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0238 オペレーションシステムSW開発/(主任)/【オペレーションDX統括部】

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日本電気通信システム株式会社 の求人一覧

仕事内容/キャリアパス

【職務概要】

• 顧客獲得競争が激しい携帯キャリア業界において、お客様の契約から回線開通までをリアルタイムに実現する、大規模バックエンドシステムの開発に携わっていただきます。
• 当社は携帯電話市場の創成期からキャリア各社のシステム開発に携わっており、長年培ってきた通信領域の技術・ノウハウを活かして本システムの開発を担っています。
• 具体的には、携帯電話の契約時に必要となる電話番号の払い出しから回線開通までの一連の処理を制御するアプリケーションソフトウェアを開発します。大規模なOracleデータベースを利用し、電話番号や契約者情報をリアルタイムに登録・変更・解除するとともに、加入者情報管理システム、通信ポリシー制御装置、サービス制御装置など、通信サービスを支える各種システム・ネットワーク装置との連携を実現します。
• 本ポジションでは、開発プロジェクトのプロジェクトリーダーまたはその候補として、顧客との要件調整、システム設計、開発、試験、システムインテグレーションなどの各工程に携わっていただきます。また、担当領域の進捗・品質・課題管理やメンバー・パートナーとの調整を行い、チームをリードしていただきます。
• 入社後は、これまでのシステム開発経験を活かしながら通信領域の業務・技術知識を身につけ、より大規模な開発チームをリードするPLやプロジェクトマネージャーへのステップアップを期待しています。また、本人の志向や強みに応じて、新技術を活用したシステム提案やシステムアーキテクト、技術スペシャリストとして活躍領域を広げることも可能です。

【業務/プロジェクト例】

• 携帯キャリア向けユーザ契約管理システムのアプリケーションソフトウェア開発
• 多数の外部システム・通信装置とリアルタイムに連携し、携帯電話の契約から回線開通までを実現するバックエンドシステムの設計・開発
• AWS、Azure等のクラウド環境を利用したシステム開発
• Python、Java、SQL、Ansible等を利用したアプリケーション開発・システム構築
• 顧客との要件・仕様調整、システム設計、製造、試験、システムインテグレーションの実施
• プロジェクトリーダーまたはサブリーダーとして、担当領域の進捗・品質・課題管理および開発メンバー・パートナーとの調整
• プロジェクトマネージャーと連携した、開発計画の策定、工数・スケジュール管理、技術課題への対応
• 社内コミュニケーションやプロジェクト運営には、Teams、Outlook等のMicrosoft 365を活用。設計書、試験仕様書等のドキュメント作成やコーディングなど、ソフトウェア開発の各工程で生成AIを活用

ポジションのアピールポイント

• 携帯キャリアのビジネスを支えるミッションクリティカルな大規模システムの開発・SIに携わり、社会インフラを支える重要なシステム開発を経験できます。
• 大規模な通信ネットワーク上で多数のシステム・通信装置とリアルタイムに連携し、携帯電話の契約から回線開通までを迅速かつ確実に実現する、高い性能と信頼性が求められるソフトウェア開発に携わることができます。
• 通信プロトコル、ネットワーク制御、リアルタイム制御など、通信キャリアならではの専門性の高い技術領域を実務を通じて身につけることができます。
• 要件定義・顧客との仕様調整などの上流工程から、設計・開発・試験・システムインテグレーションまで、システム開発の一連の工程を幅広く経験できます。
• 自ら設計・開発に携わるだけでなく、担当領域の進捗・品質・課題管理やメンバーとの調整など、プロジェクトリーダーとしての経験を積むことができます。
• 高い品質と信頼性が求められる環境の中で、システム設計力・ソフトウェア開発力に加え、チームをリードする力やプロジェクトマネジメント力を段階的に高めることができます。
• クラウドや生成AIをはじめとした新しい技術・知識の習得や実プロジェクトへの活用にチャレンジできる環境があります。
生成AIの活用やリスキリングを積極的に推進しており、将来的にPL・PMを目指す方はもちろん、技術を極めたいスペシャリスト志向の方にも、志向に応じたキャリア形成が可能です。

想定キャリアパス

• 入社後~1年程度は、携帯キャリア向けシステムの業務・技術知識を習得しながら、設計・開発・試験・システムインテグレーションなどの実務を担当し、担当領域の進捗・品質・課題管理やメンバーとの調整を経験していただきます。
• その後は、プロジェクトリーダーとして顧客との要件・仕様調整や開発チームの取りまとめを担い、プロジェクトを主体的に推進できる人材へのステップアップを期待しています。
• プロジェクトを通じて、携帯キャリアのビジネスや通信技術への理解を深め、システム設計力・ソフトウェア開発力に加え、顧客調整力やプロジェクトマネジメント力を身につけることができます。
• NECの研究所との連携や先端技術の活用を通じて、幅広い技術に触れ、新しい技術を実際のシステム・サービスへ適用する経験を積むことができます。
• 将来的には、大規模プロジェクトをリードするプロジェクトマネージャーを目指すほか、本人の志向や強みに応じて、システムアーキテクトや技術スペシャリストとして専門性を高めていくキャリアも選択できます。

