMission Vision Values Culture(MVVC)として掲げ、大切にしています。 MVVCに関しての詳細は こちら をご確認ください。 主な業務内容 ※ご本人のバックグラウンドや希望に応じて、お任せする業務はご相談させていただきます！ 金融機関（銀行、証券会社）対応 キャッシュフロー管理 グループ全体の予算策定、実績管理 決算説明資料の作成 経理や各事業部との連携　等 ポジションの魅力 幅広い業務分野でのチャレンジ 当社では同じチームの中でIR、経営管理、財務、M&A/出資などを担当しています。一つの部署で複数の領域を経験できるため、ファイナンスの分野で幅広い経験をされたい方には魅力的です。 経営陣との距離の近さ CEOやCFOを中心とした経営メンバーと密に連携しながら、様々なプロジェクトを進めます。経営課題に対してオーナーシップを持って主体的にプロジェクトを推進する経験をされたい方には魅力的です 求めるスキル・経験 マネーフォワードの事業への興味関心の高さ 社内外のビジネスパートナーと信頼関係を構築できるコミュニケーション力 基礎的な会計税務の知識・理解がある Excel、PPTの基本的なスキルセット あると望ましいスキル・経験 組織の様々な変化を楽しむことができ、自分の領域に縛られずに課題を解決する志向がある 数字やデータに基づいた分析と問題解決ができる 英語でのコミュニケーションができる こんな方に仲間になってほしい マネーフォワードのビジョンに強く共感・共鳴していただける方 スピード感をもって仕事を進められる方 チームワークを大事にし、高い当事者意識・向上心を持って業務に励んでいただける方 会社全体の成長を支え、成長を加速させることにやりがいを感じる方 数字を基にした分析を行い、有意義なアウトプットを出すことに喜びを感じる方 新しいチャレンジを楽しめる方 キャッチアップが早い方 貢献マインドや課題解決力のある方 働き方 ハイブリッドワークスタイル 現状週2回以上の出社 出社曜日は所属チームにより異なる 会社、業務状況により変動あり その他コーポレートディベロップメント本部内募集ポジション 【経営企画（ファイナンス・資金調達・銀行対応）マネージャー候補】 【経営企画（M&A・投資）】 【参考URL】 初めてだらけだから面白い！IPOから一部上場までマネーフォワードのIRを振り返る 未経験からスタート！インドネシア企業への出向までの道のり "ワクワク"と"らしさ"はそのままに、今のマネーフォワードをしっかり盛り込んだ2年目の統合報告書 続きを見る

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  【経理（連結決算・開示・監査対応）】経理本部2部_東京

  マネーフォワードの使命 「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げ、個人や法人の枠を越え、すべての人のお金の課題を解決するサービスを提供しています。 これから社会はどう変わりゆくのか？人生の意味はどう変化するのか？その時お金の果たす役割とは？未来はいつだって、確実ではありません。 大切なのは、誰もが前を向いて踏み出していける世の中をつくること。そのためにすべきことをひとつずつ見つけ、 実現していくのが私たちの使命です。 ▼マネーフォワードのMission Vision Values Culture https://recruit.moneyforward.com/mvvc MVVCはマネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めているものとなっておりますので、まずはご覧ください。 経理本部のミッション マネーフォワードではバックオフィス向けSaaSプロダクトをサービス展開しております。 経理本部においては、経理の業務から会社を支えるだけではなく、一番のユーザーとして自社プロダクトを最大限活用し、ベストプラクティスを構築のうえ、以下の点で顧客やマネーフォワードがより前進するよう貢献できる組織を目指しております！ 顧客にマネーフォワードのプロダクトや活用方法など紹介することで顧客のバックオフィス業務の効率化を促進 社内の開発組織にもプロダクトの使用感をフィードバックすることでプロダクトの成長につなげる 参考：経理本部Action Guidelines 募集背景 「会計処理」「経理」の枠を超えて、貪欲に幅広い業務を経験したいと思っている成長意欲の高い方、コアメンバーとして、将来的にチームをリードしてくれるような方を求めています！ 自社会計ソフト『マネーフォワードクラウド会計』や『マネーフォワードクラウド経費』について、開発メンバーや営業メンバーと協働で各種プロジェクトを組むことが多く、通常経理業務の枠を超えて、次世代の経理財務業務の設計に興味のある方とお会いできることを楽しみにしております。 今回募集ポジション(経理2部)の紹介 マネーフォワードの経理本部は3部門にて構成されています。 経理1部：税務 経理2部：連結決算業務・開示・監査法人の対応 経理3部：業務プロセス標準化・財務DD・PMI ※部は分けていますが、忙しい時は部を超えて協力しあっています。 2部の主な業務内容 マネーフォワード本体とグループ会社の経理業務を担当しているほか、連結決算と開示、会計監査対応をメインで担当しております。自社プロダクトをはじめとするテクノロジーの活用、社内外の関係者とのチームワークによって、スピードと正確性の両立を実現し、会計上のリスクを抑えつつマネーフォワードグループの成長を後押しすることを目指しています。  年次/四半期/月次決算業務 日次経理業務（伝票起票、債権債務管理等） 連結決算業務 短信・有価証券報告書等の開示業務 会計監査対応 その他上記に付随する業務 求めるスキル・経験 ３年以上の経理実務経験 表計算ソフトスキル 自ら各種関数・機能を駆使して自動化等の改善をした経験等 日商簿記２級以上（もしくは同等のスキル） 上場企業での開示実務経験 連結会計の実務経験 会計監査対応経験 業務遂行にあたり常に改善する余地がないか考える姿勢 関係部門を巻き込みプロジェクトを推進する能力 あると望ましいスキル・経験 日商簿記1級 公認会計士資格 監査法人での会計監査実務経験 マネーフォワード経理本部の魅力ポイント 自社プロダクトを利用しているので自らの成功体験をセミナー等で話すことでPRや売上に貢献できる 様々なクラウドツールを利用した経理業務を体感できる グループ会社なども含め開示から税務申告など幅広い業務を一貫して経験することも可能なので、プロフェッショナルでもジェネラリストでも本人の思考を尊重した成長が可能 こんな方に仲間になってほしい マネーフォワードのミッション・ビジョンに共感していただける方 チームワークを大事にし、向上心を持って仕事に励んでいただける方 組織の垣根を超えたコミュニケーションをとることがお好きな方、又はそういった働き方を望まれる方 次世代の経理財務業務設計に関心のある方 会社の急成長や新しいツールの導入など、環境の変化に対して前向きに向き合い楽しみを見出せる方 働き方 ハイブリッドワークスタイル 現状週2回以上の出社をお願いしております。(週3以上の出社を推奨) 出社曜日は所属チームにより異なる 会社、業務状況により変動あり ▼参考：経理部門の取り組みに関する記事となっております。 ■公式note 「ユーザーフォーカスを体現したい」経理本部が開発協力する想いを聞いてみた 【前編】クラウドで監査業務はどう変わる？ 監査法人目線で企業ができることを聞いてみた　 【後編】クラウドで監査業務はどう変わる？ 監査法人目線で企業ができることを聞いてみた ついに始まったインボイス制度。経理部を待つ「つらみ」と、今からでも遅くない対策。 1st Anniversary！マネーフォワード クラウド個別原価リリース1周年記念イベント開催レポート ■YouTube「5分でわかるバックオフィス by マネーフォワード クラウド」シリーズ 従業員数800名超のマネーフォワードが、月次決算を1日でフルリモートできた理由 マネーフォワード経理部が、経費精算をフルリモートで行える理由とその裏側を大公開します！ ■その他取材記事 マネーフォワードのBPOサービスで進化する経費承認　効率化と社内ルールの最適化を実現 DX推進と業務改革を着実に進めるには？ 経理部が改革志向に変身する3つのポイント クラウドサービスを活用して進める「自ら改善を続ける組織」づくり 経理本部　有村優花さんの1日 経理部は｢完全リモートワークで決算｣できるか 続きを見る

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  【EM/Bilingual】EngineeringManager(MFBC_CTO室)

  募集背景 マネーフォワードはBtoC,BtoB,BtoBtoCでのサービス提供を行っており、数十に及ぶプロダクトをリリースしていて、1300万人以上のユーザがマネーフォワードのサービスを利用しています。 その中でもBtoB向けSaaS「マネーフォワードクラウド」を広く展開している、最も大きな組織(MFBC：MoneyForwardBusinessCompany)において、BtoB向けサービスの技術的な課題を横断的に解決していく、MFBC_CTO室が2023年4月に新設されました。 ■参考リンク：マネーフォワードクラウド マネーフォワードでは2024年度内を目処に、社内エンジニア組織における仕事上のコミュニケーション言語をすべて英語に切り替えることを決定しております。 ■参考リンク：マネーフォワード CTO が考えていること（2022 年 9 月） - Money Forward Developers Blog MFBCにおいても、さらなる開発組織のグローバル化加速に向けて、グローバルエンジニアリングチームの立ち上げから関わり、マネジメント推進、拡大するチームの技術面、組織面双方の課題を解決に導いていただけるバイリンガルエンジニアリングマネージャーを募集します。 主な業務内容 MFBC-CTO室にて以下の役割・責務を担っていただきます。 グローバルエンジニア組織の立ち上げ～マネジメント推進 チーム拡大における、技術面/組織面、両方の課題解決 3-5年後を見据えて、エンジニア組織の生産性の向上及び成長の最大化を通して会社全体の業績向上に貢献する 会社全体最適の視点をもち、エンジニアと非エンジニアが相互理解をもって同じ方向を進めるようにする 会社及び事業の永続的発展に向けて、後継者及び次世代リーダーを輩出し続ける 社内のエンジニアが知り合いのエンジニアを呼びたくなるようにエンジニアの満足度を向上させる 「エンジニアが働く場所としてのマネーフォワード」のブランディングとその魅力を社外に伝える 求めるスキル・経験 ビジネスレベルの英語力と日本語力 多国籍エンジニアのマネジメント経験 バックエンド開発経験をベースとしたプロジェクトマネジメント経験 求める語学力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） あると望ましい経験 アーキテクチャ設計、AWSなどクラウドインフラを活用したサービス開発・運用経験 Railsでの開発経験 海外での就業経験 数十名~100名規模のエンジニアマネジメント経験 こんな方に仲間になってほしい マネーフォワードのMVVCに賛同してマネジメントしていただける方 エンジニアの成長や組織貢献に喜びを感じられる方 プロダクトを通してユーザーや社会の課題解決に貢献したいと考えている方 日本国内だけではなくプロダクトのグローバル展開をしたい方 様々なバックグラウンドや価値観もった同僚と働くことを楽しめる方 課題を発見するだけではなく自ら主体性をもって課題解決に動ける方 自分自身の成長に積極的な方 続きを見る

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  【セキュリティスペシャリスト / Security Specialist】CISO室_東京

  募集背景 当社では自動家計簿・資産管理サービス「Money Forward ME」、ビジネス向けクラウドサービス「マネーフォワード クラウド」など多くのユーザーが利用するサービス群を展開しています。また、それらのサービスを支える「アカウントアグリゲーション」と呼ばれる技術や「マネーフォワード ID」というシングルサインオンを実装しています。これらのサービスや機能の多くは、ユーザーのお金の情報を扱うため高いセキュリティが求められています。 CISO室はマネーフォワードのサービスを開発し提供する事業部門と連携しプロダクトのセキュリティを維持向上させています。これにはAWSやGCPといった主要なクラウドの統制、可視化、WAFなどの共通セキュリティ機能の設計・実装・運用が含まれています。また社内の情報システムのセキュリティ強化もCISO室の責任範囲です。 もっと多くのユーザーにサービスを安心してご利用いただけるように、私たちは一緒に働いていただけるセキュリティスペシャリストを募集しています。 CISO室とは 「セキュリティを通じ、お客様に届ける価値を最大化する。」をミッションに、マネーフォワードグループ全体のセキュリティのあるべきを作ります。 サービスを落とさないこと。情報漏洩を起こさないこと。もちろん大切です。 しかし、それは我々が考える大切なことの要素の一つに過ぎません。 過度なセキュリティ対策で、開発の速度を落とし、お客様に届ける価値が小さくなったり、遅延したりする可能性はあります。 我々はお客様に届ける価値をどのようにしたら最大化できるか考え、セキュリティのプロフェッショナルとしてお客様にとって最適なセキュリティを実現します。 セキュリティ指針 大きく３つのテーマを持って、セキュリティの在り方や実現する組織の在り方を考えています。 Embedded security in business strategy セキュリティは単体で考えるものではありません。今のビジネスフェーズやコスト、将来期待される売上規模、リスク発生時に想定される損害額等、ビジネス的な戦略と一緒にセキュリティ施策を考えます。 Advanced balancing between security and experience 　セキュリティは常に最高のものが正しいわけではありません。コストも増えるし、利便性を損なう可能性もあります。リスクを見定め最適なセキュリティ施策を常に考える必要があります。ただリスクを避けるだけでなく、時にはリスクを取り、最大のユーザー価値を追求することも考えます。セキュリティ施策を実施する時には利便性とセキュリティを高度に両立するために、自動化、自律化を推し進めます。 Autonomous and scalable organization of security   マネーフォワードグループは更に大きな開発組織になり、より大きな価値をお客様に届けたいと考えています。その時、CISO室が全てのセキュリティ機能を担うとボトルネックになり、スケールしないと考えています。各開発部が自律的にセキュアなサービスを実現する必要があります。そのための仕組みの構築や支援をCISO室は実施します。 主な業務内容 このポジションは、コーディング、インフラストラクチャーなどの知識と経験を生かし、開発者や情報システム担当と連携して、マネーフォワードのセキュリティを維持・向上させます。以下の業務をCISO室のセキュリティスペシャリストで分担しながら担当します。 プロダクトセキュリティ AWS / GCP環境のセキュリティガードレールの整備 In-houseセキュリティコンサルティング：自社開発者へのセキュリティに関する技術的な助言、アーキテクチャのレビュー等 脆弱性診断、ペネトレーションテストの実施またはサポート OSINTをはじめとする脆弱性情報の収集、検証 セキュリティ関連のツール、スクリプトの開発 NIST CSF、CIS Controls等のフレームワークの実装と展開 コーポレートセキュリティ マイクロソフトなど主要ベンダーの情報収集、最新技術理解、検証 Azure AD、Bastion等を含む社内情報システムの設計運用 EDR、CASB、MDM等のツールの運用管理 求めるスキル・経験 ネットワーク、OS、データ構造、暗号理論等を含む情報工学に対する基本的理解 下記のうち何れかの知識や経験 脆弱性診断 ペネトレーションテストまたはレッドチームの実務 フォレンジック、マルウェア解析、インシデントレスポンス等 クラウドセキュリティ DevSecOpsの構築、運用に関する経験 WAF、IDS / IPS、SIEM等のセキュリティソリューションの構築、運用経験 社内情報システムの構築、運用経験 あると望ましいスキル・経験 いずれかのプログラミング言語での開発経験 CTFの経験 バグハンティング、CVE取得の経験 CISSP、CISM、OSCP、GCIH等の資格 認証認可、OIDC、OAuthに対する深い理解 FISC等、金融、Fintech業界におけるセキュリティ関連業務の経験 業務上での英語でのコミュニケーション 本ポジションの魅力 AWS Summit、CODE BLUE、DEFCON、Black Hatなど、国内外のセキュリティカンファレンスへの参加を会社が支援します。 ハイスペックMacを標準支給します（Windowsもご要望に応じて支給可能です）。 グローバルな開発体制を強化している中、多国籍のメンバーと仕事、コミュニケーションができます。 Slack、Github、CircleCI、Terraform、Cloudflare、Burp Suite等、モダンな技術スタックを採用しています。 求める語学力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） こんな方に仲間になってほしい ・マネーフォワードの理念・ビジネスを守りたい方 ・自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 ・サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、ナレッジをシェアし、 ・周りに良い影響を与える方 ・チャレンジ精神にあふれ、新しい時代のサービス作りにチャレンジしたい方 CISOメッセージ マネーフォワードCISOが考える、世界で戦うための情報セキュリティとグローバル化 技術スタック ・Webサーバーサイド：Rails, Go ・Webフロントエンド：React, Redux, webpack, TypeScript, Mocha, Jest ・データベース：MySQL(Aurora) ・インフラ・ミドルウェア AWS(ALB, EC2, RDS, S3, SQS, ElastiCache, EKS...), sendgrid, kinsta GCP (BigQuery, Firebase, GKE) nginx, squid, memcached, kafka, logstash, filebeat, maxwell, kibana, elasticsearch,Fulentd envoy, Passenger, Puma, Unicorn, HAProxy, Docker, Redis, Memcached 使用ツール ・Biz基盤：Marketo, SalesForce ・リポジトリ管理：GitHub ・CI/CD：CircleCI, bitrise, ArgoCD, CodeBuild, Github Action ・開発環境:Vagrant, Docker, Terraform Enterprise ・監視：DataDog, Rollbar, Bugsnag, Sently, New Relic ・コミュニケーション：Slack ・チケット管理:Jira, asana, trello, backlog ・セキュリティ・自動化: OWASP ZAP, Burp Suite, Sider (Brakeman), Snyk, VAddy, Dockle, Trivy 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 続きを見る

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  【セキュリティスペシャリスト - ガバナンス担当 / Security Specialist - Governance】CISO室_東京

  募集背景 当社では自動家計簿・資産管理サービス「Money Forward ME」、ビジネス向けクラウドサービス「マネーフォワード クラウド」など多くのユーザーが利用するサービス群を展開しています。また、それらのサービスを支える「アカウントアグリゲーション」と呼ばれる技術や「マネーフォワード ID」というシングルサインオンを実装しています。これらのサービスや機能の多くは、ユーザーのお金の情報を扱うため高いセキュリティが求められています。 CISO室はマネーフォワードのサービスを開発し提供する事業部門と連携しプロダクトのセキュリティを維持向上させています。事業部門とともにSOCレポートの取得、個人情報管理、情報セキュリティ規程と標準の維持更新などを行っています。 もっと多くのユーザーにサービスを安心してご利用いただけるように、私たちは一緒に働いていただけるセキュリティスペシャリストを募集しています。 CISO室とは 「セキュリティを通じ、お客様に届ける価値を最大化する。」をミッションに、マネーフォワードグループ全体のセキュリティのあるべきを作ります。 サービスを落とさないこと。情報漏洩を起こさないこと。もちろん大切です。 しかし、それは我々が考える大切なことの要素の一つに過ぎません。 過度なセキュリティ対策で、開発の速度を落とし、お客様に届ける価値が小さくなったり、遅延したりする可能性はあります。 我々はお客様に届ける価値をどのようにしたら最大化できるか考え、セキュリティのプロフェッショナルとしてお客様にとって最適なセキュリティを実現します。 セキュリティ指針 大きく３つのテーマを持って、セキュリティの在り方や実現する組織の在り方を考えています。 Embedded security in business strategy セキュリティは単体で考えるものではありません。今のビジネスフェーズやコスト、将来期待される売上規模、リスク発生時に想定される損害額等、ビジネス的な戦略と一緒にセキュリティ施策を考えます。 Advanced balancing between security and experience 　セキュリティは常に最高のものが正しいわけではありません。コストも増えるし、利便性を損なう可能性もあります。リスクを見定め最適なセキュリティ施策を常に考える必要があります。ただリスクを避けるだけでなく、時にはリスクを取り、最大のユーザー価値を追求することも考えます。セキュリティ施策を実施する時には利便性とセキュリティを高度に両立するために、自動化、自律化を推し進めます。 Autonomous and scalable organization of security   マネーフォワードグループは更に大きな開発組織になり、より大きな価値をお客様に届けたいと考えています。その時、CISO室が全てのセキュリティ機能を担うとボトルネックになり、スケールしないと考えています。各開発部が自律的にセキュアなサービスを実現する必要があります。そのための仕組みの構築や支援をCISO室は実施します。 主な業務内容 このポジションはCISO室の技術チームや法務部門等と連携し、マネーフォワードおよびグループ企業のセキュリティ、個人情報保護に関する統制を設計、構築、運用します。主な業務内容は以下の通りです。 NIST CSF、CIS Controls等のフレームワークを活用した情報セキュリティ統制を構築、運用 事業部門に対してセキュリティ、個人情報を含むデータ保護に関するIn-Houseコンサルティング、法人顧客からのセキュリティ問い合わせ回答支援 脆弱性診断、ペネトレーションテストの実施またはサポート SOCやISMSなどの第三者認証取得 求めるスキル・経験 ネットワーク、OS、データ構造、暗号理論等を含む情報工学に対する基本的理解 下記のうち何れかの知識や経験 社内情報システムの構築、運用経験 AWSやGCPなどのクラウドを利用したシステムの構築、運用経験 個人情報保護法やデータ保護・統制に関する実務経験 NIST CSFおよびSP800、PCI、FISC安全対策基準、ISMAP等の知識 ISO27000シリーズの知識およびISMS取得の経験 SOCレポートの取得経験 FISC等、金融、Fintech業界におけるセキュリティ関連業務の経験 あると望ましいスキル・経験 CISSP、CISA、CISM等の資格 社内規程、基準、手順等の整備に関する経験 プロセス改善、組織体制の構築に関する経験 プロジェクトマネジメントまたはPMOの経験 高度なサイバーセキュリティ技術に対する理解 業務上での英語コミュニケーション 本ポジションの魅力 ハイスペックMacを標準支給します（Windowsもご要望に応じて支給可能です）。 グローバルな開発体制を強化している中、多国籍のメンバーと仕事、コミュニケーションができます。 求める語学力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） こんな方に仲間になってほしい ・マネーフォワードの理念・ビジネスを守りたい方 ・自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 ・サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、ナレッジをシェアし、 ・周りに良い影響を与える方 ・チャレンジ精神にあふれ、新しい時代のサービス作りにチャレンジしたい方 CISOメッセージ マネーフォワードCISOが考える、世界で戦うための情報セキュリティとグローバル化 技術スタック ・Webサーバーサイド：Rails, Go ・Webフロントエンド：React, Redux, webpack, TypeScript, Mocha, Jest ・データベース：MySQL(Aurora) ・インフラ・ミドルウェア AWS(ALB, EC2, RDS, S3, SQS, ElastiCache, EKS...), sendgrid, kinsta GCP (BigQuery, Firebase, GKE) nginx, squid, memcached, kafka, logstash, filebeat, maxwell, kibana, elasticsearch,Fulentd envoy, Passenger, Puma, Unicorn, HAProxy, Docker, Redis, Memcached 使用ツール ・Biz基盤：Marketo, SalesForce ・リポジトリ管理：GitHub ・CI/CD：CircleCI, bitrise, ArgoCD, CodeBuild, Github Action ・開発環境:Vagrant, Docker, Terraform Enterprise ・監視：DataDog, Rollbar, Bugsnag, Sently, New Relic ・コミュニケーション：Slack ・チケット管理:Jira, asana, trello, backlog ・セキュリティ・自動化: OWASP ZAP, Burp Suite, Sider (Brakeman), Snyk, VAddy, Dockle, Trivy 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 続きを見る

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  【システム監査】内部監査室_東京（田町）

  募集背景 私たちは、「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げ、 誰もが抱えるお金の課題をテクノロジーの力で解決して、より多くの方の人生をより豊かなものにするサポートを行っていきます。 当社サービスやテクノロジーを活かして、金融機関との業務提携も進み、今までにない新たな金融のエコシステムを構成し、Fintechという言葉がムーブメントではなく、当たり前の存在になりつつあります。 今後もFintechという領域へのチャレンジをしていく想定ですが、事業成長や事業立ち上げにおいて、先回りしてリスクを検知し、リスクコントロールの構築サポートを行うことが非常に大切だと考えています。 そのため内部監査室では、各領域で専門性を持ったメンバーがその専門性を活かしてリスク評価に基づいた監査を実施できている体制を整えていく必要があります。 そしてこの先、既存サービスだけでなく新規サービスが複数立ち上がることを見据えて、システム監査の体制を強化していきたいと考え募集をおこなうことになりました。 マネーフォワードグループの成長を支えていただける、自ら考え実行することを楽しめる方からのご応募をぜひお待ちしています！ 主な業務内容 マネーフォワードグループのシステム監査業務を専任担当として、牽引いただきたいと考えています。監査を通じて単純な指摘に留まることなく、実効性のある改善提案やリスクコントロール構築のサポートを行っていただくことを期待しております。 〈業務内容〉 J-SOX評価 IT全般統制（ITGC）、IT業務処理統制（ITAC）の評価  グループ全社の業務監査 システム監査、情報セキュリティ監査に関する一連の監査（各種情報収集、リスク分析、監査計画の作成、監査の実施、監査報告書の作成） 業法に基づく監査 システムに関連する領域の監査 求めるスキル・経験 上場会社又は監査法人における3〜5年以上のIT監査業務、ITリスク管理またはサイバーセキュリティ分野などにおける経験（当該分野における実務経験、コンサルティング経験など監査実務経験以外の経験も可。） J-SOXのIT全般統制（ITGC）、IT業務処理統制（ITAC）の評価の経験 あると望ましいスキル・経験 ◯特に望ましいスキル・経験 IT業界での開発、運用経験 CISA、CISM、CISSP、システム監査技術者等IT監査に関する資格 監査業務プロセスのデジタル化推進の経験 ◯あればなお良いスキル・経験 英語語学力（TOEIC700程度） CPA、USCPA、CIA、CFE等監査に関する資格 こんな方に仲間になってほしい 依頼を待つのではなく、さまざまなステークホルダーを巻き込みながら物事を進めていただける方 自ら積極的に提案ができる方 できないと言うのではなく、どうすればできるかという視点で考えられる方 続きを見る

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  【シニアプロダクトマネージャー】マネーフォワードクラウド（支出管理）_東京・大阪

  募集背景 「ココロ動かすクラウド」を掲げ、国内No1 SaaSに向け急成長を続けているマネーフォワード クラウドシリーズ。 その中でも支出管理領域では「クラウド経費」 「クラウド債務支払」「マネーフォワード Pay for Business」というプロダクトを取り扱っています。 支出管理領域では「支払いに関わる全ての業務を一歩前へ」というビジョンを掲げ、支払業務における時間の削減・経理業務を平準化し、本業に集中できる環境を作り出すことで、すべての人が柔軟に働ける社会の実現を目指しています。 特徴は下記です。 すでに多くのお客様にご利用いただいており、10→100を作りにいくフェーズです。 支出管理領域は市況の変化やニーズの高まりと共に競争環境も激化しており、新しいチャレンジを歓迎しています。 マネーフォワードの to BバックオフィスSaaSプロダクトの中でも、エンタープライズ企業までアプローチ可能なプロダクト群です。エンタープライズマーケットでの成功の命運を託されており、非常に重要な領域となります。 今後さらなるプロダクト・サービスの進化を目指し、プロダクトを強化して頂けるプロダクトマネージャーを募集します。 主な業務内容 「クラウド債務支払」を中心に、支出管理領域のシニアプロダクトマネージャーとして事業を牽引していただきます。マーケットや顧客の持つ課題やニーズを探索した上で、どのような価値を持つプロダクトを開発すべきか、開発、営業双方の組織を巻き込み推進いただきます。 【具体的には】 プロダクト戦略の立案と合意形成 市場・ユーザーニーズの調査/分析/ヒアリング ユーザーの抱える課題解決のための企画立案 エンジニア/デザイナーと連携した開発ディレクション 求めるスキル・経験 100名以上向けのto B製品において以下業務いずれかの業務を経験された方 システム開発の上流工程（企画・要求/要件定義・基本設計）の経験 プロジェクトマネジメントやプロダクトマネジメント経験 経理財務や経費精算・債務支払など会計領域のバックオフィス業務のドメイン知識をお持ちの方 あると望ましいスキル・経験 全てをお持ちの方はなかなかいらっしゃらないと思いますので、どれか一つでも該当すれば嬉しい、というものになります。 100名以上向けのto B製品に関する業務経験をお持ちの方 日常会話レベルの英語力 UI／UXデザインに関するご経験 プロダクトの企画、グロースを目的とした事業企画、商品企画、営業企画等の実務経験（事業会社、コンサルティングファーム問わず） アジャイルを用いた開発経験 プロジェクトでのリーダー経験 こんな方に仲間になってほしい 社会課題解決に強い当事者意識をお持ちの方 No.1 SaaSプロダクトを作りたいと思える方 チーム内外問わず積極的にコミュニケーションを取り物事を進められる方 チームワークを大切にし、優秀なメンバーと共に新しい価値を作りたいと考えている方 常にユーザーフォーカスで、プロダクト作りに取り組める方 未経験のことであっても挑戦する向上心のある方 何事も最後までやりきることができる方 続きを見る

