三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社（MUIT）は、「安心・安全・安定で三菱UFJフィナンシャル・グループ（MUFG）を「支え」、金融×ITでMUFGを「変える」メインドライバーとなる」ことをパーパス（存在意義）とし、国内約600拠点、海外50か国以上約2,000拠点と、3,400万人の個人のお客さま、および120万社の法人のお客さま（MUFGレポート,2021年）を支える巨大なグローバル金融システムの安全性・信頼性に責任を負うとともに、AI、マイクロサービス、クラウドなど、業界でも先端的な取組みを次々と行っています。
【ポジション概要】
世界各国にグローバル展開しているMUFGでは、各種市場商品の金融サービス(為替/資金/金利デリバティブ等)もまたグローバルに活用されています。MUFGのお客さま向けの市場金融サービス、ポジション・収益管理、商品横断のリスク管理、各国の規制・報告やコンプライアンス順守等、MUFGのマーケット業務もまた多岐にわたり、その広範な業務を支えるシステムソリューションへのニーズは年々増加傾向にあります。そんな背景の中、激動の金融市場を勝ち抜いていくためのシステム創りで、MUFGのマーケット業務を共に支えていく仲間を募集しています。
【業務内容】
三菱UFJ銀行及びMUFGの市場業務を支える以下の業務システムの開発・保守をご担当頂きます。・為替予約トレーディング・プライスエンジンシステムの開発・保守
【役割・責任】
業務内容欄に記載したMUFG向け市場商品システムの開発・保守を、ご経験・適性に応じてインフラストラクチャスペシャリスト、またはアーキテクトとして担当していただきます。
- インフラストラクチャスペシャリスト
インフラストラクチャの技術領域における専門性を活かし、主に設計・開発・構築・テスト・運用を主導する・アーキテクト：適切な機能配置、適用技術の選定・導入支援、テクニカルレビューを担う
- アーキテクト
適切な機能配置を構想、適用技術の選定・導入支援、テクニカルレビューを担う
【配属想定部署】
市場本部
【配属想定部署概要】
MUFGや三菱UFJ銀行の市場系金融サービスのあらゆる場面で利用するシステムの開発・運用、プロジェクトの推進を手掛けています。
- デリバティブ、通貨オプション、外国債券の各記帳システムの開発・保守
- 為替トレーディング・プライスエンジンのシステムや、MUFGの海外を含む法人のお客様がご利用されるWebチャネルシステムの開発・保守
- 為替・資金・先物の記帳システムや、マーケットトレーディングシステムの開発・保守
- 為替予約・通貨オプション・外貨資金等の市場セールスフロントシステムの開発・保守
- 市場リスク・市場性与信等リスク管理システムの開発・保守
- 市場業務情報系システムや、規制・コンプライアンスシステムの開発・保守
【配属想定部署の人員構成】
本部全体でみると、社員のみで約200名、ベンダー各社から常駐いただいている社員等も含めると700名以上の大規模組織です。
【おもな関係者】
ベンダー各社・外部団体に加え、社内各部署、三菱UFJ銀行をはじめとするグループ企業等と広く関わります。トップ・マネジメントから個々のチームメンバーまで幅広く関わっていただく機会があります。
【想定担当案件（例）】
より柔軟かつ高性能な基盤が求められる当行の「為替トレーディング・プライスエンジン」に対して、以下役割をご担当頂きます。
- 高頻度リリースとシステムの安定性を両立させるための施策の検討（可観測性向上、アーキテクチャの見直し など）
- システムの性能を維持・向上させるための施策の検討（アプリ／OSチューニング、モニタリングレベルアップ、性能改善結果の効果検証 など）
- その他：開発効率を改善するための施策の検討（CI/CDツールでの更なる自動化、運用の自動化 など）
【成長機会】
当社でのグローバル金融市場システムの仕事を経験することで以下の成長機会がございます。
- ミッションクリティカルなシステムをデザインし、品質確保していくスキルの習得ができる。
- 記帳システムの更新サイクルに入っており、大規模なシステム刷新プロジェクトの経験ができる。
- 市場業務のエリアは特にユーザーと近い関係で仕事ができ、業務知識の向上も習得できます。
【想定キャリアパス】
記載の役割、案件をご担当頂いた後、本人希望を聞きながら、本部内で特定の職種・業務のスキル・知識を深めていくことも、他の職種・業務へチャレンジしスキル・知識の幅を広げていくこともできます。