【統括部の紹介】

・統括部事業概要
 テレコム・テレコム外のオペレーション(業務)システムの開発(OSS/BSS)
・統括部のミッション 
 ネットワークインフラを支える運用DXを推進(OSS)
 キャリアのビジネス運営を支える、顧客・契約・料金管理システムの開発(BSS)

【配属チームの特徴】

・チームのミッション
 携帯キャリアのネットワークシステム開発
・チームの働き方
 平均残業時間≒45H以下で調整。テレワーク比率=業務に応じて柔軟に対応
 チームコミュニケーションの取り方=月1回の1on1、常時Teamsでチャット
・チームの年齢構成:平均年齢 43.4歳
・チームの男女比 男性80%:女性20%(上位ポジションにおいても、多様な人材が事業の中核で活躍)

応募資格

MUST

優先度の高い順番に上から明記
•チームでのソフトウェア開発スキル(レビュー、試験の実施等) 
•6年以上のアプリケーションやミドルウェアのソフトウェア開発経験
•3年以上のプロジェクトリーダ経験(プロジェクトの規模は5人以上)

WANT

•オペレーション系システム(OSS/BSS)に関する知識及び、同領域におけるアプリケーション・ソフトフトウェアの開発経験。
•10人以上のプロジェクトにおけるプロジェクトリーダの経験

求める人物像・ソフトスキル

・会話スキル、コミュニケーション能力が高い方。
・顧客、社内との仕様調整と開発期間・費用の調整能力
(顧客、社内他部門と良好な関係で交渉・合意形成)
・上司・部下及び、顧客と良好な関係を構築可能であること。
・新しい技術やプロジェクトに興味を持ち、主体的に行動できること。

・NEC Wayに共感くださる方
参考:https://jpn.nec.com/profile/corp/necway.html

応募方法

「応募する」ボタンよりご応募ください。

職種 / 募集ポジション 0238 オペレーションシステムSW開発/(主任)/【オペレーションDX統括部】
雇用形態 正社員
契約期間
期間の定め:無
試用期間 :3ヶ月(雇用条件に変更なし)
給与
年収
賃金形態:月給制
・昇給年1回(7月)
・賞与年2回支給(6月・12月)
・通勤交通費支給
勤務地
就業場所(雇入れ直後):玉川事業所 及び 労働者の自宅
就業場所(変更の範囲):会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
勤務時間
・コアタイムなしのフレックスタイム制
・標準勤務時間帯:8時30分~17時15分、
・標準所定労働時間:7時間45分、休憩時間:60分
・募集部門の平均月残業時間:29時間程度
 ※裁量労働制の適用有(職務に応じて適用)
   裁量労働制が適用される場合は7時間45分勤務したものとみなす。
休日
完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日、年末年始、特別休日
年間休日126日(2025年度)
休暇:入社年度の年次有給休暇の付与日数は、年間20日を入社月により按分とする。
年次有給休暇の他に、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇、結婚休暇、産前産後休暇等
福利厚生
厚生施設 : 従業員食堂、売店、従業員クラブなど
財産形成 : 財形貯蓄制度、従業員持株会
その他:カフェテリアプラン、在宅勤務費用補填、
人材開発制度など:社内人材公募制度、Linkedin learning、階層別・選抜研修、 等
加入保険
雇用保険、厚生年金、健康保険、労災保険
受動喫煙対策
屋内全面禁煙
採用ランク
主任
働き方
・テレワーク頻度:1日/週
・フレックス勤務
・ドレスコードフリー(顧客折衝時は除く)
・副業OK(条件あり)
・短時間勤務
・遠隔地居住勤務
選考プロセス
書類選考→次面接(部門)
→バックグラウンドチェック(コンプライアンスチェック・リファレンスチェック)→最終面接
業務内容
業務内容(雇入れ直後):技術開発
業務内容(変更の範囲):会社の定める業務
会社情報
会社名 日本電気通信システム株式会社
設立
1980年1月
代表者
代表取締役 執行役員社長 火物 丈裕
資本金
10億円
売上高
674億円(2024年度)
従業員数
2,588人(2025年4月現在)
本社所在地
東京都港区三田1-4-28 (三田国際ビル)