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  【AML・金融犯罪対策オペレーション_マネージャー候補】_Pay事業本部_東京（田町）

  募集背景 株式会社マネーフォワードでは、法人向けサービス（バックオフィス向けSaaS、SaaSマーケティング支援）、個人向け家計簿・資産管理サービス、金融機関等向けFintech推進・DX支援、法人向けファイナンスサービスなど多岐に亘るサービスの提供をしております。 そして、サービスやグループ全体が急拡大するにつれて、事業部門内における金融コンプライアンスのオペレーション体制の整備が急務となっています。 今回は急成長中の『マネーフォワード Pay for Business』という、法人向けキャッシュレス決済サービスに関して、金融コンプライアンス体制の充実や強化を推進すべく、仲間となっていただける方を募集いたします。 Pay事業本部 金融コンプライアンスのミッション 当社サービスに対する不正・犯罪利用の対策を強化することで、サービスの健全性と信頼を高め、当社のSaaS×Fintechサービスの更なる発展に貢献します。 ▼参考記事 マネーフォワードの金融関連事業と金融犯罪対策組織の取り組み 主な業務内容 金融コンプライアンス部門と連携して、全社的な戦略を推進する提案を行っていただきます。 常に手法が変わる金融犯罪を防ぐため、最前線かつ上流工程での企画業務とプレイングマネージャーとしてチームや業務のマネージメントをお願いいたします。 金融犯罪対策業務の運営や推進 KYC(二次チェック) 取引モニタリング 反社・経済制裁チェック 捜査関係事項照会等への対応 疑わしい取引の届出 その他顧客管理 求めるスキル・経験 チームのマネージメント経験 金融犯罪対策の実務経験3年以上 金融機関(暗号資産交換業・銀行・資金移動業・クレジットカード業)での業務のご経験 社内の複数の関係者と円滑なやりとりが行える方 関係部署と連携し、プロジェクトマネジメントを推進したご経験 歓迎スキル・経験 Fintech企業での実務経験 こんな方に仲間になってほしい 弊社のミッション・ビジョン・バリュー・カルチャー(MVVC)へご共感いただける方 責任感が強い 正確に事務手続きや作業を行うのが得意な方 金融犯罪対策の業務に興味が高い方 ポジションの魅力 まだまだベンチャーらしさも残っておりスピード感あふれる環境でありながら、事業も順調に成長を続けており、東証プライム市場に市場も変更されました。安定した環境の中で、ワークライフバランスをコントロールしながら業務に専念していただくことが可能です。 業務範囲の広さ⇒スキルアップのSpeed感 現在金融犯罪対策組織としては、まだまだ成長フェーズとなります。そのため、新しいものを作り上げたり、状況状態に合わせてスピード感持ってブラッシュアップして運用していくなど、成熟した組織では経験できない生み出し育てていく経験を多く積むことができます。 また、まだ業務やチームも再濾過されておらず、AMLのなかで範囲を仕切らずに幅広く携わることができ、幅広いスキルを身につけることができます。一連の業務をチームで協力して進めることで、Speed感を持ってスペシャリストを目指すことが可能です！ チームで協力し合って成し遂げていく一体感 マネーフォワードとしては、MVVCを大事にしており、その中でもTeamwork・Funなどのカルチャーは良い組織を作っていく上でとても大事にしている指針となります。 新しく仕組みを作ることもあり大変なことも多くありますが、そんな壁をチーム一丸となって乗り越えていくことで、チームとして達成していく一体感があります！ ポジションの重要性 今後SaaS×Fintechのサービスの拡大に伴い、金融犯罪対策の重要性も上がっていきます。今その土台を作っていっているところなので、とても重要なフェーズですし、将来的には重要な柱になっていく、経営戦略的にも重要なポジションです。 社会的な意義・社会貢献 金融犯罪を未然に防ぐことや被害の防止をするというのは、とても社会的な意義があることです。それを自らの手で貢献できるというのはとても大きなやりがいとなります。 またそれにより堅牢な仕組みを作ることでサービス成長を後押しできるという点も、やりがいと感じていただけるのではないかと思います。 働き方 ハイブリッドワークスタイル 現状週2回以上の出社をお願いしております。 出社曜日は所属チームにより異なります。 会社、業務状況により変動の可能性があります。 続きを見る

  • コーポレート
  • 東京
  • 日本語
  • 法務
  • 正社員
  • 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F

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  【個人向けサービス開発_プロダクトマネージャー】Money Forward X_東京

  募集背景 マネーフォワードエックスカンパニーは、地域金融機関さまやその先のお客さまのDXを推進することで、お金の体験をよりかんたんで便利に、豊かにしていくことを目指しています。 地域金融機関さまのあらゆるサービスをお客様がスマートフォンやタブレットでかんたんに利用することができるような新たなFintechサービスを、先端的なUI/UX技術やテクノロジーを活用して、金融機関・事業会社と共に創出しております。 ありがたいことに事業拡大・お客様も増加しており、共にお客様の課題解決を推進する役割を担っていただける仲間を募集することとなりました。 ■参考資料：マネーフォワード エックスカンパニー公式note 主な業務内容 ますはtoC向けの既存サービスへお力添えいただき、新規サービスが走り出すタイミングで責任者として、Fintechサービスを共創し、サービス成長を牽引していただきます。 弊社でナレッジ開発しているサービスデザインのUX手法を活用して、カスタマーのペインや金融機関・事業会社の課題を明確にして、数年後にあるべき理想のカスタマー体験を描き、パートナー企業と共に新規サービスを創出します。 社内の「UI/UXデザイナー」「エンジニア」「営業/コンサルタント」「CS」だけでなく、パートナー企業の「経営層」「プロジェクトマネジャー」「システムベンダー」などとも連携しながら、現在、地域金融機関向けに開発しているデジタルバンキングアプリのサービスディレクション、もしくは新規プロダクト開発のディレクションの役割を担っていただきます。 ■詳細 BANK APPのサービス展開のPM サービス導入・開発ディレクション（要件定義〜リリースまでの開発ディレクション） 地域金融機関へのオンボーディング プロダクトの新規機能/サービス企画 複数のプロジェクトを横断的に管理 新しく発足予定のプロダクトのPdM ユーザーの抱える課題の発見と、課題を解決するアイデアの創出 アイデアを実現する具体的プロダクトイメージの提示 プロダクト開発プロジェクト全体のディレクション（要件定義〜リリースまでの開発ディレクション） ■参考資料：マネーフォワード「BANK APP」プロダクトの紹介 求めるスキル・経験 以下のいずれかの経験を3 年以上お持ちの方 オープン系Webシステムの開発PM ・PL、 もしくは開発ディレクションの経験 オープン系Webシステム開発及びマネジメント経験のある方 クライアントワークのご経験 ■入社時期について：現在、2024年12月以降にご入社可能な方を募集しております。 あると望ましいスキル・経験 PdM経験 新規プロダクトの立ち上げ経験 金融機関サービスやFintechサービスの企画開発経験 開発、テクノロジーに関する深い理解や経験 こんな方に仲間になってほしい 【マネーフォワードMission Vision Values Culture(MVVC)への共感】 MVVCご紹介：https://recruit.moneyforward.com/mvvc 【オーナーシップ、主体性】 前例や正解がないような場面においても、 自ら考え、行動して、主体的に・前向きにチームを牽引してくださる方を求めています。 【チームワークを大切にしている方】 大型のプロジェクトになるため、社内社外で数多くの関係者が存在するため、 相手の考え方やバックグラウンドを理解して尊重する風土、チームワークを大切にしています。 【カスタマーへの提供価値を大切にしている方】 サービスを利用される生活者や事業者への提供価値を考え続けることを大切にしています。 【自らをハックし続けるマインド、超進化】 ベンチャー風土があり、事業の成長速度が早く、自分自身が事業成長のボトルネックになることがあります。必要な能力や経験を特定して、主体的に学習し、自ら進化していく人を強く求めています。 働き方 ハイブリッドワークスタイル 週2回はチームで決めた出社曜日にWeWork神谷町へご出社いただきます。 チーム出社曜日以外に関しては、状況に合わせて、本社 or WeWork神谷町 or ご自宅のどちらで勤務されても問題ございません。 会社、業務状況により変動の可能性があります。 続きを見る

  • ビジネス
  • 東京
  • 日本語
  • プロダクトマネージャー
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 23F

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  Senior Backend Software Engineer (Go), Accounting Report System Development (Tokyo)

  About the position As a Senior Backend Software Engineer, you will be responsible for building brand-new reporting features for our accounting cloud service, mainly using Go. “Money Forward Cloud ERP” is a cloud-based composable ERP (modular ERP) that has our own SaaS applications for corporate back-office operations from Accounting, Finances, and Human Resources fields as its module applications. And the “Money Forward Cloud Accounting Plus” is an accounting module from the composable ERP modules. Our team is developing new reporting features for the accounting module, which our users desire. The new reporting features allow users to check their company’s financial status easily and quickly. We have to handle large amounts of data to calculate figures for reporting, it is crucial to consider efficiency in processing to provide better UX. Responsibility Develop reporting functionalities on our cloud accounting product for over mid-sized companies with Go Develop customizable reporting functionalities Write scalable, robust, testable, efficient, and easily maintainable code Lead team members from a technical perspective Participate in discussions on product specifications or customer feedback with members from other functions Create system requirements that include functional and non-functional requirements Collaborate with team members, Engineering Manager, Product Manager, Designer, and any other stakeholders Ship software to the production environment Monitor the production environment and if any issues happen, fix and recover the system Share your knowledge with team members and other engineers Contribute to improvements in the development process, communication, team building, etc Qualifications Computer Science / Engineering Bachelor’s degree or related technical field 5+ years of software development experience Experience in leading product development with Go Experience with RDBM Experience with system design Experience with working in an Agile/Scrum team Team player Strong interpersonal skills Solution-oriented and result-driven Currently based in Japan and be able to commute to the office in Tokyo 2 days per week Nice-to-have These aren’t required, but be sure to mention them in your application if you have them. Experience with accounting domain service development and operations (e.g. accounting, reporting)  Experience with AWS or other public cloud services Experience with infrastructure building Experience with CI/CD Experience with React.js or other frontend technologies Successful track record of developing quality software products and shipping production-ready software Interest in learning Japanese Language Requirement Japanese: Not required (Interests in learning is a plus) English: Fluent in both written and verbal Salary Range Min 8,000,000 - Max 12,000,000 Japanese yen / year (Gross) Location, Remote Work Location: Tokyo, Japan Remote work: Hybrid/Partial remote with 2 days of in-office work per week Working hours Flexible Working Hours (No core time) Vacations Two days off per week (Saturday and Sunday) Japanese national holidays (16 national holidays in 2023) Paid holiday: 10 days (first year) *Number of paid holidays increases (+1 day) every year up to 20 days a year. Summer vacation days: 3 days Winter vacations days: 2 days Benefit Health insurance Employee stock ownership plan Full transportation coverage The latest computer (No limit upgrade or purchase when needed for development is available upon approval.) Seminar participation support Book purchases Copyright of OSS belongs to individuals 続きを見る

  • エンジニア
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  • English (Mid-career)
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  Senior Fullstack Engineer, Accountants Assistant System Development (Tokyo)

  About the position As a senior fullstack engineer, you will be responsible for leading the development of an accountants assistant system called “Money Forward Cloud Partner (hereinafter referred to as Cloud Partner)'', which is used by the certified business partners of Money Forward. Cloud Partner enables our business partners to efficiently manage their client information and provide various professional services.   You are expected to become the driving force of the development and also establish a great product team together. About team Business Platform Development Department, Cloud Partner Group You will be assigned to the Business Platform Development Department of Money Forward Business Company, responsible for overseeing the Business Domains that support the Money Forward Group. The Business Platform Development Department was established to maximize the value of 'Money Forward Cloud,' which supports the efficiency and management improvement of Japanese back-office operations. We undertake development related to cross-cutting concerns of Money Forward Cloud, working across multiple teams to develop services that are not limited to specific services but are utilized across the board. Additionally, we engage in project-based technical debt reduction activities We are currently seeking a development engineer for 'Cloud Partner,' a product exclusively designed for professionals (accounting firms and labor and social security attorney offices) available to certified members of Money Forward Cloud. Responsibilities The Cloud Partner Group sets forth the product vision of "advancing the advisory experience for professionals." Professionals play a significant role in the growth of small and medium-sized businesses. However, they often dedicate a considerable amount of time to paper-based management tasks such as receipt management and various application form preparations, which hinders their ability to allocate resources adequately to advisory services for growth support. Therefore, since our inception, we have been partnering with professionals and focusing on promoting the digital transformation of small and medium-sized enterprises (SMEs) through our back-office SaaS series, Money Forward Cloud. By 2023, our cloud accounting service became the No.1 choice among accounting firms, capturing a market share of 45%. Currently, we provide features that support the management of clients who utilize the Money Forward Cloud series. However, going forward, our aim is to provide new value that enables professionals to focus more on supporting the business growth of small and medium-sized enterprises (SMEs). We currently adopt Scrum development and do not divide teams or tasks between backend and frontend. However, considering the current balance of the team, we aim to strengthen recruitment efforts for engineers with expertise in backend development. Additionally, Money Forward aims to fully transition to English for development from the fiscal year 2025, and the Cloud Partner team is already progressing towards globalization. Currently, the discovery phase, such as issue identification and requirement definition, is conducted by some members in Japanese, which is then translated into English. The delivery phase, including design, implementation, testing, and release, is entirely conducted in English. It is anticipated that the discovery phase will also be conducted in English in the future. However, breaking away from Japanese in product and business domains is challenging, so a combination of Japanese and English will be necessary for the time being.  Technology Stack Backend: Ruby on Rails, GraphQL Frontend: React,js, Next.js, TypeScript Middlewares: MySQL, Kafka, Debezium Infrastructure: AWS, Docker, Kubernetes, Terraform CI/CD: Circle CI, GitHub Action, Argo CD Monitoring: Datadog, Rollbar Task management: JIRA Communication: Slack, Zoom Requirements Must to have Bachelor's degree in Computer Science, Engineering, or a related technical field. 5+ years of web application development experience Experience of react, Next.js and GraphQL Experience of frontend development with full stack web framework Experience of designing and deploying cloud infrastructure Minimum Professional working proficiency in English (IELTS Overall 6+, TOEFL iBT 60+, TOEIC 740+) Willing to learn Japanese Be able to relocate to Japan and commute to the office in Tokyo at least twice a week Nice to have Conversational level of Japanese Experience of backend development with Ruby on Rails and RDBMS Experience of system architecture design Experience of microservice development Experience of working in Scrum team Experience of practicing DevOps Experience of container based development Proficiency of test driven development Salary 6.4-11 million JPY annually Location Location: Tokyo, Japan. Remote work: Hybrid/Partial remote with one day of in-office work per week. Working hours Flexible Working Hours (No core time) Vacations Two days off per week (Saturday and Sunday) Japanese national holidays (16 national holidays in 2023) Paid holidays: 10 days (first year) *Number of paid holidays increases (+1 day) each year up to 20 days per year. Summer vacation days: 3 days Winter vacation days: 2 days Benefits Medical insurance Employee stock ownership plan Full transportation coverage The latest computer (Unlimited upgrade or purchase when needed for development is available upon approval.) Seminar participation support Book purchases Copyright of OSS belongs to individuals Relocation Support for Overseas Candidates Communication Support Japanese language study support Terakoya (Japanese study buddy program) In-house Translation & Interpretation team Active English-speaking employee community within the company Culture and Language exchange events Relocation Support Working and dependent visa sponsorship and application assistance Flight tickets (for employee and their dependent family) Airport pick-up Temporary fully furnished apartment 1st month: free 2nd and 3rd month - corporate discount available upon request Relocation bonus for initial life setup Settling-in support after arrival in Japan City office and bank account opening tour Information sharing about mobile plans, credit card applications, etc.. For further information about our relocation support and other benefits, please visit our careers page at https://recruit.moneyforward.com/en. 続きを見る

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  • English (Mid-career)
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  • 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F 他(1)

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  【スクラムマスター】マネーフォワードクラウド（会計領域）_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードビジネスカンパニー SMB開発本部では、クラウド会計・クラウド確定申告・クラウド請求書など、会計領域においてマネーフォワードを支える重要なプロダクトを手掛けています。 私たちのプロダクトは急速に成長していますが、その成長に伴ってさまざまな課題も浮かび上がってきました。その一つが、組織の拡大に見合った開発プロセスの構築であり、この課題を解決するために、2023年7月に新設されたのがプロセス＆イノベーション部です。 この部署の目的は、各チームや部署が能力を最大限発揮できる環境の提供や組織成長を支援し、各チームや部署の自己組織化を実現し、継続的にユーザーに安定した価値を提供し続ける状態を作り出すことです。 私たちの目指す未来を実現するために、プロセス＆イノベーション部で一緒に働いてくれる仲間を募集しています。 主な業務内容 チームや部署の自己組織化とユーザーへの継続的かつ安定的な価値提供を目的とし、業務プロセスの最適化、チーム間の連携やプロジェクト管理の強化のための役割・責務を担っていただきます。 開発組織、チーム、プロジェクトがユーザーにより多くの価値を提供できる環境の構築 プロセスの最適化 プロジェクト管理方法の整備・改善 アジャイル・リーン思考の浸透 責務・権限の整備 開発組織、チーム、プロジェクトの問題分析及び対策の改善・最適 チーム間のコミュニケーションの円滑化、情報共有の仕組み整備 プロダクト・プロジェクトチームの自己組織化に向け、持続可能な組織の構築 求めるスキル・経験 以下いずれも必須 ソフトウェア領域における、プロジェクトマネジメントやプロセス改善の実務経験2年以上 スクラムマスターもしくはアジャイルコーチの実務経験2年以上 開発組織やチームの自己組織化・自己管理化をリードし実現した経験 ※当組織の技術スタック経験は必須ではなく、コーディングスキルも問いません。 あると望ましいスキル・経験 Certified ScrumMaster®（CSM®） の所有もしくは類似資格の所有 技術選定からサービス保守運用までのソフトウェア開発経験 口頭、文章、図解、データ、ダイアグラム等を用いて、ステークホルダーに課題とその解決策を明確に伝えるスキル エンジニア・QAエンジニア・デザイナー・プロダクトマネージャーなど、異なる専門性を持つメンバーと対等にコミュニケーションできるスキル 複数チームが関わるプロジェクトマネジメント経験 継続的インテグレーション・デリバリー・デプロイメント/テスト駆動開発などのプラクティスを用い、サービス品質の維持・改善に取り組んだ経験 求める語学力 日本語 ネイティブレベル 英語 基礎会話レベル 調べながらでもテキストコミュニケーションがとれるレベル TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など ▼英語サポートについて ご入社後の英語学習について、手厚いサポートがあります。 TOEIC®やPROGOS®といった英語力のテストを受けてもらい、各個人のレベルに応じたカリキュラムを提供します。 オンラインレッスンやグループレッスンもあれば、本やアプリを使うこともあり、総合的に英語を学べる環境を整えています。英語研修中は1日数時間程度、就業時間を英語学習に使うことも可能です。 こんな方に仲間になってほしい 現場で自ら手を動かし、プロダクトの特性やフェーズを理解し、プロダクトチームに最適化された改善策を考え実行できる方 自己組織化の実現や組織成長に興味があり、主体的に取り組める方 理論やフレームワークに囚われず、実践的な業務改善に取り組める方 挑戦を恐れず、変革やイノベーションに取り組むことができる方 続きを見る

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  【プロジェクトマネージャー】アカウントアグリゲーション本部_東京（田町）

  募集背景 当社では、自動家計簿・資産管理サービス「マネーフォワード ME」、ビジネス向けクラウドサービス「マネーフォワードクラウド」などのサービス群を展開し、多くのユーザーにご利用いただいています。これらのサービスでは、「アカウントアグリゲーション」と呼ばれる技術を用いて集められたユーザーのさまざまなデータの活用が不可欠です。 アカウントアグリゲーションチームでは、銀行やクレジットカード、証券などさまざまな金融関連サービスからデータを集めてくるシステムを開発しております。 このシステムは、マネーフォワードが提供する多くのサービスの根幹にもなっています。 集めてきたデータは、プロダクトを通してさらに価値のある情報となり、ユーザーのもとへと還元されていきます。技術や社会、お金の概念そのものの変化にも立ち向かい、より深く、広くデータを集め、ユーザーに価値を提供していくために、共に働いてくれる仲間を募集しています。  参考）API連携に伴う規制と対応 / Regulations and responses to API linkage 主な業務内容 ◆アカウントアグリゲーションチームのミッション 「現象をデータへ  >>  データを情報へ  >>  人生をもっと前へ」 「お金を使う」「資産が増える」「商品を売る」「領収書を受領する」など、生きていく上でのお金の動きは多岐に渡ります。お金の動きがわかるデータを取得し、それを元に、ユーザーにとって価値のある情報を提供していくことが、私たちのミッションです。 そのために、アカウントアグリゲーションのシステムは、日々進化し続けています。システムの基盤となるアーキテクチャを構築し、その上で動くひとつひとつの機能を開発していきます。 2500を超える連携先との接続を安定的に運用し続けるためには、日々の地道な改修は欠かせません。加えて、新しい連携先への対応や、プロダクトの新機能への対応など、開発内容は多岐に渡ります。 ◆仕事のやりがい・得られる経験 多くのプロダクトに利用されているコア技術の開発に携わることで、ユーザーを身近に感じながら、社会に貢献できる 多くの金融関連サービスと接続することで、金融データへの理解・データポリシーの整備・プロジェクトの進行に関する知見・経験を増やすことができる 常時複数並列で進行しているプロジェクトのリソース管理・スケジュール管理・リスク管理を行い、最適解を検討し実行することで、ユーザーへの提供価値の最大化に強く影響を与えることができる エンジニア組織の英語化に向けて、先行で取り組んでいるチームであり、国内外のエンジニアと共に働くことができる ◆期待する役割 接続先の追加や、既存システムの保守メンテナンス（Webスクレイピング・API接続）をスコープとするプロジェクトマネジメント。また、そのためのチームビルディング  ◆期待するマインド マネーフォワードが提供するサービスの価値向上への関心 組織としてのアウトプットの質・量に強いこだわりを持ちつつ、メンバーひとりひとりの考え方やマインドにも敬意を払う姿勢 技術や環境の激しい変遷に負けず、ユーザー・連携先・自社のすべてを幸せにしつつ社会を変えていこうというパッション 求めるスキル・経験 プロジェクトマネジメント業務経験5年以上 開発経験5年以上 自らが関わったシステムプロダクト・サービスの保守業務経験 クリティカルシンキング能力 あると望ましいスキル・経験 複数の選択肢を検討しながら直接的に意思決定に関わってきた経験 システムプロダクト・サービスにおける顧客対応経験、またはエンドユーザ対応経験 サービスを長期間運用しながら改善を加えてきた経験 JavaやKotlin、あるいはオブジェクト指向プログラミング言語での開発経験 APIに関連した業務経験 金融に関する知識 求める語学力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） こんな方に仲間になってほしい マネーフォワードが持つデータを利用するサービスにワクワクする方 相手の立場に立ったコミュニケーションが取れる方 チームが成果をあげることを、自分の喜びとして感じられる方 過去の経験・成功体験にとらわれず、問題解決を楽しめる方 プロジェクト管理手法のアップデートをしていくことに興味のある方 自分が関わったプロダクト・サービスに誇りを持っている方 金融関連サービスに興味がある方 技術スタック Webサーバーサイド：Java, Kotlin データベース：MySQL インフラ・ミドルウェア：Sakura, AWS, Docker, Redis 使用ツール リポジトリ管理：GitHub, GitLab CI/CD：Jenkins, ArgoCD 開発環境：IntelliJ IDEA, Eclipse, Docker 監視：Grafana, Kibana, Rollbar, Datadog コミュニケーション：Slack, Zoom チケット管理：Redmine, JIRA, Trello 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 参考URL マネーフォワード 会社紹介資料 アカウントアグリゲーション本部 本部長 西方夏子インタビュー記事 A Work Day with Abdurrahman Hermanto 続きを見る

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  【フロントエンドエンジニア(テックリード)】マネーフォワードクラウド_MFBC-CTO室（フロントエンド推進）_東京（田町）

