NECソリューションイノベータについて
2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、弊社が発足しました。
旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを創り出すことが可能になりました。官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造をしています。皆さんの身近で使われているシステムを、当社のソリューションを駆使して創り出しています。
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社内の様子や社員インタビューを随時掲載しています。
ぜひご覧ください。 こちら
上記リンクまたは「タレントブック NECソリューションイノベータ」で検索ください。
採用背景・業務内容・配属事業部の紹介
【採用背景】
事業拡大に伴うプロジェクトリーダーの募集となります。
官公領域の大規模システムのNW/サーバー機器老朽化やサポート切れに伴う機器更新によりプロジェクトが一定周期で今後も繰り返し立ち上がっていく見込みであり、さらに対象システムを追加し、事業拡大を求められており体制の補強が急務となっています。そこで、プロジェクトのリーダーとして即戦力又は早期に戦力となり活躍していただけるインフラエンジニアを募集します。
【業務内容】
地方公共団体、官公庁が実現する社会インフラのシステムの構築・運用保守を行うプロジェクトリーダーをお任せします。
上流から下流までの一連の業務を行うことができます。
1. ネットワーク・サーバーの設計・構築・テスト・運用保守
2. メンバーが作成した設計書・構築手順書・テスト仕様書などのレビュー(インスペクション)
3. プロジェクトリーダーとしてプロジェクトを推進(進捗管理・品質管理・コスト管理の実施)
4. お客様の要件確認、お客様への作業状況報告等
【想定プロジェクト】
■想定プロジェクト例
概要:地方自治体向け基盤システムの機器老朽化に伴うサーバーの機器更新
役割:VMWare等の仮想環境にてサーバーを構築する構築チーム(メンバー5名〜20名)のサブリーダー
【配属予定部署】
ソリューションサービス事業ライン・第三PFSI事業部・第三G
【配属事業部の紹介】
配属想定先チームの例としては、以下のような人員構成です。
・プロジェクトマネージャー1名
・社員3名(主任、中堅、若手 1名ずつ)
・パートナー10名
部門専用サーベイによりチーム変化をタイムリーに把握・対策し、エンゲージメント強化に力を入れており、風通しよい組織です。
グループメンバー全員参加の部会で各自近況共有&有志との懇親会も実施しています。
開発環境
【プロジェクト人数】
対応頂くプロジェクトチームにより異なる。
(最小チームとして、5名〜10名。プロジェクト全体は〜100名)
【技術】
・サーバ(Windows/Linux/VMware/hyper-V)
・ストレージ
・ミドルウェア(データベース(Oracle/PostgreSQL)/クラスタ製品CLUSTERPRO等/バックアップ製品/監視製品/セキュリティ製品/ジョブ管理)
・構築自動化(IaC)(Ansible/OpenSCRAB)
・クラウドサービス(主にAWS/OCI/Azure)
【コード品質のための取り組み】
Ansible等の自動化ツールの活用
【開発手法】
ウォーターフォール/アジャイル
【社内ツール】
Outlook/Redmine/Teams/SharePoint/Zoom
本ポジションの魅力・キャリアパス
【ポジションの魅力】
NECグループが手掛ける官公領域の大規模かつ重要な社会インフラの構築を対応するため、自分の仕事が社会を支えている
・社会に貢献できているという達成感があります。行政の業務DXを進めるうえで重要なシステムに携われるため、行政システムのプロフェッショナルになれます。また、大規模なプロジェクトをチームのリーダー的なポジションで業務遂行していくため、インフラ構築スキルとプロジェクトマジメントスキルの両面を身に着けることができます。適性に応じて組織を束ねるプロジェクトマネージャーとしてキャリアアップしていくキャリアパスもあります。
【キャリアパス】
※入社前のご経験によってステップアップに必要な期間は異なります。
(例)
入社〜2年:インフラ構築プロジェクトにサブリーダーとして参画し、システム設計構築技術及び品質管理ノウハウを習得・研鑽。
3年以降 :同プロジェクトのチームリーダーとして、ネットワーク、サーバ、クラウドの設計構築業務を推進。
必須/歓迎要件
【必須】
・3名〜5名程度のチームのリーダーとして部下を率い、進捗管理や技術力をもとに成果物の品質担保を行った経験
・IT業界でインフラエンジニアとして構築または保守業務を担当した経験 (5年程度以上)
保守業務のご経験のみある方も、インシデント情報から障害箇所をある程度特定することや障害調査を自らの知識と経験を活かし問題解決に導ける能力があれば歓迎です。
・基本情報処理技術者もしくは同等の資格
【歓迎】
・インフラエンジニアとしてNW/サーバー構築の設計経験・スクリプト作成経験があれば、なお良し
・OS関連資格(LinuC L2等)
・PM関連資格(PMP等)
・AWS ソリューションアーキテクト-アソシエイト
働き方
【リモートワーク/出社比率】
配属先プロジェクトによりますがリモートワーク主体です
※週1〜2回の出社
※プロジェクトのフェーズにより出社や客先対応が必要になる時期あり
【出向】
無
【客先常駐】
無
※求人情報は公開日時点(2024年4月)の情報になります。
職種 / 募集ポジション | [SS18]【プロジェクトリーダー】社会公共領域のシステム構築を担うインフラエンジニア(ネットワーク/サーバ/クラウド/セキュリティ) |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | 田町、その他拠点(都内) |
勤務時間 | 8:30〜17:15 【補足】基本は上記の勤務時間だが、フレックス等により柔軟な働き方が可能(採用時の等級により異なる) |
休日 | 年間126日(2024年度) (内訳) 土日祝日および会社が指定した休暇 完全週休2日制 |
福利厚生 | 兼業可(社内規定あり)、年末年始休暇、各種休暇制度あり、カフェテリアポイント付与(社内規定あり)、リモートワーク可、時短制度、服装自由(全、出産・育児支援制度、研修支援制度、借上社宅制度(社内規定あり)、昇給:年1回、賞与:年2回、家賃補助制度(社内規定あり)、退職金制度、企業年金制度、持株会各種表彰制度 等 |
加入保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 |
会社名 | NECソリューションイノベータ株式会社 |
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設立年月日 | 1975年9月9日 ※ 2014年4月1日 NECソリューションイノベータ発足 |
資本金 | 86億6,800万円(8,668百万円) |
従業員数 | 12,321名(2023年3月31日 現在) |
代表者 | 代表取締役 執行役員社長 石井 力 |
事業内容 | システムインテグレーション事業 サービス事業 基盤ソフトウェア開発事業 機器販売 |
本社所在地 | 東京都江東区新木場1-18-7 |
株主 | 日本電気株式会社 |
子会社 | フォーネスライフ株式会社 |
海外連携拠点 | NEC軟件(済南)有限公司 日電卓越軟件科技(北京)有限公司 NEC Vietnam Co., Ltd. NEC Technologies India Private Limited |