募集背景

マネーフォワードでは「お金を前へ。人生をもっと前へ。」をミッションに掲げ、個人と法人のあらゆるお金の課題を解決する「お金のプラットフォーム」を目指しています。

マネーフォワードグループでは、事業者の決済や資金繰りの課題解決を目的とした金融サービスを幅広く提供してきました。SaaSとFintechを掛け合わせる領域でより良い価値を提供するため、2025年3月より『マネーフォワード Pay for Business』を中心としたマネーフォワードのFintech関連事業をマネーフォワードケッサイに集約する予定*2でおり、新たに「ビジネスリスクマネジメント本部」が設立されます。

この本部では、マネーフォワードグループにおけるFintechサービスのビジネスオペレーションやリスク管理業務を一元化し、効率的な運営を目指していきます。
複数の副本部長がそれぞれの専門領域を担当する中で、全体をバランスよく統括できるジェネラリストとして動ける方に本部長~将来的には役員をお任せしたいと思い募集を開始しました。

*1 本求人に記載のサービス名は2024年12月1日に予定しているサービス名称変更後のもの
*2 完全子会社との会社分割（簡易吸収分割）に関するお知らせ

参考記事

主な業務内容

Fintechサービスの事業成長を牽引するビジネスオペレーション、リスク管理全体の責任者として、組織全体のマネジメントをお任せいたします。
組織再編により新設されるビジネスリスクマネジメント本部では、マネーフォワードグループにおいて提供されるさまざまな法人向けFintechサービスを管轄しており、その業務内容は多岐にわたります。それぞれの業務ごとに専門性の高いメンバーを配置しているため、そのメンバーとコミュニケーションをとりながら、各業務領域の課題解決サポート、経営イシューの発見、組織体制のアップデートなどを行いながら、全体最適を意識し組織全体のマネジメントを実施していただきます。

■ビジネスリスクマネジメント本部が対象とするFintechサービス
・マネーフォワード掛け払い（請求代行及び売掛金保証事業）*1
・マネーフォワードアーリーペイメント（ファクタリング事業）
・マネーフォワードPay for business（カードイシュイング事業）
・マネーフォワード請求書カード払い（BPSP事業）*1

■ ビジネスリスクマネジメント本部が対象とする業務
・上記Fintechサービスにおける利用審査（会員審査）業務
・上記Fintechサービスにおける与信審査基準の策定、与信付与業務
・上記Fintechサービスに関連して発生する債権管理業務
・カード決済やBPSP事業における不正利用調査、返金業務
・その他ユーザー向け各種オペレーション業務

必須経験

・銀行、カード会社等、金融機関における事業企画推進経験3年以上
・30名以上の組織マネジメント経験1年以上
・経営層へのレポーティング経験

歓迎経験

・IT系、Fintech事業会社の経験
・予算策定、予実管理等の経験
・中長期視点での業務計画や組織設計のご経験
・大規模プロジェクトの管理経験
　(Exシステム移行や新規サービス立ち上げに関する経験)
・DXの推進経験、特に金融業界におけるデジタル化の知識

こんな方に仲間になってほしい

急成長中のキャッシュレス決済サービスにおいて、事業の成長を牽引するオペレーション本部長を求めています。

・経営視点とリーダーシップを持ち、変化を恐れずに積極的に行動できる方
・柔軟な思考と高いコミュニケーション能力
・メンバーと協力しながらチーム一丸となって目標達成を目指す、責任感の強い方・戦略的思考を持ち、リスクを管理しつつ新たなビジネスチャンスを見出せる方
・弊社のミッション・ビジョン・バリューズ・カルチャー（MVVC）へご共感いただけ、金融の未来を創造することに情熱を燃やせる方

ポジションの魅力

・統合された新しい本部の立ち上げに関与し、組織の成長をリードする機会　
・決済ビジネスとビジネスカード事業の両方に関与し、幅広い経験を積むことができる
・経営層と直接連携し、戦略的な意思決定に貢献できるポジション
・業界の最前線で新たなビジネスモデルを構築する挑戦ができる