  マネーフォワードの使命 マネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めておりますので、まずはご覧ください。 マネーフォワードのMission・Vision・Valueはこちら CTOメッセージ マネーフォワードCTOが考えていること（2022年12月） 募集背景 「ビジネスを前へ。働く人をもっと前へ。」をミッションに掲げるマネーフォワードでは、個人向け家計簿・資産管理サービス、法人向けバックオフィスSassサービス、金融機関向けFintech推進サービス等、BtoC、BtoBに限らず、数多くのサービス、プロダクトを提供しています。 今回募集するマネーフォワードビジネスカンパニーでは、マネーフォワードグループの6割以上の売上を占める法人向けバックオフィスSassサービス「マネーフォワード クラウド」を展開しており、バックオフィスの様々なデータを連携し、業務を自動化、経理や人事労務の面倒な作業を効率化しています。 現在30を超えるサービスを展開する「マネーフォワード クラウド」では、レガシー化したフロントエンドの刷新や各プロダクトチームだけでは対処することが難しい横断的なフロントエンド課題を解決することが求められています。 ■参考リンク：マネーフォワード クラウド 配属部署 MFBC-CTO室 マネーフォワードグループを支えるBusinessドメインを担当するマネーフォワードビジネスカンパニーのCTO室へ配属になります。 MFBC-CTO室は、日本のバックオフィス業務効率化・経営改善を支える「マネ―フォワード クラウド」の価値を最大化するために発足しました。 マネ―フォワード クラウドシリーズ全般に影響を与える技術課題・開発プロセス課題への取り組みや、複数のプロダクトから利用されることを前提とした共通基盤の開発を行っています。 主な業務内容 ■配属予定チーム：フロントエンド推進グループ ■フロントエンド推進グループのミッション マネーフォワードは創業以来スモールチームを重視しており、プロダクトごとに1つ以上のチームが割り当てられています。 これは意思決定のスピードを損なわずにユーザーへの価値提供を素早く行うために必要であり、このメリットを最大限活かして毎年いくつものプロダクトを世に送り出しています。 一方、30プロダクト以上に達する開発チーム間・本部間で横串の知見やノウハウの共有は積極的に進んでいない状況があり、弊社の主要サービスであるマネーフォワード クラウドにおいて、以下の課題を解決していきたいと思っています。 開発現場へのアプローチ  各プロダクトチームのフロントエンド開発を支援 プロダクトチームと一緒になって開発生産性向上のための整備や実装、リファクタリング プロダクトチームのフロントエンド開発能力の引き上げや新しい知識・技術の導入を支援 レガシーフロントエンドの改善やフロントエンドモダン化を支援 プロダクトチーム間における、技術や知見の橋渡しを主導 開発手法へのアプローチ デザインシステムの構築やWebアクセシビリティの向上などの横断的なプロジェクトを推進 プロダクトチームが選ぶことのできる技術の幅を広げる（先行研究的なもの） ポジションの魅力 マネーフォワードの基幹部門であるバックオフィスSaaS開発におけるフロントエンド開発を牽引していく部署でのエンジニアリングリードを担っていただきます。 レガシー化したフロントエンドを刷新するプロジェクトに参画し、技術支援やメンバーの育成などフロントエンドの専門性を活かした活躍ができます！ デザインシステムの構築やWebアクセシビリティの向上などの組織横断的なプロジェクトをデザイナーの方たちと一緒に推進していくチームになります。組織全体にとって影響力が大きくやりがいのある仕事に取り組むことができるポジションです！ 求めるスキル・経験 3年以上の中規模以上のWebアプリケーション設計・開発・運用の経験（TypeScript/Reactの経験が望ましいが、キャッチアップの意志があればその他の言語やライブラリでの開発経験も可） 開発チームのピープルマネジメント経験 さまざまなステークホルダー（経営陣・ビジネスサイド・PdM・デザイナーなど）とのコミュニケーションや合意形成ができる デザインシステム導入またはWebアクセシビリティ対応を、上記ステークホルダーや関連部門と共同しながら進めた経験 チームの方向性をメンバーと擦り合わせ、リーダーシップを発揮してチームを前進させることができる 求める語学力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） 英検 準1級、もしくは英検 2級（英検CSEスコア 1950以上） TOEFL iBT 60以上 IELTS 5.0以上 ケンブリッジ英語検定 FCE ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考プロセスの過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） ビジネスレベルの日本語力 あると望ましいスキル・経験 プロジェクトマネジメント経験 HTML/CSS/JavaScriptへの深い理解 TypeScript/Reactを利用した開発経験 ソフトウェアアーキテクチャ設計の経験 Web APIの設計、開発経験 Next.js/GraphQLを利用したWebアプリケーションの開発経験 こんな方に仲間になってほしい 複数プロダクトをまたがって高い視座でアーキテクチャデザインがしたい方 チャレンジ精神が高い人で、スピード感持って開発ができる方 他人任せではなく、自分ごととして主体性をもって業務に取り組める方。 一緒に働く周りの人にリスペクトの気持ちを持てる方。 技術スタック Webサーバーサイド：Rails, RSpec Webフロントエンド：React, Next.js, TypeScript, Jest データベース：MySQL インフラ・ミドルウェア：AWS(ALB, EC2, RDS, S3, SQS, ElastiCache, EKS), Docker, Redis, Puma, Unicorn, nginx, sendgrid 使用ツール Biz基盤：Marketo, SalesForce リポジトリ管理：GitHub CI/CD：CircleCI, Github Action, dependabot, ArgoCD, Jenkins 開発環境:Docker, Terraform Enterprise, ansible 監視：DataDog, Rollbar コミュニケーション：Slack チケット管理：Jira, asana, ZenHub セキュリティ・自動化: Snyk 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。 開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。　　　　　　　　　　　　　　　　快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。　　　　　　　　　　　　　　　　MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 Culture Speed 意思決定のスピードを上げ、最速で行動に移し、最速でやり遂げよう。 Pride 絶えず成長し、最高の結果を出すために、プロとして高い意識をもってやり抜こう。 Teamwork One for all, All for one.の精神を大切に、ひとつのチームとなって目標を成し遂げよう。 Respect 感謝と尊敬を忘れずに、誰に対しても誠実であり続けよう。 Fun 仕事を楽しみ、成長を楽しみ、人生を楽しもう。 続きを見る

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  【内部監査室_J-SOX（リーダー候補）】_東京（田町）

  募集背景 私たちは、「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げ、 誰もが抱えるお金の課題をテクノロジーの力で解決して、より多くの方の人生をより豊かなものにするサポートを行っていきます。 当社サービスやテクノロジーを活かして、金融機関との業務提携も進み、今までにない新たな金融のエコシステムを構成し、Fintechという言葉がムーブメントではなく、当たり前の存在になりつつあります。 今後もFintechという領域へのチャレンジをしていく想定ですが、事業成長や事業立ち上げにおいて、先回りしてリスクを検知しリスクコントロールの構築サポートを行うことが非常に大切だと考えています。 そのため内部監査室では、各領域で専門性を持ったメンバーがその専門性を活かしてリスク評価に基づいた監査を実施できる体制を整えていく必要があります。 そしてこの先、既存サービスだけでなく新規サービスが複数立ち上がることを見据えて、メンバーを増員し内部監査の体制を強化していきたいと考え募集をおこなうことになりました。 マネーフォワードグループの成長を支えていただける、自ら考え実行することを楽しめる方からのご応募をぜひお待ちしています！ 主な業務内容 当社グループのJ-SOXチームのリードを期待するポジション（リーダー候補）です。 ・グループ全社の内部監査（業務監査） ・J-SOX評価 ※上記に加えて、ご経験によっては若手メンバーの教育や育成に関わっていただく可能性もございます。 所属部署 ・J-SOX評価担当：3名 ・業務監査担当：2名（金融監査業務兼務者を含む） ・システム監査担当：1名 求めるスキル・経験 ・上場会社又は監査法人における監査業務・J-SOX業務経験または、それらのアドバイザリー経験（目安：5年程度） ・公認会計士、USCPA、簿記1級などの資格を取得されている方 あると望ましいスキル・経験 ・CIA、CFEなどの監査関連の資格を取得されている方 ・IT業界での経験 ・英語語学力（TOEIC700程度） こんな方に仲間になってほしい ・不備を指摘するだけではなく、どうして是正する必要があるのか、どうすればリスクが低減できるかという視点で考え、適切に伝えられる方 ・自分の担当業務だけでなく、他メンバーの担当業務についても目を配っていただき、チームとしてのアウトプットを高めていただける方 ・内部監査室の業務やナレッジ・ノウハウ共有について、自ら積極的に改善を提案し、実行できる方 ・マネーフォワードグループが行っている事業や業務に興味を持って、自ら積極的に理解を深めようとする方 ・これまでの知見・経験をそのまま当てはめるだけではなく、それをマネーフォワードグループの状況に応じて活かせる・応用できる方 続きを見る

  • コーポレート
  • 東京
  • 日本語
  • オープンポジション（コーポレート）
  • 正社員
  • 東京都港区芝浦3-1-2 msb Tamachi田町ステーションタワーS 21F

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  【アルバイト】【カスタマーサポート】マネーフォワードケッサイ_千葉（海浜幕張）

  マネーフォワードケッサイについて マネーフォワードケッサイは2017年3月に設立されたマネーフォワードのグループ会社です。 「企業間取引を安心で、なめらかに。」と言うミッションと、「企業間取引の決済インフラになる。」と言うビジョンの元で、「企業間後払い決済サービス」と「売掛金早期資金化サービス」を提供し、その累計取扱高は2000億円を突破しています。 参考：マネーフォワードケッサイ 採用情報 （※マネーフォワード雇用、マネーフォワードケッサイ配属となります。） ■CS本部の雰囲気 マネーフォワードケッサイ 幕張オフィス（最寄駅：海浜幕張）はCS本部専用のオフィスです。 自部署のみが出社している執務室のため、和気あいあいとした雰囲気で、声を掛け合いながら日々の業務に取り組んでいます。 業務内容 「マネーフォワード ケッサイ」をご利用いただいている お客様からの問い合わせ対応をお願いします！ 具体的には・・・ ▼電話やメールでのお問い合わせに対する回答のご連絡 ▼対応後の結果をシステムへ記録 ▼他部門への報告や連携 ▼社内で整理した情報に関してご共有のご連絡 サービスについての研修を受けたあと、OJTにて・電話（架受電）の業務を体験・理解いただきます。その後は、メール（チャットなど含む）・電話（架受電）のいずれかの部署に所属し顧客対応いただくことになります。 ※今回はまずは電話（架受電）の業務をメインに対応いただく予定です。 ポジションについて スキルや成長度に合わせて、上記で記載しているキャリアパスに進んで新たなミッションを担っていただく可能性があります。 正社員スタッフと一緒に行う業務が多く、 分からないことがあれば、すぐに聞ける環境なので、ご安心ください◎ お客様からの「ありがとう」を直接感じられるお仕事です！ 裁量が大きく、やりがいも感じられます◎ ※本ポジションは幕張オフィス（最寄駅：海浜幕張）への出勤が必要になります。 活躍しているメンバー メンバーのこれまでのキャリアも、個性豊かです。 カスタマーサポート・飲食業・アパレル・テーマパークキャスト・美容師・学校の先生・着ぐるみアクターなど、高いホスピタリティを持って働いてきた方が活躍しています。 また、最近では産休明けや、子育て中のママさんにもご活躍いただき、働きやすい環境を評価いただいています。 参考記事note 多様性を尊重し、チームで支え合う。マネーフォワードケッサイCS本部インタビュー 参考情報 マネーフォワードケッサイ 採用情報 マネーフォワードケッサイ MVVC 続きを見る

  • ビジネス
  • 千葉
  • 日本語
  • カスタマーサポート
  • アルバイト・パート
  • 千葉県千葉市美浜区

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  【SDET(Software Development Engineer in Test)】マネーフォワードクラウド_ 福岡

  福岡開発拠点について マネーフォワードの福岡開発拠点は2017年12月に開設しました。以降多くのエンジニア・デザイナー・インターン生にジョイン頂き、順調に拠点は大きくなっています。 2020年11月末に新拠点に引っ越し開発拠点の更なる成長を目指して、エンジニア・デザイナーの採用を拡大しています。福岡開発拠点では、「Move Forward」を拠点コンセプトにメンバーの成長機会を大切にし、色々な事に果敢に挑戦できるような拠点でありたいと思います。 マネーフォワードではお金に関する課題をテクノロジーで解決するサービスを提供しています。福岡拠点では、マネーフォワードの主力サービスであり、個人事業主・法人向けにサービス提供している「マネーフォワード クラウド経費」「マネーフォワード クラウド債務支払」の開発や運用を行っています。 また、2021年9月に福岡拠点発の新規事業として誕生した、事業用カードなどを提供し、ビジネス領域のキャッシュレスを推進するプラットフォーム「マネーフォワード Pay for Business」の開発を行っています。 募集背景 マネーフォワード福岡開発拠点では、お金に関する様々な課題を解決するためにビジネス向けクラウドサービスである「マネーフォワード クラウド」を始めとした様々なサービスを開発しております。 今後も様々な新規製品や新機能を追加していく中で、スピード感を持った開発、またお客様に満足していただくための品質担保は急務になってきております。 アジャイル開発でスピードは担保されつつありますが、まだ短いサイクルでの品質保証は発展途上であり、今後この領域での人材(SDET)の強化が必要とされています。 業務内容 to B バックオフィスSaaSプロダクトにおける以下業務をお任せします。 機能テストと非機能テストのための自動テストスクリプトの設計、開発、実装。 モックを使わずに呼び出されるパブリックAPIの機能テスト 継続的な要件とコードレビュー（ソースコードとエッジケースの検証を含む単体テスト用コード） CI/CDにおけるテストシステムの構築とメンテナンス 顧客要件と製品目標を満たすテスト計画の策定 必須スキル・経験 ソフトウェアテストに関する基礎的な知識・経験 QAエンジニアとしての業務経験（３年以上）  テスト計画の立案、実行のサポート経験 JSTQB Foundation Level以上の有資格者 情報工学もしくはコンピューターサイエンスにおける学士号相当の知識 テスト自動化に対する知識や経験 歓迎スキル・経験 要求仕様のレビューやインスペクション経験 ソフトウェアアーキテクチャーに関する知識およびそのリファクタリング経験 求める人物像 マネーフォワードのビジョンに強く共感・共鳴していただける方 自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 テスト開発を通じて、プロダクト品質の向上に寄与できる方 福岡のテックコミュニティを盛り上げていきたい方 求める語学力 ビジネスレベル以上の日本語力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考プロセスの過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 求める人物像 マネーフォワードのビジョンに強く共感・共鳴していただける方 自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 テスト開発を通じて、プロダクト品質の向上に寄与できる方 福岡のテックコミュニティを盛り上げていきたい方 技術スタック Webサーバーサイド：Ruby on Rails Webフロントエンド：Next.js, Redux, TypeScript, Jest, Apollo Client データベース：MySQL(Aurora) インフラ・ミドルウェア: AWS(ALB, EC2, RDS, S3, SQS, ElastiCache, EKS, ECS...) GCP (BigQuery, Firebase,) nginx,  Puma,  Docker, Redis 使用ツール Biz基盤：Marketo, SalesForce, HubSpot リポジトリ管理：GitHub CI/CD：CircleCI, bitrise, ArgoCD, CodeBuild, Github Action 開発環境:Vagrant, Docker, Terraform Enterprise 監視：DataDog, Rollbar, Bugsnag, Sently, New Relic コミュニケーション：Slack チケット管理:Jira, asana, trello, backlog セキュリティ・自動化: OWASP ZAP, Burp Suite, Sider (Brakeman), Snyk, VAddy, Dockle, Trivy 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援:RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 参考記事 CQOメッセージ 新CQO、高橋寿一と池田暁に聞く。これからの10年を支えるマネーフォワードQA戦略の第一歩とは インタビュー記事 マネーフォワード社CQO高橋寿一氏が語るQAの最前線とキャリアについて 米MSと日立で品質を極めてきた2人が、マネーフォワードCQOに就任。日本企業が囚われている品質保証の呪縛とは？ User Focusを意識しながら、さらなるスピードと品質の向上を目指す。【マネーフォワードCQOインタビュー】 続きを見る

  • エンジニア
  • 福岡
  • 日本語
  • QAエンジニア
  • 正社員
  • 福岡県福岡市中央区大名1-12-60 FPG links DAIMYOⅡ 5F・6F

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  【シニアプロダクトマネージャー】マネーフォワードクラウド（固定資産）_東京（田町）

  マネーフォワードの使命 マネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めておりますので、まずはご覧ください。 マネーフォワードのMission・Vision・Valueはこちら プロダクトマネージャーの紹介note BtoBSaaS領域のプロダクトマネージャーに関する記事まとめ 募集背景 「全ての人のお金のプラットフォームになる。」をミッションに掲げるマネーフォワードでは2012年に個人向け家計簿アプリサービスで創業しました。 以降ユーザーの声に応えるように毎年サービスリリースを続け、現在は30を超えるサービスを展開、1300人以上のメンバーがユーザーへの提供価値を日々大きくする努力をしています。 法人向け事業「マネーフォワード クラウドシリーズ」については、主力サービスのマネーフォワード クラウド会計をはじめとして、SMB向けプロダクトからユーザー数が増加してきました。 直近では、「変化をおそれない企業のための、進化しつづけるERP」をプロダクトビジョンに、中堅成長企業向け「マネーフォワード クラウドERP」を発表、マネーフォワード クラウドシリーズ」の次の柱として、日々プロダクトの強化に取り組んでいます。 このような背景から、特に中堅成長企業向け経理財務、デジタルインボイス領域において、更なる進化を目指し一緒にプロダクトを強化していって頂けるプロダクトマネージャーを募集します。 主な業務内容 「マネーフォワード クラウド固定資産」をリードし、営業、マーケ、エンジニア、デザイナー、カスタマーサポートなど関係者と協力して、中堅成長企業のユーザーに提供するプロダクト価値を最大化すべく、プロダクトマネジメントを推進して頂きます。 【具体的な内容】 プロダクトビジョン・ロードマップの策定 ユーザーの抱える課題解決のための企画立案 新機能開発および機能改善におけるプロダクトマネジメント業務 エンジニア/デザイナーと連携した開発ディレクション 課題設定、仮説検証、プロダクト分析 ビジネス部門と連携してマーケティング戦略の実行 求めるスキル・経験 以下のいずれかの業務3年以上相当の経験をお持ちの方 システム開発の上流工程（企画・要求/要件定義・基本設計）の経験 toB SaaSプロダクトのプロダクトマネジメント経験 企業のバックオフィス向けプロダクトのプロダクトマネジメント経験 あると望ましいスキル・経験 中堅成長企業での経理財務などのバックオフィス業務の深い理解、経験 プロダクト開発のプロジェクトマネジメント経験 アジャイル、スクラムでの開発経験 海外エンジニアとのプロダクト開発経験 海外拠点との開発を推進可能な英語力 こんな方に仲間になってほしい マネーフォワードのミッションとバリューに共感していただける方 サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 チーム内外問わず積極的にコミュニケーションを取り物事を進められる方 未経験のことであっても挑戦する向上心のある方 何事も最後までやりきることができる方 続きを見る

  • プロダクトマネージャー
  • 東京
  • 日本語
  • プロダクトマネージャー
  • 正社員
  • 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F

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  【QAリーダー候補】マネーフォワードクラウド（HR）_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードでは、お金に関する様々な課題を解決するビジネス向けクラウドサービスである「マネーフォワード クラウド」を提供しております。 その中でも、マネーフォワードクラウドのHR領域のサービスは「企業と従業員間のお金のやり取り」という背景から2015年に「マネーフォワード クラウド給与」をリリースしたところからスタートしました。 以降、プロダクトのラインナップを広げ、現在ではHR領域で6プロダクトを展開しています。 マネーフォワード クラウド給与 マネーフォワード クラウド人事管理 マネーフォワード クラウド勤怠 マネーフォワード クラウド年末調整 マネーフォワード クラウド社会保険 マネーフォワード クラウドマイナンバー 競合ひしめく市場ですが、まだシェア拡大の余地がある状況で、マネーフォワードとしても成長を加速させていくと意思決定している注力事業となります。 プロダクトのユーザが増え、組織も拡大している中で、プロダクトの品質向上とリードQAとしてチームを牽引いただける方を募集します。 現状の課題 HRソリューション本部では2020年12月にQA組織を立ち上げました。利用ユーザが増えている中で、ユーザの業務を止めないこと、そしてさらに、安心感のあるプロダクトであることが日々強く求められておりますが、既存のQAプロセスでは十分に補いきれておりません。 また、「マネーフォワード クラウド給与」のように比較的初期からリリースしているプロダクトもあれば、「マネーフォワード クラウド人事管理」のように新規で立ち上げたプロダクトもあるなど事業や組織のフェーズも様々で、課題も多岐に及びます。 そこで、HRソリューション本部の複数のプロダクトを横断的に俯瞰し、プロダクト開発チームと一丸となってQAプロセスの見直しや改善をリードいただきたいと考えております。 主な業務内容 バックオフィスSaaS『マネーフォワードクラウド』におけるHR領域のテスト戦略の構築や実行、プロジェクト運営業務まで、幅広く業務を担っていただきます。 機能要求やデザインのレビュー ベンダーコントロール 品質分析、品質改善 テストプロセス改善 開発プロセス改善 テスト計画／テスト設計・実行／不具合報告／リリース後確認 業務効率改善 E2Eテストの自動化 (実装・運用) 求めるスキル・経験 ISTQBもしくはJSTQBの資格保有、あるいは同等の知識 QCD・テストピラミッドを意識したテスト戦略から実行までを実施した経験 ソフトウェア開発の実務経験、もしくはソースコードの読み書きなどの何らかのソフトウェア開発に関する知見経験 テストチームのリード経験（メンバー育成など） 求める語学力 日常会話レベル以上の日本語 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） あると望ましいスキル・経験 事業会社でのQA経験 品質計画、品質分析、品質改善の経験 開発プロセス改善の経験 JCSQE ソフトウェア品質技術者資格認定 初級・中級 以上 JSTQB 認定テスト技術者資格 Advanced Level 以上 各種テストツールの利用経験 UIテストまたはAPIテストの自動化経験 WEBアプリまたはスマートフォンアプリの開発経験（2年以上） CI環境の構築／保守の経験 ログやデータを分析し、問題を発見することができる 参考情報 マネーフォワード 会社説明資料 新CQO、高橋寿一と池田暁に聞く。これからの10年を支えるマネーフォワードQA戦略の第一歩とは 米MSと日立で品質を極めてきた2人が、マネーフォワードCQOに就任。日本企業が囚われている品質保証の呪縛とは？ なぜ いまHR領域でQA組織を立ち上げるのか？立ち上げに込めた想い マネーフォワードのQAらしさ〜プロダクト開発のパフォーマンスを最大化する攻めのQA〜 QAエンジニアのMISSION/VISION/VALUEを作りました！ 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 続きを見る

  • エンジニア
  • 東京
  • 日本語
  • QAエンジニア
  • 正社員
  • 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F

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  Senior Backend Engineer (ID infrastructure) at Money Forward business company (Tokyo)

  Overview Money Forward aims to move people’s lives forward by offering various SaaS applications for Back-office operations and eliminating non-essential work from complex daily tasks, and radically changing the quality of and time spent on work. In the Money Forward business company for which we are currently recruiting, we operate the Money Forward Cloud,  a SaaS offering for corporate back-office operations, which constitutes over 60% of the Money Forward Group's revenue. Through the integration of various back-office data and automation of tasks, we streamline and optimize the complexities of financial, accounting, and human resources operations. We currently offer more than 20 services as part of our portfolio. Why we are looking for Senior Backend Engineer(ID infrastructure)？ At Money Forward Cloud, which currently operates over 20 services, we are seeking individuals who can lead in addressing the growing non-functional requirements for business common infrastructure and microservices. Responsibilities We are looking for a Development Engineer for the 'Business Operator & User Management Service (Management Console)' – a critical infrastructure service that forms the core of 'Money Forward Cloud.' The Management Console serves as a fundamental service utilized by all B2B services, and it is committed to the mission of providing 'efficient, secure, and reassuring business operator & user management functionality.' This service offers features for user management among clients using the Money Forward Cloud series, closely integrating with the company-wide ID infrastructure. Additionally, it provides enterprise-level ID capabilities such as SAML authentication SSO and SCIM. Current Challenges and Future Initiatives Money Forward has been providing value to numerous small and medium-sized enterprises through accountants and tax professionals. In the future, to further expand our reach and provide our value to a broader user base, we require feature development targeting mid-sized and large enterprises. For large-scale businesses, the efficient execution of user management tasks and the assurance of high security are fundamental prerequisites for using our services. Looking at it from a different perspective, breaking down the business operator and user management functions from a massive monolithic application into microservices is also a significant mission for the ID Infrastructure Group. The primary data handled by the Management Console is stored in a growing common database alongside Money Forward's growth. While some data has already been moved to a dedicated database for the Management Console, a significant portion has not. Completing the microservices decomposition and aiming for substantial improvements in both performance and maintainability is our goal. Reference stop of the common database Our product not only accesses our own database but also references the shared database utilized across the entire organization. Discontinuing this reference is expected to enhance performance and availability. Various considerations, such as seamless data migration and transitioning the referenced database without interruption, need to be addressed to ensure consistency. Improvement of scalability Our product exposes internal APIs that are accessed by over 20 Money Forward cloud products. The number of calling products and user counts is expected to continue increasing. In such circumstances, it is imperative to design and continually enhance an architecture that can scale seamlessly. The development of GraphQL APIs in conjunction with frontend separation Our product's frontend was originally built with Rails. Currently, we are gradually transitioning the frontend to Next.js. We have adopted GraphQL as the API protocol for the backend. To continually meet user needs, it's imperative to design a resilient API that can accommodate changes. The Attractiveness of the Position With API access from over 20 'Money Forward Cloud' services (with over 200,000 paying users), there is a need to maintain high levels of availability and performance. Given the expected rapid increase in request volume in the future, there are challenges such as scaling out, load balancing, and performance optimization. This service is essential not only for end-users but also for the in-house sales and success roles that manage sales. It's a position that can contribute to streamlining internal processes. Every six months, we run the open application system 'MF Challenge System' for internal transfers. It allows applications across departments and positions, providing an opportunity to challenge a new career with a sense similar to internal job transitions. Technology Stack Serverside: Java, Go, Ruby, Kotlin Frontend: Next.js Database: MySQL Infrastructure・Middleware: Kubernetes, AWS（ALB, EC2, RDS, S3, SQS, ElastiCache, EKS...）,GCP（BigQuery）,nginx,  logstash, elasticsearch,Fluentd, Envoy, HAProxy, Docker, Redis Requirements Must to have 5 or more years of experience in designing, developing, and operating medium to large-scale web applications (Experience with Ruby on Rails is desirable, but experience with development in PHP, Java, Go, or a willingness to catch up is also acceptable). 1 or more years of experience leading a team in development, operation, and management. Experience in development using container technologies such as Docker and Kubernetes. Development experience using cloud platforms like AWS and GCP. A strong desire to address real-world challenges using the power of technology. Language Requirement English: Fluent in both written and spoken Japanese: Conversational Level Nice to have Experience in designing and developing Web APIs. Experience in designing and developing microservices. Experience in the logical design and operation of relational databases (RDB). Experience in large-scale architecture and refactoring projects. Salary Min 6,000,000 - Max 10,000,000 Japanese yen / year (Gross)  Location Location: Tokyo, Japan. Remote work: Hybrid/Partial remote with two day of in-office work per week. Working hours Flexible Working Hours (No core time) Vacations Two days off per week (Saturday and Sunday) Japanese national holidays (16 national holidays in 2023) Paid holidays: 10 days (first year) *Number of paid holidays increases (+1 day) each year up to 20 days per year. Summer vacation days: 3 days Winter vacation days: 2 days Benefits Medical insurance Employee stock ownership plan Full transportation coverage The latest computer (Unlimited upgrade or purchase when needed for development is available upon approval.) Seminar participation support Book purchases Copyright of OSS belongs to individuals Relocation Support for Overseas Candidates Communication Support Japanese language study support Terakoya (Japanese study buddy program) In-house Translation & Interpretation team Active English-speaking employee community within the company Culture and Language exchange events Relocation Support Working and dependent visa sponsorship and application assistance Flight tickets (for employee and their dependent family) Airport pick-up Temporary fully furnished apartment 1st month: free 2nd and 3rd month - corporate discount available upon request Relocation bonus for initial life setup Settling-in support after arrival in Japan City office and bank account opening tour Information sharing about mobile plans, credit card applications, etc.. For further information about our relocation support and other benefits, please visit our careers page at https://recruit.moneyforward.com/en. 続きを見る

  • エンジニア
  • 東京
  • English (Mid-career)
  • バックエンドエンジニア
  • 正社員
  • 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F 他(1)

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  Security Specialist_CISO Office

