「多様性を活かし、テクノロジーで世界を変える」をミッションにクライアントと共創し、デジタルによる変革を支援していく会社です。コンサルティングをはじめとして、ビジネスの設計企画、UX/UIデザイン、ブランディング、システム開発、アプリ開発、グロースを含めた18のサービスを駆使して、あらゆる面からクライアントのビジネスの成功とDX推進をサポートします。

ボーダレスの力で世界12の国と地域のグローバルネットワークと、多様な国内外の最新事例におけるナレッジを活用して、より競争優位性のある取り組みを推進します。また、ビジネス、デザイン、テクノロジーのプロフェッショナルがスクラムを組み、各領域のノウハウを融合させることで戦略の一貫性とアジリティを持った変革を実現し、専門領域や企業間の垣根を越えて共創する事を推奨しています。

社員1人ひとりの挑戦を支援する事も大切にしています。
変化し続けるこの時代でチャレンジする事を楽しみ、個人やチーム・組織横断的なコラボレーションを実践することで成長に喜びを感じることを支援していきます。

仕事内容

当社DXコンサルタントは、プロジェクト単体ではなく、アカウントリーダーとして継続的・連続的なプロジェクト推進により、クライアントのビジネスを成功に導くことをゴールとしています。
経営や業界の理解を深め、社内の多様なスキルを持つメンバーをアレンジし、クライアントが推進すべき変革の方向性をリードします。
プロジェクトの立ち上げのみならず、立ち上げ後の事業・サービスならびに開発に携わったプロダクトの継続的な改善にも伴走し、クライアントのDXの遂行を支援します。

◆プロジェクトに関して
2200件を超える豊富な開発実績があります。MaaS/ Fin Tech/ IoT/ AI/VR など幅広いサービスやテクノロジーを活用するプロジェクトに携わることができます。
https://monstar-lab.com/projects/

具体的には

クライアントとは中長期の関係性のなかでDX化支援を通じてクライアントビジネスを成功に導きます。契約も中長期のものが多くなり、KPI/KGIも共同で設定の上、クライアントとのプロジェクトチーム・組織の成長支援も実施します。
DXコンサルタントには、上記のようなプロジェクトを先頭に立って推進できる方の参画を期待し、募集しております。

・法人向けDXソリューション提案（新企画・サービスの提案）

・見積作成提案・顧客折衝、調整業務

・デリバリーまでのプロジェクトマネジメント

・プロジェクト収支管理

提供できる環境・得られる経験

◇他のコンサルティングファームでは経験のできない、本質的なDXソリューションを経験できます

◇アジャイル開発、スクラムマスターの経験を積むことができ、資格取得に向けた支援を受けることができます

◇クライアントへの提案からデリバリーまでが経験でき、クライアントに対して本質的なDXのソリューションを最後まで責任をもって提供できます

◇ユーザ体験を踏まえたDXソリューションの提供ができます

◇クライアントのインダストリーごとにチームが分かれてないので、あらゆる業種の課題解決に取り組むことができます

◇海外拠点とプロジェクトチームを組成するのでインターナショナルな環境での業務遂行能力を身に着けることが可能です

求める経験・スキル

【必須要件】
下記のいずれかの経験・スキルをお持ちの方
・新規事業開発、新規サービス・プロダクト開発の経験
・業務システム導入の構想策定/計画化、要件定義、PMO経験
・開発プロジェクトマネジメント経験
・ウェブサイト制作等のディレクション経験

