<東証プライム上場/世界29の国・地域で店舗展開/「無印良品」の企画開発から商品調達、流通・販売までを行う製造小売業>
当社では日本や世界の津々浦々で「感じ良い暮らしと社会」を実現するために、2021年9月1日から「第2の創業フェーズ」となりました。
日本市場のみならず、世界中の生産者、取引先の皆さんと繋がって、日々の生産・物流・販売業務を行っています。
自ら考え挑戦する個店経営の集団となり、世界中で無印良品の思想に基づいた暮らし方を提案できるよう、「新しい良品計画をつくる」という強い想いで「第2の創業期」を掲げています。
過去の「無印」におけるあらゆる取り組みをうけて、かつ枠にとらわれず、お客様に無印良品を更に好きになっていただける仕組み作りを一緒にしていただける方をお待ちしております!
参考情報
■統合報告書2024
■会社案内2024-2025(日本語版)
■会社案内2024-2025(英語版)
■会社案内2024ー2025(中国語版)
仕事内容
無印良品の事業を通じて「感じ良い暮らしと社会」を実現し、お客様と「くらしの基本と普遍」を共創できるよう法務面から支える仕事です。
良品計画で日々生じる商品開発・製造・仕入に関わる諸問題、店舗を中心に取り組む地域連携事業への取組、海外展開等に係る課題を法務面から解決していきます。海外子会社のガバナンスをさらに強化するために、グローバル法務担当を募集します。
知財担当スタッフは、当社の知的財産ポートフォリオを管理し、保護する重要な役割を果たします。特許と商標の管理に関連する幅広いタスク、申請、審査、執行に関し、これまでのご経験や知識を活用し、知的財産資産が効果的に保護され、活用されることを確実にしていただく業務です。
業務内容
- グローバル法務対応
海外事業展開に伴う各国法規制の調査・分析
海外でのビジネススキーム(取引構造や子会社設立等)の法的リスク評価および最適なストラクチャー提案
海外取引先との契約書のドラフト、レビュー、交渉支援(英文契約含む)
国際訴訟・紛争、仲裁対応(現地弁護士との連携
⒉グローバル・ガバナンス強化
海外拠点におけるガバナンス体制の構築・改善
グループ全体の規程整備、権限管理、意思決定プロセスの標準化
海外子会社とのコミュニケーションを通じた法務モニタリング・指導
3.知的財産関連業務
商標・意匠等の出願、登録、保全対応(国内外)
模倣品・侵害品への対応(差止請求、税関対応、訴訟など)
ブランド保護戦略の立案・推進
⒋コンプライアンス/リスクマネジメント
贈収賄防止、輸出入規制、独禁法等に関するグローバルコンプライアンス体制の構築
社内研修の企画・実施(日本語・英語)
不正・違反の内部通報対応、リスク評価・モニタリング
必要な経験・スキル
【必須要件】
以下いずれもを満たす方を想定しています:
・企業法務に関する実務経験(5年以上)
└ 特に事業会社の法務部門にて、契約審査、法的助言、訴訟対応、ガバナンス・コンプライアンス対応などを幅広くご経験されている方
└ 業界としては小売業または製造業での経験があれば尚可
・訴訟・紛争対応の実務経験
└ 国内外の紛争案件において、外部弁護士との連携、証拠収集、主張整理、和解交渉などの実務を担当された経験がある方
・海外子会社の法務サポート・管理経験
└ 海外拠点とのコミュニケーション(メール・会議)や、現地法規制の把握、リスク管理などを主導されたご経験
・英語力:ビジネスレベル以上(目安:TOEIC 850点以上または同等)
└ 英文契約書のドラフト・レビューや、英語での会議・交渉対応が可能なレベル
【歓迎要件】
以下のご経験・スキルをお持ちの方は特に歓迎いたします:
・知的財産に関する実務経験(国内外)
└ 商標や意匠の出願・保全、権利行使、侵害対応などの業務に携わった経験
・海外企業との知的財産紛争や模倣品対策の対応経験
└ 国際的な訴訟・仲裁、税関での模倣品差止手続、現地弁護士との共同対応など
・法律事務所での企業法務経験
└ クライアント企業向けに法務アドバイザリーを提供した経験(特にクロスボーダー案件の対応経験)
・多国籍・多文化環境での業務経験
└ 海外チームとの協働、外国人社員とのコミュニケーション経験など
求める人物像
【能力要件】
・主体性、積極性、柔軟性
・コミュニケーション能力、協調性、調整力
・スピード感
・論理的思考力、文書作成能力
・英語でのコミュニケーションが苦にならない(中国語も話せると尚良い)
職種 / 募集ポジション | 法務知財部 法務知財課 グローバル担当 |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | 期間の定め無し |
給与 |
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勤務地 | 東京・飯田橋本部 |
勤務時間 | ■就業時間 始業:9時 終業:18時 1日実働8時間の勤務(休憩1時間) ■フレックスタイム制導入 ・5時?22時、コアタイム無 ・月間総労働時間で管理をしております |
休日 | ■休日 ・年間117日 ・土日はお休み ・祝日出社(一部本部休、推奨休あり) ■その他 ・年次有給休暇10日(入社1年目) |
福利厚生 | ・リモートワーク制度あり ・交通費全額支給(会社規定に基づき支給) ・社員割引制度有 ・家族手当有(税法上の扶養の場合) ・育児・介護休職制度有 ・持株会制度(任意) ・企業型確定拠出年金(任意) |
加入保険 | 社会保険: 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 |
受動喫煙対策 | 有 |
会社名 | 株式会社良品計画 |
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所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽2丁目5−1 住友不動産飯田橋ファーストビル |
代表取締役社長 | 清水 智 |
設立 | 1989年6月 |
事業概要 | 無印良品事業 カフェ・ミール事業 キャンプ事業 住空間事業(株式会社 MUJI HOUSE) IDÉE(家具等) |