「多様性を活かし、テクノロジーで世界を変える」をミッションにクライアントと共創し、デジタルによる変革を支援していく会社です。コンサルティングをはじめとして、ビジネスの設計企画、UX/UIデザイン、ブランディング、 システム開発、アプリ開発、グロースを含めた18のサービスを駆使して、あらゆる面からクライアントのビジネスの成功とDX推進をサポートします。
ボーダレスの力で世界19の国と地域のグローバルネットワークと、多様な国内外の最新事例におけるナレッジを活用して、より競争優位性のある取り組みを推進します。また、ビジネス、デザイン、テクノロジーのプロフェッショナルがスクラムを組み、各領域のノウハウを融合させることで戦略の一貫性とアジリティを持った変革を実現し、専門領域や企業間の垣根を越えて共創する事を推奨しています。
社員1人ひとりの挑戦を支援する事も大切にしています。
変化し続けるこの時代でチャレンジする事を楽しみ、個人やチーム・組織横断的なコラボレーションを実践することで成長に喜びを感じることを支援していきます。
仕事内容
クライアントのDXパートナーとして伴走し、ビジネス上の課題を特定し、通常では見えにくい課題の本質を捉えながら、抽象を具体化していくための仮説立案や施策を決定していきます。そして、課題を解決するソフトウェアのアーキテクチャを設計し、実現していく業務を担っていただきます。
具体的には
■要件定義と管理
・アジャイル、ウォーターフォール、それぞれのアプローチに適した進行方法を見定め実行する。
・クライアントのビジネスを理解し、要件を引き出し、特定し、ドキュメント化する。さらには要件のトレーサビリティや非機能要件を明確にする。
・スコープを明確にし、優先順位付けを行い管理する。競合する優先順位や対立を明確にして関係者と交渉し、合意を得る。
・建設的な提案を行い、ステークホルダーからのインプットも促進して、活動がスムーズに行われるようファシリテートする。
■ソリューションアーキテクチャ
・クライアントの現在と未来のビジネスニーズを満たすようハイレベルのアーキテクチャーを設計し、関係者とのコミュニケーションを行った上で、チームでの設計や開発が円滑に進むようガイドする。
・スクラッチ開発、インフラ基盤、3rdパーティーサービス利用などを明確に定義する。テック観点だけでなく、プロセス、組織、オペレーションモデルも含まれる。
・代替候補となる複数のアーキテクチャーを、コスト、パフォーマンス、およびスケーラビリティーのトレードオフを考慮して評価する。
・既存と未来のソリューションの互換性維持を保証するために、関連するアーキテクチャ、戦略、ポリシー、標準やプラクティス（セキュリティを含む）を考慮して包括的な指針を提供する。
■ソフトウェア設計
・ビジネスにおけるソフトウェアの適用範囲を明確にし、コンポーネントやインターフェース（UIやAPIなど）を定義する。
・システムデザイン、設計標準、品質、実現可能性、拡張性や保守性といった制約を考慮したシステム設計プロセスのファシリテーションを行う。
・代替策とそのトレードオフの評価を行う。
・プロトタイプやシミュレーションのイテレーションを通じて意思決定を可視化する。
■開発
・アーキテクチャを通して全体の技術要素から個別機能の実現可能性を調査し、実装工程を円滑にするためのガイドラインや開発手法を策定する。
・生み出したアイデアをベース自ら試作プログラムや共通モジュール、自動化ツールなど業務効率化を図るツールの開発を行う。
◆プロジェクトに関して
2200件を超える豊富な開発実績があり、MaaS/ Fin Tech/ IoT/ AI/VR など幅広いサービスやテクノロジーを活用するプロジェクトに携わることができます。
◆開発環境一例
フロントエンド：TypeScript, Javascript
バックエンド：Golang, Ruby, Node.js, Java, PHP
モバイル：Flutter, Kotlin, Swift
フレームワーク：React, Vue.js, Node.js, Ruby on rails, Laravel, Spring boot
パブリッククラウド：AWS, Azure, GCP
データベース：RDB, NoSQL
プロジェクト管理：JIRA, Confluence, Backlog, Redmine
コード管理 : Github
コミュニケーションツール：Slack, Zoom
デザイン周り：Figma, Adobe XD, Zeplin, Sketch
ポジションの魅力ポイント
- 最上流のビジネス検討フェーズからクライアントと伴走する形で案件に参画できる。また、決められた要件や仕様をただ具体化していくだけでなく技術目線での最適解をクライアントに提案するといった一般的なSIerとは異なる経験ができる
例：サービスにおける画面項目や機能面を利便性と実現性の両側面から最適解をクライアントと検討し設計に落とし込む
例：現在の手法ではデータ通信料が肥大化するといったリスクをいち早く検知し、データの格納先や流し方などソリューションとして解決策を提案する - 実装設計から共通モジュールや業務効率化ツールなどの開発ができる
- キャリア分岐が最も多いポジションで、実績やキャリア形成における思考性に応じてPMへのキャリアシフトや、得意なテクノロジーを駆使するテックリード、アーキテクチャにおけるスペシャリスト...など ハンズオンにもハンズオフにもなれる