  Responsibility Money Forward is looking for Security Specialists for the CISO Office. The candidate will be involved in information security matters across Money Forward Group and is responsible especially for the following areas: ■Product Security Implementing and maintaining security guardrails for AWS / GCP environment In-house security consulting: providing technical advice or architecture reviews from the aspect of security to  developers Performing or assisting vulnerability assessments and penetration testing OSINT tasks such as collecting and verifying vulnerability information Involving in DevSecOps tasks such as developing security-related automation tools and scripts Implementing industry frameworks such as NIST CSF, CIS Controls, etc. Qualifications Technical skill Strong understanding of computer science, including networking, operating systems, data structures, cryptography, etc. Knowledge and experience in any of the following areas Vulnerability assessment Penetration testing or red teaming experience Forensics, malware analysis, incident response, etc. Cloud security Experience in building and operating DevSecOps Experience in building and operating security solutions such as WAF, IDS / IPS, SIEM, etc. Soft skill English communication skills Ownership, teamwork skills, and communication skills Self-learning skills Language Requirement English: Business-Level, both verbal and written. Japanese: Not required Preferred skills and experience Technical skill Development experience using any of the programming languages CTF experience Experience in bug hunting or CVE acquisition Certifications such as CISSP, CISM, OSCP, GCIH Strong understanding of authentication and authorization, e.g.OIDC, OAuth Experience in FISC or other security-related work in the financial or fintech industry Technology Stack Web Server Side: Rails, Go Web Front End: React, Redux, webpack, TypeScript, Mocha, Jest Database: MySQL (Aurora) Infrastructure and middleware：AWS (ALB, EC2, RDS, S3, SQS, ElastiCache, EKS...)  GCP (BigQuery, Firebase, GKE) nginx, squid, memcached, kafka, logstash, filebeat, maxwell, kibana, elasticsearch,Fulentd envoy, Passenger, Puma, Unicorn, HAProxy, Docker Redis, Memcached Tools used Biz platform: Marketo, SalesForce Repository management: GitHub CI/CD: CircleCI, bitrise, ArgoCD, CodeBuild, Github Action Development environment: Vagrant, Docker, Terraform Enterprise Monitoring: DataDog, Rollbar, Bugsnag, Sently, New Relic Communication: Slack Ticket management: Jira, asana, trello, backlog Security and automation: OWASP ZAP, Burp Suite, Sider (Brakeman), Snyk, Vaddy, Dockle, Trivy Salary Range Min 7,000,000 - Max 16,000,000 Japanese Yen / Year (Gross) Location, Work Style Policy (Work from office / Work from home) Location: Tokyo, Japan Hybrid Work - As a standard practice, a minimum of 2 days work from office attendance is mandatory, designated as team office days. Additionally, employees are encouraged to spend 3 or more days in the office. - The specific "team office days" may vary depending on the assigned team. - This policy may be subject to change based on the company's needs and work circumstances. Relocation Support Working Visa Flight ticket to Japan Signing Bonus Temporary fully furnished apartment for the first month Working hours Flexible Working Hours (No core time) Vacations Two days off per week (Saturday and Sunday) Japanese national holidays (16 national holidays in 2021) Paid holiday: 10 days (first year) *Number of paid holidays increases (+1 day) every year up to 20 days a year. Summer vacation days: 3 days Winter vacations days: 2 days Benefit Health insurance Employee stock ownership plan Full transportation coverage The latest computer (No limit upgrade or purchase when needed for development is available upon approval.) Seminar participation support Book purchases Copyright of OSS belongs to individuals 続きを見る

  • エンジニア
  • 東京
  • English (Mid-career)
  • セキュリティエンジニア
  • 正社員
  • 東京都港区芝浦3-1-2 msb Tamachi田町ステーションタワーS 21F

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  【マネーフォワードME(BtoC)プロダクトマネージャー（部長候補）】マネーフォワードHOME_東京（田町）

  マネーフォワードの使命 マネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めておりますので、まずはご覧ください。 マネーフォワードのMission・Vision・Valueはこちら ポジション概要 マネーフォワードはミッションである「お金を前へ。人生をもっと前へ。」を実現するために、すべての人のお金の課題を解決できるような「お金のプラットフォームになる」ことを目指しています。 上記を実現するために、マネーフォワード全体としてユーザーにどのような価値・UXを提供していくべきか、自ら課題を見出し仮説を立て、具体的なプロダクトに落とし込むサービス設計のできる方を求めています。 今回は、1,500万人以上が利用する自動家計簿・資産管理アプリ「 マネーフォワード ME 」のプロダクトマネジメントおよび組織の部長としてピープルマネジメントもご担当いただくことを想定しています。 「誰もが資産運用を始め、楽しく続けられるようなサービス」の提供を通して、ユーザーへの「学び」の提供や「実際の運用」の提供など、提供価値を広げていただくことがミッションです。 また、事業責任者や全体プロダクト責任者と協働しながらプロダクトのwho/whyを明確にし、最適なwhatを提供できるように社内外のメンバーを巻き込んでリードしていただける方を歓迎いたします。 主な業務内容 ビジネス検討  ユーザー調査によるターゲットの明確化 3Cの分析による事業方向性の検討・すり合わせ、KPIの検討 プロダクトディスカバリーユーザーのニーズ・ペインの掘り下げと解決方法のニーズ調査（UXリサーチ等） ユーザーのインサイトやデータを踏まえた企画案の提示 MVPの策定 要求仕様書（PRD）の記載 仕様の整理 プロジェクトマネジメント 対象プロダクト・サービスのプロダクトビジョンとロードマップの作成、それらのチーム浸透 プロダクト開発プロジェクト全体のファシリテーション 案件全体の進捗に関わる各担当者・ステークホルダーを適切に巻き込んでの意思決定 チームマネジメント 求めるスキル・経験 ＜必須経験＞ 自社プロダクトのプロダクトマネジメント経験（3年以上） プロダクトのグロースを主導して実現した経験 プロダクトKPIおよびビジネスインパクトにつながるKPIの設計経験 ユーザーリサーチを計画・実行した経験 定量・定性データに基づく分析能力 エンジニアやデザイナーとの協業経験 ＜歓迎経験＞ PdMメンバー育成経験 エンジニアリングの実務経験 SQLを用いたデータ集計/分析 フリーミアム/サブスクリプション型のサービスマネジメント経験 新規事業立ち上げ＋グロース経験 英語力 〈語学環境補足〉 エンジニア採用強化の観点で非日本語話者も採用しており、既に何名かエンジニア職では日本語を母語としない方が活躍されています。 PdMが日常的に英語を話す機会はまだほとんどありませんが、そういった背景から英語研修などは徐々に始まっており、今後勉強したいと考えていらっしゃる方には学習機会をご提供することができます。 求める人物像 マネーフォワードのビジョン/ミッションに対して熱意を抱ける方 チームメンバー全員をプロフェッショナルとしてrespectして働ける方 目的達成に責任を持ち、サービスグロースに向けて熱意を持って向き合える方 様々なステークホルダーと粘り強くコミュニケーションを取って合意形成できる方 自分と異なる意見でも納得行くまで情報収集し建設的に議論ができる方 参考情報 人生で大事にしたいことを逆算していったら、『マネーフォワード ME』のユーザーから、プロダクトマネージャーになった話 ホームカンパニーでPMをやる魅力って？出来る経験ってどんなもの？マネフォPMと転職エージェントによる新春座談会レポート！ 入社から僅か数か月、エンジニア×PdMの協創環境を新たに整備！現在のHomeカンパニーのプロダクト開発体制について聞いちゃいます！ 続きを見る

  • ビジネス
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  • プロダクトマネージャー
  • 正社員
  • 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F

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  【シニアプロダクトマネージャー】マネーフォワードクラウド（for Salesforce）_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードでは、お金に関する様々な課題を解決するビジネス向けクラウドサービスである「マネーフォワード クラウド」を提供しております。 バックオフィス業務の自動化や大幅な効率化を提供する「マネーフォワード クラウド」は、主力サービスのマネーフォワード クラウド会計をはじめとして、SMB向けプロダクトからユーザー数が増加してきました。 直近では、「変化をおそれない企業のための、進化しつづけるERP」をプロダクトビジョンに、「マネーフォワード クラウドERP」を発表、「マネーフォワード クラウド」の次の柱として、中堅成長企業から大企業向けに日々プロダクトの強化に取り組んでいます。 「コンポーネント型ERP」戦略をとる「マネーフォワード クラウドERP」は、個々のプロダクトの強化や連携性の強化に加え、パートナープロダクトとの連携や組み込み（エンベデッド）により、より柔軟で利便性の高いERPの提供を目指しています。 自社プロダクトはもちろんパートナープロダクトも含めた柔軟な組み合わせにより、これまでにない価値を提供するERPの新しいカタチを描き、さらなる進化を目指して、一緒にマネーフォワードクラウドERPを強化していって頂けるプロダクトマネージャーを募集します。 主な業務内容 「コンポーネント型ERP」戦略をとる「マネーフォワード クラウドERP」において、パートナープロダクト（特にSalesforce社）との連携や、組み込み（エンベデッド）を通じたプロダクト全体像をデザインし、社内の営業、マーケ、エンジニア、デザイナー、カスタマーサポート、そしてパートナーベンダー様と協力して、中堅成長企業のユーザーに提供する「マネーフォワード クラウドERP」価値を最大化すべく、プロダクトマネジメントを推進して頂きます。 【具体的な内容】 Salesforceプロダクトとの連携を含めたグランドデザインの策定 Salesforce社との協業によるビジネス戦略の策定 ユーザーの抱える課題解決のための企画立案 プロダクトロードマップの策定 新機能開発および機能改善におけるプロダクトマネジメント業務 エンジニア/デザイナーと連携した開発ディレクション 求めるスキル・経験 下記の業務経験が3年以上に該当する方 Saleforceアプリの企画開発経験、もしくは、Salesforce社とのアライアンスビジネス経験 企業のバックオフィス向けプロダクトもしくはSaaSのプロダクトマネジメント業務、もしくは設計開発、デザイン、ディレクションの経験。 SaaS間連携や組み込み（エンベデッド）によるソリューション提供についての深い理解、経験。 あると望ましいスキル・経験 経理財務、人事、請求支払、受発注などのバックオフィス業務の深い理解、経験。 企業のバックオフィスで働くユーザーへの深い理解、知見。 プロダクト開発のプロジェクトマネジメント経験 アジャイル、スクラムでの開発経験 パートナービジネス経験 海外エンジニアとのプロダクト開発経験 海外拠点との開発を推進可能な英語力 こんな方に仲間になってほしい サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 社内外問わず積極的にコミュニケーションを取り物事を進められる方 常にユーザーフォーカスで、プロダクト作りに取り組める方 プロダクト作りを通して、ビジネスの成長・成功にコミットできる方 未経験のことであっても挑戦する向上心のある方 何事も最後までやりきることができる方 続きを見る

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  【フィールドセールス（オープンポジション）】ビジネスカンパニー

  事業概要 マネーフォワードは2012年5月に設立し「SaaS×Fintech」領域でサービスを展開し続けてきました。   『お金を前へ。人生をもっと前へ。』   をミッションに、   『すべての人の、「お金のプラットフォーム」になる。』   をビジョンに掲げ、様々なプロダクト開発を続けながら、事業領域を拡大しています。マネーフォワードビジネスカンパニーは、   マネーフォワードグループ全体の売上の6割を占める、「バックオフィス向けSaaS」事業   を担当する組織です。 マネーフォワードビジネスカンパニー採用資料に詳細をおまとめしております。 ★ビジネスカンパニーの紹介動画はこちら セールス職のポジションは大きく 「フィールドセールス」「インサイドセールス」「パートナーセールス」  に分類しております。今回は、プロダクトも増え今後事業拡大をしていく上で重要な中堅企業向けの 「 フィールドセールス」 のポジションの募集となります。 募集組織 　・クラウド経費本部  　・Group Management Solution本部 　・デジタルインボイス本部 フィールドセールス 　・ERP本部 フィールドセールス 　・HRソリューション本部 　・リーガルソリューション部 　・Fintech事業推進本部 業務内容 従業員数100~1000名程度の中堅・大手クライアント様へのソリューション営業業務になります。 IPO前のスタートアップ様〜マザーズ上場企業様等を中心にご提案を行います。 （※配属部署、チームにより担当クライアントの規模は異なります） 【具体的には】 ・インサイドセールスがセットした商談からの案件創出 ・初期商談〜受注までの案件コントロール（社内のアカウント担当や複数関係者も巻き込んだハンドリング） ・経営課題・業務課題ヒアリング、課題解決手段のご提案 ・プロダクトへのフィードバック ・担当者とのヒアリング、リレーション構築、業務改善提案 ・提案プレゼンテーション ・SFA（Sales Force Automation）での顧客管理 求めるスキル・経験 ・マネーフォワードのMission/Vision/Valueへの共感・体現 ・ITなどの無形商材のソリューション営業経験3年以上（課題解決型の営業経験） ・法人向けの営業経験3年以上  歓迎するスキル・経験 ・IT / SaaS業界でのセールス経験 ・マネジメント経験（チームリーダー、マネージャー経験） ・バックオフィス実務 or プロダクトに関する知識参考情報（日商簿記など）  参考情報 ・ビジネスカンパニーのセールスってどんな人に向いている？〜カンパニー執行役員の工藤さんに聞いてきた〜 ・マネーフォワード公式note （当社メンバーがマネーフォワードに関する情報発信を行っています） ・マネーフォワードクラウド公式note（当社メンバーが『マネーフォワード クラウド』に関する情報発信を行っています） 続きを見る

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  【インターン】オンラインセールス

  募集背景 急成長を続けている一般企業向けバックオフィスSaaS『 マネーフォワード クラウド 』。 SMB（=50名以下の中小企業）市場のさらなるシェア拡大に向けて、お客様の課題をヒアリングし、導入を推進するインサイドセールスのメンバーを募集します。 業務内容 SMB顧客への架電やオンライン会議を通じた商談 案件の進捗を適切に管理し、顧客が課金するまでを担っていただきます こんな経験ができます SaaSビジネスのセールス経験 架電業務を通じて顧客のインサイトを知ること パフォーマンスによってはスモールチームのリーダーをお任せします！ 応募資格 2026年卒以降の方 1年以上の長期勤務が可能な方 こんな方に仲間になってほしい 顧客のことを理解しようという姿勢を持っている方 従来のやり方にとらわれず、新しいことにチャレンジできる方 論理的な考え方ができる方 Welcome comment この部署に限らず全社的に言えることですが、常に変化のある組織のため、すべてにおいてやり方がきっちり決まっているわけではありません。 そのため、決まった業務を粛々とこなすことが好きな方には向いてないかもしれませんが、ベストなやり方を自分なりに工夫して探していくことが好きな方には、活躍していただける環境だと思います。 また、日々の業務の中での気づきを、製品改善やカスタマーサクセス施策などに活かしていける環境です。 そのため、将来的にカスタマーサクセスとしてのキャリアを考えている方にもおすすめです！ まずはお気軽にエントリーください！ 続きを見る

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  【審査責任者】Biz Forward_東京（田町）_(株式会社Biz Forward出向)

  Biz Forwardについて Biz Forwardは、マネーフォワードと三菱UFJ銀行が2021年8月に設立した合弁企業です。成長企業の資金繰り改善をミッションに、オンラインファクタリング事業（売掛金早期資金化サービス）および請求代行事業をおこなっています。 これまで、オンラインファクタリングを利用する場合、審査をする際に様々な書類を提出する必要がありました。また、入出金明細の提出に、通帳のスキャンデータをアップロードする作業も手間になっていました。 2023年3月には『マネーフォワード クラウド会計』と『SHIKIN＋』との連携により、入出金データや仕訳データ、資産表データをもとに与信審査の申込が可能になりました。 『マネーフォワード クラウド』とオンライン型ファクタリング『SHIKIN＋』が連携開始 今後は、与信審査の申込だけでなく、入出金管理までシステム上で完結することを目指しています。また、『マネーフォワード クラウド請求書』等のほかのプロダクトへの機能搭載も予定しています。 SaaSとFintechをかけ合わせることで、これまでのスキームでは難しかった決済や資金調達も実現できるため、ユーザーの事業成長における多様な選択肢を提供したいと考えています。 参考情報 公式サイト 三菱UFJ銀行との合弁会社設立に向けて 事業の方向性について 商取引がある以上、そこには売掛金の早期資金化ニーズや請求業務の効率化ニーズが内在します。 しかし、既存の金融機関はそれらすべてのニーズを満たしているとは言えず、また、金融機関同士が他社との差別化が図られていないため、独自性を打ち出せていないのではないでしょうか。 私たちは、こうしたニーズに対しグループ会社を含めたテクノロジーを用い、可視化・効率化することを目指しており、そこで溜まったビジネス上のデータで、更に新規事業を創り上げていくというテーマで事業活動をしています。 また、当社は企業与信や企業データ活用に注力をしており、それにより与信精度・スピードの向上を図っております。 今回のポジションについて 売掛金早期資金化サービスを希望する企業との折衝を含めた審査をご担当いただきます。 また、審査部門の責任者候補としてマネジメント業務にも携わっていただきたいと考えております。 審査についは主に以下の観点で行っていただきます。 財務安全性（取引先企業からの審査書類の受領・検証及びヒアリングなど未公開情報を含めた分析による償還力の検証して頂きます） 債権の実在性・適格性（早期資金化対象債権の実在性・適格性の検証を行って頂きます） 事業成長性（事業の成長性に関し、市場環境・顧客の強み弱みなども踏まえ検証して頂きます） ポジションの魅力 これまで培われたファイナンス等に関する知識・経験を、今まさに成長しているフィンテック業界で活かすことができます。 急成長している売掛金早期資金化サービス事業において、少数精鋭の環境で貴殿の裁量を持ち業務に取り組めます。 広範な業種・規模の会社の審査担当を行う機会があり、ビジネスモデルや仕組みを把握する面白みがあります。 様々な出身母体のメンバーや、審査経験豊富な役員陣とディスカッションをする機会が多く、企業の見方についての深い知見が得られます。 自身が携った審査業務が会社の成長に直結し、成長途上にある事業会社ならではのやりがいを感じられます。 将来の金融業・コンサル業務への適用に有用であり、企業の財務担当、CFOに必要な知見も得ることができます。 エンジニアと一緒に審査モデル構築をゼロから構築できる機会があります。 必須 5～10年程度の金融機関、証券会社、会計事務所、コンサルティングファーム等での業務経験 日本国内企業における財務データ（決算書・試算表・資金繰り表）から業績動向・財務状況を把握するスキル 歓迎 金融機関等での融資、投資業務の経験 デューデリジェンス経験 チームマネジメントの経験（5～10名程度） 海外企業における財務データ（決算書・試算表・資金繰り表）から業績動向・財務状況を把握するスキル 求める人物像 明るく、知的好奇心の旺盛な方 ミッションやビジョンへの共感 顧客の立場、必要な情報の粒度を認識したうえで適切な質問ができるコミュニケーション能力がある方 続きを見る

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  【フロントエンドエンジニア】マネーフォワードクラウド（会計）_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードではB2BのSaaS「マネーフォワード クラウド」の開発、提供を行っております。その中で、クラウド会計は会計サービスという市場で高い成長を遂げてきました。 会計のサービスは自動化等による多くの業務の効率化に加え、会計情報からユーザのビジネスを支援し、加速させる可能性を秘めています。 プロダクトの進化と安定稼働を両立するため、プロダクトのフロントエンド技術をリードしていただける方が必要なフェーズとなっています。増え続けるフロントエンドのタスクをハイクオリティでこなし、チームをフロントエンド技術でリードしてくれる方を募集しております。 長年運用されているプロダクトにおいて技術的な課題が多く、エンジニアリングで技術課題の解決やモダナイズに貢献できます。自らの技術力でプロダクトやシステムをより良くするチャレンジを一緒にしてみませんか？ 主な業務内容 ビジネス向けクラウドサービス『マネーフォワード クラウド会計』のプロダクトにおいて、フロントエンド開発に携わっていただきます。 フロントエンド技術に軸を置きつつ、最適なユーザ体験を提供する為にシェアドリーダーシップを発揮し、プロダクト開発に携わっていただきたいと考えています。 マネーフォワード クラウドは、ユーザーによっては1日8時間ほど連続して使うサービスです。操作性やレスポンスなどの改善がユーザー体験の大きな向上に繋がります。バグが少なく、高いユーザー体験を提供するため、保守性の高い実装・最適な設計の追求・詳細な相互レビューを実施いただきます。 現在、主に使用している技術はReact・TypeScriptです。Ruby on Rails内のフロントエンド修正等を行います。 求めるスキル・経験 以下いずれも必須 React、TypeScriptでの開発経験3年以上 HTML / CSS / JavaScriptを用いた開発経験 コードレビューを用いた5名以上のチーム開発の経験 CI/CD を用いた開発経験 プロダクトマネージャーやデザイナーなど他職種を交えたチームでのプロダクト開発経験 webpackを用いた環境での開発経験 あると望ましいスキル・経験 最新のCSS・JavaScript・フレームワークの知識 Ruby on Rails上でのフロントエンド開発経験 テックリード・チームリーダー経験 求める語学力 日本語：日常会話レベル 英語：TOEIC700点相当以上 ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） こんな方に仲間になってほしい（人物像） チームプレイを大事にし、積極的にコミュニケーションを取れる方 新しい技術を貪欲に研究したいと考えている方 可読性、保守性の高いコードが書ける方 エンジニアリングの力で、サービスと世の中をもっと良くしたいという熱い気持ちがある方 技術スタック フロントエンド：TypeScript, JavaScript, React, jQuery,  webpack, Jest, Storybook サーバーサイド：Ruby on Rails, Go データベース：MySQL インフラ・ミドルウェア: AWS リポジトリ管理：GitHub CI/CD：CircleCI, GitHub Action 開発環境: Docker 監視：Datadog, Rollbar チケット管理: Jira, Asana コミュニケーション：Slack, Zoom 続きを見る

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  【カスタマーサクセス(Tech CS)】マネーフォワードｉ_東京（田町）

  マネーフォワードの使命 「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げ、個人や法人の枠を越え、すべての人のお金の課題を解決するサービスを提供しています。 これから社会はどう変わりゆくのか？人生の意味はどう変化するのか？その時お金の果たす役割とは？未来はいつだって、確実ではありません。 大切なのは、誰もが前を向いて踏み出していける世の中をつくること。そのためにすべきことをひとつずつ見つけ、 実現していくのが私たちの使命です。 ▼マネーフォワードのMission・Vision・Value MVVCはマネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めておいるものとなっておりますので、まずはご覧ください。 マネーフォワードｉのミッション 我々はマネーフォワードのグループ会社であるマネーフォワードｉ株式会社です。 マネーフォワードｉでは、増え続けるSaaSを簡単に一括管理できる『マネーフォワード Admina 』というサービスを開発・提供しています。 Admina製品は従来の中央集権型のIT管理/IT活用から企業の情シス部門を開放し、様々な管理業務を楽にし、情シス部門が現場部門をデジタルによって支援出来るように情シス業務の効率化を支援しているプロダクトです。 これにより事業や組織をITで変革していくのをサポートしております。 そして、『マネーフォワード Admina 』の目指す世界は「ITの管理コストを0にすることで、情報システム部門が企業の利益に直結するコア業務に集中できる組織作り」を実現させ、日本ひいては世界のDX化に貢献したいと考えています。 ぜひこちらのミッションに共感していただける方、使命感を持って共に挑戦していただける方に、仲間になっていただきたいと考えております。 ■マネーフォワード Admina  ■マネーフォワードｉ採用HP 募集背景 昨今、SaaSの一括管理やそれに伴ったコスト削減の注目が高まると共に、問い合わせが増えております。業績や事業も非常に速い速度で成長しており、より価値を広めるために組織体制を強化していくべく、カスタマーサクセスのポジションの強化をしていくこととなりました。 マネーフォワードiはまだまだ少人数のチームですので、やりたいことを⾃由に実現しやすい環境です。 また、今後組織を拡大していくにあたり、どのような組織を作っていくか？というところからも一緒に考えていただける方を募集しております。 カスタマーサクセスチーム 現在のCSチームまだ少数精鋭な状態です。管掌はCPO（プロダクト責任者）配下です。 当チームの活動は「顧客が高いレベルで成功体験しValueを最大限手に入れている状態」を優先しているため、プロダクトロードマップや開発チームとの連携が非常に重要になるため、プロダクトチームの近くで活動することとしています。（セールスとも適宜連携します） ◾︎ CSチームでこれからやりたいこと 導入後のサポート対応にとどまらず、導入と同時に顧客に伴走できる組織へ 　-現在は60%がサポート（問い合わせ対応）ですが、よりサクセス活動（導入後の立ち上げや要件定義からの伴走、QAの相談）に力を入れていける組織を目指しています。 　-業務内容は多岐に渡りますが、まだまだ小さい組織のため業務が固定化されておらず、他ポジションの方とお互い助け合いながら業務を進めることができますので、チームで力を合わせて成果を出すことが好きな方におすすめです。 業務内容 このポジションは、顧客のプロダクト発見、検討、利用、定着、成熟を支援するのと、その過程における問い合わせや課題に対する対応、具体的な活用方法や、オペレーションフローの提案を行います。 またそれらから得られる知見・ベストプラクティスをブログやホワイトペーパー、社内ナレッジに変換しセールス・マーケチームにフィード・バックをしたり顧客ニーズを収集し、プロダクトオーナーにフィード・バックすることも含まれます。 【具体的な業務内容】 社内(セールスやマーケ)からの質問や相談対応 契約前顧客・既存顧客向けのサポート(主にチャットサポート) 契約前顧客・既存顧客向けに実際の要求に従った運用方法の調査、検証、ご提案 オンボーディングサポート(MTGやチャットツールを使って) リリース前機能の検証、テスト（ユーザーの代理としてのフィードバック） その他、顧客がプロダクトを活用するために必要なことは順次増やしていきます 例えばリリースノートの提供や、要望の管理など ※現在は仕事の60%がサポート（問い合わせ対応）で40%がサクセス活動ですが、サービスや顧客の状況状態により日々変化していきます。 求めるスキル・経験 情シス部門や社内SE、またはSaasベンダー企業でカスタマーサクセスとして従業員やクライアント先など多人数向けに製品導入や定着サポートを行ったことがある方 情報システムやコーポレートITの知見を活かし、顧客をより高いレベルの成功体験へ導いていけるようなITコンサル(DXコンサル)活動を得意とする方 あると望ましいスキル・経験 CS職における業務の立ち上げ、拡大経験 チャーンなどの様々なKPIの改善経験 一定規模のメンバーをマネジメントしたことのある経験 SaaSを自ら選んで導入したことのある経験 Webソフトウェアの就労経験 Agile開発チームの近くでの就労経験 LinuxやWindows, Macなどの端末やネットワーク運用保守などの経験 （エンタープライズ企業などではADや閉塞域の環境に対するご提案などを行うケースがあるため） 英語力(日常会話レベル) ※在籍メンバーの半数が外国籍なため ポジションの魅力 会社を、市場を作っていくフェーズ SaaSの一括管理ツールは、日本ではまだ生まれたばかりの市場となっています。この未熟な市場の中で、認知向上から顧客獲得、シェア拡大してをしていく大事なフェーズとなっております。 経営陣に近い目線で仕事を進めることができる 経営陣直下のポジションとなりますので、経営陣とも密にコミュニケーションをとり、経営目線での課題を理解した上でを立てていくことができます。 組織作りに携わることができる 創業3年以内のベンチャー、立ち上げ期です。どのような組織を作っていくか？というところから携わっていただくことができます。 より幅広く全ての工程を経験したり実践するには良いサイズだと思います。 CSにとどまらず幅広い業務を経験することができる  業務内容は多岐に渡りますが、まだまだ小さい組織のため業務が固定化されておらず、他ポジションの方とお互い助け合いながら業務を進めることができますので、チームで力を合わせて成果を出すことが好きな方におすすめです。 ご自身でもCSに主軸をおきながらコンサルやマーケティングやインサイドセールスの業務をサポートする機会もあり、CS以外の能力も身につけることができます。 海外進出へのチャレンジ 現状日本国内に向けてのサービス展開がメインですが、今後海外への展開も強化していく予定です。 ダイバース（海外メンバー、英語環境）で働ける環境です。 こんな方に仲間になってほしい カスタマーサクセスにとらわれない幅広い経験を積みたい方 経営的な視点からサービスやチームの設計をしたい方 英語のスキルを業務で活かしたい方、今後英語力を高めたい方 働き方 ハイブリッドワークスタイル 現状週2回以上の出社をお願いしております。(週3以上の出社を推奨) 出社曜日は所属チームにより異なる 会社、業務状況により変動あり 続きを見る