【求める人物像】
- IT業界の技術動向を能動的にキャッチアップし、継続的に社内に還元・業務改善する意思のある方
- 外部ビジネスパートナーと対等なスキルを保有し、ディスカッション及び自らの手でシステム開発・構築を行える方
- 異業界のインフラエンジニア歓迎
| 職種 / 募集ポジション | ITインフラスペシャリスト、アーキテクト（市場本部） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ※入社時は記載の勤務地となりますが、入社後の異動等に伴い他事業所への転勤の可能性もございます。 ※在宅・出社のハイブリッド勤務を推奨中。 |
| 勤務時間 | 8:40〜17:10 |
| 福利厚生 | 【年金】企業年金 【制度】財形預金（奨励金あり）、慶弔金制度、託児補助、育児・介護休職、自己啓発支援、ほか |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内喫煙室あり |
| 応募資格 | 【必須（MUST）】 ＜経験＞ インフラエンジニアとしての経験（3年以上目安） ＜スキル・知識＞ ・主体性及びScrumメンバーと円滑に業務を進める為のコミュニケーションスキル。 【歓迎（WANT）】 ＜経験＞ ・アジャイル型開発の実務経験 ・クラウドを活用した基盤設計・構築の経験(IaaSやマネージドの導入) ＜スキル・知識＞ ・構成管理ツール関連スキル（puppet/Ansible/chef） ・CI/CD関連スキル（Jenkins/Gitlab CI/Concourse） ・分散トレーシングに関するスキル(OpenTelemetry) ・性能センシティブなアプリ開発経験（言語は不問。Javaのパフォーマンスチューニングの経験があれば尚可） ・市場金融サービス(為替/資金/金利デリバティブ等)の知識 ＜資格＞ ・情報処理技術者試験（応用情報技術者資格以上） ＜語学＞ 英語（ビジネスレベル）。（ただし点数よりも実践力を重視します。） |
| その他条件 | 【諸手当】 時間外勤務・勤務サポート※・住宅・交通費支給（当社規定による）ほか ※社員の勤務に関わる実費負担について一定額を会社が補助するもの（昼食費や在宅勤務時の費用等） 【昇給】 年1回（職務・能力に応じて見直し） 【賞与】 年2回（6月、12月） 【休日休暇】 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、5日・10日間連続休暇、周年休暇、慶弔休暇、有給休暇、看護休暇ほか 【試用期間】 入社後6ヶ月間 労働条件は本採用時と変更なし |
| 会社名 | 三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社 |
|---|---|
| 設立年月 | 1988年6月 |
| 代表者 | 高橋 一興 |
| 資本金 | 1億8,100万円（三菱UFJ銀行85%、MUFG15%） |
| 従業員数 | 2,007名（2023年4月1日現在） |
| 本社所在地 | 東京都中野区中野4-10-2 中野セントラルパークサウス |
| 中途採用比率 | ◆労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表 正規雇用労働者の中途採用比率 2020年度 14％ 2021年度 11% 2022年度 24％ 公表日・2023年7月13日 |
| 認定 | ・2018年「次世代育成支援対策推進法」に基づく「優良子育てサポート企業（プラチナくるみんマーク取得企業）」認定を取得 ・「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（女性活躍推進法）に基づき、女性の活躍推進に関する取組の実施状況等が優良な企業として2016年9月「えるぼしマーク」認定を取得 ・「両立支援のひろば」に仕事と介護の両立に関する取組を登録し、仕事と介護を両立できる職場環境の整備促進に取り組むことを示すシンボルマーク「トモニン」の利用要件を満たす |
| 採用ホームページ | https://www.it.mufg.jp/recruiting/fresh/ |
| ご応募方法 | 各求人ページ内の「応募する」ボタンよりご応募ください。郵送やメール等での応募は受け付けておりません。 |