スイッチング／音声／機材対応ーリハ～本番まで、現場力がそのまま武器になる
年間多数の配信を支える安定運用＋標準化・品率改善にも携われるポジション
企画やコンテンツ制作も歓迎です！

業務内容・詳細

【オンラインイベント運営全般】
・クライアント打ち合わせ、要件整理（目的・規模・配信方式）
・配信設計・提案（必要機材、運用フロー）
・スタジオ機材準備（スイッチャー、音声、カメラ、回線等）、テスト配信
・リハーサル運営（登壇者サポート、音声・映像チェック）
・本番オペレーション（配信監視、スイッチング、音声、録画等）、進行管理
・レポート、アーカイブ対応、編集作業

※オンラインイベント閑散期には、マーケティングやイベントにまつわる
　その他事業をご担当いただくこともございます。

入社後・一日の流れ

■配信対応日（一例）

08:30　始業

・チームミーティング
・配信内容の確認
・スタジオセッティング

12:00～13:00　昼休憩

・リハーサル、本番対応
・スタジオ片付け
・各自の作業、進捗、共有
・翌日業務確認と準備

17:15　終業

経験・資格

【必須要件】

・配信オペレーション　進行管理経験
（機材準備、結線、音声調整、スイッチング）
・PC基本スキル（Excel、PowerPoint、ビジネスメール）
・社内コミュニケーションスキル（社内調整等）
・配信機材の基本知識、操作経験
　スイッチャー、音声ミキサー、マイク、固定カメラ、エンコーダ等
　回線・ネットワークの基本理解、有線接続、速度テスト、
　配信トラブル時の切り分け（現場で判断できるレベル）
・スタジオ／オフィス勤務・機材取り扱いに抵抗がないこと（簡易セッティング含む）

【歓迎条件】

・イベント進行の作成スキル（シナリオ作成、台本・香盤管理 等）
・コンテンツの作成スキル（配信用素材作成、動画撮影・編集・加工 等）
・クライアントコミュニケーションスキル（サービス説明、提案）
・イベントの企画〜運営まで一気通貫で担当した経験
・配信品質を担保・向上させた経験
・マーケティング観点での業務経験（集客・視聴データの集計／分析、KPI設計、改善施策の提案）
・リーダー／育成経験（現場管理、オペ指示、品質標準化）

研修スケジュール・キャリアプラン

【研修スケジュール】

　机上研修（入社後1週間）→　配信オペレーションOJT（2か月）
　※対応内容は、OJTで学びながら徐々に増やしていただくことも可能です。

【キャリアプラン】（一例）

■1年目：担当としての基礎を築き、配信全般を担う
　日々スタジオ配信にあたり機材構成・当日フロー等の現場を経験いただきます。
　配信時の業務全般やディレクションまで担当することをイメージしています。

■2年目：総合社員への登用
　経験と成長に応じて、総合社員登用にチャレンジ！
　チームの中核メンバーとして業務の幅を広げていただきます。

■3年目：リーダーポジションとして業務を牽引
　チームを統括する立場として目標達成に向けた案件創出・人材育成・運用改善を
　リードする立場として活躍いただきます。

テレワーク

有
業務に慣れたタイミング（入社後1～2ヶ月後を目途）より週2日程度を予定しております。
※担当業務や繁閑により増減あり