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  【室長候補】エンジニアリング戦略室_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードではミッション・ビジョンの実現を目的とし、エンジニア組織における日本語能力を問わない優秀な人材の採用や、海外の開発拠点や関連会社とのコラボレーションなど、開発体制のグローバル化を進めています。 エンジニアリング戦略室のミッションは「マネーフォワードをグローバルTechカンパニーにすること」であり、エンジニアの生産性の改善や各種指標の設計やモニタリング、エンジニア組織の社内外のプレゼンス向上のための施策の立案や実施、エンジニアの採用・評価・育成の制度設計や実行を行っています。 本ポジションは、CTO中出の直下で経営陣の意思決定に関与いただく、エンジニア組織全体が前に進んでいくために非常に重要な役割を担っております。 マネーフォワードの開発組織全体にオーナーシップを持ち、マネーフォワードのエンジニアリング組織を主に制度や人事面から改善していける方を迎え入れたいと考えています。 主な業務内容 入社後はまず既存業務（下記参照）を中心に担っていただきますが、将来の事業拡大や組織の成長を見据え、エンジニアリング戦略室がどんな役割や機能を持つべきかを考え、その上で室の役割自体もアップデートいただくことを想定しています。 また、既存の型に捉われずミッション実現や課題解決のためにアクションや改善を行える方をお招きしたいと考えております。 ＜具体的な業務内容例＞ マネーフォワードのエンジニア組織全体の中長期ビジョン策定 経営陣と共に長期ビジョンを策定します 開発プロセスやツール類の設計や標準化、全社への展開 各種指標の設計とモニタリング・レポート 採用や評価・育成、それに関する制度やプロセスの改善 エンジニア組織マネジメントに関わる会議の事務局 各事業部からCTOへの各種問い合わせや相談に対する対応 VPoEやカンパニーCTO、EM、PdMなどからの問い合わせや相談が中心となります その他：スポットで全社に影響するようなプロジェクト対応 求めるスキル・経験 ビジネスレベルの英語力と日本語力　 経営戦略や事業戦略の立案・実行経験がある方 プロジェクトマネジメントのご経験 経営陣との協働経験があり、経営陣とも対等に会話して意思決定できる方（協働経験の内容は問いません） 目標を達成するために社内外のステークホルダーとのコミュニケーションを自ら積極的に取ることができる方 あると望ましいスキル・経験 10名を超えるエンジニア組織のマネジメント経験 金融業界、コンサル業界などに関わってきた経験や知識をお持ちの方 5年以上のオブジェクト指向言語を使ったWebサービスの開発経験 クラウドインフラの設計・開発・運用実務経験 マイクロサービスの設計・開発・運用実務経験 求める語学力 ビジネス基礎レベルの英語リーディング・ライティング力（TOEIC700点相当以上）、日常会話レベルの英会話力（PROGOS B1相当以上） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） こんな方に仲間になってほしい ・プロダクトを通してユーザーや社会の課題解決に貢献したいと考えている方 ・日本国内だけではなくプロダクトのグローバル展開をしたい方 ・様々なバックグラウンドや価値観もった同僚と働くことを楽しめる方 ・課題を発見するだけではなく自ら主体性をもって課題解決に動ける方 ・自分自身をどんどん変化させていける方 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、会社費用で購入可能です。 マネーフォワード図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 続きを見る

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  【Bilingual Engineering Manager】ホームカンパニー（マネーフォワードME）_東京（田町）

  マネーフォワードの使命 マネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めておりますので、まずはご覧ください。 マネーフォワードのMission・Vision・Valueはこちら 参考URL マネーフォワードCTOが考えていること（2022年3月） | Engineers' Blog マネーフォワード ホームカンパニー公式note マネーフォワード ホームカンパニーの未来 バックエンドエンジニアがマネーフォワードのミッションにエモさを感じて入社した話 エンジニア×PdMの協創環境を新たに整備！現在のHomeカンパニーのプロダクト開発体制について 募集背景 私たちは、「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げ、「すべての人のお金のプラットフォームになる」というビジョンを実現するために、お金の課題を解決して、より多くの方の人生や毎日をより豊かなものにするサポートを行っています。 「マネーフォワード ME」は『お金の見える化』を主軸としたサービスです。しかし、『見える化』は私たちが作り上げたい世界への最初の一歩。見える化しただけで悩みが解消することはなく、そこから『気づき』を得て、さらには『アクション』につながるサービスにしていきたいと考えています。そして、多くの方が「お金で悩む」ことをやめ「人生を楽しむ」ことができる、そんなサービスを目指し開発をしています。 『お金の見える化』の主要技術は、銀行やクレジットカード、証券などの口座を連携し残高や入出金履歴などのデータを自動取得するアグリゲーション。「マネーフォワード ME」では、このアグリゲーションにより取得したデータやユーザーが手入力したデータをもとにサービスが作られています。 多くのデータを集めるだけでなく、お金の動きや状態がより伝わるように見せ方を工夫する。それによりユーザーは、課題に気づき解決への一歩を踏み出せます。「マネーフォワード ME」のサーバーサイドは、iOS・Androidアプリに加えWeb版も対応しています。 3つのプラットフォームを支えている上に、歴史の長いプロダクトでもあるため、システムも仕様も年々複雑になっており、開発の難易度が高くなっています。この先もサービスを大きくグロースさせていくために、目先の対応だけでなく、継続成長を意識した設計・実装のできるエンジニアを求めています。 また新規サービスのリリースも複数予定しております。ゼロからイチを立ち上げたいという想いのある方もぜひジョイン頂きたいです！ 現在でグループ連結で約2,000名程度の組織規模になりましたが、当社のtoC事業部であるホームカンパニーはカンパニー全体でまだ約80名ほど。「大きな組織で身動きが取れないのでは…」と思われがちですが、まだまだスモールで自由度、柔軟性が高い組織です。 プロダクトとしても、組織としても過渡期を迎える当カンパニーで、カオス期を楽しんで組織を率いてくださる方を募集しております！ （参考） マネーフォワード ホームカンパニーの未来 主な業務内容 B2C向けSaaS開発を行う複数エンジニアリングチームのピープルマネジメント (各種SaaS本体、マイクロサービス、運用チーム等) プロダクト開発責任者として、提供されるサービスの開発プロジェクトをマネジメントし、デリバリー、品質、コストに関する責任を持つ グローバルなエンジニアリング組織横断で、境目の少ないシームレスなチーム開発体制の構築 ビジネスサイド・PdMが提示する年間ロードマップのレビューと適切なチーム内開発計画の策 隣接プロダクトも含め顧客体験をより良くシームレスにするため、「何を作るか」を決める開 上流段階からの横断的な貢献 担当プロダクトの設計方針ディレクション 新規プロダクトの技術的な意思決定 技術的負債の解消、優先順位・コスト投下の決定 技術的観点における競争優位性の獲得 その他技術的な問題の発見・課題設定・解決の牽引 求めるスキル・経験 10名以上のエンジニア組織のマネジメント経験 エンジニアとして概ね5年以上か、もしくは相当のWebサービス開発経験 必須語学力 日本語ネイティブ、かつビジネスレベルの英語力 (TOEIC 800点以上) もしくは 英語ネイティブレベル、かつビジネスレベルの日本語力 (JLPT N2 以上) ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※上記記載相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。 あると望ましいスキル・経験 数十名規模の開発組織におけるCTO/テックリード/エンジニアマネジメントの経験 クラウドインフラの設計・開発・運用実務経験 マイクロサービスの設計・開発・運用実務経験 勉強会・カンファレンスへの登壇・開催経験 こんな方に仲間になってほしい マネーフォワードのMission、Visionに強く共感・共鳴いただける方 技術によってビジネスの可能性を広げることに興味がある方 エンジニアの成長や組織貢献に喜びを感じられる方 プロダクトを通してユーザーや社会の課題解決に貢献したいと考えている方 日本国内だけではなくプロダクトのグローバル展開をしたい方 様々なバックグラウンドや価値観もった同僚と働くことを楽しめる方 課題を発見するだけではなく自ら主体性をもって課題解決に動ける方 自分自身の成長に積極的な方 技術スタック 言語 : Ruby, Java, Kotlin, Swift フレームワーク : Ruby on Rails, SpringBoot データベース : MySQL インフラ・ミドルウェア : AWS (EKS, S3, RDS, etc...), GCP (BigQuery, Firebase), Cloudflare, Kubernetes, Envoy, Nginx, Redis, Memcached, HAProxy IaC : Terraform 使用ツール ソースコード管理 : GitHub CI/CD : CircleCI, GitHub Actions, ArgoCD, Bitrise, Terraform Cloud モニタリング : Datadog, Rollbar コミュニケーション : Slack, Zoom プロジェクト管理 : JIRA 選考フロー ▼書類選考　(応募書類：履歴書・職務経歴書) ▼面接　(3~4回) ▼リファレンスチェック ▼内定 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 続きを見る

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  【Bilingual Engineering Manager】Home Company(Money Forward ME)_Tokyo

  About the position “Money forward. Move your life Forward.”  This is the philosophy that drives our business forward. Money has a major impact on our lives and being able to overcome the obstacles that revolve around money is an important first step. By providing a personal financial management platform for everyone and anyone, we aim to offer services that help people solve their financial challenges so that everyone can lead a fulfilling life.  ■Money Forward ME “Money Forward ME'' is a BtoC personal financial management service that automatically creates household accounting books and enables asset management services. The starting point of “Money Forward ME” is the ‘visualization of money’, and from there, we further evolve our services from ‘Visualization’ to ‘Awareness’ and finally to ‘Action’. “Money Forward ME” aims to free individuals from the restraints of financial anxiety so everyone has the opportunity to enjoy their life to the fullest.  Aggregation is the key technology driving the “Money Forward ME” service forward. By linking banks, credit cards, securities, and other financial accounts into the platform, we are able to automatically obtain and present this data with user-centric design so anyone can understand their financial situation at ease. "Money Forward ME" collects this invaluable personalized data and presents the data in a way that better conveys the movement and status of each individual's financial situation. This allows users to recognize points of concern and take further action to make better use of their money.  ■Who we are looking for "Money Forward ME" supports three platforms; iOS, Android and Web Application. As a result, the system and specifications are becoming more complex every year, adding difficulty to the development process. In order to continue to improve and grow our services, we are looking for engineers who can design and implement scalable services with the long-term growth of our product in mind. We are also planning to release several new services, so someone that enjoys being involved with something new and starting from scratch would definitely be a great addition to the team! ■Who we are Money Forward Group consists of roughly 2,000 members, however our BtoC business unit is currently made up of around 80 members. We are somewhere in between an established company and a fast growing start-up, thus offering an unique work environment with a good balance of stability and high degree of flexibility. Because of this unique stage we are in right now, we are looking for someone who enjoys some chaos and can lead the team as we go through this transition period both as a product and as an organization! Key Responsibilities People management of multiple engineering teams involved with our B2C services (SaaS service teams, microservice teams, operations teams, etc.) Take on the role as a technical product manager and oversee development, delivery, quality and cost management for services to be deployed. Help establish a seamless team structure for horizontal cooperation across the Global Engineering Organization. Collaborating with the business side product manager by reviewing the annual roadmap proposal, developing an appropriate development plan and implementing it with the team Offer the best seamless customer experience with our products by contributing to the decision making process for new product/services as a key player involved in both the upstream and horizontal development process. Directing the design direction of the product Technical decision making for new products Prioritization and cost allocation for reducing technical debts Developing products with a technical advantage in the market Identify technical issues, diagnose the issue and come up with action plans to resolve such issues. Required Background Experience managing a team of 10 or more engineers At least 5 years of experience as an engineer or equivalent experience in web service development Language Requirements Native Japanese and business level English (TOEIC 800 or above) OR Native English and business level Japanese (JLPT N2 or above) * Please consult with us if you have any other qualifications or experience that would indicate your English language skills. *If you do not have qualifications equivalent to or higher than those listed above, you will be required to take a test designated by our company during the selection process. Nice to have Experience as CTO/tech lead/engineer manager in a small-medium sized  development organization Experience in cloud infrastructure design, development, and operation Experience in microservices design, development, and operation Experience in speaking at and organizing study groups and conferences Who you are You strongly resonate with Money Forward's Mission and Vision. You are interested in expanding business possibilities through technology You enjoy contributing to the growth of engineers and the organization. You want to contribute to solving current issues that users and society faces You want to expand your horizons not only in Japan but also globally. You enjoy working with colleagues from various backgrounds and values. You not only discover issues but also take the initiative to solve them on their own. You are proactive in your own personal growth. Technology Stack Languages : Ruby, Java, Kotlin, Swift Frameworks : Ruby on Rails, SpringBoot Database : MySQL Infrastructure & Middleware : AWS (EKS, S3, RDS, etc.), GCP (BigQuery, Firebase), Cloudflare, Kubernetes, Envoy, Nginx, Redis, Memcached, HAProxy IaC : Terraform Tools Used Source code management : GitHub CI/CD : CircleCI, GitHub Actions, ArgoCD, Bitrise, Terraform Cloud Monitoring : Datadog, Rollbar Communication : Slack, Zoom Project management : JIRA Salary Range Min 9,000,000 - Max 15,000,000 Japanese Yen / Year (Gross) Location, Work Style Policy (Work from office / Work from home) Location: Tokyo, Japan Hybrid Work - As a standard practice, a minimum of 2 days work from office attendance is mandatory, designated as team office days. Additionally, employees are encouraged to spend 3 or more days in the office. - The specific "team office days" may vary depending on the assigned team. - This policy may be subject to change based on the company's needs and work circumstances. Working hours Flexible Working Hours (No core time) Vacations Two days off per week (Saturday and Sunday) Japanese national holidays (16 national holidays in 2021) Paid holiday: 10 days (first year) *Number of paid holidays increases (+1 day) every year up to 20 days a year. Summer vacation days: 3 days Winter vacations days: 2 days Benefit Health insurance Employee stock ownership plan Full transportation coverage The latest computer (No limit upgrade or purchase when needed for development is available upon approval.) Seminar participation support Book purchases Copyright of OSS belongs to individuals 続きを見る

  • エンジニア
  • 東京
  • English (Mid-career)
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  • 正社員
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  Senior Backend Engineer (Cloud Box) at Money Forward business company (Tokyo)

  Overview Assigned Team: Cloud Box development team This is the team that develops and maintains Money Forward Cloud Box, a storage service for managing documents like invoices and receipts. Mission： Cloud Box is a cloud file storage for back-office use. It makes it easy for anyone to save documents like invoices and receipts as digital data, following legal requirements. It also uses OCR technology to automatically recognize details like transaction partners and amounts from uploaded files. Our mission is to digitize and greatly improve the efficiency of back-office tasks. In recent years, many laws promoting the digitalization of documents like invoices and receipts have been amended. For example, after the amendment of the Electronic Record Retention Law, it's now possible to store these documents in Cloud Box and legally dispose of the original paper copies, which had to be stored for seven years before. This eliminates the need for businesses with many transactions to rent storage spaces for these documents. It also removes the hassle of manually writing titles on receipts and submitting them to accounting. Cloud Box plans to develop many features to maximize the use of these legal changes and not just comply with legal requirements, but also to use technology for more efficient operations. These include efficiently collecting document data from emails, websites, and even postal mail, analyzing uploaded documents for type and amount, smoothly linking data for expense reports and accounting, and implementing user interfaces for easy management of analyzed document data. Cloud Box also acts as a microservice. It provides APIs to other Money Forward Cloud products like Cloud Accounting and Cloud Invoicing, enabling them to store and analyze documents. With the increasing digitalization of documents, the use of these APIs is rapidly growing. Developing high-performance and scalable APIs is a major development topic for the future. In Cloud Box, we form small teams consisting of product managers, engineers, and designers for product development. Engineers and designers, not just product managers, are encouraged and expected to actively contribute ideas for making specifications. We are looking for team members who will join us in using technology to its fullest to digitize back-office tasks and achieve overwhelming efficiency. (Note: Electronic transaction data storage obligation started in January 2023, invoice system started in October 2023, etc.) We are looking forward to hearing from you if you are interested in working with us to take this big challenge. Let's go to the future together! - Work environment of this team is fully in English. Also, the company overall is planning to be a bilingual environment by the end of 2024. Responsibilities Develop and maintain B2B SaaS web applications called Cloud Box with Ruby on Rails. Develop and maintain microservices related to Cloud Box with Golang. Write scalable, robust, testable, efficient, and easily maintainable code. Develop features that are necessary for Mid to Enterprise companies, including permissions, project, and internal control functionalities. Design and tune systems to handle large-scale traffic without issues. Possess a deep understanding of the users and propose and implement features from a technical perspective to optimize UX and DevX. Collaborate with team members, Engineering Manager, Product Manager, and any other stakeholders. Lead the improvement of the team's development productivity. Influence other teams positively through knowledge sharing and best practices. Support the growth of junior to mid-level engineers through hands-on teaching and coaching, thereby maximizing the team's output. Strive to maximize the value of the Money Forward series through cross-departmental collaboration.   Technology Stack Backend: Ruby, Ruby on Rails, Golang Fronted: TypeScript, Next.js Infrastructure: Amazon EKS, Aurora, ElastiCache, S3, Terraform Repositories: GitHub Project management: Asana Monitoring: DataDog, Rollbar CI/CD: CircleCI, ArgoCD, GitHub Actions Analytics: BigQuery, Google Analytics Communication Tools: Zoom, Slack, Figma, Miro Requirements Computer Science / Engineering Bachelor's degree or related technical field. 5+ years of hands-on experience in designing, developing, and operating web applications including adding new features with any programming language. 3+ years of development experience for backend side (preferably Ruby on Rails, but other programming languages are welcomed such as Java, Kotlin, Golang). Successful track record of developing quality software products and shipping production-ready software. Proven track record of actively participating in team-based quality improvement efforts through code reviews and test code implementation. Excellent communication skills, both verbal and written, with the ability to effectively communicate technical concepts to stakeholders. Demonstrated leadership abilities, including the ability to mentor and guide less experienced developers. Experience in managing incident response, including efficient discovery, thorough investigation of root causes, prompt resolution, and implementation of permanent solutions Experience in working with Scrum and Agile development methodologies, contributing to efficient and collaborative project delivery. A shared belief in Money Forward's Mission/Vision/Values/Culture. Nice to have These aren’t required, but a plus. 3+ years of experience for team lead or management of team. Experience designing and architecting complex software systems, with a focus on security, performance, and maintainability. Have a strong understanding of system architecture and be able to make informed decisions regarding technical design choices. Experience in designing and developing microservices. Have a strong understanding of domain modeling. Experience in various layers beyond backend development, ranging from Public Cloud and Kubernetes resource management to front-end development, or a keen interest in these areas. Familiarity with Ruby, Ruby on Rails, Typescript, Next.js, or Golang. Japanese skills or interests in learning Japanese Language Requirement English: Fluent, both verbal and written Japanese: NOT Required Salary Min 7,900,000 - Max 15,000,000 Japanese yen / year (Gross)  Location, Work Style Policy Location: Tokyo, Japan. Hybrid Work As a standard practice, a minimum of 2 days work from office attendance is mandatory, designated as team office days. Additionally, employees are encouraged to spend 3 or more days in the office. The specific "team office days" may vary depending on the assigned team. This policy may be subject to change based on the company's needs and work circumstances. Working hours Flexible Working Hours (No core time) Vacations Two days off per week (Saturday and Sunday) Japanese national holidays (16 national holidays in 2023) Paid holidays: 10 days (first year) *Number of paid holidays increases (+1 day) each year up to 20 days per year. Summer vacation days: 3 days Winter vacation days: 2 days Benefits Medical insurance Employee stock ownership plan Full transportation coverage The latest computer (Unlimited upgrade or purchase when needed for development is available upon approval.) Seminar participation support Book purchases Copyright of OSS belongs to individuals Relocation Support for Overseas Candidates Communication Support Japanese language study support Terakoya (Japanese study buddy program) In-house Translation & Interpretation team Active English-speaking employee community within the company Culture and Language exchange events Relocation Support Working and dependent visa sponsorship and application assistance Flight tickets (for employee and their dependent family) Airport pick-up Temporary fully furnished apartment 1st month: free 2nd and 3rd month - corporate discount available upon request Relocation bonus for initial life setup Settling-in support after arrival in Japan City office and bank account opening tour Information sharing about mobile plans, credit card applications, etc.. For further information about our relocation support and other benefits, please visit our careers page at https://recruit.moneyforward.com/en. Interview Process Document Screening/Casual Meeting ↓ Technical Assignment ↓ First interview ↓ Final interview *Reference checks may be required before or after the interview. ↓ Job offer and Meeting *The selection process may be changed ■Reference checks Money Forward may ask you for the reference checks using an online service, called "back check". Mutual understanding is limited in the selection process only. Therefore, we would like to refer to the information about you from your supervisor and colleagues working together at the current or previous company so that we can make a more reliable match and to lead to your early success after joining our company. * No pass/fail decision will be made on the basis of the reference checks only. * The fact that you are applying for us will not be disclosed to your references. Mission/Vision/Values/Culture Mission Money Forward. Move your life forward. Vision Becoming the financial platform for all. Values User Focus, Tech&Design, Fairness,  Culture Speed, Professional, Teamwork, Respect, Evolution, Fun 続きを見る

  • エンジニア
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  • 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F 他(1)

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  【Saas×Fintech事業における金融オペレーション】Pay事業本部_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードは「お金を前へ。人生をもっと前へ。」をミッションに掲げ、個人も法人も、誰もが抱えるお金の悩みや課題をテクノロジーの力で解消できるような「すべての人の、『お金のプラットフォーム』になる。」ことを目指しています。 事業の1つである、キャッシュレス決済サービス『マネーフォワード Pay for Business』は、決済手段として個人事業主・法人向けの事業用ビジネスカード『マネーフォワード ビジネスカード』を提供しています。カード払いをはじめとして、今後多様な決済手段を通じてキャッシュレス化を促進して行きます。 『マネーフォワード ビジネスカード』はバックオフィス業務の効率化を実現するキャッシュレスプラットフォームです。経費精算や購買など目的別に何枚でもリアルカード、バーチャルカードを発行でき、事業用経費のビジネスカードへの集約が可能となります。 2021年9月にサービスリリースをしてから順調に事業成長を続けており、今後より堅固たるビジネスにするためには更なるオペレーションの設計・体制強化が必要となっています。 また、カードだけにとどまらない様々なペイメントソリューションを提供するために、チームを横断して今回はオペレーション設計の強化をお任せする仲間を募集します。 参考記事 企業のキャッシュレス化を促進！「マネーフォワード Pay for Business」の開発者の想いをご紹介します。 グッドデザイン賞受賞！ユーザー体験にこだわった『マネーフォワード Pay for Business』のデザインへの想い Pay for Business(ビジネスカード)の導入事例 所属部署 配属部署名：Pay事業本部 BizOps部 Pay事業本部ではエンジニア職や兼務者も含めて、30名ほどの組織です。 少数制で運営しており、BizOps部も半年前に設立した部署となるため、まだまだ成長余白の大きい環境です。 当初、担当していただく業務は以下のとおりです。 ※今後のペイメント関連事業の強化に伴って、担当していただくプロジェクトが追加されます。  主な業務内容 イシュイング業務に関するオペレーション全般 オペレーションに関するフロー把握及び改善提案 新規プロジェクト発生時のオペレーション設計 外部パートナー（ブランドやプロセッサー等）との協議 今後私たちがやっていきたいこと ■オペレーション設計の強化 ・与信ロジックの変更によるカード申込/利用体験の向上および収益の最大化 ・外部コンサルティング会社と協業したオペレーションギャップ分析および改善提案 ・顧客問い合わせ、およびその対応に関する知見および判断ノウハウの整備 ・新規プロジェクト発足時のオペレーション設計 使用ツール Slack 自社クラウドシステム Google Workspace Notion Miroなど 必須経験 カードのイシュイング事業を展開する企業、もしくプロセシング会社でのオペレーションフロー策定経験 カードの各種オペレーション業務経験/理解 歓迎経験 SlackやChatworkなどのチャットコミュニケーションツールやクラウドツールの利用経験 業務プロセスコンサル経験 カードの商品開発経験 顧客サービスの現場管理もしくはチームリーダー経験 ビジネスカード、法人カード経験尚可 カードの利用者データ分析経験 こんな方に仲間になってほしい 弊社のミッション・ビジョン・バリューズ・カルチャー（MVVC）へご共感いただける方 社内外のステークホルダーを巻き込み、円滑に物事を進めることができる方 変化の多い環境でも臨機応変に対応ができる方 与えられたものだけではなく自ら日々の業務の効率化、改善を考え続けることのできる方 事業を支える中核メンバーとして、自身のキャリアアップにもチャレンジし続けられるような方 ポジションの魅力 新しい部署であり、その中核メンバーとして業務を進めることできる。 世の中のキャッシュレス促進をミッションとする事業部で、そのサービス基盤であるオペレーションを支える重要なポジションでご活躍いただける。 自身の提案により新しい仕組みを作っていくことができ、改善まで行うことができる。 続きを見る

  • ビジネス
  • 東京
  • 日本語
  • オープンポジション（ビジネス）
  • 正社員
  • 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F

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  【クリエイティブ部長候補】マネーフォワードクラウド_東京（田町）

