NECソリューションイノベータについて
2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、弊社が発足しました。
旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。皆さんの身近で使われているシステムを、当社のソリューションを駆使して創り出しています。
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社内の様子や社員インタビューを随時掲載しています。
ぜひご覧ください。 こちら
上記リンクまたは「タレントブック NECソリューションイノベータ」で検索ください。
採用背景・業務内容・配属事業部の紹介
【採用背景】
私たちが得意とするエンタープライズ領域での業務システムの多くではサーバレス化が進んでおり、工数やコスト削減のため多くの基盤がクラウドに移行し始めています。
本ポジションはクラウドエンジニアとして、AWSやAzure、GCPなどのクラウドサービスを用いて、インフラの設計・構築、及びサービス化に向けた技術検証など、クラウド環境構築全般を担当いただきます。
【業務内容】
<具体的な想定担当業務>
プロジェクトの開始から終了まで担当した場合です。
一部だけを担当することもあります。
・プロジェクトマネジメント
・クラウド要件定義
・アーキテクチャ設計
・クラウド設計
・クラウド構築(cloudformation、Terraform等を使ったIaCで構築します)
・業務チーム支援(クラウド上で業務開発をするチームの支援を行います)
・クラウド運用(リリース後は運用を行う事があり新規案件につなげます)
<想定アサイン業務> ※採用時期により異なります。
・流通業 店舗システム構築(@GCP)
・地方私鉄 新型乗車券システム(@AWS)
・大手鉄道 モバイル乗車券(@Azure)
・エンターテインメント施設 顔認証システム(@AWS)
・流通業 店舗システム(@AWS)
・ドラッグストア 基幹システム(@AWS+オンプレ)
・地方地下鉄 IC乗車券(@Azure)
【想定プロジェクト】
・オンプレミスの大規模リプレース①
概要:大手小売業のシステムなど200台以上のサーバーのクラウドリフト
担当:要件定義~運用保守
開発環境:AWS、RDS、RhEL、
期間:長期
メンバー:最大15名程度
・新規クラウドシステム構築②
概要:流通業の大型システム構築
担当:要件定義~運用保守
開発環境:GoogleCloud、コンテナ、Ansible、TerraForm、Linuxなど
期間:1年
メンバー:最大20名程度
【配属予定部署】
ソリューションサービス事業ライン第三PFSI事業部第一Gエンタープライズ基盤グループ
開発環境
【プロジェクト人数】
10名
【技術】
AWS、Azure、Python
【コード品質のための取り組み】
IaCを使った自動化
【開発手法】
ウォーターフォールが基本
【社内ツール】
Teams、Slack
本ポジションの魅力・キャリアパス
【ポジションの魅力】
NECグループ最大のクラウドエンジニア集団です。(プロパー32名、構内作業者130名)
部門でAWS、GCP、Azureの契約がありメンバーが自由にプロジェクト適用前の実証、資格勉強、スキルアップ等に利用できます。
様々な業界のシステムを担当する事が可能でき実際に我々が利用するようなシステムを担当することで社会を支えている実感を得ることができます。
管理職や高度専門職(技術特化キャリア)を意識したキャリア形成が可能です。
【キャリアパス】
入社〜1年:案件のメンバーとしてプロジェクト対応
1年〜3年:案件リーダーとしてプロジェクト対応
3年以降:状況に応じて管理職登用
必須/歓迎要件
【必須】
インフラアーキテクチャの設計経験を3年以上お持ちの方
AWS Certified Solutions Architect Associate 資格保持者
【歓迎】
AWS Certified Solutions Architect Professional 資格保持者
Azure Solutions Architect Expert 資格保持者
Google Cloud Professional Cloud Architect 資格保持者
働き方
【リモートワーク/出社比率】
リモートワークありですがコミニケーションを大切にしているため出社して作業する場合もあります
【出向】
無
【客先常駐】
無
※求人情報は公開日時点(2024年4月)の情報になります。
職種 / 募集ポジション | [SS05]在宅勤務可!大手グループ/クラウドエンジニア|社会を支える重要なクラウドシステムの未来像を一緒に組み立てませんか? |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | 東京23区内が基本 ※リモートワークあり |
勤務時間 | 8:30〜17:15 【補足】基本は上記の勤務時間だが、フレックス等により柔軟な働き方が可能(採用時の等級により異なる) |
休日 | 年間126日(2024年度) (内訳) 土日祝日および会社が指定した休暇 完全週休2日制 |
福利厚生 | 兼業可(社内規定あり)、年末年始休暇、各種休暇制度あり、カフェテリアポイント付与(社内規定あり)、リモートワーク可、時短制度、服装自由(全、出産・育児支援制度、研修支援制度、借上社宅制度(社内規定あり)、昇給:年1回、賞与:年2回、家賃補助制度(社内規定あり)、退職金制度、企業年金制度、持株会各種表彰制度 等 |
加入保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 |
会社名 | NECソリューションイノベータ株式会社 |
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設立年月日 | 1975年9月9日 ※ 2014年4月1日 NECソリューションイノベータ発足 |
資本金 | 86億6,800万円(8,668百万円) |
従業員数 | 12,321名(2023年3月31日 現在) |
代表者 | 代表取締役 執行役員社長 石井 力 |
事業内容 | システムインテグレーション事業 サービス事業 基盤ソフトウェア開発事業 機器販売 |
本社所在地 | 東京都江東区新木場1-18-7 |
株主 | 日本電気株式会社 |
子会社 | フォーネスライフ株式会社 |
海外連携拠点 | NEC軟件(済南)有限公司 日電卓越軟件科技(北京)有限公司 NEC Vietnam Co., Ltd. NEC Technologies India Private Limited |