※試用期間は入社日から３ヶ月間。
但し、当社が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、又は６ヶ月を限度として延長することがあります。その間の給与や待遇に変更ありません。

応相談

経験・能力などを考慮し、当社規定により決定いたします

• 108-0075  東京都港区港南1-8-15　Wビル20階
  地図で確認

東京支社：JR線・京浜急行線　品川駅(港南口)から徒歩約5分

敷地内禁煙

会社の定める業務

会社の定める就業場所

代表取締役社長　松下 剛

1,514人（2025年9月末現在　アルバイト・パートスタッフ含む）

その他、企業概要の詳細は、下記をご参照ください。
https://www.mtg.gr.jp/company/overview.html

8:45～17:45（実働8時間）

年間休日120日

慶弔休暇 
有給休暇：入社半年後に最大10日付与（出勤日数によって変動有）2回目以降は毎年10月1日に付与
入社時特別休暇付与制度：入社時5日付与（半年後に消滅）※正社員のみ適用

あり

■各種保険 ：　厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 
■手当　　 ：　エリア手当、超過勤務手当、深夜勤務手当、休日出勤手当
　　　　　　　 ▼社内規定に準ずる▼
　　　　　　　管理監督者手当、役割給、 家族手当、単身赴任手当、資格手当

■交通費　 ：　 上限5万円/月（給与規程に準ずる、公共交通機関利用に限る） 
　　　　　　　※原則、車通勤不可 

年2回（6月、12月）　

年2回（初回は入社1年後、2回目以降は1月と7月）

月末締めの翌月20日支払

選択制確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、 表彰制度、産前産後・育児休暇制度、結婚出産祝い金制度、 弔事お見舞金制度、長期勤続祝い制度、人間ドック受診（40歳以上）、インフルエンザ接種費用負担、婦人科健診費用負担、時短勤務制度（育児、介護等）、おかえり制度（再雇用制度）

社員割引、グループ活性会、社内研修（階層別研修等）
単身赴任帰省旅費補助 （該当者のみ）
引越費用補助（会社都合による転居が必要な場合のみ）

企業理念「一人ひかる　皆ひかる　何もかもひかる」を掲げる当社グループは、
従業員一人ひとりが夢を持ち、明るく前向きに
ひかり輝く素晴らしい人生を歩めることを最も大切にしています。
その環境づくりの重点施策として受動喫煙防止、禁煙推進に取り組んでいます。
こうした観点から、当社にご応募いただくすべての方に以下の項目を必須とさせていただきます。
・喫煙をされていない方