働き方

ハイブリッドワークスタイル

現状週2回以上の出社(週3出社推奨)
出社曜日は所属チームにより異なる
会社、業務状況により変動あり

職種 / 募集ポジション	【ビジネスリスクマネジメント本部長候補_決済・ビジネスカード事業の統括】東京（田町）※マネーフォワードケッサイ株式会社へ在籍出向
雇用形態	正社員
給与	年収月給制 ※深夜労働50時間分の固定手当を含む＜給与例＞月額 1,000,000 円（年額 12,000,000 円）〜 1,667,000 円（年額 20,004,000 円）の場合、それぞれ月額円 54,550 〜 90,900 円の固定手当を含む。
勤務地	108-0023 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F 地図で確認
試用期間	入社日より3ヶ月
時間制度	裁量労働制
勤務時間	始業および終業の時刻は従業員の決定に委ねる。（休憩時間60分）・フレキシブルタイム：7時00分〜22時00分 ※業務の都合により変更する場合あり ※所定時間を超える労働あり
休日・休暇	■土曜日・日曜日・国民の祝日 ■年次有給休暇 ■夏季休暇（3日） ■冬季休暇（2日） ■年末年始休暇（12月31日〜1月3日）
待遇・福利厚生	■各種社会保険（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険） ■近隣住宅手当・近隣引越し祝金 ■健康診断・婦人科検診 ■インフルエンザ予防接種 ■書籍購入補助 ■企業型確定拠出年金 ■従業員持株会 ■下記サービス利用時の優待（※当社契約の事業者に限る）　- 賃貸仲介　- 家事代行　- ベビーシッター　- オンライン英会話スクール
賞与	基本報酬とは別に、半期毎の評価を踏まえ、高評価者に対して「ハイパフォーマンス賞与」を支給することがあります。 ※ハイパフォーマンス賞与は会社業績に応じて支給されない場合もあります。
社内活性化の取り組み	■全社週次/月次朝会/半期総会 ■代表との意見交換会（CEOセッション） ■全社懇親会（MF Happy Hour） ■他部門社員との交流会（シャッフルランチ・ディナー） ■上長との定期1on1（ツキイチ面談） ■社内公募制度（MFチャレンジシステム） ■社員満足度調査（MFグループサーベイ）
労働条件	屋内原則禁煙（喫煙室あり）等
働き方(出社・リモート)	ハイブリッドワークスタイル・原則、週2出社必須。週3以上の出社推奨。（会社、業務状況により変動あり）・出社曜日は所属チームにより異なる
選考フロー	書類選考 ↓ 一次・二次選考 ↓ 最終選考（面接前後にリファレンスチェックを実施いただく場合がございます） ↓ 内定・オファー面談 ※場合により、内容が変更となる可能性があります。 ■リファレンスチェックとはマネーフォワードでは、back checkというサービス上でリファレンスチェックのご協力をお願いすることがございます。選考の限られたお時間では相互理解の限界があると思いますので、これまで一緒にお仕事をされた同僚や上司の方からのご意見を参考にさせていただくことで、より確かなマッチングやご入社後早期のご活躍に繋がることを目指したいと考えています。 ※リファレンスチェックの内容のみで採用判断を行うことはありません ※弊社へ選考中ということは、推薦者様には開示されません
備考	・業務内容の変更範囲：会社の定める業務・勤務地の変更範囲：会社が定める勤務場所
雇用について	株式会社マネーフォワードで雇用の上で、マネーフォワードケッサイ株式会社に在籍出向となります。評価制度や福利厚生は株式会社マネーフォワードの制度に準じます。出向先の会社概要：https://mfkessai.co.jp/corp/company/about

会社情報
会社名	株式会社マネーフォワード
代表者	代表取締役社長グループCEO 辻庸介
創業	2012年5月
取締役	金坂直哉中出匠哉竹田正信
社外取締役	田中正明倉林陽安武弘晃宮澤弦 Ryu Kawano Suliawan 菊間千乃
監査役	畠山優実上田洋三田中克幸瓜生英敏
CxO・VPox	瀧俊雄坂裕和松岡俊伊藤セルジオ大輔関田雅和松久正幸石原千亜希野村一仁長尾祐美子渋谷亮金井恵子
執行役員	山田一也本川大輔冨山直道木村友彦永井博駒口哲也廣原亜樹島村誠一郎永井七奈木村慎治丸山嘉伸吉本憲文工藤裕之島内広史
オフィス	本社オフィス〒108-0023　東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F 北海道支社〒060-0061　北海道札幌市中央区南一条西4-5-1 札幌大手町ビル3階東北支社〒980-0021 宮城県仙台市青葉区中央2-2-10 仙都会館 5F 東海支社、名古屋開発拠点〒450-6213　愛知県名古屋市中村区名駅4-7-1 ミッドランドスクエア 13F 京都支社、京都開発拠点〒604-8004　京都府京都市中京区三条通河原町東入中島町78番地明治屋京都ビル 4階関西支社、大阪開発拠点〒541-0042　大阪府大阪市中央区今橋 2-5-8 トレードピア淀屋橋 9階広島支社〒730-0015　広島市中区橋本町9-7 ビル博丈5F 九州・沖縄支社、福岡開発拠点〒810-0041　福岡県福岡市中央区大名1-12-60 FPGリンクス大名Ⅱ 5F・6F
社内コミュニケーション活性化の取り組み	■全社週次/月次朝会/半期総会 ■代表との意見交換会（CEOセッション） ■全社懇親会（MF Happy Hour） ■他部門社員との交流会（シャッフルランチ・ディナー） ■上長との定期1on1（ツキイチ面談） ■社内公募制度（MFチャレンジシステム） ■社員満足度調査（MFグループサーベイ） ※一部正社員のみ
労働条件	屋内原則禁煙（喫煙室あり）等
中途採用比率	2018年11月末　85.0% 2019年11月末　84.4％ 2020年11月末　70.6% 2021年11月末　93.8％ 2022年11月末　90.03% 2023年11月末　76.6％

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【ビジネスリスクマネジメント本部長候補_決済・ビジネスカード事業の統括】東京（田町）※マネーフォワードケッサイ株式会社へ在籍出向