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仕事内容
売上の生命線である商品在庫に関して、日々の在庫繰り、営業責任者が作成する製販計画への関与、欠品による機会ロス、過剰在庫となるリスクを防ぎ、経営効率の最大化を目指します。
【具体的な仕事内容】
(1)自部門営業や他部門からの譲渡貸与依頼に対し、調整、移動処理、連絡を行う (システム操作)
(2)生産リードタイムに準じた営業責任者の製販計画策定支援
(3)出荷倉庫と保管倉庫の在庫数の調整業務(システム、Excel操作)、入荷する自部門在庫の在庫化処理(システム操作)
(4)商品入荷スケジュールに応じた在庫コントロール
(5)プロフェッショナル事業本部における在庫会議の資料作成、会議運営
必要経験・能力
【必須要件】
・在庫管理、生産管理、購買経験者(業種問わず)
・帳票作成に必要なExcelスペック(V LOOK UP、SUMIF、ピボット等)
【歓迎要件】
・責任者クラスとの業務調整経験
・簿記保有者、ないし簿記取得に向けて勉強中
・リーダーとしてマネジメント経験あり(2、3名)
・経営会議等の役員向け資料作成経験
職種 / 募集ポジション | 在庫管理 リーダー候補(東京)/ プロフェッショナル事業本部 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | 東京支社:JR線・京浜急行線 品川駅(港南口)から徒歩約5分 |
業務の変更範囲 | 会社の定める業務 |
勤務地の変更範囲 | 会社の定める就業場所 |
会社名 | 株式会社MTG |
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代表者 | 代表取締役社長 松下 剛 |
従業員数(連結) | 従業員数(連結)1,400人(2023年10月1日現在 アルバイト・パートスタッフ含む) |
企業概要 | その他、企業概要の詳細は、下記をご参照ください。 https://www.mtg.gr.jp/company/overview.html |
勤務時間 | 【総合職、営業職、専任職(カスタマーサービス、ロジスティクス、テクニカルセンター)】 08:45~17:45(実働8時間、休憩1時間) 【販売職】 シフト制(実働8時間、休憩1時間) 【パート・アルバイト】 配属部門による(4~8時間) |
休日・休暇 | 【総合職、営業職、専任職(カスタマーサービス、ロジスティクス、テクニカルセンター)】 年間休日120日 完全週休2日制 夏季・年末年始、GW(当社カレンダーによる) 【販売職】 年間休日120日(月10日休み) 【全職種共通】 慶弔休暇 有給休暇:入社半年後に最大10日付与(出勤日数によって変動有)2回目以降は毎年10月1日に付与 入社時特別休暇付与制度:入社時5日付与(半年後に消滅)※正社員のみ適用 【パート・アルバイト】 配属部門や個人の事情により異なります(入社時にご相談ください) |
各種保険/手当 | 【全職種共通】 ■各種保険 : 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 ■手当 : エリア手当、超過勤務手当、深夜勤務手当、休日出勤手当 ▼社内規定に準ずる▼ 管理監督者手当、役割給、 家族手当、単身赴任手当、資格手当 ■交通費 : 上限5万円/月(給与規程に準ずる、公共交通機関利用に限る) ※原則、車通勤不可 【パート・アルバイト】 配属部門等の事情により異なりますので、入社時にご相談ください |
賞与 | 年2回(6月、12月) |
昇給 | 年2回(初回は入社1年後、2回目以降は1月と7月) |
給与支払い | 月末締めの翌月20日支払 |
その他制度 | 選択制確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、 表彰制度、産前産後・育児休暇制度、結婚出産祝い金制度、 弔事お見舞金制度、長期勤続祝い制度、人間ドック受診(40歳以上)、インフルエンザ接種費用負担、婦人科健診費用負担、時短勤務制度(育児、介護等)、おかえり制度(再雇用制度) |
その他 | 社員割引、グループ活性会、社内研修(階層別研修等) 単身赴任帰省旅費補助 (該当者のみ) 引越費用補助(会社都合による転居が必要な場合のみ) |