- 新規事業の立ち上げがでキックオフMTGから参加が可能
- 多様性を重視している会社
- プライム案件が９割以上でお客様との直でのコミュニケーションが取れる
- モダン技術での開発案件及び大手のクライアントがメイン
◆必須スキル
- 要件定義、基本設計、詳細設計の経験
- モダンな技術を使ってWeb /モバイルシステム開発の経験3年以上
- API設計、画面設計、DB設計などをアウトプットした経験
- 課題解決スキル、提案力
- システム設計に対する考え方において、具体を抽象的にまたは逆に抽象から具体、思考の切り替えができる方
◆歓迎条件
- To C向けサービス開発に携わったご経験
- テスト設計および計画や運用保守などクオリティ管理に携わったご経験
◆求める人物像
- インプットがないものからアウトプットを出せるアイディア力および提案力に長けている
- 自分の担当範囲に縛られず、常に全体を俯瞰して見ることができる視野の広さ
- 人と人、物と物をつなぐブリッジ役となれるコミュニケーション力
| 職種 / 募集ポジション | リモート可・サービス開発ソリューションアーキテクト/Webサービス・スマートフォンアプリ開発多数 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | JR線/東京メトロ日比谷線 恵比寿駅 徒歩7分 東京本社（東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー4F）、及び会社が定めた場所 リモート可否：東京以外を含む在宅勤務可能（※必要に応じ出社を求める場合があります） |
| 加入保険 | 厚生年金、健康保険、労働保険（労災保険、雇用保険） ◎関東IT健保加入 モンスターラボでは関東IT健康保険組合に加入しています。法定給付に追加される形での独自の給付金や年1回の健康診断、附属施設や保養施設、スポーツ施設等が会員価格で利用できます。 |
| 社会保険 | 完備しています ※厚生年金、健康保険、労働保険（労災保険、雇用保険） |
| 試用期間 | 3ヶ月あり（延長短縮の可能性あり） |
| 休日/休暇 | ≪年間休日122日≫ 完全週休2日制(土・日) 、祝日、夏季休暇 （3日） 、有給休暇（入社3か月後に付与、入社月により付与日数は異なりますが年間15日以上付与（うち5日間の計画有給を含む) 、慶弔休暇、特別休暇 、子の看護休暇、生理休暇 |
| 福利厚生 | ・従業員持ち株会制度（５％の奨励金を支給） ・マナラボ：スキル向上や社内ニュースのキャッチアップを目的に下記実施 【グロ活】 コンサルティングスキル向上のためのグロービスのEラーニング学び放題 費用：無料(グロービス学び放題6カ月コースの費用9,800円を会社が補助) 対象：等級CS1,CS2 (CS3以上の方は要上長許可。視聴は業務時間外限定） 【書籍購入補助】対象：全社員 スキルアップの為の書籍につき１万円（税抜き）まで事前申請なく購入可能 【スキルシェアリング】 勉強会のイベント情報カレンダーが共有されており自由に参加可能 【資格取得支援制度】 資格に合格した際、受験料を会社が負担します。会社が定めた奨励資格が対象となりますがリストにないものであっても上長・人事に承認を受けられれば支援対象となります。 【言語オンラインレッスン補助】 英語と日本語において、それぞれオンラインレッスンの補助を受けることができます。 |
| 就業時間 | 裁量労働制 ※9:30始業、18:30終業を基本とし、労働者の決定に委ねる。ただし、深夜ならびに休日に勤務する場合は、事前に会社の承認を必要とする。 休憩：60分（原則12:00〜15:00の間で取得） |
| 選考プロセス | 書類選考 ↓ 一次面接(リーダー＋人事) ↓ 二次面接(CTO＋チームメンバー) ↓ 内定 ※選考プロセスの間に、適性検査を実施いたします。状況によって面接数の変更もございます。 |
| 喫煙環境 | 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
| 退職に関する規定 | 退職金制度：無し 定年：60歳 |
| 支給PC | Mac, Windowsなど選択いただけます |
| 所属 | 株式会社モンスターラボ |
| 会社名 | モンスターラボグループ |
|---|---|
| 株式会社モンスターラボ代表取締役社長 | 鮄川 宏樹 |
| 株式会社モンスターラボ設立 | 2021年7月1日 |
| 株式会社モンスターラボホールディングスCEO / 代表取締役社長 | 鮄川 宏樹 |
| 株式会社モンスターラボホールディングス設立 | 2006年2月3日 |
| 従業員数 | 約320名（2023年6月末日時点） グループ全体：1400名以上（海外拠点含む、2023年8月時点） |
| 事業内容 | デジタルコンサルティング事業 |
| 主要取引先 | freee株式会社 S.RIDE株式会社 アジア航測株式会社 サントリー食品インターナショナル株式会社 角上魚類ホールディングス株式会社 株式会社JTB 株式会社LIXIL 株式会社ShareTomorrow 株式会社エポスカード 株式会社クボタ 株式会社トライグループ 株式会社鹿児島銀行 日本郵便株式会社 （50音順） |
| 会社URL | https://monstar-lab.com/ |
| 採用HP | https://www.join.monstar-lab.com/ |