  募集背景 「マネーフォワード クラウド」は、企業のバックオフィス業務を革新するクラウドサービスとして、経理や人事労務の効率化を実現し、ビジネスの成長を加速させています。 私たちのミッションは「ビジネスを前へ。働く人をもっと前へ。」。 ユーザーの日常業務をシンプルにして働くことの「質」と「時間」を一変されることで、誰もがより豊かな人生を送れるよう、デザインの力を最大限に活用しています。 ユーザーの日常業務をシンプルにし、より豊かな人生とワクワクする体験を提供するために、デザインの力を最大限に活用しています。 マーケティングクリエイティブ部は個人事業主から上場企業までが利用している「マネーフォワード クラウド」において、すべてのユーザーに『マネーフォワード クラウド』を迷わず安心して利用していただくための、Webサイト全体のコミュニケーション最適化やブランド醸成を担っております。 私達はユーザーが抱えている課題をユーザーインタビューなどの定性情報と膨大なWebアクセスデータの定量情報の両面から特定し、ディレクターやデザイナー、エンジニアが一体となって改善に取り組んでおります。現在、マネーフォワード クラウドは急成長を遂げており、その成長を支えるマーケティングクリエイティブ部も役割も拡大を続けています。 そこで、今回はWebサイトや広告クリエイティブのさらなる改善やブランド醸成をするたに、ユーザーインサイトを基に情報設計から、 表層のデザイン要素についての情緒品質向上をリードしていただける、クリエイティブ部の部長を募集しております。 まずはカジュアルな面談で具体的な業務内容についてご紹介させていただく事も可能ですので、お気軽にご応募ください。 主な業務内容 クリエイティブを起点として、マネーフォワード クラウドの全プロダクトのWebサイトからのグロースやブランド醸成を担っていただきます。 チームリーダーシップ メンバーのマネジメントを担当し、チームの目標設定、進捗管理、メンバーの成長支援を行います。 Webや広告クリエイティブの情報設計とデザイン マーケターやフロントエンドエンジニアと協力し、「マネーフォワード クラウド」のWebサイトやバナーなどのプロモーション施策に関わるデザインやクリエイティブディレクションを行います。 ブランドのビジュアルアイデンティティを確立し、一貫性のあるブランド表現を通じて、ユーザーに響くクリエイティブを創出します。 ユーザーリサーチとインサイトの抽出 ユーザーインタビューやアンケート、ワークショップを通じて、ユーザーのニーズと課題を深く理解します。得られたインサイトをデザインに反映させ、ユーザー体験の向上を図ります。 クロスファンクショナルな協業 他部署との連携を強化し、マーケティング、プロダクト開発、セールスなどと協力して、統合的なブランド体験を創出します。 ブランドアセットの開発 ブランドのビジュアルアセットを開発し、マーケティング資材やプロモーションツールに活用します。 このポジションでは、デザインの専門知識とリーダーシップを活かし、チームを牽引しながら、マネーフォワード クラウドのブランド価値を高め、ユーザーに最高の体験を提供することが求められます。デザインを通じてビジネスの成長に貢献し、業界をリードするサービスを創り上げたいという情熱をお持ちの方を歓迎します。 求めるスキル・経験 マネジメントスキル ・メンバーの案件、リソース管理のご経験 ・部やメンバーの目標設定、評価のご経験 ・デザイナーの育成のご経験 ・プロジェクトマネジメントスキル デザインスキル ・Webページの企画／ワイヤーフレーム作成／デザイン／ ・マーケティング／プロモーション施策に関するクリエイティブ制作 ・Webデザイン／グラフィックデザインの基本的知識 あると望ましいスキル・経験 UI / UXデザイン ・UIデザイン (Web) ・デザインガイドラインの策定／運用／保守 ・クリエイティブディレクションのご経験 ・Webでのアートディレクションのご経験 ・UXリサーチのご経験 ・プロトタイピングを活用した仮説検証のご経験 ・ワークショップの設計／実施／分析 ・デザインナレッジのチーム内外への共有 Webサイトのグロース経験 ・WebサイトのUI/UXの改善のご経験 ・Webサイトの制作や進行のご経験 ・Web広告のクリエイティブ企画や進行のご経験 こんな方に仲間になってほしい マネーフォワードのMVVC（ミッション・ビジョン・バリューズ・カルチャー）に共感していただける方 業界をリードするコミュニケーションデザインを目指し、ユーザーと事業の両方の視点から革新的なアイデアと改善策を提案できる方 従来のやり方にとらわれず、事業成長のための様々な施策を検討し、実行できる方 チームワークを大切にし、優秀なメンバーと共に新しい価値を作りたいと考えている方 このポジションの魅力 サービス・やりがい 個人事業主から上場企業まで約30万人以上に利用されているプロダクトの玄関口であるWebコンテンツのコミュニケーションデザイン領域をお任せします。 広告宣伝費の大部分を担う部署になるため、広告からWebサイトまでユーザー向けのコミュニケーションデザインを一気通貫で関わることができます。 バックオフィス業務を支える全ての働く人々の生活を豊かにするデザインを実現し、実際のビジネス成果としての影響力を直接感じることができます。 チーム・組織体制 職能ごとで組織が分断されることなく、デザイナーとディレクターとエンジニアが一つの組織でお互いの視点から適切に議論し、最適なユーザーコミュニケーションを磨き続けられる組織です。 このポジションでは、デザインの力で企業の成長を加速させるやりがいを感じながら、組織全体としてのデザインの重要性を推進する役割を担います。広告の領域でキャリアを築きたい方にとっては、マネーフォワード クラウドの成長と共に自身のスキルを拡張できる環境です。 技術スタック・使用ツール Figma Photoshop Illustrator Miro Googleスライド 参考リンク ■マネーフォワード ビジネスドメインのご紹介 https://moneyforward.app.box.com/s/4w5oor5yw04vy4esctt0zbl29jzdap0t ■Money Forward Designサイト https://design.moneyforward.com/ ■数字とユーザーに向き合い サイト改善を進める LPOグループを紹介します! https://note.com/17genai/n/n6a1752d0f2a0?magazine_key=m7adc9227a5f3 ■マーケ×デザインで事業を前に進める。LPO部デザイナーのお仕事を紹介します！ https://note.com/mfdesign/n/ne16d2ea74b58 続きを見る

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  • WEBデザイナー
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  【法務_管理職候補】_東京（田町）

  募集背景 株式会社マネーフォワードの法務・コンプライアンス部門は、マネーフォワードだけでなく、グループ16社の法務・コンプライアンス業務を担当しており、法人向けサービス（バックオフィス向けSaaS、SaaSマーケティング支援）、個人向け家計簿・資産管理サービス、金融機関等向けFintech推進・DX支援、法人向けファイナンスサービスなど多岐に亘るサービス提供を支えています。 マネーフォワードグループは、直近の1年で従業員数が2000名超へ急増し、また、グループ会社も毎年増えており、グループ全体が急拡大するにつれて、法務・コンプライアンス部門の更なる体制整備が早急に必要になっています。 そこで、単純に法令を遵守するだけではなく、どうすればリスクを抑えながら事業成長できるか、攻めと守り双方の視点を持って、経営・事業部門の判断を後押しする役割を担っていただける方を募集しています。 法務・コンプライアンス部門の動き方としては意思決定や実行スピードが早いだけでなく、代表の辻を始めとした経営陣の思い・考えを直接受け取りながら、それぞれの仕事に活かしていただける、やりがいがあり成長も自覚できる環境です。 2022年4月4日には、東証プライム市場に変更されましたが、まだまだベンチャーらしさも残っており、スピード感やチャレンジが溢れる法務業務を希望される方からのご応募をお待ちしています。 以下の記事も、是非ご覧ください！ 金融ベンチャーだからこそ求められる「攻めと守り」の法務 ? マネーフォワード 事業部の扉を自ら開け！マネーフォワード法務チームのプロフェッショナリズム 主な業務内容 プレイングマネージャーとして、法務業務全般及びメンバーのマネジメント業務を担当いただきます。 日々の法務業務をリードしていただくと共に、チームのリーダーとしてチームをまとめ、法務本部・会社全体をよりよくするための提案を主体的かつ積極的に行うことが期待されます。 ▼マネージメント業務 法務に関する業務プロセスの設計から整備、改善 メンバー育成 法務部門が関連するプロジェクトの推進、管理 法務チームのマネジメント（経営方針を踏まえた部門方針策定、内外のステークホルダーとの折衝・交渉） ▼法務業務　 ※特ビジネス法務領域がメイン業務となります 【ビジネス法務】　70%前後 契約書・利用規約・約款等の作成やレビュー 　 新規事業・新規ビジネススキームのための法的調査、助言、関連書類の作成 各種法務に関する相談や質問への対応 法令改正対応その他法務・コンプライアンス業務 【コーポレート法務】　30%前後 M&A・資本業務提携における契約交渉、デュー・ディリジェンス 株式発行等のコーポレートアクションに関する法的調査、助言 グループ会社設立や組織再編に関する助言、関連書類の作成 上記に際して必要となる会社法や金融商品取引法等に基づく法定手続の履践 取締役会、株主総会、指名・報酬委員会の運営 【コンプライアンス】　スポットでの対応 法務知識の向上やコンプライアンス意識浸透のための研修・啓蒙活動 社内規程の作成、運用徹底その他内部管理体制の構築・運用 各種コンプライアンスに関する相談や質問への対応 求めるスキル・経験 企業法務の実務経験5年以上（法律事務所、事業会社問わず） 法務チームで業務を遂行してきたご経験 人材の育成経験や複数人が関わるプロジェクト案件をリードした経験 内部ステークホルダーとの連携能力：経営方針を理解斟酌し、役員や他部門の責任者と連携・折衝できる方 外部ステークホルダーとの折衝能力：外部弁護士、監督官庁や取引先との折衝・交渉できる方 マネージメント能力：部下の能力や適性を見極め、モチベーション向上、維持ができる方／法務チームの部門方針の策定し、チーム運営できる方 あると望ましいスキル・経験 英語（英文契約レビュー程度） 金融 or IT分野での業務経験 弁護士資格 IT企業でのインハウスの法務実務経験 ポジションの魅力 oB,toC,BtoBtoBなど幅広い領域でビジネスを展開やグループジョインも盛んであり、さまざまな経験が積めると共に、キャリアパスも豊富である 新規性の高いサービスを生み出しており、難易度も高い分、成長や実績につながる 現場に権限移譲をしていく社風であり、スピード感を持って業務を推進していくことができる また重要な意思決定に携わることができる 経営陣との距離が近く、経営方針を汲み取りながら経営・事業部門の判断を後押しする大事な役割である 事業会社であり、事業部と連携しながら一緒にサービスを作っていくため、サービス自体への影響も大きい こんな方に仲間になってほしい 依頼を待つのではなく、自らコミュニケーションを取って相談事項を拾っていただける方 できないと言うのではなく、どうすればできるかという視点で考えられる方 プレイングマネージャーとして自らの担当業務だけでなく、メンバーの担当業務についても適時適切にサポートいただける方 自らの経験を言語化して、メンバーの育成に取り組んでいいただける方 経営陣や他の部門の責任者との協働経験があり、対等に会話して意思決定に関与できる方 外部ステークホルダーと適切な態度で協調的に問題解決の折衝に臨める方 Culture マネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めておりますので、まずはご覧ください。 マネーフォワードのMission・Vision・Valuesはこちら 働き方 ハイブリッドワークスタイル 現状週2回以上の出社をお願いしております。(週3以上の出社を推奨) 出社曜日は所属チームにより異なる 会社、業務状況により変動あり 続きを見る

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  【Fintech SaaSセールス】マネーフォワードエックス_東京

  事業内容 マネーフォワードエックスカンパニー（MFX）は、金融機関・事業会社と共に、先端的なUI/UX技術やテクノロジーを活用して、新たなFintechサービスを創出し、推進しております。生活者や事業者のお金の体験を、よりかんたんで便利に、豊かにしていくことを目指しています。 金融領域の事業開発は、法的要件や既存システム要件などの制約があり、自社の努力だけでは、生活者のお金の体験を大きく変革することはできません。MFXでは、自社サービスとしてSaaS事業を手掛けながらも、パートナーの新規サービスを共創する事業も推進しております。（BtoBtoC、BtoBtoBモデル）現在は「銀行体験」「資金管理体験」「保険体験」「投資体験」「相続体験」などを中心として、事業展開を進めております。 募集背景 クライアントニーズの増加による組織強化のための採用です。 2017年に提携事業部門が正式に立ち上がり、これまで多くの金融機関様・事業会社様との共創により新たな付加価値のあるサービスを数多く展開してきました。 トップクラスのFintechベンチャーとしての強み、実績に積み重ねられた信頼を元に、現在も多くのFintechサービスを創造する提案・引き合いを多くいただいている状況です。 主な業務内容 新たに企画開発している地域金融機関向けSaaSプロダクトのスケールを担っていただきます。 具体的には、銀行オープンAPIを活用したデジタルバンキングサービス「BANKシリーズ」や、AIや機械学習を活用したレコメンデーション「X-Insight Marketing」など、 地域金融機関の業態改革やDXを実現するためのプロダクト拡販を実現します。 また、販売だけでなく、地域金融機関のニーズや動向を対話を通して体系化し、プロダクトチームと協議しながら取り込むことで、プロダクトの提供価値を高めていただいたり、 プロダクト導入後のKPIの達成状況も確認しながら、新たなソリューションの提案を実施するなど、顧客と伴走してDXを実現していただきます。 MFXでは、SaaS事業としてサービスを展開しているため、一般的な受託開発とは異なり、自社サービスへオーナーシップを持って推進していただきます。 具体的な業務内容 地域金融機関（地銀・信金）向けにバンキングアプリ・PFM・生成AI等を商材としたBtoBtoCの営業 地域金融機関への営業 コンサルティング ※月2〜3回の国内出張が発生します。 求めるスキル・経験 IT商材のセールス経験3年程度 顧客の課題やニーズを捉え、それを解決する提案力 物事をロジカルにとらえることが得意な方 あると望ましいスキル・経験 ITサービスに携わったご経験 エンタープライズ向け営業経験  金融領域における営業 銀行/信用金庫向けの営業経験 銀行/信用金庫における企画業務経験、コンサルティング営業経験 コンサルティング経験 新規事業フェーズにおける営業経験 配属組織 配属組織：エックスカンパニー（約200名） 配属部：個人サービス本部（60〜70名）／コンサルティング部（現4名体制、20〜40代） こんな方に仲間になってほしい 【オーナーシップ、主体性】 前例や正解がないような場面においても、 自ら考え、行動して、主体的に・前向きに事業を牽引してくださる方を求めています。 【チームワークを大切にしている方】 大型のプロジェクトになると、社内社外で数多くの関係者が存在するため、 相手の考え方やバックグラウンドを理解して尊重する風土、チームワークを大切にしています。 【泥臭さ・コミットメント】 ハードルや難関があった場合においても、顧客と対話しながら泥臭く活動し、成果と結果を出せる方を求めています。 【自らをハックし続けるマインド、超進化】 まだベンチャーフェーズの組織であり、事業の成長速度が非常に早く、自分自身が事業成長のボトルネックになることがあります。 必要な能力や経験を特定して、主体的に学習し、自ら進化していく人を強く求めています。 ポジションの魅力 地域のDX化を通じて社会課題の解決ができる。  新たな金融プラットフォームの構築にチャレンジできる。 一般的な受託開発とは異なり、自社サービスへオーナーシップを持って推進する事ができる。 新たな組織の立ち上げや仕組み化に関われる。 裁量権が大きく、Speed感を持って業務を推進していくことができる 働き方 ハイブリッドワークスタイル 週2回はチームで決めた出社曜日にWeWork神谷町へご出社いただきます。 チーム出社曜日以外に関しては、状況に合わせて、本社 or WeWork神谷町 or ご自宅のどちらで勤務されても問題ございません。 会社、業務状況により変動の可能性があります。 参考URL 【マネーフォワードについて】 マネーフォワード公式note 採用サイト Money Forward Tech Blog Money Forward Designer”s Magazine 代表取締役 辻note Money Forward X 公式HP 続きを見る

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  【Developer Experience Engineer】CTO室_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードは「お金を前へ。人生をもっと前へ。」をミッションとし、様々なサービスを展開しています。私たちは、各サービスをすばやく改善することで、ユーザーの利便性を向上することが重要だと考えています。そのために、スモールチームで自律的に意思決定できるエンジニア組織をつくってきました。 一方、テクノロジーの力を最大限に生かし、ユーザーファーストのプロダクト開発を進めていくために、まだまだできることも多いと感じています。今まで以上に、個々のエンジニアの生産性を最大化し、開発者の体験を向上するために、全社での仕組みづくりが必要になってきます。 CTO室では、開発者生産性と開発者体験の向上に責任を持ち、定量・定性的な測定から施策の企画検討、実施までの幅広い領域で活躍する方を募集します。 主な業務内容 開発プロセスの分析と最適化 開発者の日常業務を定量的、定性的に分析し、効率化や生産性向上のための改善点を特定し、その改善施策を立案いただきます。 AI開発支援ツールの活用促進 GitHub Copilotをはじめとする AI 開発支援ツールの評価・検証、効果測定、導入支援をご担当いただきます。 開発環境の整備やツールの評価、導入支援 全社標準となる開発環境の整備や開発ツールの評価、導入の支援を行なっていただきます。開発環境の整備については既存ツールの導入にとどまらず、必要な開発を行なうことも想定しています。 ベストプラクティスの策定と共有 標準化を含めた効率的な開発プラクティスを策定し、組織内での知識共有と展開をご担当いただきます。 求めるスキル・経験 ソフトウェア開発経験 複数のプログラミング言語と開発フレームワークに精通しており、実践的なソフトウェア開発の経験があること。また、システムアーキテクチャやアプリケーションアーキテクチャの設計経験があること。 DevOpsの知識と経験 ソフトウェア開発と運用の連携を強化し、継続的インテグレーション、継続的デリバリー、インフラストラクチャーのコード化、コンテナオーケストレーションなどの DevOps プラクティスを実践できる深い理解と経件があること。 あると望ましいスキル・経験 開発標準化や開発環境整備の経験 開発標準化や開発環境に関する業務に従事した経験があること オープンソースソフトウェアの開発経験 オープンソースプロジェクトへの貢献や、オープンソースコミュニティでの活動経験があること。 対外発表や技術書籍執筆の経験 技術カンファレンス、ワークショップ、ミートアップなどでの発表経験や書籍や雑誌記事の執筆があること。 求める語学力 ビジネスレベルの英語読解力（TOEIC 700以上） 日常会話レベルの英会話力（PROGOS B1以上） こんな方に仲間になってほしい マネーフォワードの Mission Vision Values Culture (MVVC) に共感し、それを体現していける方 過去の事例にとらわれることなく、自ら手を動かすことで新しい仕事に挑戦していきたい方 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、会社費用で購入可能です。 マネーフォワード図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 続きを見る

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  【法務_金融コンプライアンス】_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードグループは、現在、電子決済等代行業・前払式支払手段発行業・二月払い購入あっせん業・金融サービス仲介業、と４つの金融関連事業を行っています。いずれも当局に登録のうえ、監督を受けている事業であり、マネーフォワードのビジネスの肝となっている事業です。 金融コンプライアンス部門は、これらの金融関連事業において求められる三線管理のうち、第二線の業務を担い、第一線（事業部）のリスク管理の支援を行っています。 マネーフォワードグループは今後も新たな金融関連事業を行う展望があり、また社会におけるコンプライアンスへの意識は年々高まっているため、コンプライアンスの体制のブラッシュアップが急務です。 また、事業を拡大する局面では様々なリスクが発生しうる可能性があり、どのようにそれらのリスクを抑えながら事業成長できるのか、チームで試行錯誤しながら業務を行っています。 さらに、関連する法令や監督指針、ガイドラインへの専門知識への理解を深めることが可能で、長期的なキャリア形成をしたい方にぴったりの環境です。 主な業務内容 当社の金融関連事業における、コンプライアンス業務全般を担当いただきます。 ・コンプライアンス（法令等遵守、顧客保護）にかかる態勢整備 ・各部門への指導、相談対応、新ビジネス立上げ時のリスク評価や法令等遵守態勢整備の支援 ・内部管理態勢の充実・向上（１線に対する牽制・支援や研修を含む） ・金融関連事業における各種社内規程、規則等の管理・立案 ・監督官庁等及び弁護士等の外部照会対応業務 ・日々のコンプライアンス定常業務（コンプライアンスに関する各種個別相談の対応、不正利用や疑わしい取引など） ・コンプライアンスプログラムの立案・推進・実施 ・各種届出、報告書等の作成 ・広告等の審査 ・金融関連事業連絡会の運営 求めるスキル・経験 社内の他部署との交渉や調整を行ってきたご経験のある方（折衝能力の高い方） 金融業界（決済、カード、銀行、証券、Fintech）でのコンプライアンス業務における実務経験が5年以上ある方 または、金融業界におけるコンサルティング業務(態勢整備を含む)のご経験5年以上 基本的なPCスキルのある方 あると望ましいスキル・経験 ・日本証券業協会の外務員資格（内部管理責任者資格があれば尚可） ・基本的なPCスキルのある方 ・マルチタスク能力がある方 ・思考力の高い方（物事を分析・整理し、判断を下すスキルがある方） こんな方に仲間になってほしい できないと言うのではなく、どうすればできるかという視点で考えられる方 知的好奇心、探求心に溢れている方 異なる立場や考えを尊重して物事を進めることができる方 自分から進んで働きかけることができる方 Culture マネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めておりますので、まずはご覧ください。 マネーフォワードのMission・Vision・Valuesはこちら 働き方 ハイブリッドワークスタイル 現状週2回以上の出社をお願いしております。(週3以上の出社を推奨) 出社曜日は所属チームにより異なる 会社、業務状況により変動あり 続きを見る

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  【ソフトウェアエンジニア】マネーフォワードクラウド（会計Plus）_大阪

  関西で開発拠点を設立する想い マネーフォワードでは複数の開発拠点を設けています。 関西エリアでの勤務を希望される方に向けては、関西エリア全域の皆様に働きやすい環境を提供するため、京都と大阪の2つの開発拠点を運用しています。2つの拠点は物理的なオフィスが違うだけで、同じ「関西拠点」として組織を構築しており、出社しやすい場所を選んでいただく形となっております。関西拠点では『マネーフォワード クラウドERP』の中核プロダクトである『マネーフォワード クラウド会計Plus』の開発・運用や、新規プロダクトの開発を行っています。 大規模スクラム開発の考え方を取り入れてユーザー価値の最大化を実現できるチームを目指しています。 ■エンジニア組織の英語化について〜マネーフォワードCTOが考えていること（2021年9月）〜 マネーフォワードの使命 マネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めておりますので、まずはご覧ください マネーフォワードのMission・Vision・Valueはこちら CTOメッセージ マネーフォワードの組織の強みや組織の英語化に向けた支援については、こちらをご覧ください マネーフォワードCTOが考えていること（2022年3月） | Engineers' Blog 募集背景 私たちのチームではビジネス向けクラウドサービス「マネーフォワード クラウド会計Plus」の開発・運用を行っており、中小企業から上場企業まで幅広く利用いただいております。クラウド会計Plusは「ビジネスと共に成長する、つながる会計」を中期的なビジョンとしてかかげ、経理部が企業の成長のエンジンとなるよう、日々プロダクトを継続的に改善しています。 「マネーフォワード クラウド会計Plus」はリリース後2年が経過し、有り難いことにご利用いただいているユーザー数も順調に増えてきました。増えていくコードベースとアクセス数、そしてデータ量のなか、価値を届けるための速度を落とさず、同時により大規模な利用にも耐えられるアーキテクチャに進化していかなければならないフェーズです。 今回、成長中の会計SaaSのユーザーに価値を届ける速度をさらに速くするために、一緒に開発を推進していただけるエンジニアの募集を開始しました。私たちと一緒に会計サービスの未来を作りませんか？ 私たちとこの難易度の高いチャレンジを乗り越え、その未来を一緒に目指してくれる方のご応募をお待ちしています。 主な業務内容 ビジネス向けクラウドサービス『マネーフォワード クラウド会計Plus』の開発・運用にエンジニアとして参加いただきます。スクラムチームのエンジニアとしてメンバーと連携して開発を進め、ユーザに対して価値を届けるために必要な業務に携わっていただきます。テクノロジーの側面からより多くの価値をユーザーに届けていただく役割となります。 こんなことをお願いしたいです スクラムチームのエンジニアとして、メンバーと協力してプロダクト開発・運用を行う クラウド会計Plusのユーザーへより多くの価値を届ける  求めるスキル・経験 Webアプリケーションの開発の経験 RDBMSを用いた開発の経験 求める語学力 日本語：ビジネスレベル以上（JLPT N2相当以上） 英語：ビジネス基礎レベル（TOEIC700点相当以上） ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考プロセスの過程で弊社指定の試験を受験いただく場合がございます。（原則、一次面接後を想定） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちであればご相談ください。 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 あると望ましいスキル・経験 オブジェクト指向プログラミングを使った開発の経験 Ruby on Rails、Reactを使った開発 ソフトウェアアーキテクチャ設計の経験 5名以上でのチーム開発の経験 こんな方に仲間になってほしい マネーフォワードのミッションとバリューに共感していただける方 自ら組織の文化を作っていくことが得意な方 プロダクト開発が好きでユーザーのことを一番に考えられる人 楽しく働くことに貪欲な方 技術スタック 現在、利用している技術スタックは下記の通りです。 今後も変化し続ける開発組織を支えていくため、より価値があるもの、最適なものはチャレンジし、取り入れたいと考えています。 Webサーバーサイド：Ruby, Ruby on Rails, RSpec, Puma, Go Webフロントエンド：TypeScript, React, Jest, webpack データベース：MySQL(Aurora) インフラ・ミドルウェア：AWS(EKS, ECS, RDS, ElastiCache, SQS, S3 ...) 使用ツール リポジトリ管理：GitHub CI/CD：CircleCI, ArgoCD, GitHub Actions 開発環境：Docker インフラ構築：Terraform Enterprise 監視：DataDog, Rollbar コミュニケーション：Slack, Discord チケット管理：Jira 環境 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラル：採用会食費を会社が負担したり、リファラル謝礼金制度があります。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 全社自由に参加できる勉強会が随時開催 全社のエンジニアが集まるSlackチャンネルでの交流（OSSコミッター、CTO、VPoEなど技術者勢揃い）、気軽に質問や討論が可能な空気感です。 続きを見る

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  【リスク管理】_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードグループは、2012年の創業以来急成長を続けており、従業員数が連結2,000名を超える規模となり、海外を含めたグループ会社も15社以上にまで拡大しました。その一方で、今後の成長戦略において「守り」の重要性が増しています。 当社は着実な成長を遂げており、今後も新たな事業展開を検討しており、リスクマネジメントの適切な実施は、新たなビジネスチャンスを活かし、成長戦略の安定的な遂行に寄与する重要な要素となっています。 当社の事業規模の拡大に合わせて、適切かつ堅牢なリスクマネジメントの態勢構築と、その枠組みの全社的な推進を行っていく必要があることから、リスク管理の専門担当者の増員を行うこととしました。 主な業務内容 マネーフォワードグループにおけるリスク管理の在り方を考え、企画・提案、実行するとともに、グループ全体のリスク意識の向上やリスク対応策の実行を推進していただきます。また、経営層と直接コミュニケーションを取る機会や経営層の考え方を知る機会も多く、マネーフォワード内の各部署や国内外のグループ会社と緊密に連携する必要もあります。 そのため、スピーディな対応、思考の深さ、高度なコミュニケーション能力等が求められますが、その分やりがいもあり、自らの成長も自覚できる環境です。 業務内容詳細 第2のディフェンスライン（2線）として、マネーフォワードグループにおけるリスクマネジメント全般を担当いただきます。 リスク管理方針の企画・立案 リスク管理体制の企画・立案・構築 リスク管理施策の企画・立案及び導入・定着に向けた各種取組み リスク管理に関する社内規程・マニュアルの整備・運用（主管部署） 上記2～4に関して、他部署に対する助言・支援 役職員に対するリスク管理関連の研修、トレーニング リスクアセスメント及びモニタリングの実行と改善策の企画立案・実行 リスク管理に関する開示対応（有価証券報告書、コーポレート・ガバナンス報告書、WEBサイト等 危機発生時の諸対応・指示・助言・報告・改善策検討 ※上記の「リスク管理」には「危機管理」を含みます。 採用ポジション 以下、いずれかに強みをお持ちの方を採用したいと考えています。 オペレーショナルリスク管理分野 システムリスク管理分野 全社的（統合的）リスク管理分野 ポジションの魅力 プライム上場企業で、従業員2,000人規模、海外を含む複数子会社ありのリスク管理、危機管理担当者としてご活躍いただけること。 国内の代表的なFintech企業で、金融分野のリスク管理・危機管理業務に携われること。 新しいリスク管理の枠組みや運用方法などを企画・推進できるクリエイティブなポジションであること。 経営層やマネジメント層と直接コミュニケーションする機会が多いこと。 求めるスキル・経験 金融関連事業におけるリスク管理、危機管理に関する実務経験（2年以上） 事業会社、コンサル会社どちらも可 リスク管理手法に関する基本的な知識、ノウハウ 基本的な文書・資料作成能力、コミュニケーション能力 社内規程、マニュアルの策定/ドキュメント整備の経験 あると望ましいスキル・経験 ▼以下のいずれかの勤務経験 インターネット証券会社、銀行、保険会社、資金移動業者、FX業者、暗号資産交換業者 上場企業 一般消費者向けのITサービス提供企業 こんな方に仲間になってほしい 仕事選びの軸や、働くことの価値観が社会課題解決に向いている方 マネーフォワードグループのMission、Vision、Values、Cultureに共感していただける方 会社の大枠の方針を元に、具体的に何をやらなければいけないかを自ら考え、企画・提案し、実行・推進できる方 リスク管理、危機管理の基本的な枠組みや自分の経験を当社にそのまま当てはめるのではなく、それをベースに当社でどうやったら良いかを考えることができる方 個人としての能力を発揮するだけでなく、自部署の他のメンバーや他部署のフォローを行うなど、チーム全体・会社全体のアウトプット最大化のために行動できる方 参考記事 金融関連事業を前進させるために立ち上がった金融コンプライアンス・リスク管理部。Fintechの最前線で働くメンバーに実態を聞いてみた！ 続きを見る

