NECソリューションイノベータについて
2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、弊社が発足しました。
旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。皆さんの身近で使われているシステムを、当社のソリューションを駆使して創り出しています。
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社内の様子や社員インタビューを随時掲載しています。
ぜひご覧ください。 こちら
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採用背景・業務内容・配属事業部の紹介
【採用背景】
弊社ならびにNECグループにて、製造業向けの事業拡大に注力しています。
東日本エリアでの中堅製造業における注力ソリューションの拡販に向けて、製造業の業種ノウハウ・経営層との経営目線で語ることができるリーダークラスの強化が必要であり、本格的な採用を実施します。
【業務内容】
中堅の製造業向けソリューション営業として、東日本エリアの既存のお客様を対象としたアカウント営業、注力ソリューション(ERP、プロジェクトリーダーM等)を軸に新規顧客開拓を実施します。
弊社内のマーケティング部隊と連携をし、獲得したリードに対して上流フェーズからのアプローチにより、お客様の本質的な課題に対してソリューションの提案活動を担っていただきます。
【想定プロジェクト】
製造業向け注力ソリューションを軸として、上流フェーズからの営業活動を行い、案件獲得から提案及び受注後のプロジェクト営業対応を実施いただきます。
新規及び既存のお客様に対して、弊社注力ソリューションを提案し、見積・契約をまとめ、受注業務を行ないます。
ERP(SAP、EXプロジェクトリーダーANNER/J、EXプロジェクトリーダーANNER/Ja)、プロジェクトリーダーMなど製造業向けの商材を扱い、製造業の専門性・ノウハウ取得を獲得し、お客様の経営層・顧客と語れる製造業営業プロフェッショナルとしての活動を担っていただきます。
【配属予定部署】
営業統括本部
第一グループ
エンタープライズ第一営業部
【配属事業部の紹介】
チーム配下のメンバー構成
シニアプロフェッショナル:1名
プロフェッショナル:1名
エキスパート2名
主任:2名
担当:1名
開発環境
【社内ツール】
Salesforce
Teams
Zoom
本ポジションの魅力・キャリアパス
【ポジションの魅力】
製造業向けのERP・プロジェクトリーダーMなどの知見を高め、製造業のアカウントプロフェッショナルとしての経験を積むことができます。
また、中堅製造業の経営層に対して、経営視点での提案経験を積むことが可能です。
【キャリアパス】
入社後のキャリアパスイメージ
入社〜1年:OJTとして製造業向けの提案活動を実施
1年〜3年:チームの中核としてメンバー数名のマネジメントをしつつ主体的に提案活動を担当。製造業向けのクローズドイベントの企画・遂行など、お客様とのリレーション強化を実施
3年以降:チームリーダーとして、1つの営業チーム(2名〜5名程度)を指揮
必須/歓迎要件
【必須】
製造業ソリューションの営業、SEでの上流経験(約3年以上)
【歓迎】
5人程度以上のチームマネジメント経験
製造業に関する知識
働き方
【リモートワーク/出社比率】
リモートワーク可
:概ね30%〜50%の出社率
残業時間:平均月25h程度
【出向】
無
【客先常駐】
無
※求人情報は公開日時点(2024年4月)の情報になります。
職種 / 募集ポジション | [SL07]《営業》東日本エリア製造業向けソリューション営業(管理職) |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | 横浜(みなとみらい)での勤務が発生する可能性がございます。 |
勤務時間 | 8:30〜17:15 【補足】基本は上記の勤務時間だが、フレックス等により柔軟な働き方が可能(採用時の等級により異なる) |
休日 | 年間126日(2024年度) (内訳) 土日祝日および会社が指定した休暇 完全週休2日制 |
福利厚生 | 兼業可(社内規定あり)、年末年始休暇、各種休暇制度あり、カフェテリアポイント付与(社内規定あり)、リモートワーク可、時短制度、服装自由(全、出産・育児支援制度、研修支援制度、借上社宅制度(社内規定あり)、昇給:年1回、賞与:年2回、家賃補助制度(社内規定あり)、退職金制度、企業年金制度、持株会各種表彰制度 等 |
加入保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 |
会社名 | NECソリューションイノベータ株式会社 |
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設立年月日 | 1975年9月9日 ※ 2014年4月1日 NECソリューションイノベータ発足 |
資本金 | 86億6,800万円(8,668百万円) |
従業員数 | 12,321名(2023年3月31日 現在) |
代表者 | 代表取締役 執行役員社長 石井 力 |
事業内容 | システムインテグレーション事業 サービス事業 基盤ソフトウェア開発事業 機器販売 |
本社所在地 | 東京都江東区新木場1-18-7 |
株主 | 日本電気株式会社 |
子会社 | フォーネスライフ株式会社 |
海外連携拠点 | NEC軟件(済南)有限公司 日電卓越軟件科技(北京)有限公司 NEC Vietnam Co., Ltd. NEC Technologies India Private Limited |