【歓迎要件】

・UX/UIデザインなどの経験
・知見・エンジニアとしての実務経験
・PMBOKの知見

【資格】
・認定スクラムマスター
・PMP

【求める人物像】

◇一般的なコンサルティングファームでは経験しづらいDXの領域に特化したスキルを身に着け、キャリアを築いていきたい方

◇開発プロセスだけを見るのではなくクライアントに対して提案から入っていきたい方

◇上流にとどまらず、デリバリーまで責任をもってクライアントに価値提供をしたい方

◇WEBサイトだけでなくサービス・プロダクトを企画からデリバリーまで行いたい方

◇プロジェクト単体を見るのではなく、クライアントに対して長期的に本質的な価値を届けたい方

◇DX領域の経験はまだなくとも、DX・スクラム・UXなどの学習を手掛けており実務において価値を発揮していきたい方

職種 / 募集ポジション	DXコンサルタント
雇用形態	正社員
給与	応相談
勤務地	150-0012 東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー 4階地図で確認 JR線/東京メトロ日比谷線　恵比寿駅　徒歩7分
給与備考	フレックスタイム制職務給：45時間分の時間外労働手当(※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給) 裁量労働制みなし労働時間 10時間/日 ※経験、能力等踏まえて決定します。
勤務時間	Gradeに応じて労働時間制度が異なります。　 Grade3以上：裁量労働制　 ※9:30始業、18:30終業を基本とし、労働者の決定に委ねる。ただし、深夜ならびに休日に勤務する場合は、事前に会社の承認を必要とする。 Grade2まで：フレックスタイム制　標準労働時間8時間相当／日(休憩1時間を除く) （始業）8:00〜11:00 （終業）16:00〜21:00 コアタイム 11:00〜16:00
給与支払い	当月末締め、翌月10日払い
賞与	年2回（3月、9月支給）個人および業績を基に支給については決定され、試用期間は賞与の算定期間には含まない。
休憩	60分（原則12:00〜15:00の間で取得）
試用期間	3ヶ月あり（延長短縮の可能性あり）
休日/休暇	≪年間休日122日≫ 完全週休2日制(土・日) 、祝日、夏季休暇（3日）、有給休暇（入社3か月後に付与、入社月により付与日数は異なりますが年間15日以上付与（うち5日間の計画有給を含む) 、慶弔休暇、特別休暇、子の看護休暇、生理休暇
時間外労働・休日労働	時間外労働、休日労働、協定の範囲内であり
交通費	交通費全額支給（会社規定による）
社会保険	厚生年金、健康保険、労働保険（労災保険、雇用保険） ◎関東IT健保加入モンスターラボでは関東IT健康保険組合に加入しています。法定給付に追加される形での独自の給付金や年1回の健康診断、附属施設や保養施設、スポーツ施設等が会員価格で利用できます。
退職に関する規定	退職金制度：無し定年：60歳
福利厚生	・関東ITソフトウェア健康保険組合に加入・オンライン英会話補助（正社員・契約社員が対象）・従業員持ち株会制度（正社員・契約社員が対象。５％の奨励金を支給）・マッサージルーム（現在休止中）・マナラボ：スキル向上や社内ニュースのキャッチアップを目的【グロ活】コンサルティングスキル向上のためのグロービスのEラーニング学び放題費用：無料(グロービス学び放題6カ月コースの費用9,800円を会社が補助) 対象：等級CS1,CS2 (CS3以上の方は、要上長許可。視聴は業務時間外。）【書籍購入補助】スキルアップの為の書籍につき１万円（税抜き）まで事前申請なく購入可能対象：全社員【スキルシェアリング】勉強会のイベント情報カレンダーが共有されており自由に参加可能
受動喫煙対策	屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
支給PC	Mac, Windowsなど選択いただけます
所属	株式会社モンスターラボ

会社情報
会社名	モンスターラボグループ
株式会社モンスターラボ代表取締役社長	鮄川宏樹
株式会社モンスターラボ設立	2021年7月1日
株式会社モンスターラボホールディングスCEO / 代表取締役社長	鮄川宏樹
株式会社モンスターラボホールディングス設立	2006年2月3日
従業員数	約280名（2024年10月時点）グループ全体：1100名以上（海外拠点含む、2024年10月時点）
事業内容	デジタルコンサルティング事業
主要取引先	freee株式会社 S.RIDE株式会社アジア航測株式会社サントリー食品インターナショナル株式会社角上魚類ホールディングス株式会社株式会社JTB 株式会社LIXIL 株式会社ShareTomorrow 株式会社エポスカード株式会社クボタ株式会社トライグループ株式会社鹿児島銀行日本郵便株式会社（50音順）
会社URL	https://monstar-lab.com/
採用HP	https://www.join.monstar-lab.com/

応募する