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  【リスク管理 - システムリスク担当 / System Risk Management】CISO室＿東京

  募集背景 当社では自動家計簿・資産管理サービス「Money Forward ME」、ビジネス向けクラウドサービス「マネーフォワード クラウド」など多くのユーザーが利用するサービス群を展開しています。また、当社はお金に関する課題をテクノロジーで解決していくために、新規事業やサービスの開発などを進めています。当社の提供するサービスは多岐にわたり、金融事業においては適切なシステムリスク管理態勢（ITガバナンス、システムの開発ライフサイクルを通じたリスク管理、システムの安定稼働、情報/サイバーセキュリティリスク管理、外部委託先管理等を組織として適切に行うことのできる体制）を構築および運用していくことが求められます。 CISO室では、当社におけるシステムリスク管理態勢の強化を推進いただけるような、金融事業やシステムリスク管理に関する知見と経験を持つ方からのご応募をぜひお待ちしています。 CISO室とは 「セキュリティを通じ、お客様に届ける価値を最大化する。」をミッションに、マネーフォワードグループ全体のセキュリティのあるべきを作ります。 サービスを落とさないこと。情報漏洩を起こさないこと。もちろん大切です。 しかし、それは我々が考える大切なことの要素の一つに過ぎません。 過度なセキュリティ対策で、開発の速度を落とし、お客様に届ける価値が小さくなったり、遅延したりする可能性はあります。 我々はお客様に届ける価値をどのようにしたら最大化できるか考え、セキュリティのプロフェッショナルとしてお客様にとって最適なセキュリティを実現します。 セキュリティ指針 大きく３つのテーマを持って、セキュリティの在り方や実現する組織の在り方を考えています。 Embedded security in business strategy セキュリティは単体で考えるものではありません。今のビジネスフェーズやコスト、将来期待される売上規模、リスク発生時に想定される損害額等、ビジネス的な戦略と一緒にセキュリティ施策を考えます。 Advanced balancing between security and experience 　セキュリティは常に最高のものが正しいわけではありません。コストも増えるし、利便性を損なう可能性もあります。リスクを見定め最適なセキュリティ施策を常に考える必要があります。ただリスクを避けるだけでなく、時にはリスクを取り、最大のユーザー価値を追求することも考えます。セキュリティ施策を実施する時には利便性とセキュリティを高度に両立するために、自動化、自律化を推し進めます。 Autonomous and scalable organization of security   マネーフォワードグループは更に大きな開発組織になり、より大きな価値をお客様に届けたいと考えています。その時、CISO室が全てのセキュリティ機能を担うとボトルネックになり、スケールしないと考えています。各開発部が自律的にセキュアなサービスを実現する必要があります。そのための仕組みの構築や支援をCISO室は実施します。 主な業務内容 経営陣、法務部門、コンプライアンス部門などと連携し、システムリスク管理の適切な運用を行うために必要な組織体の組成および運営 登録・認可制の各種金融事業に係る当局対応を事業部門とともに推進 新規事業やサービスの開発、既存事業を取り巻く環境の変化に対して、システムリスク管理の観点からのモニタリングやインハウスコンサルティングの実施 システムリスク管理に係る規程、基準、手順書等の整備と更新 求めるスキル・経験 システムリスクに関する知識と経験 システムやサイバーセキュリティ技術に関する知識と経験 リスク管理に関するルール、基準、手順等の整備、運用に関する経験 あると望ましいスキル・経験 金融業界および業務の知識と経験 システム開発、運用の経験 システム監査またはセキュリティ監査の経験 CISA、CRISC、CISSP、システム監査技術者等の資格 業務上での英語コミュニケーション 本ポジションの魅力 ハイスペックMacを標準支給します（Windowsもご要望に応じて支給可能です）。 グローバルな開発体制を強化している中、多国籍のメンバーと仕事、コミュニケーションができます。 求める語学力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） こんな方に仲間になってほしい ・マネーフォワードの理念・ビジネスを守りたい方 ・自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 ・サービスを育てることを楽しみ、主体性を持って取り組める方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションを取り、ナレッジをシェアし、周りに良い影響を与える方 ・チャレンジ精神にあふれ、新しい時代のサービス作りにチャレンジしたい方 CISOメッセージ マネーフォワードCISOが考える、世界で戦うための情報セキュリティとグローバル化 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 続きを見る

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  【シニアソフトウェアエンジニア】マネーフォワードクラウド＿福岡

  福岡開発拠点とは マネーフォワードの福岡開発拠点は2017年12月に開設しました。以降多くのエンジニア・デザイナー・インターン生にジョイン頂き、順調に拠点は大きくなっています。2020年11月末に新拠点に引っ越し開発拠点の更なる成長を目指して、エンジニア・デザイナーの採用を拡大しています。福岡開発拠点では、「Move Forward」を拠点コンセプトにメンバーの成長機会を大切にし、色々な事に果敢に挑戦できるような拠点でありたいと思います。 募集背景 マネーフォワードではお金に関する課題をテクノロジーで解決するサービスを提供しています。福岡拠点では、マネーフォワードの主力サービスであり、個人事業主・法人向けにサービス提供している「マネーフォワード クラウド経費」「マネーフォワード クラウド債務支払」の開発や運用を行っています。 今後規模を拡大する中でユーザのニーズに答えるために新機能を迅速に提供しつつも、同時に安定した運用を継続したり高いサービス品質を保ったりすることが必要です。そのためには開発スピードのみならずアプリケーション設計やチーム開発の手法が重要になります。 そこでマネーフォワードの福岡拠点では Web アプリケーションの構築や開発手法に関する知見と経験に長けており、技術的/組織的にリードいただけるシニアエンジニアを募集しています。 主な業務内容 法人向けSaaSプロダクトの「マネーフォワード クラウド経費」「マネーフォワードクラウド債務支払」のシニアエンジニアとして、Webアプリケーションの開発に一貫して携わっていただきます。 求めるスキル・経験 下記のWebアプリケーションの開発・運用経験 Ruby / PHP /Java 等を用いたバックエンド開発経験 HTML / CSS / JavaScript等を用いたフロントエンド開発経験 求める語学力 ビジネスレベル以上の日本語力 エンジニア組織の英語化にキャッチアップできる基礎的な英語力 応募時に英語証憑をご提出いただきます。 無い場合は、選考の過程で弊社指定の英語試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） あると望ましいスキル・経験 RailsやTypeScriptでのWebアプリケーションの開発・運用経験 GraphQLやREST APIの開発経験 Jestを用いたテストの経験 UI/UXデザインの経験 webpackなどによるフロントエンドの開発環境構築経験 GitHub・CI・Lint等を用いたチーム開発の経験 デザインパターン (GoF)、ドメイン駆動設計、クリーンアーキテクチャなどの設計手法の知識 スクラムなどアジャイル開発での実務経験 技術スタック Webサーバーサイド：Rails, Golang, Node.js GraphQL Webフロントエンド：React, Typescript, Next.js, Redux, Apollo Client, webpack, Jest iOS: Swift, SwiftUI, CoreData, Apollo, ReactorKit, Composable Architecture, Bitrise Android: Java/Kotlin, Android Jetpack (Camera, DataBinding, Navigation etc.), LiveData/ViewModel, Dagger/Hilt, OkHttp3, Retrofit2, Apollo Android データベース：MySQL(Aurora) インフラ・ミドルウェア:AWS(ALB, EC2, ECS, RDS, S3, SQS, ElastiCache, EKS...), sendgrid, kinsta, GCP (BigQuery, Firebase, GKE), nginx, squid, memcached, kafka, logstash, filebeat, maxwell, kibana, elasticsearch, Fulentd envoy, Puma, HAProxy, Docker, Redis, Terraform 使用ツール Biz基盤：Marketo, SalesForce, HubSpot リポジトリ管理：GitHub CI/CD：CircleCI, bitrise, ArgoCD, CodeBuild, Github Action 開発環境:Vagrant, Docker, Terraform Enterprise 監視：DataDog, Rollbar, Bugsnag, Sently, New Relic コミュニケーション：Slack チケット管理:Jira, asana, trello, backlog セキュリティ・自動化: OWASP ZAP, Burp Suite, Sider (Brakeman), Snyk, VAddy, Dockle, Trivy 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。 開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 UIターン歓迎 マネーフォワードでは「リロケーションサポート」というキャンペーンを期間限定で実施しています。このサポートを活用して入社しているメンバーも多いので、「福岡で働いてみたい！」「いつかは福岡（九州）に戻りたいと考えている」方もぜひご検討ください。 今年も継続決定！ ～エンジニア・デザイナーの名古屋、関西（京都・大阪）、福岡へのUIターン費用サポートキャンペーン実施のお知らせ～ 続きを見る

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  【PMO｜テクニカルプログラムマネージャー】マネーフォワードクラウド_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードでは、お金に関する様々な課題を解決するビジネス向けクラウドサービスである「マネーフォワード クラウド」を提供しております。 その中でも、マネーフォワードクラウドのHR領域のサービスは「企業と従業員間のお金のやり取り」という背景から2015年に「マネーフォワード クラウド給与」をリリースしたところからスタートしました。 競合ひしめく市場ですが、まだシェア拡大の余地がある状況で、マネーフォワードとしても成長を加速させていくと意思決定している注力事業となります。 マネーフォワードの強みでもある幅広い製品ラインナップにより「単独でも、まとめても。」使えるクラウドプロダクトをよりブラッシュアップしていくことで、よりユーザーにしっかりと価値を届けていくなかで、市場で選ばれるサービスを提供していきたいと考えております。 そのためには、拡大する開発チームの技術面、組織面双方の課題を解決し、いち早くユーザーにサービスを提供していくことが重要になります。課題解決を通じて、プロダクト・サービスを進化をさせ、マネーフォワード クラウドの開発を牽引していただける PMO を募集します。 ミッション 豊富なプロダクトラインナップがゆえの課題の解決 マネーフォワードはユーザーのニーズに合わせて選択いただけるように、幅広いプロダクトラインナップが特徴です。一方で、複数のプロダクト間における連携や整合性に関してはまだ課題が多く、ユーザー体験の向上のための戦略設計やロードマップづくりに取り組んでいます。 また、「マネーフォワード クラウド給与」のように比較的初期からリリースしているプロダクトもあれば、「マネーフォワード クラウド人事管理」のように新規で立ち上げたプロダクトもあるなど事業や組織のフェーズも様々で、課題も多岐に及びます。 開発チームのグローバル化に伴う開発プロセスの改善 マネーフォワードでは開発組織のグローバル化に取り組んでいます。2024年末までにエンジニアリングに用いる言語は英語に統一され、各国から集まる様々なエンジニアにより開発スピードとサービス品質の向上を目指しています。また、ベトナムの開発拠点との連携も推し進めています。 開発のグローバル化に伴い、従来の開発・テスト手法が必ずしもベストでは無いと考えています。より効率的にサービスを開発していくため、プロセス、ツール、コミュニケーション、新しいKPIなどの導入を検討、実施していきます。 主な業務内容 「マネーフォワードクラウド」の複数プロダクトにおいて、プロダクト横断的・組織横断的に推進が必要な SRE (Site Reliability Engineering), インフラ戦略、コスト管理、フロントエンドエンジニアリング、デザインシステム、アクセシビリティ対応などのプロジェクト立ち上げ推進を行っていただきます。 日本・ベトナムにまたがるエンジニアリング組織群、CQO室、デザイン室のメンバー、そしてマネジメント層と共同して、グローバルな開発体制を加速するための仕組み作りをお任せします。 組織横断的なプロジェクトの最上流フェーズにおける認識合わせ、課題抽出、目指す将来像の醸成、および計画の具体化 開発工程の進捗管理・課題管理・変更管理プロセス設計、その展開・定着化・改善策の遂行 開発・運用工程の生産性・ガバナンスを高めるプロセス標準化施策（各種ガイドライン策定、ドキュメントフォーマット整備）の立案、その展開・定着化・改善策の遂行 その他マネジメントプロセスの設計、その展開・定着化・改善策の遂行 利用プロダクト等のEOL管理プロセス設計とその遂行 開発のグローバル化を推進するためのプロジェクト立案とその遂行 求めるスキル・経験 以下のいずれかの業務経験 B2C, B2B サービスの内製開発 / SRE / QAのハンズオン経験 SaaSプロダクトのプロダクトマネジメント経験 ERP導入・業務システム開発におけるプロジェクトマネージャー、PMO（プロジェクトマネジメントオフィス）、開発管理経験 複数チームが参加するシステム開発のプロジェクト管理の経験 国外のリモートチームと協力してシステム開発を行なった経験 日本語・英語でWeb会議を開催できるレベルの語学力（複雑な交渉ができること） 複数の関係者とコミュニケーションをとってリードできる、対人理解力およびコミュニケーション能力 求める語学力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC800点相当以上） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア2300以上）、TOEFL iBT 88以上、IELTS 6.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC800点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） あると望ましいスキル・経験 全てをお持ちの方はなかなかいらっしゃらないと思いますので、どれか一つでも該当すれば嬉しい、というものになります。 プロセス改善のため新しい KPI を考案し導入した経験 自社または他社へのバックオフィスシステム導入経験 スクラムマスターの経験 B2C または B2B アプリケーションのハンズオンでの開発経験 自社または他社へのITコンサルティングの経験 ピープルマネジメント経験 自部門で蓄積した知見・手法等の他部門への展開・定着化の経験 こんな方に仲間になってほしい 複数プロダクトをまたがって高い視座でアーキテクチャデザインがしたい方 チャレンジ精神が高い人で、スピード感持って開発ができる方 何事も自分ごととして主体性をもって業務に取り組める方 一緒に働く周りの人にリスペクトの気持ちを持てる方 技術スタック Webサーバーサイド：Ruby/Rails, RSpec, OpenAPI Webフロントエンド：Typescript, Slim データベース：MySQL インフラ・ミドルウェア：Docker, Redis, Puma, Sidekiq, SendGrid 使用ツール Biz基盤：SalesForce, GoogleAnalytics, BigQeury, Looker リポジトリ管理：GitHub CI/CD：CircleCI, Github Action, Dependabot, Jenkins 開発環境：Docker, Ansible 監視：Datadog, Rollbar デザイン：Figma コミュニケーション：Slack, Miro チケット管理：Zenhub 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。 開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。　　　　　　　　　　　　　　　　快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。　　　　　　　　　　　　　　　　MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 Culture Speed 意思決定のスピードを上げ、最速で行動に移し、最速でやり遂げよう。 Pride 絶えず成長し、最高の結果を出すために、プロとして高い意識をもってやり抜こう。 Teamwork One for all, All for one.の精神を大切に、ひとつのチームとなって目標を成し遂げよう。 Respect 感謝と尊敬を忘れずに、誰に対しても誠実であり続けよう。 Fun 仕事を楽しみ、成長を楽しみ、人生を楽しもう。 続きを見る

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  開発経験者歓迎！【SDET(Software Development Engineer in Test)】マネーフォワードクラウド_ 福岡

  福岡開発拠点について マネーフォワードの福岡開発拠点は2017年12月に開設しました。以降多くのエンジニア・デザイナー・インターン生にジョイン頂き、順調に拠点は大きくなっています。 2020年11月末に新拠点に引っ越し開発拠点の更なる成長を目指して、エンジニア・デザイナーの採用を拡大しています。福岡開発拠点では、「Move Forward」を拠点コンセプトにメンバーの成長機会を大切にし、色々な事に果敢に挑戦できるような拠点でありたいと思います。 マネーフォワードではお金に関する課題をテクノロジーで解決するサービスを提供しています。福岡拠点では、マネーフォワードの主力サービスであり、個人事業主・法人向けにサービス提供している「マネーフォワード クラウド経費」「マネーフォワード クラウド債務支払」の開発や運用を行っています。 また、2021年9月に福岡拠点発の新規事業として誕生した、事業用カードなどを提供し、ビジネス領域のキャッシュレスを推進するプラットフォーム「マネーフォワード Pay for Business」の開発を行っています。 募集背景 マネーフォワード福岡開発拠点では、お金に関する様々な課題を解決するためにビジネス向けクラウドサービスである「マネーフォワード クラウド」を始めとした様々なサービスを開発しております。バックオフィス業務に様々なSaaSアプリケーションを提供することで、複雑な日常業務から不要な業務を排除し、仕事の質と時間を根本的に変えることで、人々の生活を前進させることを目指しています。 今後も様々な新規製品や新機能を追加していく中で、スピード感を持った開発、またお客様に満足していただくための品質担保は急務になってきております。 製品やサービスの成長に伴い、製品の品質を保証する包括的なテスト戦略が必要とされています。開発者からSDETへのジョブチェンジを希望する開発者を募集しています。 入社後は座学とOJTで品質に関する知識を習得できますので、ぜひチャレンジください！ 業務内容 to B バックオフィスSaaSプロダクトにおける以下業務をお任せします。 機能テストと非機能テストのための自動テストスクリプトの設計、開発、実装。 モックを使わずに呼び出されるパブリックAPIの機能テスト 継続的な要件とコードレビュー（ソースコードとエッジケースの検証を含む単体テスト用コード） CI/CDにおけるテストシステムの構築とメンテナンス 顧客要件と製品目標を満たすテスト計画の策定 必須スキル・経験 Java, Go, C/C++等々のプログラミング経験３年以上 QAや品質へのご興味 歓迎スキル・経験 情報工学もしくはコンピューターサイエンスにおける、学士号相当の知識　  高い精度の要求仕様を書くための知識や経験 求める語学力 ビジネスレベル以上の日本語力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC700点相当以上） ※TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考プロセスの過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） ※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など。 求める人物像 マネーフォワードのビジョンに強く共感・共鳴していただける方 自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 テスト開発を通じて、プロダクト品質の向上に寄与できる方 福岡のテックコミュニティを盛り上げていきたい方 技術スタック Webサーバーサイド：Ruby on Rails Webフロントエンド：Next.js, Redux, TypeScript, Jest, Apollo Client データベース：MySQL(Aurora) インフラ・ミドルウェア: AWS(ALB, EC2, RDS, S3, SQS, ElastiCache, EKS, ECS...) GCP (BigQuery, Firebase,) nginx,  Puma,  Docker, Redis 使用ツール Biz基盤：Marketo, SalesForce, HubSpot リポジトリ管理：GitHub CI/CD：CircleCI, bitrise, ArgoCD, CodeBuild, Github Action 開発環境:Vagrant, Docker, Terraform Enterprise 監視：DataDog, Rollbar, Bugsnag, Sently, New Relic コミュニケーション：Slack チケット管理:Jira, asana, trello, backlog セキュリティ・自動化: OWASP ZAP, Burp Suite, Sider (Brakeman), Snyk, VAddy, Dockle, Trivy 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。開発環境は、つねに最強スペックを維持しますし、特別構成にも対応しています。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援:RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 参考記事 CQOメッセージ 新CQO、高橋寿一と池田暁に聞く。これからの10年を支えるマネーフォワードQA戦略の第一歩とは インタビュー記事 マネーフォワード社CQO高橋寿一氏が語るQAの最前線とキャリアについて 米MSと日立で品質を極めてきた2人が、マネーフォワードCQOに就任。日本企業が囚われている品質保証の呪縛とは？ User Focusを意識しながら、さらなるスピードと品質の向上を目指す。【マネーフォワードCQOインタビュー】 続きを見る

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  • 福岡県福岡市中央区大名1-12-60 FPG links DAIMYOⅡ 5F・6F

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  【カスタマーサポート（マネージャー候補）】マネーフォワードケッサイ_千葉（海浜幕張）_(マネーフォワードケッサイ株式会社出向)

  マネーフォワードケッサイについて マネーフォワードケッサイは、企業の請求業務・ファイナンスを支援することで、経営に欠かすことができないインフラとなることを目指し、2017年にマネーフォワードグループの戦略的グループ会社として設立されました。 「企業間取引を安心で、なめらかに。」をミッションに、「企業間取引の決済インフラになる。」というビジョン実現に向け、「企業間後払い決済サービス」と「売掛金早期資金化サービス」の2つの事業を展開しています。 中小企業から東証プライム上場の大企業まで幅広いお客さまにご利用いただき、創業以来、累計2,000億円以上の金額を取り扱う事業に成長しました。 現在多くの企業間の取引は「請求書による後払い（=掛け売り）」で行われており、古く長い商習慣ゆえの様々な課題があります。 売掛には取引先の与信審査や、未回収の督促などの工数 入金までの時間が長くキャッシュフローに影響が出る 加えて企業間取引における早期資金化は市場も大きく、認知度やマーケットチャンスも多くあり、同時に近年台頭してきているSaaS・サブスク向けの請求業務の効率化など、今後も多様な成長が見込めます。 マネーフォワードグループとして、独立して事業運営を行っていますが、グループ間の連携・シナジー創出は積極的に取り組んでおり、メンバー間の交流も可能です。 ※本ポジションは、マネーフォワード雇用、マネーフォワードケッサイ配属となります。 事業の方向性について 事業取引がある以上、そこには請求書の煩雑さや早期の資金化のニーズはなくなることはありません。 BtoBサービスは特有の細やかな配慮が求められ、請求業務だけとっても業界や会社によって様々なルールや慣習があります。 私たちは、こうしたニーズにテクノロジーの力で、可視化、効率化を目指しており、そこで溜まったビジネス上のデータで、更に新規事業を創り上げていくというテーマで事業活動をしています。 また、当社は企業与信や企業データ活用に注力をしており、それらは与信精度・スピードに直結します。 結果的に、単なる請求代行サービスにとどまらず、与信から決済、加盟店開拓まで一貫してやっている点で、クレジットカード業界の各ポジションをすべて自社でやっているとも言えます。 「決済」はそれくらい広い概念で、データビジネスとも密接に関係しており、そういった広義の決済を、社内でエンジニア・データサイエンティストを抱えて内製するとともに、オペレーションレベルから一手に引き受け、変革を目指せるのが我々が手掛ける決済・請求代行事業の魅力です。 マネーフォワードケッサイのカスタマーサポート 弊社の中核事業の一つである「企業間後払い決済サービス」のマネーフォワード ケッサイのカスタマーサポートを、高いサービス品質、そしてより高いユーザー価値を届ける組織にするため、チーム・仕組みを作り上げていただきます。 マネーフォワード ケッサイは、与信・請求・入金管理・入金催促といった煩雑な請求関連業務を、テクノロジーを駆使してお客さまに代わって実現する、SaaS × Fintech × BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）のサービスです。 弊社のカスタマーサポートは、お客さまのテクニカルサポートに留まらず、業務の代行を通して、お客さまの事業を真にサポートする集団を目指しています。 カスタマーサポート本部の主な役割 マネーフォワード ケッサイご利用ユーザー（売り手）さまのサポート ユーザーさまの取引先（買い手）さまの請求に関わるサポート ご入金の確認・未入金の催促 VOCのフィードバックや、プロダクト・サービスの改善提案 業務内容 　私達の提供するマネーフォワード ケッサイは、請求関連業務の代行サービスです。複雑な請求関連業務を、お客さまに代わって行い、安心して事業運営に集中していただける安心を提供しています。私達カスタマーサポートが、その中核となりお客さま体験の向上に取り組み続けています。 　カスタマーサポート組織の中核を担い、周囲のメンバーを率いて、より高いサービス品質・顧客満足を実現することがミッションです。 マネージャー候補として、主に期待する役割は以下になります お客さまからのお問い合わせ対応および、イレギュラー発生時の収束に向けた整理・判断 顧客体験向上に向けたオペレーション設計と、運用への適用 教育・評価を通し、メンバーのパフォーマンスを引き出すマネジメント 変化するプロダクトに追従した、サポート方針の設計とナレッジのドキュメント化 債権状況を把握・分析し、健全な事業運営を維持継続する戦略の立案と実行 求めるスキル・経験 自社サービスを持つ事業会社のカスタマーサポート組織でのマネジメント経験（2年以上） カスタマーサポートまたは、オペレーション部門で業務プロセスの見直しをリードされた経験 上席として、トラブル対応及び最終的な解決までの道筋を立てた経験 メンバーの魅力、パフォーマンスを引き出すピープルマネジメントに取り組まれた経験 ビジネスチャットツール（Slack, Teams, Chatworkなど）を使ったオンライン上のコミュニケーションができる 歓迎スキル・経験 VOCやデータをもとに、定性・定量的情報を分析し、改善活動をおこなった経験 toB（事業者向け）サービスでカスタマーサポートのマネジメントをされたご経験 開発チームとプロジェクト等を協業されたご経験 顧客体験を設計し、サービスの変化や体制の状況にあわせて、オペレーションを構築・変更できる 表計算ソフト（Excel、Google Spreadsheetなど）の関数やマクロを使ったご経験やVBAやGASを使って、一部の処理を自動化したご経験 求める人物像 (1) MVVCの共感 マネーフォワードケッサイでは、ミッション・ビジョン・バリュー・カルチャーという形で、お客さまや社会に対して行動指針を提示しています。これらの行動指針に賛同し、マネーフォワードケッサイのひとりとして役割を担える方と一緒に働きたいと思っています。 （ご参考）Money Forward Culture Deck Money Forward Kessai MVV ミッション：企業間取引を安心で、なめらかに。 ビジョン：企業間取引の決済インフラになる。 バリュー：User Focus / Data Oriented / Fairness (2) カスタマーサポートを探求したい方 顧客対応が好きで、お客さまが抱えた課題を一緒に解決することに喜びを感じる方を歓迎します。カスタマーサポート・接客業・販売員などでお客さまと関わってきた方が多く活躍しています。 カスタマーサポートという役割を通して、お客さまのためにできることはなにか、より多くのお客さまに価値を届けるにはなにができるかに、チームで力をあわせて取り組んでいきたい方には、楽しんでいただける職場だとおもいます。 (3)変化を楽しめる方 マネーフォワードケッサイは成長企業であり、事業・プロダクトは日々変化し続けます。それに伴い、サポート範囲や内容は日々アップデートされます。 また業務代行を含めたサポート業務であるため、一般的なサポートセンターよりも幅広い知識や理解が必要となります。 そのような状況の変化を楽しめると同時に、より多くのお客さまへサービス・サポートを提供するために試行錯誤し、積極的に改善提案や周りをサポートできる方が向いている職場です。 ご参考 多様性を尊重し、チームで支え合う。マネーフォワードケッサイCS本部インタビュー 通話の音声起こし・自動要約によりACW50％削減　オペレーターやSVの働きやすさ向上にも貢献 続きを見る

