当社について
私たちMonotaRO(モノタロウ)は、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストアを運営しています。2026年時点で商品点数は2,800万点超、ご登録ユーザー数は1,100万件に達し、間接資材販売のEC(電子商取引)としては日本最大規模のサービスへと成長しています。
また現在は韓国、インドネシア、インドへも進出。国内事業で培ったノウハウを最大限活かし、日本発オンラインサービス事業者としてグローバル展開にも注力しています。
■福利厚生(正社員向け)はこちらでご紹介しております。
企業理念・行動規範
※当社では『資材調達ネットワークを変革する』という企業理念、『他者への敬意』をはじめとする6つの行動規範を大切にしております。
企業理念・行動規範はこちら
▼職務内容
【ポジション概要】
本ポジションは、当社東京オフィスでの総務業務ならびに、全社的な業務推進および改善をリードするポジションです。
【背景・ミッション】
MonotaROは前年比2桁成長を続けており、多様な雇用形態の従業員や拠点(大阪・東京・名古屋のオフィス、兵庫・茨城の物流拠点等)が増加しています。
この成長フェーズにおいて、従業員の会社生活を支えると共に、社内のあらゆる手間や負担を省き、本業に注力できる時間を創出することがミッションです。
【具体的な業務内容】
・総務領域におけるルール化、文書化、フロー整理、業務改善
・各種社内規定の管理、改定
・新たな福利厚生制度の立案、運用構築
・オフィス選定、契約交渉、オフィス構築のプロジェクトマネジメント
・オフィス空間やリソースの最適化、執務環境向上に向けた企画立案
・リスク管理と保険選定(リスク評価、適切な保険商品の検討等)
・災害時における事業継続対策の策定、運用、継続的な改善
・総務起点での事業成長に貢献するための各種施策の企画立案実行
・東京オフィスでの障がい者雇用の体制構築 等
▼ポジションの魅力
【課題解決の裁量】
定型業務だけでなく、「どこに課題があるか」「どう改善するか」を自ら考え、実行できます。
【事業成長の最前線】
高成長企業において幅広い総務業務に関われます。
【キャリアの広がり】
東京オフィスの拠点総務業務習得後は、全社的な制度の設計や大規模オフィス構築などへのチャレンジが可能です。
▼主な役割
東京オフィスの総務業務全般と、全社にかかわる業務の改善推進
・現状の課題の把握と解決に向けた取組み
・組織拡大・業務増への対応を含めた生産性向上のための業務・運用体制改善施策の検討と実施
*業務改善の視点で携わっていただく業務
・従業員からの申請・承認フローの改善
・福利厚生制度の新設・改善
・資格制度の改善 等
▼求めるスキル・経験
以下をいずれも満たすこと《必須条件》
・総務・人事・経営企画等のバックオフィス業務経験
・4年制大学卒または同等以上の資格
・PCスキル(Queryやxlookup、IF程度の関数を使いこなせること)
▼あると望ましいスキル・経験
・有用なツール・技術を自ら発掘し、業務改善に積極的に取り入れた実践経験(AIを活用した生産性の向上等)
▼求める人物像
- 他者への敬意を持ち、関係部署と協働できる方
- 仮説・検証を通じて論理的なアウトプットを産み出すことができる方
- より良い仕組みを追求し続ける主体性をお持ちの方
- 向上心高く、現状を是とせず、常に自分の能力を高める取り組みができる方
-目の前の作業や仕組みづくりにとどまらず、「そもそも何を解決すべきか」を起点に考え、成果まで責任を持って追いかけられる方
▼選考フロー
書類選考 ⇒ WEBテスト + 1次面接 ⇒ 最終面接
※状況に応じて選考ステップが変動する可能性がございます。
| 職種 / 募集ポジション | 【東京オフィス】総務業務担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 契約期間の定めなし |
| 給与 |
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| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 9:00~18:00(休憩1時間) ※育児・介護フレックスタイム制度あり(コアタイム10:00~15:00) ※時差出勤制度あり |
| 休日 | ・完全週休二日制(土・日、祝日) ・有給休暇(入社時5日付与、入社半年後5日付与) ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産休 / 育休 ・バースデー休暇など ・年間休日120日以上 |
| 福利厚生 | ・賞与あり(年2回) ・昇給(年2回) ・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・住宅手当(規定有) ・退職金制度あり ・交通費支給 ・リモート勤務手当(通信費、在宅光熱費など) ・従業員持株会制度 ・社員割引制度 ・遺族補償制度 ・懇親会補助 ・副業可(事前許可制) ・出産・結婚の慶弔金など |
| 変更の範囲 | 【従事すべき業務の変更の範囲】会社の定める業務全般 【就業場所の変更の範囲】会社の定める就業場所(会社が在宅勤務を認める場合は、在宅勤務を行う場所を含む。) |
| 会社名 | 株式会社MonotaRO |
|---|---|
| 設立年月 | 2000年10月 |
| 代表者 | 代表執行役社長 田村 咲耶 |
| 資本金 | 20億4,800万円(2025年12月末時点) |
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪市北区梅田三丁目2番2号 JPタワー大阪22階 JR大阪駅直結、大阪メトロ 西梅田駅・阪神電鉄 大阪梅田駅より徒歩2分 |
| 社員数 | 931名(※MonotaRO単体・正社員数) 2,854名(※MonotaRO単体・アルバイト・派遣を含む社員数) |
| 事業内容 | 事業者向け工場用間接資材の販売 |