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  • カスタマーサポート
  • 正社員
  • 千葉県千葉市美浜区

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  【内部監査室_業務監査（リーダー候補）】_東京（田町）

  募集背景 私たちは、「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げ、誰もが抱えるお金の課題をテクノロジーの力で解決して、より多くの方の人生をより豊かなものにするサポートを行っていきます。 当社サービスやテクノロジーを活かして、金融機関との業務提携も進み、今までにない新たな金融のエコシステムを構成し、Fintechという言葉がムーブメントではなく、当たり前の存在になりつつあります。 今後もFintechという領域へのチャレンジをしていく想定ですが、既存事業の業務の適切性をチェックし、業務改善を助言するだけでなく、事業成長や事業立ち上げにおいて、先回りしてリスクを検知しリスクコントロールの構築サポートを行うことが非常に大切だと考えています。 そのため内部監査室では、各領域で専門性を持ったメンバーがその専門性を活かしてリスク評価に基づいた監査を実施できる体制を整えていく必要があります。そしてこの先、既存サービスだけでなく新規サービスが複数立ち上がることも見据えて、メンバーを増員し内部監査の体制を強化していきたいと考え募集を行うことになりました。 マネーフォワードグループの成長を支えていただける、自ら考え実行することを楽しめる方からのご応募をぜひお待ちしています！ 主な業務内容 当社グループの業務監査チームのリードを期待するポジション（リーダー候補）です。 当社グループの事業活動におけるリスクを把握し、リスクベースの年度監査計画案を策定する。 業務監査チームのリーダーとして、動的な事業活動を見据えて、柔軟に年度監査計画の全体的な調整を行い、完了することに責任を負う。 個別監査の計画、実施、報告がタイムリーかつ十分であるようレビューを行う。 業務監査チームのパフォーマンスの指標と測定を確立し、メンバーの指導と育成を行う。 個別監査の主査として、自身でも監査活動（計画の策定、監査の実施、報告書の作成）を行う。 監査対象部門、監査対象会社（グループ会社）と密に連携し、対話及び分析を通じてリスク評価を実施し、モニタリングする。 リスクプロファイルに影響を与える潜在的な変化を特定する。 監査報告書が正確・明確・簡潔であることを確認し、代表取締役社長・監査役等への報告に際し、メンバーをサポートする。 所属部署 内部監査室 必須経験 事業会社での業務監査経験5年以上（主査経験含む） 複数人のチームを率いた（責任者となった）経験3年以上 ドキュメント能力 正確、明確、簡潔なドキュメントを作成し、他者が作成したドキュメントを同じ観点で見て、指摘・修正できること コミュニケーション能力 相対する人の知識、経験、理解度の状況に応じてコミュニケーションの方法や質を変えられること 歓迎経験 リスク管理、監査実務に関する包括的な知識と、幅広いリスクを理解する能力 CIA等の監査資格 システム監査業務経験 IT企業での就業経験 金融関連事業を展開する企業での就業経験 求める人物像 マネーフォワードのMVVCに共感していただける方 指摘を多く出すことに注力するよりも、どうして是正する必要があるのか、どうすればリスクが低減できるかなど、当社の中長期的な改善を見据えて適切に指摘を絞り伝えることができる方 自分の担当業務だけでなく、他メンバーの担当業務についても目を配っていただき、チームとしてのアウトプットを高めていただける方 内部監査室の業務やナレッジ・ノウハウ共有について、自ら積極的に改善を提案し、実行できる方 マネーフォワードグループが行っている事業や業務に興味を持って、自ら積極的に理解を深めようとする方 これまでの知見・経験をそのまま当てはめるだけではなく、それをマネーフォワードグループの状況に応じて活かせる・応用できる方 続きを見る

  • コーポレート
  • 東京
  • 日本語
  • オープンポジション（コーポレート）
  • 正社員
  • 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 20F・21F

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  【モバイルエンジニア（Android）】Money Forward HOME_東京（田町）

  マネーフォワードホームカンパニー 私たちは、「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げ、「すべての人のお金のプラットフォームになる」というビジョンを実現するために、お金の課題を解決して、より多くの方の人生や毎日をより豊かなものにするサポートを行っています。 その中でも当社の to C 事業部であるホームカンパニーは、「マネーフォワード ME」をはじめとした to C 向けプロダクトの開発をしています。 現在グループ連結で約2,000名程度の組織規模になり、「大きな組織で身動きが取れないのでは…」と思われがちですが、ホームカンパニーはまだまだスモールで自由度、柔軟性が高い組織です。 プロダクト『マネーフォワード ME』について 「マネーフォワード ME」は『お金の見える化』を主軸としたサービスです。しかし、『見える化』は私たちが作り上げたい世界への最初の一歩。見える化しただけで悩みが解消することはなく、そこから『気づき』を得て、さらには『アクション』につながるサービスにしていきたいと考えています。そして、多くの方が「お金で悩む」ことをやめ「人生を楽しむ」ことができる、そんなサービスを目指し開発をしています。 『お金の見える化』の主要技術は、銀行やクレジットカード、証券などの口座を連携し残高や入出金履歴などのデータを自動取得するアグリゲーション。「マネーフォワード ME」では、このアグリゲーションにより取得したデータやユーザーが手入力したデータをもとにサービスが作られています。 多くのデータを集めるだけでなく、お金の動きや状態がより伝わるように見せ方を工夫する。それによりユーザーは、課題に気づき解決への一歩を踏み出せます。「マネーフォワード ME」は、iOS・Androidアプリに加えWeb版も提供しているサービスで、多くのお客様にご利用いただいています。 募集背景 「マネーフォワードME」アプリケーションの開発において、私たちは常にユーザーにとってより良い体験を提供することを目指しています。Androidプラットフォーム上でのアプリケーションは、UI/UXの改善、パフォーマンスの最適化、新機能の追加など、日々進化し続けています。私たちは、これらの課題に対して生産性を落とすことなく、ミッションに向かって様々な機能を開発し、ユーザーに向けて今よりもずっと多くの価値を提供していきたいと考えています。そのためには、Androidアプリケーションの設計・実装において、最新の技術を取り入れ、品質の高いコードを書き、継続的に改善していくことが不可欠です。 我々のチームでは、Androidアプリケーション開発に対する深い理解が求められます。また、ユーザーのフィードバックを取り入れ、社内の他チームと連携しながら開発を進めるため、コミュニケーション能力も重要です。求められるスキルは非常に高いものになりますが、業務を通してさらに高度なAndroidエンジニアとしてのキャリアを積むことができます。 さらに、組織とプロダクトの成長を牽引するリーダーになっていただくことにも期待しています。プロダクトと現在の組織規模、そして未来を見据えてともに成長をリードいただける方を求めています。 加えて、私たちのエンジニア組織は英語化を進めており、英語の使用を積極的に推進しています。チーム内での英語の使用を促進し、グローバルな組織運営を強化し、多様な才能が活躍できる包括的な環境を作り出すことに貢献したいと考えている方を歓迎します。ダイナミックなエンジニアリング環境で変革を推進し、英語を話す文化を育てたいと情熱を持っている方は、ぜひ私たちのチームに参加してください！ 主な業務内容 to C 向け既存Androidアプリの開発・運用 Google Play Storeへのアプリの公開 日々更新される技術へのアップデート インシデントへの対応 継続的なリファクタリング・アーキテクチャのブラッシュアップ 求めるスキル・経験 主務として2年以上のAndroidアプリ開発の経験 Google Play StoreへのAndroidアプリのリリース、運用経験 Androidアプリ開発におけるアーキテクチャの設計経験 Github ActionsやBitriseなどを用いたCI/CDの構築あるいは運用経験 PdM、デザイナー、バックエンドエンジニアなど、他の職種とコミュニケーションを取り、業務を推進した経験 GoogleやFirebaseなど、依存するプラットフォームの情報のキャッチアップを行い、プロダクトの存続に影響を与えないように周囲を巻き込みつつ推進できるスキル 歓迎スキル・経験 Androidアプリ開発のチームをリードした経験 Jetpack Composeをはじめとした、宣言的UIでのモバイルアプリ開発経験 Flutterを用いたアプリ開発経験 外部イベントへの登壇や記事執筆などを通じてAndroidエンジニアとして社外プレゼンスを意識した活動経験もしくはその指向性 大規模ユーザーを抱えるモバイルアプリ開発経験 Figmaなどのデザインツールを用いてデザイナーやPdMとUIに関する議論をした経験 単体テストやE2Eテストなどのテスト駆動開発手法に関してその必要性や効果を議論した経験 技術スタック 言語： Android：Java, Kotlin Flutter：Dart ライブラリ・フレークワーク： Android：Jetpack, DaggerHilt, PBL, Kotlin Coroutines, AAC, RxJava, DataBinding Flutter：AddToApp, provider (riverpodに移行中), freezed, OpenAPI-generator 環境 マネーフォワードでは、共に世界に通じるサービスを創っていく環境を用意し、皆様をお待ちしています。 開発環境/スペック：MacBook Pro / MacBook Air / iMac / Windows MacBook Pro / MacBook Air / iMacに関しては、 ハイスペックPCを標準支給し、Apple最新に合わせ常にアップデートしていきます。 快適開発環境支援：業務上必要な備品は、品目の制限なく、会社費用で購入可能です。 MF図書館：技術書から経営本まで、貸し出し自由の図書館制度があります。欲しい本は会社費用で購入できます。 リファラルドリブン：採用会食費の負担。リファラル謝礼金制度。 カンファレンス参加支援：RubyKaigiやGoogle I/Oなど、国内外のカンファレンスへの参加を会社が負担します。 求める語学力 ビジネス基礎レベルの英語力（TOEIC 700点以上） ※TOEIC以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください 例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定FCEなど ※その他、英語力がわかる資格や経験については応相談 ※TOEIC 700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定） 続きを見る

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  【コンテンツマーケター】マネーフォワードｉ_東京（田町）

  マネーフォワードの使命 「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げ、個人や法人の枠を越え、すべての人のお金の課題を解決するサービスを提供しています。 これから社会はどう変わりゆくのか？人生の意味はどう変化するのか？その時お金の果たす役割とは？未来はいつだって、確実ではありません。 大切なのは、誰もが前を向いて踏み出していける世の中をつくること。そのためにすべきことをひとつずつ見つけ、 実現していくのが私たちの使命です。 ▼マネーフォワードのMission・Vision・Value https://recruit.moneyforward.com/mvvc MVVCはマネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めておいるものとなっておりますので、まずはご覧ください。 マネーフォワードｉのミッション マネーフォワードｉでは、増え続けるSaaSとデバイスを一元化できる『マネーフォワード Admina 』というサービスを開発・提供しています。 USでは1社平均で110個のSaaSが利用されていると言われており、Slack、Salesforceのような外資系だけではなく、サイボウズやチャットワーク、クラウドサインなど日本国内でも様々のSaaSが利用され、昨今だとSaaSカオスマップのような記事を一度は見かけたことがあるのではないかと思います。 デジタルトランスフォーメーションといったキーワードをはじめ、企業のビジネスを推進していく上で、SaaSの利用は必要不可欠です。 マネーフォワードが次なるチャレンジの舞台として選んだのは「増え続けるSaaSを家計簿のように管理する」ことです。 なぜなら、今後企業のDXは情報システム部門が中心となってリーディングしていくものとなっていくでしょう。 しかし、現状情シスでは、「人手が足りない」「採用が進まない」「タスクが多すぎる」といった様々な課題を抱えています。 その課題に対して我々マネーフォワードｉでは、テクノロジーを用いてサポートすべく日々挑戦しております。 そして、『マネーフォワード Admina 』の目指す世界は「ITの管理コストを0にすることで、情報システム部門が企業の利益に直結するコア業務に集中できる組織作り」を実現させ、日本ひいては世界のDX化に貢献したいと考えています。 ぜひこちらのミッションに共感していただける方、使命感を持って共に挑戦していただける方に、仲間になっていただきたいと考えております。 ■マネーフォワード Admina  ■公式リクルーティングページ 募集背景 昨今、SaaSやデバイスの一括管理やそれに伴ったコスト削減の注目が高まると共に、問い合わせが増えております。業績も順調に成長しており、より価値を広めるために組織体制を強化していくべく、1人目のコンテンツマーケターを迎ることとなりました。 マネーフォワードiはまだ設⽴されたばかりの企業となります。 マーケティング担当者はまだ1人しかおらず、やりたいことを⾃由に実現しやすい環境です。また、今後セールス/マーケティング部自体が組織として拡大していくにあたり、どのような組織を作っていくか？というところからも一緒に考えていただける方を募集しております。 主な業務内容 【お任せしたい仕事】 各種コンテンツを通じて、お客様への理解と共感を生みだし、コンテンツの力でマーケティングファネルを横断的に最大化することがミッションです。 具体的なアクションとしては、 ・新規ユーザーや見込み顧客の課題、既存ユーザの実体験などの情報収集 ・経営陣が考える戦略や、Adminaが考える思考の世間浸透や各種課題解決に向けてコンテンツ(ホワイトペーパー、動画、ブログ、資料など）の企画、効果測定 ・情シス部門の課題等のマーケット分析 ・リード獲得、商談化などの受注までのプロセス支援、使いこなし支援など新規/既存マーケティング活動をより効果的に実施するためのコンテンツ企画、作成 ■業務内容 ・リードマーケティングチームと連携し、新規リード獲得、商談化を促すためのホワイトペーパーや記事、動画等の企画（制作部分は社内リソース見ていただき、内製、外注選定など決定関与可） ・Webマーケティングチームと連携し、親和性のある顕在ワードに対する流入施策の強化/Webコンテンツの協議 ・プロダクトの強みを発信するため、ユーザーの声をコンテンツ化（導入事例の取材や記事化) ・情報システムコミュニティである「うちの情シス」をコンテンツと見立て、日本の情シスを強くすることへの最大化活動 〈ツール・環境〉 Google Analytics SEMRUSH SurferSEO HubSpot Framer GoogleWork Space全般 Slack *必要に応じて希望のものを導入検討可能 ■求めるスキル・経験 【必須要件】 ・BtoBマーケティングにおけるコンテンツの企画立案経験5年程度 ・ホワイトペーパー/記事コンテンツの0→1でのディレクション経験 ・動画コンテンツの作成経験 【あると望ましいスキル・歓迎スキル要件】 ・SaaS企業におけるマーケティングの経験 ・マーケティングディレクターの経験 ・クリエイティブディレクター経験 ・コミュニティの企画・運営の経験 マネーフォワードiの魅力 SaaS管理の市場は、日本ではまだ生まれたばかりの市場となっており、この未熟な市場の中で、認知向上から顧客獲得、売上拡大のためにコンテンツ拡充は重要なミッションであり、強化していきたいポジションとなります。 なお、経営陣直下のポジションとなりますので、経営陣とも密にコミュニケーションをとり、経営目線での課題を理解した上で営業活動を実施していくことになります。 組織の構築をメンバー一丸となって、作り上げていく魅力あるフェーズです。 業務内容は多岐に渡りますが、まだまだ小さい組織のため業務が固定化されておらず、他ポジションの方とお互い助け合いながら業務を進めることができますので、チームで力を合わせて成果を出すことが好きな方におすすめです。 またご自身でもコンテンツマーケターに主軸をおきながらコンサルやCxO、カスタマーサクセスの業務をサポートする機会もあり、コンテンツマーケター以外の能力も身につけることができます。 ■ポジションの魅力ポイント 会社を、市場を作っていくフェーズ 日本ではまた市場として出来上がったばかりであり、本市場におけるイニシアチブをこれから確立していきます 会社としても2021年8月に設立したばかりであり、組織を作りスケールさせていくフェーズですが、マネーフォワードグループ会社として安定した就業環境でチャレンジができます。 裁量権が大きい 「チャレンジしたい！」ということに関して背中を押す社風であること これから組織を作り上げていくフェーズであり、やりたいことを⾃由に実現しやすい環境 またプリセールスもチームとして拡大させていく予定であり、いずれはチームをリードしていく立場をお願いしたい コンテンツマーケターにとどまらない幅広い能力を培うことが可能 完全なる分業体制ではないので、コンテンツマーケターという専門性は高めながらも、CxO、コンサル、セールス、カスタマーサクセスなど、様々な体験/経験や知識の習得も可能 経営陣との距離が近い 経営者の考え方を把握する事が出来る 経営陣とディスカッションしながら、自分の意見を会社の方針に取り組んでいくことができる こんな方に仲間になってほしい 自らの業務範囲を決めずに目的達成のために周りを巻き込みながら主体的に動くことのできる方 「できない」ではなく「どうしたらできるか？」を考え行動に移すことができる方 フットワークの軽い方 働き方 ハイブリッドワークスタイル 現状週2回以上の出社をお願いしております。(週3以上の出社を推奨) 出社曜日は所属チームにより異なる 会社、業務状況により変動あり 続きを見る

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  【SaaS管理ツール「Admina」プロダクトマネージャー】マネーフォワードｉ_東京（田町）

  マネーフォワードの使命 「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げ、個人や法人の枠を越え、すべての人のお金の課題を解決するサービスを提供しています。 これから社会はどう変わりゆくのか？人生の意味はどう変化するのか？その時お金の果たす役割とは？未来はいつだって、確実ではありません。 大切なのは、誰もが前を向いて踏み出していける世の中をつくること。そのためにすべきことをひとつずつ見つけ、 実現していくのが私たちの使命です。 ▼マネーフォワードのMission・Vision・Value https://recruit.moneyforward.com/mvvc MVVCはマネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めているものとなっておりますので、まずはご覧ください。 マネーフォワードｉのミッション マネーフォワードｉでは、増え続けるSaaSとデバイスを一元化できる『マネーフォワード Admina 』というサービスを開発・提供しています。 USでは1社平均で110個のSaaSが利用されていると言われており、Slack、Salesforceのような外資系だけではなく、サイボウズやチャットワーク、クラウドサインなど日本国内でも様々のSaaSが利用され、昨今だとSaaSカオスマップのような記事を一度は見かけたことがあるのではないかと思います。 デジタルトランスフォーメーションといったキーワードをはじめ、企業のビジネスを推進していく上で、SaaSの利用は必要不可欠です。 マネーフォワードが次なるチャレンジの舞台として選んだのは「増え続けるSaaSを家計簿のように管理する」ことです。 なぜなら、今後企業のDXは情報システム部門が中心となってリーディングしていくものとなっていくでしょう。 しかし、現状情シスでは、「人手が足りない」「採用が進まない」「タスクが多すぎる」といった様々な課題を抱えています。 その課題に対して我々マネーフォワードｉでは、テクノロジーを用いてサポートすべく日々挑戦しております。 そして、『マネーフォワード Admina 』の目指す世界は「ITの管理コストを0にすることで、情報システム部門が企業の利益に直結するコア業務に集中できる組織作り」を実現させ、日本ひいては世界のDX化に貢献したいと考えています。 ぜひこちらのミッションに共感していただける方、使命感を持って共に挑戦していただける方に、仲間になっていただきたいと考えております。 ■マネーフォワード Admina  https://corp.moneyforward.com/news/release/service/20230222-mf-press/ 募集背景 昨今、SaaSやデバイスの一括管理やそれに伴ったコスト削減の注目が高まると共に、問い合わせが増えております。業績も順調に成長しており、より価値を広めるために組織内での役割を細分化し、プロダクトをより強固なものにする体制を取りたいと考えております。 マネーフォワードiはまだ設⽴されたばかりの企業となります。 このポジションはCPO（プロダクト責任者）配下のため、経営方針、開発方針をスピーディーにキャッチし、プロダクトマネージャーがより良いサービスのあり方を考えて⾃由に実現しやすい環境ですので、今後のサービスグロースまで長期的に携わっていただける方を歓迎いたします。 主な業務内容 【お任せしたい仕事】 自社サービスAdminaのプロダクト課題抽出、要件定義、機能追加の企画〜リリース後までの全体マネジメント業務をお任せいたします。  プロダクトディスカバリー ユーザーのニーズ・ペインの掘り下げと解決方法のニーズ調査（UXリサーチ等） MVPの策定 要求仕様書（PRD）の記載 仕様の整理 プロジェクトマネジメント 案件全体の進捗に関わる各担当者・ステークホルダーとのコミュニケーション 新機能開発および機能改善におけるプロダクトマネジメント業務 エンジニア/デザイナーと連携した開発ディレクション 課題設定、仮説検証、プロダクト分析 ■求めるスキル・経験 【必須要件】 自社WEBサービスでのプロダクトマネジメント経験3年以上 仮説立て、要件定義〜リリース後のプロダクト分析までプロダクト管理に関わった経験 英語でのコミュニケーションに抵抗がない方 【あると望ましいスキル・歓迎スキル要件】 多国籍チームでのプロジェクトマネジメント経験 プロダクトオーナーの経験 ゼロイチでのサービス立ち上げ 中長期のプロジェクトマネジメント経験 マネーフォワードiの魅力 SaaS管理の市場は、日本ではまだ生まれたばかりの市場となっており、この未熟な市場の中で、認知向上から顧客獲得、売上拡大のためにコンテンツ拡充は重要なミッションであり、強化していきたいポジションとなります。 なお、経営陣直下のポジションとなりますので、経営陣とも密にコミュニケーションをとり、経営目線での課題を理解した上で営業活動を実施していくことになります。 組織の構築をメンバー一丸となって、作り上げていく魅力あるフェーズです。 業務内容は多岐に渡りますが、まだまだ小さい組織のため業務が固定化されておらず、他ポジションの方とお互い助け合いながら業務を進めることができますので、チームで力を合わせて成果を出すことが好きな方におすすめです。 ■ポジションの魅力ポイント 会社を、市場を作っていくフェーズ 日本ではまた市場として出来上がったばかりであり、本市場におけるイニシアチブをこれから確立していきます 会社としても2021年8月に設立したばかりであり、組織を作りスケールさせていくフェーズですが、マネーフォワードグループ会社として安定した就業環境でチャレンジができます。 裁量権が大きい 「チャレンジしたい！」ということに関して背中を押す社風であること これから組織を作り上げていくフェーズであり、やりたいことを⾃由に実現しやすい環境 またプロダクトも今後拡大させていく予定であり、いずれはチームリードや新規プロダクトの立ち上げなどもお任せしたいです。 経営陣との距離が近い 経営者の考え方を把握する事が出来る 経営陣とディスカッションしながら、自分の意見を会社の方針に取り組んでいくことができる こんな方に仲間になってほしい 自らの業務範囲を決めずに目的達成のために周りを巻き込みながら主体的に動くことのできる方 「できない」ではなく「どうしたらできるか？」を考え行動に移すことができる方 フットワークの軽い方 働き方 ハイブリッドワークスタイル 現状週2回以上の出社をお願いしております。(週3以上の出社を推奨) 出社曜日は所属チームにより異なる 会社、業務状況により変動あり 続きを見る

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  【Webデザイナー（SMB事業推進本部）】マネーフォワードクラウド_東京（田町）

  募集背景 マネーフォワードの主力事業の1つである『マネーフォワード クラウド』は、企業の「お金」と「働くヒト」に関連するバックオフィス業務の効率化を通して、企業の成長に大きなインパクトを与えようとしています。現在、会計・人事・法務分野など幅広いバックオフィス領域にてプロダクトを展開していますが、今後もプロダクトラインナップを拡充し、ユーザーがより事業を拡大することに集中できる環境をつくることで、誰もがワクワクしながら働ける社会を実現したいと考えています。 今回はマネーフォワード クラウドの大きな顧客割合を占めている士業事務所・中小企業様向けのマーケティングにおいて、Webデザイナーとしてご活躍いただける方を募集します。 そういったプロダクト展開を進める中では、ユーザーを深く理解し、どう届けるか・どう感じていただくかというデザインスキルも重要になってきます。ユーザーに本質的な価値を届け、一緒に事業を前に持っていきましょう！ 主な業務内容 士業事務所・中小企業へ向けた自社サイトのデザインを担当していただきます。 ・Webサイトのデザイン・コーディング ・Webサイト内やデジタル広告で使用するバナーの作成 ・プロモーション施策に関わる各種クリエイティブのデザイン、ディレクション、効果検証 ※サイトの改修だけではなく、新規サイトの立ち上げもございます。 ※士業事務所や中小企業にとってより良い業務フローを、ユーザー目線で誠実に提案するためのサイト構築・運用を心がけています。 求めるスキル・経験 ・Webページの企画／ワイヤーフレーム作成／デザイン／効果検証 ・SEOと運用性を考慮したコーディングスキル（HTML／CSS／JavaScript ／ WordPress） あると望ましいスキル・経験 ・Webサイトの立ち上げおよび運用、グロース経験 ・Webサイトの流入数やコンバージョン数などの数値分析 ・ユーザーインタビューやユーザーテストをベースとした改善経験 ・チーム内でのファシリテーション経験 ・B2Bマーケティングの経験 ・MAツールを活用したマーケティング施策の経験 こんな方に仲間になってほしい ・マネーフォワードのMVVC（ミッション・ビジョン・バリューズ・カルチャー）に共感していただける方 ・世の中に新しい価値を創れることに喜びを感じられる方 ・チームワークを大事にし、向上心を持って仕事に励んでいただける方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションが取れる方 ・主体性を持って業務に取り組み、新しい仕事を創っていける方 ・何事にも前向きに取り組める方 ・目的を忘れることなくスピード感をもって業務に取り組める方 ・新しい技術やサービスを自ら試し活用できる方 このポジションの魅力 ・Valuesの1つとして「Tech&Design」を掲げ、会社全体としてデザインの可能性を重要視している。 ・施策の上流工程〜リリースまで一貫して携わることも多々あり、施策の効果をより一層自分ごと化して捉えることができる ・同チーム以外のメンバーを合わせると弊社ではデザイナーが100名以上が在籍しており、チームで仕事をでき、互いにデザインのレビューしたり、様々なバックグラウンドのメンバーと関わることで、スキルの向上も可能である。 技術スタック・使用ツール ・HTML ・CSS ・WordPress ・JavaScript ・Git ・Figma ・Illustrator ・Photoshop （あると望ましい） 　・Vue.js 　・GoogleAnalytics 参考リンク ■マネーフォワード ビジネスドメインのご紹介 https://moneyforward.app.box.com/s/4w5oor5yw04vy4esctt0zbl29jzdap0t ■Money Forward Designサイト https://design.moneyforward.com/ ■密着！マネフォのコミュニケーションデザイナーの1日 https://note.com/harayumi_note/n/n86643738d55c ■デザインとマーケティングの融合 〜コラボレーションを加速させるコミュニケーション術〜 https://note.com/harayumi_note/n/n9f9880a7f872 続きを見る

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